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第一篇:押運述職報告
俗話說:“武裝押運無小事?!毖哼\人員要清楚,不能滯留在口頭上,要付諸于行動。只有處處戒備、時刻警惕,把該想到的細節(jié)都想到、把該做的工作都做到,才能共同編織出一張細密、堅固、安全的押運“防護網”。把勤務工作做好,我們主要從德、能、勤、紀四個方面深刻認識,嚴格要求自己的一言一行。
一、我們對“德”的理解和做法
1、以德服人,車長xxxx時常找隊員談心,及時了解我們的思想動態(tài),有針對性地做好思想工作,以自身行為作為實例進行講解,調動我們工作積極性。生活上噓寒問暖,最大限度地幫助隊員解決后顧之憂。虛心接受車組成員的意見、建議,努力營造團結進取的良好工作氛圍。
2、同心同德,在車長的帶領下,我們每日提前20分鐘到公司,在出車前,不論上哪輛車,我們都會事先把鈔車一起刷洗干凈,我們不約而同的進行清理工作,我們自行分工也能做到協(xié)調配合,這種默契是在長期的日常勤務工作中的相互信任相互認可而形成的。
二、我們對“能”的理解和做法
1、突出自身能力入手以高度的責任感主動做好本職工作我們在做好本職工作的基礎上,堅持高標準,嚴要求,努力掌握金融押運方面的知識。我們每個車組人員立足本職工作,
2、我車上的押款員xxxx、xxxx兩位同志不管是從業(yè)務流程的操作方面還是從理論知識的撐握中都認真學習并在平時的工作中總結工作經驗,在車長xxxx的引導下設想在勤務工作中如果遇到突發(fā)時件時的處治通過相互討論找出解決辦法,并爭求上級領導意見結合實際工作去檢驗其可實施性。
3、鈔車駕駛員也是我們的車長,在運鈔途中經歷保持高度集中,并嚴格按照操作規(guī)程和運鈔條例、道路交通規(guī)則操作。在平時的工作中我們能夠認真的學習政治理論,和交通法律知識,車輛性能的學習等業(yè)務技能,不斷提高的業(yè)務水平,提高勞動效率。
4、接款員是我們車上的xxx,他在熟練撐握押運接款的平時流程之余還認真學習與人交流的方法,在工作之余翻閱大量社交方面技巧的書籍,從中學習到與客戶保持良好溝能的方法,客戶對我們車組均保持良好的評價。
三、我們對“勤”的理解和做法
1、認真做好車輛保養(yǎng),做好三勤“勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維護”,發(fā)現問題及時處理,確保車輛安全運行。除了執(zhí)行押運任務外,還要做到確保業(yè)務用車隨叫隨到,真正做到一名合格的運鈔車車組人員。
2、勤勤懇懇,在平時的工作中不計較個人得失,公司有任務安排,隨叫隨到,同事之間有需要幫助也從不推辭。在春節(jié)期間及大型節(jié)假日中,我車組只要是在安排休息的同事都依然工作在一線,不是幫忙頂班就是在加班,很少有休息的。主動這公司排憂解難。
3、勤學苦練,在平時的工作中,把公司培訓中所學到的一切勤務流程與要令在平時的工作中去鍛煉,嚴格要求自己,使規(guī)范的動作成為一種習慣、一種條件反射。使司機和接款員觀摩驗槍,以整齊的例隊出、歸勤同樣也成為一種習慣、一種條件反射,以明亮聲音下達驗槍口令同樣也成為一種習慣、一種條件反射,以明規(guī)范的網點及金庫站位同樣也成為一種習慣、一種條件反射。如果哪天沒有這么做到以上其中一點,心里就會覺得少了點什么,有什么地方不對勁。以上規(guī)范在我們看來,已經成為了我們工作中一部分,天天需要必不可少,因為我們可不想讓我們每天的勤務工作留下不足和遺憾,這樣會讓我們很不習慣,很不自然。
4、勤匯報,重大情況報告制度,執(zhí)行押運、守護任務時,必須加強情況的報告,押運時沿途發(fā)生的交通事故、堵塞、車輛故障和到達目的地交接時發(fā)生的各種情況、周圍可疑的人和事,以及執(zhí)行守護任務時,發(fā)生的各種情況,都應及時將情況和處置結果報告上級,聽取指示,這是我們常期以來所做到的。
四、我們對“紀”的理解和做法
1、以“軍事化”標準嚴格要求自我們一個單位,一個集體,沒有一套適合的管理模式作保障,是很難把工作搞好和落實好的,更談不上什么發(fā)展,在這方面我們首先嚴格要求自己。
2、從公司紀律要求出發(fā),統(tǒng)一思想,查找不足,首先結合當
前實際情況,從而統(tǒng)一了思想認識改進了工作作風。押運工作是長期的,艱難的任務,使中心面向社會的窗口,押運服務質量的好壞,不僅關系到中心在各家金融單位的形象,而且直接影響到整個公司對外的聲譽,為此,作為“黨員示范崗”標兵形象,從嚴按章辦事至關重要。在長期的押運工作當中我們也是這樣要求自己,逐漸形成了愛崗敬業(yè)、做好本職工作,關心集體、維護集體榮譽,切實樹立起押運中心“標兵”員工新形象。
3、頓綱振紀,認清自我們,找出差距。雖然我們有些值得學習的地方,嚴格按照工紀律辦事,但也會與實際情況產生矛盾,從而出現的問題也不容忽視。如:合同規(guī)定收款時間與實際時間不一致,對交通法律法規(guī)知識與突變道路情況的矛盾,不能活學活用,服務意識有待進一步深入優(yōu)化落到實處等。在今后的工作中,我們將會盡力、盡快彌補這些缺點。深入優(yōu)化服務環(huán)節(jié),全面提搞自身綜合素質,業(yè)務水平、服務質量,為我們押運中心的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
綜上所述,我們機動二組把以上要求當做我們工作中的靈魂,時刻牢記公司各項管理制度、嚴格要求,以身做責。用實際行動來證明我們是公司“黨員示范崗”車組的先進帶頭做用。時時刻刻樹立公司“標桿”形象,激勵公司同仁共同努力。
第二篇:保安大隊自查自糾報告
保安大隊自查自糾報告
保安大隊組織黨員干部學習“兩規(guī)”后,為更好的貫徹落實“兩規(guī)”規(guī)定 ,在全隊展開了全面的自糾自查工作,具體內容如下:
一、素質建設方面
1、保安隊在工作之余,認真加強整個隊伍的思想素質建設,學習科學文化知識,不斷的提高隊伍思想覺悟性和業(yè)務水平。
2、加強自身的身體素質鍛煉,做到"拿得出,打得贏"充分體現保安隊伍的內在素質。
3、大隊保安隊員能夠嚴格要求自己,服從領導的安排和管理,不折不扣以完成上級所交待的任務為已任。
4、工作責任心較強,能嚴格遵守《保安職責》,認真做到保安隊伍的兩個"十不準"堅決維護單位形象和利益。
二、存在的不足
1、精神面貌不夠飽滿,個別隊員執(zhí)勤時精神低迷。
2、個別中隊隊員存在遲到、早退等違反勞動紀律的現象。
3、個別隊員著裝不合格,影響保安隊員形象。
通過學習和領導的教育使我們充分認識到錯誤的嚴重性,我們本著"對公司和單位負責"的原則,現作出如下整改:
1、進一步加強隊員素質建設管理,增強工作責任心。
2、認真學習和領會“兩規(guī)”內容和精神,不斷的提高隊伍思想覺悟性。
3、在工作中開展批評和自我批評,使每個隊員能充分的認識到自身所存在的不足,從而提高隊員的業(yè)務水平和工作效率。
總之,在今后的工作中我們要繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正隊伍中的不足表現,端正工作態(tài)度,提高業(yè)務水平,做到"政治合格,紀律嚴明,作風過硬",樹立保安隊員的良好形象。
保安大隊 2013年8月16日
第三篇:保安員述職報告
xxxx年保安部在景區(qū)各級領導的大力支持與關懷下,在其他部門的積極配合下,經過全體員工的努力,團結協(xié)作,任勞任怨,比較圓滿地完成了景區(qū)各項安全保衛(wèi)工作,以及部門所承擔的日常工作和一些臨時性任務,部門的工作水平也有一定的提高??傮w而言,保安部已逐步邁向正規(guī)化,發(fā)展趨勢良好,但在工作中還存在一些不足之處?,F將一年來我部門的工作向各位領導及同志們做一個匯報,不足之處,敬請批評指正!(一)安全保衛(wèi)工作
保安部做為景區(qū)的形象窗口,是景區(qū)保持正常運轉的樞紐部門,也是處理景區(qū)緊急事務,和游客打交道最多的一個部門,同時安全保衛(wèi)工作責任又重于泰山。xxxx年景區(qū)陸續(xù)舉行了建黨九十周年、水上沖沖沖、旅游文化節(jié)等大型的戶外活動,保安部在景區(qū)領導的正確指導和安排下,積極配合其他部門,圓滿完成了各項大型活動的安全保衛(wèi)工作,做到了無一例安全事故,無一起傷亡事件,無一起游客投訴的要求,在郴州旅游文化節(jié)蘇仙分會場開幕式上,受到了到場領導的一致肯定。
今年在正常的游客接待中,我部門員工通過景區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng),時刻抱著對游客生命財產安全高度負責的態(tài)度,高標準嚴要求完成自己的工作任務。全年未發(fā)生大的失竊、失火事件。同時,針對景區(qū)地質條件復雜多變等情況,在天氣狀況不好的時候,我們建立了專人巡查制度,將客房、餐廳、游道及山體納入我們常規(guī)的監(jiān)測范圍內,始終將危險排除在萌芽狀態(tài)。
(二)消防工作
消防工作始終都是景區(qū)工作的重點。為了把消防工作做好,為安全經營保駕護航,我們本著預防為主的思想,實行消防安全責任制,確定部門經理是部門安全第一責任人。每月組織一次防火檢查,及時消除火災隱患。制定了詳細的檢修計劃,對各種消防設施進行檢查、維護、保養(yǎng),xxxx年5月份對全景區(qū)的滅火器進行了年度檢查及加壓維護,8月低在郴州旅游文化節(jié)開幕之前,對景區(qū)的消防應急設施進行了及時的更換和補裝,確保各項設備正常運行。
另外,由我部門牽頭,xxxx年的5月和7月份,對全景區(qū)進行了兩次消防知識培訓。在xxxx年度市區(qū)組織的各項消防大檢查當中,我景區(qū)均順利通過,并受到相關主管部門的稱贊。
(三)員工素質方面
為了建設一支高素質的保安隊伍,配合各部門做好對客服務,一年來保安部積極參與景區(qū)組織的集體學習活動,開展了一系列的培訓學習和思想教育活動,每個星期我們會定時召開部門通氣會,反復強調對儀容儀表、文明用語、行為規(guī)范的要求。從服務至上的角度出發(fā),我部門規(guī)定:個人能解決的問題馬上解決,需要其它部門處理的主動和其他部門聯(lián)系,不讓客人多跑路,對客人的意見及時反饋給景區(qū)領導,始終笑臉相迎,當好景區(qū)第一道靚麗風景線。
(四)檢票和指揮車輛工作
檢票工作是保安部的基本工作,也是最重要、最艱巨的的工作之一。往年,由于員工自身立場不堅定,加上管理疏忽,導致每年風景區(qū)和水上樂園都有逃票的行為。xxxx年在景區(qū)領導的關心支持下,我們在以前的基礎上實行了更加嚴格的檢票制度。確實需要免票的游客我們會告知在景區(qū)行政辦公室辦理有關的準入手續(xù),其他游客一律憑票入內。
另外,我們還實行輪崗輪班制度,有效減少了人情票的發(fā)生。應該說,xxxx年保安部的驗票檢票工作較之往年還是有很大的提高。另外,景區(qū)停車場車位有限,在夏季高峰期,每天有四五百輛車來來往往,指揮車輛的工作艱巨而又艱辛,但是我部門員工在其他部門的有效協(xié)助下,克服困難,較為出色的完成了這個工作。對此,我深表感謝!
(五)存在的不足
保安工作確實存在一定的不足,主要是以下兩點:
1、員工綜合素質有待加強。由于平常學習培訓的時間較少,因而部分保安人員的綜合素質有所欠缺,普通話不夠標準,個人形象及穿著不注意,影響了景區(qū)的整體形象,新的一年,我們將著重強化提高員工的綜合素質,通過培訓、集中學習、部門經驗交流會等來帶動工作氛圍、態(tài)度及個人素質的全方位提高。
2、員工的口頭解釋能力不強。由于缺乏對景區(qū)的了解和相關的專業(yè)培訓,我部門員工面對游客的疑問,口頭解釋能力普遍不強。有時候"心有余而力不足",好心辦壞事。新的一年,我們將建立專門的制度,由部門經理帶頭,學習、了解景區(qū)景點的相關知識,力爭用最短的時間把景區(qū)各方面的精髓都了解清楚,爭做景區(qū)最熟悉的的"講解員"。
對于這些已經出現的缺點和不足,我們會高度重視,在接下來的工作中,結合部門實際情況,揚長避短,在樹立景區(qū)形象和完善保安部內部建設上狠下功夫,層層抓起。相信在景區(qū)領導的支持下,在部門全體人員的努力下,來年我們一定會取得更好的成績,以不辜負各級領導的期望與厚愛。
最后,在新的一年里,衷心祝福在座的各位領導和同事們身體健康,萬事如意,祝愿王仙嶺旅游風景區(qū)新旺發(fā)達,財源廣進!
第四篇:保安押運駕駛員自查自糾報告
保安押運駕駛員自查自糾報告
一年來,我行黨認真貫徹落實有關安全制度及設施建設。堅持一手抓安全,一手抓掙錢,“誰主管、誰負責”的指導方針。實行安全承包責任制,很抓設施建設,建立健全制度,強化防范措施,完善安全保衛(wèi)責任制和槍支管理制度,加強經警隊伍建設,取得了一定的成績。在今年市行組織的“百日安全活動”考核評比中,獲得全市“第二名”,使我行的經營和發(fā)展有了安全保障。我行經警隊伍建設主要抓了以下幾個方面的工作。
一、努力建設一支正規(guī)化的經警隊伍,做好安全保衛(wèi)工作的基礎工作
今年以來,在縣行黨委的重視關心下,我們重新認識了經警隊伍建設的重要意義,經警隊伍是我行的一支武裝力量,具有震懾犯罪分子、打擊敵人、保護員工和財產安全的作用。在市場經濟競爭日趨激烈和社會治安還不穩(wěn)定的情況下,加強經警隊伍建設尤其重要,這也是##銀行經營發(fā)展的需要,只有堅持從嚴治警,堅持嚴格管理,嚴格訓練,才能把經警隊伍建設成為一支軍事化、規(guī)范化、專業(yè)化的隊伍。一是加強學習,提高政治和業(yè)務素質,我們經警大隊制訂了學習計劃和學習內容,每個隊員都有了學習筆記,主要學習安全保衛(wèi)制度,上級行的有關規(guī)定,上級行轉發(fā)的各種案情通報。二是設立經警活動室組織集中學習,把各項安全保衛(wèi)制度上墻公布,糾正了散亂現象,實行警隊正規(guī)化管理。三是落實軍事化管理,要求警隊成員在上班期間統(tǒng)一著警服,強化警榮風紀建設。押運期間穿防彈衣、帶頭盔、佩戴武器,如有違反工作紀律和工作制度者,一次處罰50元。四是設置了經警更衣室,把防彈衣、鋼盔統(tǒng)一放置,做到了整齊化一,防暴器具放置有序。確保出警迅速。五是開展軍事訓練,組織全體經警人員進行軍事保衛(wèi)技能訓練,在七月份我行聘請縣武警中隊的教官來我行教授隊列和擒敵拳,通過一個月的軍事訓練,使全體經警人員掌握必要的防衛(wèi)技能。
經警隊伍建設緊緊圍繞銀行業(yè)務經營這個中心,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,克服人員少、條件差、任務重、無節(jié)假日等困難,顧全大局,講奉獻,立足本職,勤奮工作,實踐證明,我行經警隊伍是一支能吃苦,素質高,有戰(zhàn)斗力的隊伍。
二、全面完成保衛(wèi)工作任務,為我行的經營和發(fā)展提供保障
(一)抓好安全員值班制度,我行把安全員值班制度視做具有##特色的安全保衛(wèi)制度,并把安全員值班制度最初產生于##視作我行的榮譽,常抓常講。使營業(yè)網點的每位員工都能牢記安全員制度的內容,做到人人會講、會做、會操作,做好日常的安全防范工作。各營業(yè)網點主任負責安排布置安全員上崗順序,做到不漏崗,不漏人,切實履行安全員職責,支行經警大隊在對檢查中發(fā)現安全員未掛牌或未能履行職責的情況,每發(fā)現一次罰款50元。安全員制度在我行已成為深入人心的安全保衛(wèi)制度。
(二)建立防衛(wèi)、消防器材檔案。我行針對營業(yè)網點防衛(wèi)器械不足和消防器材陳舊的實際情況,在支行經費緊張的情況下,購置了一批狼牙棒和專用消防器,使營業(yè)網點人手一個狼牙棒,全部更換了陳舊的消防器,在為基層配備防衛(wèi)器械和消防器材的同時,我們還設計了防衛(wèi)消防器材檔案,按營業(yè)網點設立檔案,防止防衛(wèi),消防器材的流失。使防衛(wèi)、消防器材真正發(fā)揮其應有的效果。
(三)強化經警隊伍的自律管理
我行在組織全體經警人員學習上級行安全保衛(wèi)制度的基礎上進行詳細的研究和討論,于XXXX年2月份制訂了《運鈔車駕駛員崗位職責》、《押運崗位職責》、《值班、守庫員崗位職責》、《庫房管理員崗位職責》等多項詳細的崗位職責,并在其中規(guī)定詳細的經濟處罰辦法,我們還把崗位職責裝飾上墻公布,并使每個經警隊員牢記遵守,使其形成經警人員自覺遵守的工作制度,促使崗位職責成為每位經警人員的日常養(yǎng)成習慣。
由于我縣的農貿經濟決定了我行現金流通量大。我行的現金護送任務比較繁重,這也對經警隊伍的工作帶來了嚴重的挑戰(zhàn),我們努力克服運鈔車老化、無節(jié)假日等困難,圓滿完成了各項押運工作任務。駕駛員在平時認真保養(yǎng)車輛,在押運員人手少,業(yè)務忙的情況下,放棄輪休,人們在確保每天正常接受送款的同時,還增加值班人員,隨時等候營業(yè)單位的“二次現金調撥”。2001年共完成安全押運2010余次,行程20余萬公里。收送聯(lián)行信件4100余封,各種表格400余件,其他信件報表900余份,我們經警隊在保障正常押運的同時,還積極配合營業(yè)單位的上門收款等營業(yè)活動,共義務為營業(yè)單位派車及押運員160人次。在全體隊員的共同努力下,安全無誤地完成了行領導交給的各項任務,同時也贏得營業(yè)單位的滿意。
三、開展“百日安全活動”竟賽
在今年市行組織的“百日安全活動” 考核評比中,獲得全市“第二名”。我行根據市行統(tǒng)一安排和布置,認真開展了全行范圍“百日安全”活動,并及時行文下發(fā)了活動通知,將有關安全保衛(wèi)文件印發(fā)到全行機關和各個營業(yè)網點,要求全體員工認真學習,在各網點進行安全教育,切實做到認真學習,認真落實。從基層、基礎工作入手,加強內控制度建設,搞好人防、物防、技防相結合,大力提高干部員工的安全意識和防衛(wèi)能力,狠抓安全制度的落實,確保做到不發(fā)生重大責任事故和盜竊、詐騙、搶劫等刑事案件,不發(fā)生涉槍和重大火災等責任事故,為全行安全經營奠定良好的基礎。通過這次“百日安全”活動,使全行職工對安全保衛(wèi)又有了更高的認識,更加地增強了安全防范意識,同時也提高了防范技能,通過檢查,各網點人員對安全員認識都比較到位,熟知防暴預案內容,全員安全意識進一步加強,營造出了全行關注安全,關愛生命的濃厚氛圍,保證了全行各項工作的安全運行。
四、抓好安全教育,增強防范意識
我們運用各種不同的方法和形式,主要抓了以下四個教育、增強四個意識、提高四個認識。即:(1)經營為主,安全第一的思想教育,增強主人翁意識,認識安全保衛(wèi)人人有關、人人有責,必須全員抓安全,人人管防范。(2)安全保衛(wèi)規(guī)章制度教育,增強法規(guī)意識,認識到各項規(guī)章制度,是做好安全保衛(wèi)工作的依據,必須自覺遵照執(zhí)行。(3)社會治安形勢教育,增強防范意識,認識到安全保衛(wèi)不只是領導和保衛(wèi)部門的事情,必須依靠群策群力,群防群治。(4)各種犯罪案例教育,增強安全意識,認識到警惕保安全,麻痹出事故,必須居安思危,常抓不懈。
五、建立安全檢查巡視值勤制度
在我縣蒜苔、大蒜收購季節(jié),人口流量大,現金交易量大,也給銀行帶來不安全因素,為了打消犯罪分子對銀行網點的不良企圖,我們建立了安全巡視檢查制度,指定由值班經警和值班車輛擔負對城區(qū)營業(yè)機構每天分別上午和下午進行兩次巡邏式的安全檢查,確保每個營業(yè)單位每天至少被檢查一次至二次,使我行的城區(qū)網點始終保持高度的警惕性,不至于麻痹松懈,不給犯罪分子以可乘之機,能有效地預防犯罪,確保銀行業(yè)務旺季的營業(yè)安全。銀行經警人員的巡邏檢查,也能增強客戶對銀行的信任和安全感,促進銀行業(yè)務的繁榮。為了使安全保衛(wèi)工作落實到實處,對違反安全保衛(wèi)制度的營業(yè)機構和營業(yè)人員當即予以糾改和處罰。對查出的問題簽發(fā)書面報告,限期整改。我們還絕對禁止在守衛(wèi)庫期間打卜克的行為,在檢查中對違反制度的 8人進行了處罰。我們還對營業(yè)單位實行安全員掛牌制度進行檢查,并完善了各項安全保衛(wèi)制度。把不安全的因素消失在萌芽之中,保障了各項工作的開展。
六、XXXX年工作計劃
一、加大安全檢查力度,認真查處各種隱患苗頭。對所轄各營業(yè)網點的防范能力、安全設施狀況做到心中有數。
二、加強安全員值班制度,要求各網點安全員熟知其職責,切實起到安全員的作用。
三、嚴格安全教育制度,做好安全防范意識教育,強化全體員工的安全防范意識。
四、加強押運制度,嚴格按程序操作,確保箱包交接萬無一失。
五、加強值班、守庫制度,確保值班按時到位、雙人守庫。
六、嚴格槍支交接制度,定期保養(yǎng)槍支,確保槍彈分離。
七、嚴格運鈔車輛管理,加強保養(yǎng),嚴禁私自外出。
第五篇:保安辭職報告
保安辭職報告
辭職報告是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書。下面是保安辭職報告范文,歡迎大家閱讀學習。希望能幫到大家。
辭職報告
______領導:
感謝領導對我信任,給我機會來企業(yè)工作。其間我認識了不少朋友,學到不少新知識,也有過很多愉快時間,但是我因學習上課需應,特辭去現在保安工作,望企業(yè)領導能夠諒解,如果您發(fā)現以往工作有什么問題,請與我聯(lián)系。
希望企業(yè)領導能理解,并批準我辭職請求。
祝企業(yè)前程似錦,生蒸蒸日上。
此致
敬禮!
_____年_____月______日
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基本格式
(一)標題
在辭職報告第一行正中寫上報告的名稱。一般辭職報告由事由和文種名共同構成,即以"辭職報告"為標題。標題要醒目,字體稍大。
(二)稱呼
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
(三)正文
正文是報告的主要部分,正文內容一般包括三部分。
首先要提出報告請辭的內容,開門見山讓人一看便知。
其次申述提出報告的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。
(四)結尾
結尾要求寫上表示敬意的話。
(五)落款
辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
安全保密 自查報告
法院安保自查報告
保安科長自查報告
幼兒保安自查報告
銀行安保自查報告