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        述職報告點評(范文3篇)

        發(fā)布時間:2022-07-05 00:32:39

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        第一篇:支部書記述職會點評發(fā)言材料

        述職會點評發(fā)言材料

        今天的這次會議是一次特殊的會議,是我公司新一屆黨委班子成立以來首次組織支部書記述職考核會議,可以說是意義重大。剛才14位同志都針對各自在2014年度開展的整體工作,進行了述職。下面我講兩點意見,一是為什么要組織這次述職,二是對黨員領導干部提幾點要求。

        述職考核的三個目的和意義:

        剛才對大家在去年分管的黨務工作進行了檢查、考核和落實。通過這次述職,讓大家明確自己的位置,包括你的職務描述、職務職責和職務目標,簡單地說就是你是干什么的?應該有哪些義務和權力?應該干到什么樣的程度,達到什么樣的目標?有一個清醒認識。

        其次,這次述職會議參加人員的范圍比較廣,基層黨委書記及支部書記全部參加了述職、南京區(qū)域的書記也提供述職材料,通過委托的方式參與述職。通過實事求是述職,大家分別就2014年的工作進行總結、分析、評價,同時找出各自支部和個人存在的問題,分析了原因,讓大家互相增進了解、交流溝通,互相取長補短、學習提高。達到提高各自支部工作的目的,達到提高領導干部的計劃組織、總結匯報等綜合素質的目的。

        三是述職考核不是簡單的工作匯報,不是簡單的“走馬觀花”式的述職,我們要通過述職,還要達到建立起運作規(guī)范的干部管理組織體系的目的,營造黨員領導干部“在其位、謀其政、司其職”的良好工作秩序。

        通過這次述職,可以看出,大家對這項工作比較很重視,作了一定的準備,絕大多數同志都在會上作了認真的述職報告,整體效果很好,黨委班子成員,參與述職的人員均進行打分。黨委會對各大家的述職報告簽署考核意見,然后反饋給各位,最后由人事部門負責整理存檔。今后公司要逐步規(guī)范述職考核程序,每年進行一次全面的述職考核工作。

        下面我針對當前工作現狀,提出幾點要求。

        一是要具備“忘我、犧牲、奉獻”的思想觀念。目前,公司發(fā)展正處于爬坡階段,特別需要大家有這種思想觀念。在這個“重要時期”,公司的發(fā)展能否快速、健康、穩(wěn)定,關鍵在于各級黨員領導干部。大家首先要具備“忘我工作、敢于犧牲、勇于奉獻”的思想觀念和工作作風,要有“攻堅克難”的勇氣和信心。沒有這一思想動力、精神動力,就無法干好工作,就不能帶好黨員隊伍,就無法完成任務、實現目標。這既是企業(yè)發(fā)展的要求,更是一個合格黨員領導干部應該具備的首要思想素質。

        二是要具備“在其位認真負責、謀其政顧全大局”的思想觀念。目前在領導干部中暴露出一些思想傾向和思想問題。比如:有些領導干部存在著“重視生產經營、忽視思想政治工作”的習慣作風,對下邊已經發(fā)生的問題和矛盾不是積極主動處理,以身作責,而是推卸責任甘當“老好人”;又比如:工作中出現問題,部門和部門之間互相“踢皮球”等等不良現象。這些不好的傾向都屬于“思想工作”的范疇,我們一定要下大力氣盡快糾正過來。

        大家是黨員干部,要擺正自己的位置,言談舉止、講話辦事要認真負責、顧全大局,不利于公司的話不講,不利于公司的事不做。要善于站在公司利益的角度,積極主動地去解決問題、處理問題;要層層為公司分憂解難,既要為員工著想負責,又要為公司著想負責,學會正確處理好各種問題和矛盾,盡量把問題和矛盾處理在萌芽狀態(tài),不上交、不激化。

        三是要具備“關心企業(yè)、忠誠企業(yè)”的思想觀念。一個企業(yè)能否長遠發(fā)展、健康發(fā)展、高效發(fā)展,關鍵靠我們整個集體的凝聚力和向心力,更為關鍵的就是我們的黨員領導干部的凝聚力。 要提高對企業(yè)的“忠誠度”。對于我們每一個人來說,尤其是對于黨員領導干部來說,你對公司發(fā)展的信心如何,你對企業(yè)的忠誠度有多高,就決定了你的人生觀、事業(yè)觀和價值觀,決定了你今后對企業(yè)的貢獻多少,決定了你的領導價值。

        四是要務實創(chuàng)新,進一步增強基層黨建工作的生機與活力。要堅持常抓不懈、常抓常新,進一步推進基層黨建工作力度,發(fā)展黨員、積極分子培訓、黨員管理等黨建基礎性工作,確?;鶎狱h建工作規(guī)范化、制度化;要積極創(chuàng)新方法,尋找黨建工作突破,對各項工作進行細化,努力培育組織工作品牌項目,加強宣傳推廣,擴大影響力。

        五要準確定位,在基層黨建工作中發(fā)揮作用。抓黨建服務、保障和促進中心工作;要自覺學習提高,努力提高自身能力水平,成為黨建工作的行家里手,發(fā)揮參謀助手作用;要注重作風形象,扎實學習先進組工干部典型,加強黨性修養(yǎng),堅持公道正派,帶頭抵制不正之風,以優(yōu)良的作風扎實工作,樹立好的形象。

        總而言之,企業(yè)需要的領導干部應該是:一個品德高尚的人;一個具有強烈團結、協作意識的人;一個輕視權力、責任至上的人;一個不斷創(chuàng)新、永遠提高的人。

        第二篇:醫(yī)師定期考核簡易程序述職報告

        在本次執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核期滿時,作為一名內科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),做好科室醫(yī)療工作?,F述職如下:

        考核期內,本人堅持以十七大精神以及"三個代表"重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹執(zhí)行領導安排和布置的各項工作和任務,履行了一名醫(yī)師的工作職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。忠于社會主義醫(yī)療事業(yè),以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。

        遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,堅

        決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

        本人一貫能夠認真并負責地做好醫(yī)療工作,在工作中,本人

        深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質和條件。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,通過閱讀大量業(yè)務雜志及書刊,學習有關醫(yī)療衛(wèi)生知識,經常參加衛(wèi)生局舉辦的學術會議,極大地開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作促進自己業(yè)務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發(fā)病的診斷和處理技術和方法。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治

        考核期內,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發(fā)生一起差錯事故。盡最大能力完成作為一個醫(yī)生的各項工作和任務。 熱情接待每一位前來就診的患者,嚴格要求自己,不驕傲自滿,團結同事,尊重領導,對年輕同道真誠地對待,相互學習,共同提高,遵守醫(yī)院各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。

        考核期內,在各級領導的幫助和同道們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與要求相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則。我決定,在今后工作中,要繼續(xù)努力學習,繼續(xù)努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

        第三篇:黨建述職評價考核點評優(yōu)秀

        黨建述職評價考核點評

        黨建述職評價考核點評篇1

        20xx年上半年來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣黨建工作暨基層組織建設年動員大會精神,按照“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的總體要求,以“基層組織建設年”活動為主體,以經濟建設為總目標,以作風建設為總抓手,持續(xù)推進“服務型黨組織”創(chuàng)建,充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用,全力將坡渡打造為黔北渝南經濟合作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

        今年年初,我鎮(zhèn)黨建工作確立了“1234”工作任務:圍繞一個主題;突出兩大載體;提升三大目標;實現四個突破。現就各項工作開展情況匯報如下:

        一、圍繞一個主題:融入重慶,創(chuàng)建邊界黨建區(qū)域協作示范鎮(zhèn)。

        通過充分發(fā)揮坡渡毗鄰重慶的區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢,按照“黨建大聯合、區(qū)域共發(fā)展”的要求,加強與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的連同協作,我鎮(zhèn)將在7。1建黨節(jié)與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨建聯誼活動,加深雙方了解,增進雙方友誼,推動邊界黨建共創(chuàng)共建,目前,活動正在緊密籌備中。今年來,我鎮(zhèn)共組織了兩批次村干部到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(關壩、石林、趕水等)考察學習,主要學習了對方在抓發(fā)展、服務發(fā)展方面的經驗和理念。還參觀學習了九鍋箐、龍鱗石海、黑山谷等旅游區(qū)開發(fā)的先進經驗。

        二、突出兩大載體:鄉(xiāng)村旅游;“1+4”農業(yè)產業(yè)結構調整。

        一是把黨建工作與旅游發(fā)展相結合,打造“一圈三點一環(huán)線”坡渡旅游格局,我鎮(zhèn)成立了圣湖龍井文化旅游發(fā)展公司,通過與土地銀行相融合,對農村土地流轉起到了較好效果,通過走公司流轉土地模式,成功解決了土地流轉過程中的很多難題,通過公司流轉土地模式我鎮(zhèn)已成功流轉土地?畝。通過鼓勵能人黨員發(fā)展鄉(xiāng)村旅館、餐飲等服務行業(yè),加快了旅游業(yè)發(fā)展,帶動了群眾致富,我鎮(zhèn)林紫村已打造出規(guī)模鄉(xiāng)村旅館一家。

        二是把黨建工作與農業(yè)產業(yè)結構調整緊密結合,突破我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化建設難題。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和能人黨員示范帶頭作用,全力打造“1+4”農業(yè)產業(yè)示范帶動項目(1個龍頭企業(yè):桐梓縣宇強農產品開發(fā)有限公司,4個農業(yè)基地:萬畝香花生基地、萬畝蕎麥基地、萬畝薯芋基地、萬畝碗胡豆基地)。通過企業(yè)+基地+農戶的發(fā)展模式,切實促進農民增收致富,推動我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化不斷發(fā)展。今年來,在村支部的號召下,在廣大黨員的帶動下,我鎮(zhèn)豌胡豆基地面積突破2500畝,群眾增收近百萬元,香花生基地突破6500畝。目前,投資1500萬的桐梓縣宇強農產品開發(fā)有限公司,已完成征地,正式動工建設。

        三、提升三大目標:進機關看形象,著力推動創(chuàng)先爭優(yōu);進支部看表率,著力提升服務發(fā)展能力;進村莊看變化,著力提高群眾幸福指數。

        (一)進機關看形象,著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

        今年來,我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,在機關黨員干部中深入開展“進機關看形象”活動。一是實施機關環(huán)境改造工程,完善機關硬件設施建設,加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,營造舒適溫馨的辦公環(huán)境,樹立了良好機關形象;二是通過組合部門、競爭上崗,合理整合資源,充分激發(fā)干部積極性,掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結合百名干部進農家活動,開展領導掛村、部門幫村、干部包組活動,讓干部深入群眾,了解群眾,解決群眾實際困難,得到了群眾的普遍認可。三是打造文明禮儀型機關,通過規(guī)范禮貌用語,樹立明顯標志牌,建立首問責任制,讓群眾感受到了機關的親切與熱情。

        (二)進支部看表率,著力提升服務發(fā)展能力。

        通過進支部看表率,著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃,提升整體工作水平。加強林紫村、高粱村后進支部轉化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進黨支部鞏固率。二是實施“領頭雁”培訓計劃,提升支部書記工作能力。通過集中學習、外出考察學習等方式,全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力,加快發(fā)展能力,服務群眾能力,依法辦事能力,維護穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質提升計劃,武裝黨員隊伍。結合“雙晉”、“三基金”活動的開展,圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀律觀念等,分類制度、分類標準評議黨員,樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作,把黨員培養(yǎng)為致富能手,把致富能手培養(yǎng)為黨員,鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展,今年來共發(fā)展積極分子23名,其中致富能手13人。

        (三)進農村看變化,著力提高群眾幸福指數。

        始終把提高群眾幸福指數作為黨建工作的奮斗目標,全面促進農民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎設施建設相結合,與農業(yè)產業(yè)化結構調整相結合,與“一事一議”財政獎補相結合,與涉農項目相結合,與提高農民的素質技能相結合。圍繞讓農民群眾“上得了學、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標,突出產業(yè)支撐、項目扶持,整合農業(yè)產業(yè)基地建設、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農網改造、道路建設、環(huán)境整治等項目,實現村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設”,確保農民群眾生產生活條件和人居環(huán)境不斷改善,農民幸福指數進一步提高,

        四、實現四個突破:思想解放求突破;機制創(chuàng)新求突破;基礎設施求突破;經濟總量求突破。

        (一)思想解放求突破。不斷解放思想,敢于嘗試,擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式,我鎮(zhèn)自籌資金30萬元,將田埡村至九鍋箐公路擴寬至8米,打開了坡渡的發(fā)展通道,得到了市、縣交通局的高度評價。

        (二)機制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協作機制,加快融入重慶步伐,促進互惠互利、互聯互通。健全完善責任機制,增強了黨員干部責任意識。健全完善素質技能提升機制,增強了黨員干部服務發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機制,營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

        (三)基礎設施求突破。加大基礎設施建設力度,是推動坡渡經濟發(fā)展的關鍵,通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取,今年,加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開,對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用,會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定,會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎設施在內的多項優(yōu)惠政策。

        (四)經濟總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經濟發(fā)展大局,始終把促進經濟發(fā)展作為組織工作的第一要務,以創(chuàng)新求發(fā)展,以發(fā)展求突破,積極為全鎮(zhèn)經濟總量增長提供堅強的組織保證。今年,我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務,力爭農民人均收入增長15%,財政收入翻一番,突破300萬,目前,財政收入完成了60%。

        黨建述職評價考核點評篇2

        為了積極配合茶山街道黨工委和辦事處的工作,進一步強化我洪殿村黨組織建設,為新農村建設和我村的經濟發(fā)展提供強有力的組織保障。始終堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,根據甌茶工委[20xx]28號文件的精神,以加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設為主線,緊緊圍繞鼓勁聚人心、服務促xxx、攻堅推發(fā)展的要求,全面加強黨的思想、組織、作風和反腐倡廉工作,為xxx洪殿建設提供堅強的保障。

        一、加強精神文明建設

        1、注重抓好思想理論建設,采取形式多樣的學習方式,組織黨員干部認真學習理論,開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,切實增強黨員干部貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。努力從思想上、政治上與上級黨委保持高度一致,積極開展“學黨章,找差距,爭做合格xxx員”的教育活動。

        2、加強業(yè)務學習。通過浙江省黨員干部遠程教育平臺,以視頻播放的形式,播放各類電教片;分專業(yè),分類別,使黨員干部學習政治理論、政策法規(guī)、農村經營管理知識、農村先進適用技術等方面的知識。

        3、加強宣傳教育工作。(1)宣傳樹立本村的先進典型人物、事跡。使全體村民振奮精神,積極投身到我新農村建設工作中來,構筑良好的xxx環(huán)境。(2)加xxx制宣傳工作力度,通過定期更新宣傳欄、粘貼墻報、播放影片和邀請專家學者授課等形式,來做好法制宣傳工作。

        二、加強黨群服務體系建設

        1、大力推進黨員服務中心等陣地的建設。完成洪殿村黨員服務中心建設工作,推進黨員活動室規(guī)范化建設。

        2、加強“三只隊伍”建設。

        (1)加強村干部隊伍的建設。

        (2)加強黨員志愿者隊伍的建設。

        (3)加強“黨員人才工程”隊伍的建設

        3、加強黨對群團工作的領導。進一步整合黨務工作資源,以黨建帶群建,推薦黨群工作一體化建設。加強群團組織建設,擴大覆蓋面,支持和引導各級群團組織充分發(fā)揮職能作用,廣泛開展群眾性建功立業(yè)、志愿幫扶活動,扎實做好維權關愛工作。

        三、加強作風建設和反腐倡廉工作

        1、繼續(xù)深入開展作風建設。著力鞏固和擴大“作風建設年”活動成果,建立健全作風建設長效機制。開展糾風專項治理工作,切實改善發(fā)展軟環(huán)境。引導無職黨員愛崗敬業(yè)、遵守道德、塑造良好黨員形象。在黨員干部中積極開展旗幟建設,要求每名黨員要做到“覺悟高于群眾,行動先于群眾,能力優(yōu)于群眾,業(yè)績好于群眾”,真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

        2、完善構建懲治和預防xxx體系。嚴格執(zhí)行和落實黨風廉政建設責任制,明確分工、強化責任落實、嚴格責任追究。加強對自由裁量權比較大的重點環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督,規(guī)范權利運行。

        四、加強黨的制度建設,嚴格規(guī)范黨員行為

        1、健全明確的責任管理機制,黨建工作做到責任到人,支部書記親自抓,負總責。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則,堅持少數服從多數,個人服從組織的原則。

        2、密切聯系群眾,傾聽群眾意見,搞好xxx監(jiān)督工作。不斷強化人民參與管理的xxx意識,公眾監(jiān)督意識和主人翁的責任感。支部委員注意工作方法,積極為群眾排憂解難,認真做好知識分子和青年人的思想工作。

        3、開展xxx生活會制度。黨內重大問題,經過集體討論,充分發(fā)揮xxx,正確開展批評與自我批評,黨支部xxx生活會每季度一次。

        4、為保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,必須從嚴治黨,把反xxx斗爭同純潔黨的組織結合起來,使黨組織真正成為堅強的堡壘,群眾中的旗幟。

        5、繼續(xù)開展無職務黨員設崗定責活動,為無職務黨員發(fā)揮作用搭建舞臺。在設崗定責活動,堅持在崗位的設置上做到人人有崗,崗崗有人;崗位的職責要覆蓋行政、黨建的所有工作要求。

        6、堅持和完善黨內生活制度,強化對黨員的管理教育和監(jiān)督,嚴肅組織紀律。加強崗位職責上墻后的監(jiān)督活動,明確職責,履職到位。

        五、加強完善黨建工作

        在發(fā)展黨員工作中,堅持雙推、雙公示制度,在確定發(fā)展對象和吸收預備黨員兩個環(huán)節(jié)上實行黨員推薦、群眾推薦制度,開展“雙培雙帶”活動,把黨員干部培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員干部;堅持發(fā)展黨員的十六字方針,堅持標準,保證質量,改善機構,慎重發(fā)展。堅持“三會一課”制度,定期召開支部大會、支部委員會和黨小組會,按計劃上好黨課,堅持黨員電教制度,每月活動一次,播放內容以馬列主義、毛澤東思想、xxx理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和十七屆三中全會的重要精神,提高黨員的綜合素質,堅持推進基層黨組織建設創(chuàng)新,重點要健全和完善四項工作機制,即責任機制、目標機制、考核機制、獎懲機制。堅持財務、村務公開制度,每季度公布一次,圍繞五大主題,集中開展條例教育活動,將黨員責任區(qū)制度切實落到實處。

        六、積極協調村委會,構建xxx洪殿

        1、落實

        二、三產返還地的建設。

        二、三產返還地的建設是一項民生工程,是今后幾年工作的重點。目前,我村

        二、三產返還地的供地手續(xù)已經辦理完畢。但一些關鍵的手續(xù)還沒落實,這是下階段工作的重心。另外對建設資金的使用與監(jiān)督,是保證

        二、三產返還地順利建設的前提,所以必須加大力度進行間斷管理。

        2、抓好安全生產和消防安全工作。我村下階段安全生產和消防安全工作目標是抓好轄區(qū)各責任單位、企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理工作,督促單位及時整改安全隱患,杜絕各類重特大安全事故發(fā)生。

        3、抓好治安管理工作。“化解社會矛盾,理順群眾情緒,減少社會對抗,維xxx律尊嚴;要不斷完善排查調處矛盾糾紛的措施,豐富矛調手段,提高處置藝術。”以此為目標,做好我村的治安管理工作。

        4、抓好計劃生育工作。協調區(qū)、鎮(zhèn)兩級衛(wèi)生部門,安排、做好一年兩次的健康檢查,重點做好人戶分離人員的檢查。加強入戶走訪、宣傳的力度,特別是加強對各村重點人的檢查。保證政策的落實,督促獨生子女父母獎勵費的落實。獨生子女父母獎勵費現金兌現率達到100%。加大對流動人口的計劃生育執(zhí)法檢查,提高流動人口婚育證明的持證率。加大宣傳力度,做好宣講團入村工作,同時結合計劃生育重要紀念日,舉辦各種形式的宣傳活動。做好出生人口的統(tǒng)計,按時與派出所、衛(wèi)生院進行出生核對,做到不瞞報、不漏報、不錯報,同時解決好信訪答疑工作。做好全年藥具發(fā)放工作,滿足育齡群眾的需求,藥具發(fā)放及時、準確、帳目清楚。

        5、自來水工程建設。洪殿村村民日常用水來自于烏坑溪的水,但每逢長時間不下雨,就會出現斷水。而且水質比較渾濁,農藥殘留量超標,已經不能作為生活飲用水。目前村兩委已經著手籌集資金,并向有關部門申請減免建設資金。預計年底之前會讓村民吃上放心水。

        黨建述職評價考核點評篇3

        2018年以來,我院黨組在縣委的正確領導下,在縣直機關黨委的精心指導下,堅持以黨建帶隊伍,以隊建促審判,深入開展基層組織建設年活動,不斷加強黨組織和黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨的領導核心作用,從而保證了黨對法院工作的絕對領導,保證了法院工作正確的政治方向,為促進經濟社會又好又快發(fā)展和構建錦繡XX提供強有力的組織和司法保障?,F將有關情況匯報如下,不妥之處,懇請各位批評指正。

        一、基本情況

        XX縣法院內設機構13個、派出法庭6個,在編干警94人,黨支部4個,黨員90人,其中在崗黨員干警86人,占在編干警總數的95.5%,現有3名以上黨員的庭室13個。

        二、基本做法與成功經驗

        1、提認識,強活力

        縣委下發(fā)了《中共XX縣委關于在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設年活動的實施意見》XX發(fā)[2018]4號文件后,我院成立了以黨組書記、院長XX為組長,其他院領導為副組長、各支部書記,副書記為成員的基層組織建設年活動領導小組。形成了黨組書記親自抓,分管領導具體抓,各支部具體落實,黨員干警共同參與的格局。堅持年度工作黨建開局,確立了“黨建帶隊建,隊建促審判”的工作思路,于3月6日召開法院黨建工作會議,制定下發(fā)了黨建工作實施計劃,要求各支部和全體黨員按照有利于支部發(fā)揮作用,有利于開展各項活動,有利于明晰黨的建設的各項任務“三個有利于”的要求,切實改進和加強支部建設,把黨小組建在庭上,把黨旗插在審判一線,同時,不斷健全完善并堅持黨組中心組學習制度,黨員“三會一課”制度,豐富、拓展學習內容和形式,大力推進學習型領導班子,學習型黨組織和學習型黨員干部創(chuàng)建活動,全面提升黨員干警的思想覺悟、政治素質、道德水平和服務發(fā)展的能力。

        2、定載體,求實效

        一是開展“牽手共建”活動。今年7月,院長XX帶領相關人員深入“牽手共建”對口單位金剛臺鄉(xiāng)河口村調研,同村兩委座談,了解共建村基本情況,指導科學發(fā)展、升級晉檔工作,簽署了牽手共建晉級目標責任書,以明確雙方黨建工作目標、經濟社會發(fā)展目標、和諧穩(wěn)定工作目標和關愛幫扶目標。我院擠出資金4萬余元,幫助河口村硬化村內道路,整修坑塘溝渠,完善衛(wèi)生保潔制度,改造衛(wèi)生設施,使該村的村容村貌有明顯改觀。二是開展結對幫扶工作。我院31名科級干部與金剛臺鄉(xiāng)朱裴店村的31名留守兒童結成“一對一”幫扶對子,向學生們贈送書籍和學習用品;制作“愛心提醒”卡到中小學校宣傳加強學生安全教育。三是開展“法官村長”工作。將74名干警分派到全縣370個行政村擔任法官村長,排查各類糾紛107起,訴前調解民事案11件,接受法律咨詢391人次。四是開展黨史知識競賽。6月30日,在建黨九十一周年之際,我院組織了“學黨史、頌黨恩”知識競賽,在全院掀起了學習黨史增強黨性的新熱潮。五是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“人民法官為人民”活動有機結合,以營造科學發(fā)展的良好環(huán)境為目標,組織廣大黨員以各自崗位特點出發(fā),開展庭審觀摩,法律文書點評等業(yè)務練兵活動,形成我院黨建工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動互為推動,共同發(fā)展的良好局面。

        3、建隊伍,強根本

        一是調查摸底,做好黨支部晉位升級工作。按照縣委要求,我院對黨員隊伍、陣地建設、制度建設及落實等情況進行全面調查摸底,并建立晉位升級目標管理臺賬。在充分調查摸底的基礎上,通過班子自評、黨員群眾民主測評的方法,對我院黨支部進行了評分定級,將全院4個黨支部按照好、較好、一般、較差四個等級進行了分類定級,其中3個支部被評為好,1個支部被評為較好。針對定級為較好的支部,要求其寫出2018年晉級目標,提出具體的整改提升措施并限期整改。二是認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)承諾、踐諾、評諾工作。我院運用“據實承諾、公開示諾、定期評諾”的黨員承諾“三部曲”工作法,要求各支部結合部門工作,根據崗位性質提出黨組織承諾;要求每名黨員聯系個人實際,根據各自在年齡、文化、特長、能力等方面的不同情況,作出個性承諾。在黨員承諾的基礎上,通過在宣傳欄內“貼”出來,在會上“講”出來,在網上“曬”出來的方式對承諾進行公示,以便于群眾監(jiān)督黨員踐諾。同時,為充分激發(fā)黨組織和黨員承諾踐諾的動力,使承諾事項更好地落到實處,取得實效,我院開展“三評一查”,考評量分予以監(jiān)督。真正做到“一份承諾一份責任,一個組織一個堡壘,一名黨員一面旗幟”。三是建立健全黨建工作長效機制。1.落實黨建工作責任制。為切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用,建立黨組書記、黨支部書記“一把手”抓黨建的格局,各黨支部與黨員簽訂黨建工作責任書,落實了主要領導帶頭抓黨建的責任制,明確了支部書記是“第一責任人”,確保法院黨建工作有人管、有人抓,使黨建工作與審判工作同部署、同檢查、同獎懲。2.進一步規(guī)范黨組織的行為。制訂和完備《黨組議事規(guī)則》、《黨風廉政建設責任制》、《黨員目標管理考核制度》、《黨支部工作職責》等黨建工作制度,并在日常工作中嚴格按制度和程序辦事,減少工作的隨意性。3.增強黨員的服務意識。對黨員中出現的苗頭性、傾向性問題,及時進行整頓,開展交心談心、批評幫助,不斷加強黨員黨性修養(yǎng),永葆共產黨員的先進性。

        4、抓關鍵,突重點

        瞄準重點不放松,抓住重點出成效,這是我院今年黨建的又一大特點。今年以來,我院始終把“服務群眾創(chuàng)先爭優(yōu)”作為黨建工作的核心內容,從三方面入手,突出了全年的重點工作。重點之一是從提升素質入手,通過主題教育強化群眾觀念。我們在全院干警中認真組織開展了“群眾觀點大討論”活動。全體法官和其他工作人員通過學習領會和討論查擺,實現了審判工作理念、辦案價值取向的與時俱進。圍繞

        黨的群眾觀點是什么;黨的群眾觀點在法院的體現是什么;如何理解人民法院既是國家審判機關也是群眾工作部門,人民法官既是司法工作者也是群眾工作者等重點內容,院里組織了多次專題輔導,堅持做到“人人參與討論,人人受到教育,人人得到提高”。同時組織全院干警在討論中開展了征集法官忠言的活動,用自我教育的形式,進一步理清群眾觀點對審判執(zhí)行活動的新要求。重點之二是從審判效率入手,通過深化速裁真心服務群眾。今年以來,我們自加工作壓力,進一步深化案件速裁工作,大膽運用小額速裁程序對符合受案范圍的案件進行審理,在審理速裁案件的過程中,我們要求法官可以在晚間、休息日進行調解或開庭,可以靈活地安排詢問證人的時間和方式,并要求法官在立案的當日起一個月內必須一次開庭審理終結。院里同時還規(guī)定,適用速裁程序的案件的訴訟費,一律在原來基礎上減半收取。今年前8個月,我院共有661件案件進入速裁程序,調解結案469件,平均審理周期20天,調撤率達到78%。這樣的快速高效,不僅受到涉訴群眾和社會各界的廣泛贊譽,而且得到了上級法院的充分肯定。重點之三是從窗口職能入手,通過優(yōu)化服務樹立好為民形象。為進一步提升為民服務的工作水平,今年年初開始,我院不斷完善各項便民設施,完成了訴訟服務指南、導訴臺、電話立案、巡回審判、假日法庭等多項便民服務措施。在辦案流程的源頭上,做好案件的分流工作。對群體性案件、敏感性案件和矛盾易激化不宜由法院審理的案件,在做好疏導工作的同時,會同政府部門協調處理,有效分流和化解矛盾。我們專門編寫印制了一批服務指南及訴訟風險提示手冊,免費提供給涉訴群眾,并在導訴臺為當事人現場提供訴訟引導、風險告知、法律咨詢、材料收轉、審查立案、司法救助等服務項目,并通過公告牌、電子顯示屏,公示各類案件的立案條件、立案流程、法律文書樣式、訴訟費用標準以及緩減免交訴訟費程序和條件等內容,將訴訟規(guī)定向當事人和社會公開,收到了當事人的一致好評。

        三、存在問題及努力方向

        各位領導,我院的黨建工作雖然取得了一定成績,但與上級領導的要求相比仍有一定的差距。主要表現在以下兩個方面,一是黨內關懷和談心制度落實不夠好。由于我院黨員人數較多,平時對黨員干警的政治進步、思想動向、情緒波動、夫妻關系、家庭困難等關心較少,還沒有把黨組織真正建設成為每個黨員都樂意來談理想、訴衷腸、提建議、倒苦水的黨員之家;二是部分黨支部團結一心引領發(fā)展的意識不夠,形不成合力。

        我們將以此次述職為契機,加大力度,強化措施,不斷提升我院的黨建水平。一是進一步加強與縣委組織部的匯報溝通,爭取縣直黨委對我院黨建工作的領導和指導力度;二是進一步加強我院黨組織建設、班子建設、陣地建設、隊伍建設和制度建設,進一步提升黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;三是圍繞隊伍建設抓黨建,加強對法官隊伍的政治思想教育和群眾觀點教育,采取多種形式開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題實踐活動和政法干警核心價值觀教育實踐活動,切實落實“一崗雙責”,發(fā)揮班子成員和中層干部的縱向監(jiān)督作用,形成一級抓一級,層層抓落實的網絡體系。

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