千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法自查報告》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法自查報告》。

第一篇：統(tǒng)計(jì)工作自查報告

在上級部門的指導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委、政府的引導(dǎo)下，我鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站以目標(biāo)管理責(zé)任書為重點(diǎn)，按實(shí)施管理辦法做好全鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作。結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)管理量化評分標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)對一年來我鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作自查情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視 （自評分25分）

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視我鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作，把統(tǒng)計(jì)工作納入政府的重要議事日程，加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

一是明確一名副鎮(zhèn)長分管統(tǒng)計(jì)工作；

二是年初有工作計(jì)劃，年終有工作總結(jié)并形成書面材料；

三是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聽取統(tǒng)計(jì)人員的工作匯報，并且有相關(guān)匯報記錄。

二、基礎(chǔ)設(shè)施完善（自評分24分）

統(tǒng)計(jì)站配備有專職統(tǒng)計(jì)員一名、計(jì)算機(jī)一臺、打印機(jī)一臺、電話機(jī)一部，經(jīng)常監(jiān)督指導(dǎo)村委會搞好統(tǒng)計(jì)工作，適時組織村委會副主任進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，對相關(guān)工作建立了統(tǒng)計(jì)臺帳、制度健全，統(tǒng)計(jì)資料齊全。

三、完成統(tǒng)計(jì)任務(wù)（自評分25分）

統(tǒng)計(jì)站按時、按質(zhì)、按量完成統(tǒng)計(jì)部門部署的工作任務(wù)，不虛報、瞞報、漏報統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，嚴(yán)格做到依法統(tǒng)計(jì)。

四、完成普查、調(diào)查任務(wù)（自評分25分）

今年我鎮(zhèn)認(rèn)真組織人員、安排經(jīng)費(fèi)，配合上級統(tǒng)計(jì)部門搞好人口普查工作、農(nóng)村住戶調(diào)查、農(nóng)產(chǎn)品調(diào)查工作，確保普查、調(diào)查任務(wù)按時按質(zhì)按量完成。

以上四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)分為100分，自檢分為99分，按照統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)管理量化考評辦法的要求，我們?nèi)源嬖诓蛔阒?，我們真誠希望縣領(lǐng)導(dǎo)對我鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作提出寶貴意見，我們一定認(rèn)真整改，以進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)工作水平，為黨委政府的決策提供可行的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和發(fā)展形勢分析報告。

第二篇：關(guān)于統(tǒng)計(jì)的自查報告

雖然我公司的統(tǒng)計(jì)工作在上級部門和市統(tǒng)計(jì)局、政府關(guān)心和支持下，取得了一些成績，但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時，也要看到不足的一面，精益求精，更進(jìn)一步地做好統(tǒng)計(jì)工作。我公司目前的統(tǒng)計(jì)工作存在以下幾點(diǎn)不足之處：

一、對《統(tǒng)計(jì)法》熟練掌握程度不充分

隨著國家對于統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的健全和完善，對于統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問題。

二、統(tǒng)計(jì)方式不靈活

國家和社會的發(fā)展是向前的，但是我公司一直以來的統(tǒng)計(jì)模式，還停留在老的基礎(chǔ)上，不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段，節(jié)約統(tǒng)計(jì)成本，高效辦公。

三、相關(guān)人員培訓(xùn)滯后

因?yàn)榫蜆I(yè)的靈活性和公司人員的變動，必定會存在一部分優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)人員的流動，而新的統(tǒng)計(jì)人員，由于經(jīng)驗(yàn)、文化、素質(zhì)等各方面的原因，不能及時勝任統(tǒng)計(jì)，加之培訓(xùn)工作的不及時，有時往往造成統(tǒng)計(jì)工作的效率低下問題的出現(xiàn)。

為今后進(jìn)一步改進(jìn)我們的統(tǒng)計(jì)工作，形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計(jì)新局面，應(yīng)從以下幾點(diǎn)作為改進(jìn)方向:

（1）加強(qiáng)法規(guī)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的法制觀念。進(jìn)一步加大宣傳統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的力度，充分利用多種途徑廣泛宣傳，營造氛圍，經(jīng)常企業(yè)負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》等有關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)法制意識，按時按規(guī)定參加有關(guān)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)執(zhí)行學(xué)習(xí)及考試等，提高自身素質(zhì)，提高工作的主動性、自覺性、推動我公司依法統(tǒng)進(jìn)程。

（2）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計(jì)人員工作水平。組織統(tǒng)計(jì)人員參加從業(yè)資格學(xué)習(xí)考試，實(shí)行全部持證上崗。進(jìn)一步開展繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，特別是統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)知識和計(jì)算機(jī)知識的培訓(xùn)，參加業(yè)務(wù)水平和技術(shù)

職稱的考試，提高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時，嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)人員的考核，獎罰分明，調(diào)動工作積極性，增強(qiáng)責(zé)任性，增強(qiáng)駕馭統(tǒng)計(jì)工作的能力，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的管理統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍。

（3）健全工作制度，全面提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。

一是健全統(tǒng)計(jì)臺帳和原始記錄。加強(qiáng)報表管理，對重統(tǒng)、漏報的數(shù)據(jù)質(zhì)量嚴(yán)加把關(guān)，依據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)表制度建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺帳等，規(guī)范報表、臺帳的填報標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)口徑一直，保證報表完整、清晰，真正做到“數(shù)出有據(jù)”；

二是做好統(tǒng)計(jì)資料檔案的管理工作。指導(dǎo)建立健全統(tǒng)計(jì)工作制度和統(tǒng)計(jì)臺帳，裝訂歸檔，做到數(shù)出有源，源頭可查。遇到人員調(diào)整、機(jī)構(gòu)變動等情況，及時辦理移交手續(xù)，確保統(tǒng)計(jì)檔案資料連續(xù)完整，嚴(yán)禁統(tǒng)計(jì)資料遺失；

三是做好統(tǒng)計(jì)工作信息管理。改善統(tǒng)計(jì)工作條件，逐步實(shí)行統(tǒng)計(jì)工具電腦化，更好地保證統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范開展。

通過自查。我們將再接再厲，明確職責(zé)，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)職能作用，為鄉(xiāng)政府搞好服務(wù)。

第三篇：統(tǒng)計(jì)工作自查報告

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保檢查工作順利進(jìn)行

為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)成立以吳愛群鎮(zhèn)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)王軍濤為副組長的XX鎮(zhèn)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，辦公室設(shè)在經(jīng)發(fā)辦，具體負(fù)責(zé)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)工作，并建立健全長效機(jī)制，切實(shí)做到職責(zé)分工，責(zé)任明確，全力抓好全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有“三上”企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的順利開展。

二、強(qiáng)化服務(wù)，全面完成企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報自查工作。

檢查主要針對“三上”企業(yè)是否具備入庫標(biāo)準(zhǔn)，“三上”企業(yè)是否具備聯(lián)網(wǎng)直報條件、是否存在一址多企現(xiàn)象，企業(yè)是否獨(dú)立真實(shí)的上報數(shù)據(jù)、是否存在被授意報送數(shù)據(jù)的行為、是否存在代填代報的違規(guī)現(xiàn)象以及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)之間不符合邏輯關(guān)系匹配情況。

三、檢查時間安排

8 月26 日 ：工業(yè)科規(guī)上企業(yè)

8 月27 日 ：限額以上批發(fā)零售業(yè)

8 月28 日 ：重點(diǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)

四、檢查結(jié)果

通過全面檢查，工作組再次對統(tǒng)計(jì)一套表制度進(jìn)行了宣傳，檢查結(jié)果整體良好，不存在違規(guī)操作。但是依然存在一些問題：

（一）統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作不完善。由于多數(shù)統(tǒng)計(jì)員身兼數(shù)職，統(tǒng)計(jì)工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計(jì)報表，且企業(yè)統(tǒng)計(jì)員變動較頻繁，過去建立的一系列統(tǒng)計(jì)臺賬、原始記錄要么殘缺不全，要么漏登，使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)缺乏原始依據(jù)，數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。

（二）統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識有待進(jìn)一步提高。由于統(tǒng)計(jì)工作要求越來越高，工作任務(wù)繁雜，有時候統(tǒng)計(jì)員對統(tǒng)計(jì)報表制度、指標(biāo)解釋理解不全，導(dǎo)致一些統(tǒng)計(jì)數(shù)出現(xiàn)不應(yīng)有的錯誤，今后我們將有針對性地對這部分統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。

（三）統(tǒng)計(jì)規(guī)范化水平依然不高。企業(yè)一套表的實(shí)施，推動了統(tǒng)計(jì)工作重心向基層下移，對企業(yè)直報能力提出了新的更高要求，這其中就涉及人員配備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、原始記錄和臺賬的建設(shè)等多個方面。三上企業(yè)大部分電腦配置低，存在一機(jī)多用，網(wǎng)絡(luò)不暢通。

五、下一步工作重點(diǎn)

（一）要加強(qiáng)督促檢查，為深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作創(chuàng)造良好的氛圍。要按照上級統(tǒng)計(jì)部門關(guān)于深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的總體部署，明確工作責(zé)任，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，明確時間進(jìn)度和質(zhì)量要求，確保此項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、順利開展。鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站要 加強(qiáng)督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，形成深化“企業(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報工作的長效機(jī)制。

（二）持續(xù)宣傳，為深化“企業(yè)一套表”改革提供輿論保障?！捌髽I(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報工作是全國的大事，是統(tǒng)計(jì)工作的再造，形成良好的社會輿論氛圍。

（三）加大培訓(xùn)力度，提高業(yè)務(wù)水平。切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，保證統(tǒng)計(jì)員隊(duì)伍的穩(wěn)定，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，努力提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)。