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第一篇：法院書記員先進(jìn)事跡材料

xxx，女，1978年3月出生，畢業(yè)于xx貿(mào)易經(jīng)濟學(xué)校法律專業(yè)。2000年5月到xx市中級人民法院民一庭實習(xí)、工作，2003年被招錄為合同制書記員，2006年經(jīng)過招考轉(zhuǎn)為事業(yè)編制書記員，至今在xx市中級人民法院民一庭工作已整十二年。200

3、2005年院先進(jìn)工作者，2007年事業(yè)編制優(yōu)秀等次，2008年獲得院嘉獎。

一、加強學(xué)習(xí)，提升素質(zhì) 多年來，堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，堅持“三個至上”指導(dǎo)思想，認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀，積極踐行“八項司法”，增強大局意識。積極向黨組織靠攏，于2011年9月正式加入中國共產(chǎn)黨。

為提高業(yè)務(wù)能力，在自考法律?？频幕A(chǔ)上，又取得了電大的法律本科文憑。平時積極學(xué)習(xí)法律專業(yè)知識，及時關(guān)注法律法規(guī)的更新情況，經(jīng)常向身邊的同事請教和探討，通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)和個人素養(yǎng)，爭取做一個有文化的法律工作人員，能夠用自己掌握的知識教育廣大人民群眾知法、學(xué)法、懂法、守法。

二、恪盡職守，服務(wù)審判 全力配合法官做好各項工作，踐行司法為民、司法便民的方針，做事認(rèn)真細(xì)致，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，工作中講大局，有團隊意識和高度的集體榮譽感，虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡。

筆錄是書記員工作的靈魂，為了提高筆錄質(zhì)量，虛心向有經(jīng)驗的前輩請教，掌握筆錄制作要領(lǐng)。為適應(yīng)電腦記錄，利用休息時間苦練打字，打字速度從每分鐘40個字提高到現(xiàn)在的110字以上，能夠勝任各類記錄。2009年制作開庭、詢問、合議、調(diào)解、審委會討論等筆錄320件，2010年445件，2011年308件。自2003年至今民一庭各類大、要案的庭審記錄均由本人制作完成。每一份筆錄都嚴(yán)格要求自己，精益求精，做到文字表述清楚，內(nèi)容全面客觀，且均未出現(xiàn)差錯，得到當(dāng)事人、律師及法官的贊賞。

裝卷歸檔是書記員工作的重頭戲。2009至2011年共裝訂案卷1314件。為了提高民一庭案卷的質(zhì)量及歸檔的速度，對每一個案卷進(jìn)行分類管理以便及時查找和發(fā)現(xiàn)問題，認(rèn)真研究方法，找到了速折封皮以及裝訂整齊的便捷方式，嚴(yán)格做到裝訂的案卷材料齊全、順序規(guī)范、裝訂整齊，并根據(jù)省高院對歸檔工作的要求，及時輸入各項案件信息，負(fù)責(zé)完成所有案卷的歸檔工作。

隨著案件調(diào)解、撤訴率的提高，訴訟費退費的工作量也隨之增加。退費是一項手續(xù)復(fù)雜且專業(yè)性強的工作，需要高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，不允許出現(xiàn)差錯。2009年至2011年共辦理退費450筆，為了改變以往無序的退費管理模式，從2006年開始，詳細(xì)登記每一筆應(yīng)退款項，包括當(dāng)事人的聯(lián)系號碼、退費手續(xù)是否辦妥、款項是否退走等，并對發(fā)票統(tǒng)一進(jìn)行管理，安排統(tǒng)一時間到財務(wù)退取訴訟費，這樣就避免了重復(fù)退費、退費拖拉等現(xiàn)象，大大提高了工作效率。同時在不違反財務(wù)制度的情況下，對未辦妥退費手續(xù)而到法院要求退取訴訟費的，主動墊付錢款，方便當(dāng)事人。

在案件多、事情雜、書記員不固定的情況下，本人大事小事一肩扛，一邊把自己的工作安排有序，一邊指導(dǎo)和幫助新上任書記員，傳授自己掌握的工作技能和經(jīng)驗技巧，讓他們盡快適應(yīng)書記員工作;遇到難題，敢于承擔(dān)，一審案件程序復(fù)雜，證據(jù)材料繁多，各項工作難度較大，自2003年開始就主動承擔(dān)了所有一審案件的開庭記錄、案卷裝訂及上訴移送等工作。訴訟費催繳辦法出臺后，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，準(zhǔn)確掌握新訴訟費結(jié)、退辦法及催繳手續(xù);注重對書記員工作存在的問題進(jìn)行總結(jié)，改進(jìn)工作方法，提高工作效率;加強書記員之間的協(xié)作，形成嚴(yán)謹(jǐn)、和諧的工作氛圍，提升書記員的整體素質(zhì)，在人少事多的情況下圓滿完成工作任務(wù)。

三、任勞任怨，甘于奉獻(xiàn) 在民一庭工作十二年，感觸最深的是時間不夠用、分身乏術(shù)。開庭、調(diào)解占用休息時間是家常便飯，合議案件也經(jīng)常需要中午和晚上時間加班完成，所以就養(yǎng)成了走路都帶小跑的習(xí)慣。經(jīng)常是早上倒了一杯開水，到下班的時候才想起來喝。有時真希望一天不是二十四個小時，而是有二十八個小時或者更多。在家庭和工作的擔(dān)子都很重的情況下，為了高效地完成工作，本人統(tǒng)籌安排時間，需要其他部門配合完成的工作放在上班時間抓緊完成，自己能獨立完成的如整理材料、裝訂、填寫案卷、核對文書等工作則利用晚上或者雙休日加班完成。緊張而忙碌的工作和生活導(dǎo)致了腰積勞損，三年里，又先后動了兩次小手術(shù)，但都沒有請病假，也從未休過年休假。

四、遵紀(jì)守法，廉潔自律 堅持嚴(yán)格依法辦事，嚴(yán)格遵守“五個嚴(yán)禁”及其他廉政紀(jì)律，不與人攀比物質(zhì)享受，注重精神世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。保守審判秘密，謹(jǐn)言慎行，不向當(dāng)事人或無關(guān)人員泄露審判秘密，不打聽與自己工作無關(guān)的審判秘密。遵守司法禮儀，加強自身修養(yǎng)，約束業(yè)外活動。珍惜自己的工作，更珍惜人民群眾的信任。十二年來沒有違法違紀(jì)行為。

第二篇：以案為鑒法院自查報告

xx縣法院認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國公務(wù)法》和相關(guān)配套法規(guī)，按照縣人事勞動社會保障局《關(guān)于對xx縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員平時考核工作進(jìn)行檢查的通知》文件的要求，對照法院考核標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

考核工作關(guān)系到法院作風(fēng)建設(shè)、人力資源的優(yōu)化配置、工作積極性的調(diào)動發(fā)揮。為進(jìn)一步做好法院工作人員平時考核工作。法院在考核辦法過程中，院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，把考核工作作為改善機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高機關(guān)服務(wù)水平，增強干警責(zé)任心的一項大事來抓，成立了由一把手為組長的機關(guān)平時考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強化對平時考核工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，確保了考核工作的順利實施。

二、措施落實

（一）法院定期組織全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》等相關(guān)規(guī)定，要求工作人員對照標(biāo)準(zhǔn)找差距和不足，制定整改時限，自覺遵守國家、自治區(qū)、自治州關(guān)于公務(wù)員平時考核的各項法律、法規(guī)。

（二）法院制定出臺了《xx縣人民法院效能考核辦法》、《法院工作人員考勤制度》等，這些制度規(guī)定對考核內(nèi)容，考核方法、考核要求、考核結(jié)果都作了詳細(xì)的規(guī)定，并下發(fā)到每一位工作人員手中，要求工作人員對照執(zhí)行。并認(rèn)真制定了工作人員崗位職責(zé)，做到每位工作人員對自己的職責(zé)心中有數(shù)。年初我們又對原考勤管理制度進(jìn)行了修訂完善，提出了新的標(biāo)準(zhǔn)和要求。在平時考核中，法院認(rèn)真對照辦法要求，按照民主集中制的原則，對全院干警進(jìn)行了考核，并及時公布考核結(jié)果。

三、自查重點

一查學(xué)習(xí)，看對《公務(wù)員法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》等規(guī)定的學(xué)習(xí)思想上是否重視，理解是否深透，行動是否自覺，落實是否到位，是否按照法院的有關(guān)規(guī)定和要求履行職責(zé)，約束行為。

二查思想，看大局意識、政治意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識強不強，是否牢固樹立“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀，是否嚴(yán)格遵守黨的章程和紀(jì)律規(guī)定。

三查工作，看是否存在違反審判紀(jì)律和工作紀(jì)律問題，是否存在損害訴訟參與人訴訟權(quán)利的行為，是否存在辦關(guān)系案、人情案、金錢案問題。

四查作風(fēng)，看是否存在特權(quán)思想、衙門作風(fēng)、不接受法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督的問題，是否存在吃、拿、卡、要問題，是否存在對群眾和當(dāng)事人冷、橫、硬、推、煩問題，是否文明用語，是否按照規(guī)定庭審著裝，是否存在庭審抽煙、接打電話、發(fā)手機短信等影響法官形象的現(xiàn)象。

五查廉潔，看是否嚴(yán)格落實國家、自治區(qū)的各項紀(jì)律規(guī)定和要求，是否存在違反“五個嚴(yán)禁”、“八條禁令”的問題，是否違反規(guī)定參與投資入股煤礦等商業(yè)營利活動，是否違反規(guī)定兼任律師、企事業(yè)單位或者個人的法律顧問。

四、自查方式

（一）5月16日至5月18日，召開院黨組會，對自查自糾工作研究部署，明確自查自糾的重點內(nèi)容和方法，提出嚴(yán)格要求。

（二）各部門結(jié)合實際，對做好自查自糾工作進(jìn)行補充動員，確保每位法官參與自查自糾活動。各部門負(fù)責(zé)人落實“一崗雙責(zé)”，對本部門自查自糾活動負(fù)總責(zé)?；顒愚k對自查自糾階段工作認(rèn)真研究，做出計劃，及時通知，確保每個環(huán)節(jié)、每項工作相互銜接。

（三）各部門組織深入學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》等規(guī)定，并組織全院法官學(xué)習(xí)對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢驗。

（四）各部門和每位法官要對照法院效能考核辦法的內(nèi)容，認(rèn)真開展自查自糾，找準(zhǔn)存在問題，深刻分析原因，提出整改措施和今后努力方向，形成書面自查自糾報告。

五、工作要求

（一）要高度重視。自查自糾工作對做好下步全面整改至關(guān)重要。各部門和全體法官要充分認(rèn)識做好自查自糾工作的重要性，以嚴(yán)肅認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實抓好工作落實，確保取得實效。活動辦要定期對各部門自查自糾進(jìn)展情況進(jìn)行督促檢查，并予以通報。

（二）要保證質(zhì)量。自查問題要準(zhǔn)確，分析原因要深刻，整改措施要具體，確保自查自糾的質(zhì)量。中層副職以上法官要帶頭學(xué)習(xí)，帶頭自查自糾問題，帶頭撰寫自查自糾報告。

（三）要加強協(xié)調(diào)。有關(guān)部門要按照院領(lǐng)導(dǎo)小組要求認(rèn)真負(fù)責(zé)辦理有關(guān)事項，做到分工明確，責(zé)任落實，確保自查自糾的各項工作落到實處。

第三篇：法院檔案執(zhí)法自查報告

法院檔案執(zhí)法自查報告

×市人民法院關(guān)于開展檔案執(zhí)法檢查的自查報告

市人民政府辦公室：好范文版權(quán)所有，全國文秘工作者的114!

我院在接到政辦發(fā)（）號文件通知后，對檔案執(zhí)法工作檢查非常重視，迅速組織相關(guān)人員按照通知要求的內(nèi)容，開展檔案執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、自查基本情況匯

報

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，思想統(tǒng)一，任務(wù)明確

我院的檔案工作由院長×直接分管，辦公室主任×主管，×到×鄉(xiāng)掛職后，又由院志辦主任×主管，檔案員負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制。我院一直把學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹實施《中華人民共和國檔案法》、《檔案實施辦法》和《云南省檔案條例》貫穿于法院工作的始終。做到了年頭布置時有任務(wù)，大小會議上經(jīng)常講，檢查工作中對照查，年底總結(jié)時談利弊。通過這一系列途徑的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、實施“兩法一條例”，增強了全體干警的法制觀念、檔案工作觀念、保密觀念，使我院的檔案管理工作在年×月×日經(jīng)考評驗收已達(dá)省級標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，又有了新的進(jìn)展。

（二）、增加經(jīng)費投入，抓緊系統(tǒng)化的檔案管理

我院于年月就設(shè)置了機關(guān)綜合檔案室，專職檔案員在原有一人的基礎(chǔ)上，于××××年又增加了一人。現(xiàn)有的兩人中，其中一人已于××××年參加了云南省檔案人員崗位資格考試，并取得了專業(yè)資格證書，改變了我院過去一直沒有合格的專業(yè)人員管理檔案的歷史。我院現(xiàn)有各類庫存檔案近萬卷，每年又新增近千卷。原有的庫房和閱卷室只有平方米，已不能適應(yīng)年年大量新增檔案的發(fā)展要求。根據(jù)實際情況，××××年我院在經(jīng)費非常困難的情況下，又投入了五萬余元的經(jīng)費，將新大樓二樓小法庭改擴建為新的檔案室，總面積達(dá)平方米，比原來的檔案室擴大了平方米。其中庫房面積平方米，閱卷室平方米；新購置密集架列組，加上原來的列組，現(xiàn)有密集架列組；標(biāo)準(zhǔn)檔案柜組個、滅火器個、電風(fēng)扇一臺、型電子計算機一臺，改善了依法管理檔案的條件。

經(jīng)過不懈的努力，完成了年至××××年的訴訟檔案、文書檔案、會計檔案、司法鑒定檔案、聲像檔案、科技檔案、實物檔案的立卷歸檔工作，所有各種檔案歸檔均符合要求，查找方便，利用效果好?！痢痢痢聊曛痢痢痢痢聊陜赡觊g各檔案借閱卷次，利用檔案卷次。檔案更好地為各類立案、審判、執(zhí)行、申訴復(fù)查工作提供了利用服務(wù)。

（三）、建立健全檔案管理制度，強化檔案管理工作

為使法院系統(tǒng)的檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，更好地開展各項審判業(yè)務(wù)和審判理論研究。我院制定了《×市人民法院檔案管理辦法》、《×市人民法院訴訟文書立卷歸檔辦法》、《×市人民法院行政文書立卷歸檔辦法》、《歸檔制度》、《檔案員職責(zé)》等辦法、制度，建立健全和完善了檔案管理的一整套制度。同時建立了各種檢索體系，編制了總目錄、分類目錄、卷內(nèi)目錄、案卷目錄、專題目錄等。制定了保密管理制度、庫房管理制度、歸檔制度、借閱制度、鑒定及銷毀制度，為檔案工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。

（四）、做好歸檔工作，不斷豐富庫藏工作

做到歸檔時間早知道，每年月底前辦公室就以文件通知的形式下達(dá)各庭、室、處、局、隊告知歸檔的時間、順序、要求等，使其做好歸檔的準(zhǔn)備工作。截止××××年月底止，綜合檔案室共收集整理保管各類檔案卷、冊。其中，訴訟檔案卷，冊；行政文書檔案卷；會計檔案卷；司法鑒定檔案卷；資料檔案卷；科技檔案卷；聲像檔案卷；實物檔案件，歸檔后的檔案門類齊全，庫藏豐富，結(jié)構(gòu)合理，為我院檔案管理工作逐步走向正規(guī)化奠定了基礎(chǔ)。

二、存在的問題

（一）在歸檔工作中重視訴訟檔案、司法鑒定檔案的歸檔，對行政文書、會計、聲像、科技、實物、資料等檔案的歸檔工作重視不夠。

（二）沒有過細(xì)地深入到各庭室檢查、落實檔案的收集、整理、裝訂等工作，因此出現(xiàn)訴訟檔案有空號、重號及裝訂不太標(biāo)準(zhǔn)的情況；有的部門還存在不認(rèn)真按時按質(zhì)量歸檔的情況，特別是在行政文書、聲像、科技檔案歸檔工作上有不足。

（三）按檔案管理正軌化、信息化的要求，該更換的設(shè)備沒有更換，該配備安裝的設(shè)備一直沒有安裝。如型電子計算機維修未跟上，因此檔案管理處于手工操作的管理狀態(tài)；庫房的溫控設(shè)備也沒有配備。因此庫房的溫度大部分時間是處于正常溫度（℃——℃）以上，但有時也超過度以下，不符合檔案管理規(guī)定的要求。

（四）檔案庫房盡管加設(shè)防盜鋼條，但保衛(wèi)人員看不到其外圍，保衛(wèi)視角差，存在著安全隱患。好范文版權(quán)所有，全國文秘工作者的114!

三、整改措施

（一）院領(lǐng)導(dǎo)要繼續(xù)加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)和重視，定期或不定期地檢查檔案管理工作，辦公室、檔案管理人員要經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報檔案管理工作，做到下情上傳、上情下達(dá)、心中有數(shù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，解決好存在的問題。

（二）從廣度到深度進(jìn)一步認(rèn)真貫徹《檔案法》、《云南省檔案管理條例》，依法開展檔案管理。

（三）加強全院干警的檔案意識，以及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，特別是文秘人員、檔案人員、內(nèi)勤人員、書記員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，努力提高工作質(zhì)量、工作效率與管理水平。

（四）針對自查中存在的問題，不斷完善各種規(guī)章制度，對存在的問題進(jìn)行整改，該配備、更新的設(shè)備爭取配備、更新齊全。

（五）抓好檔案管理的工作指導(dǎo)，堅持落實好已經(jīng)建立健全的各種規(guī)章制度，把問題解決在檔案歸檔入庫之前，保證每年歸檔工作按質(zhì)量和進(jìn)度順利進(jìn)行。

（六）做好檔案管理開展利用工作，使檔案資料更好地為法院審判工作服務(wù)，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，為社會服務(wù)。

特此報告

×市人民法院

××××年×月×日