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第一篇：敬老院安全隱患排查自查報告
今年敬老院在社會各界的關(guān)心支持下，以服務(wù)五保老人為重點，以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標準，不斷努力改革創(chuàng)新。我們本著堅持“以人為本，服務(wù)社會，一切為了老人，一切方便老人，一切服務(wù)老人”的工作理念，全院上下，團結(jié)一心，不斷加大投入，完善各類功能設(shè)施；強化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升，以下是今年的養(yǎng)老護理工作總結(jié)。
一、引進社會志愿者募捐與企業(yè)贊助
與護理學院合作，護理學院學生定時定點的為五保老人獻愛心。引進助老基金會資金贊助志愿者服務(wù)活動，讓老人在敬老院感覺到家的溫馨。引進基金會為老人捐贈大米、油、衣服；志愿者捐贈糖果、餅干、與食用油等一批食品，并為老人舉辦了一場別開生面的文藝演出深得老人喜歡；公司捐贈防寒大衣。現(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補充老人伙食。
二、始終以人為本
敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對個別需要關(guān)懷的'老人開啟了小灶與病號飯。對于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運營成本，經(jīng)過公寓嚴格的培訓與學習上崗。護士與主班護理員均由委派原則，為了保證100%的護理質(zhì)量，作為主班護理員均由公寓直接委派輪崗，護士也由公寓護士輪崗。所有員工我們都定時培訓，并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護理技能競賽一次。對所有員工進行了月度考核。
三、制定嚴格的管理制度
為了更好的管理與幫忙五保老人，我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙，相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財產(chǎn)與個人財產(chǎn)的安全。對于敬老院的管理方面我們及時的與老人溝通，并及時聽取老人的意思做到集思廣益。
總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)嚴格執(zhí)行五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級和廣大院民，開拓創(chuàng)新，不斷進取，奉行不辱使命，不負重托，以人為本，與時俱進，再創(chuàng)特色的理念，加大對敬老院建設(shè)的工作力度，完善各項服務(wù)設(shè)施，全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量，力爭在新的一年中各項工作再上一個新臺階，真正使五保老人老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂！為構(gòu)建和諧社會做出我們的新貢獻！
第二篇：敬老院安全隱患排查自查報告
為了學習省民政廳《對于進一步增強養(yǎng)老機構(gòu)管理工作的通知》文件精神，進一步落實街道民政辦的工作要求，確實增強對養(yǎng)老機構(gòu)的安全隱患排查工作，我中心針對敬老院可能存在的安全隱患進行了逐個排查。未覺察重要安全隱患，并要求敬老院管理人員要從細小處下手，不留死角，進一步完美基礎(chǔ)設(shè)備，檢查紅外監(jiān)控設(shè)備，保證十拿九穩(wěn)。
我中心立刻對有關(guān)工作進行了部署?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、提升認識，增強領(lǐng)導
我中心組織召開了對于敬老院安全隱患排查工作的專題會議，要求敬老院管理人員堅持安全第一，預(yù)防為主的'目標，進一步增加做好敬老院安全管理工作的責任感和緊急感，立刻進行自查，查找敬老院工作中存在的破綻和隱患;進一步落實好院長負責制、工作人麻木思想，增強24小時價班制度，所有人員保證手機24小時開機，覺察隱患恰好辦理或報告，果斷根絕各種重要事故的發(fā)生。做到領(lǐng)導到位、責任到位、舉措到位。同時提升院民的事故防備意識。
二、建章立制，規(guī)范管理
增強敬老院在食品安全衛(wèi)生、用火用電、防暑降溫、內(nèi)部管理等制度的成立健全，擬訂了《突發(fā)事務(wù)應(yīng)急方案》，認真做好防電、防火、防食品中毒、防疾病傳染等工作。堅持24小時價班制度，并要求值班人員嚴格恪守，認真做好工作記錄。隨時打算應(yīng)付可能出現(xiàn)的各種緊急情況。要求全體工作人員親近關(guān)注老人們生活動向，恰好反應(yīng)飲食、消防、物質(zhì)、人身安全、醫(yī)療安全等信息,依據(jù)方案推行有效舉措，把工作做細做實。
三、仔細組織，認真排查
(一)飲食安全
1、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生和食品安全各項規(guī)定，把好食品衛(wèi)生安全關(guān)，按期對肉、菜進行檢查，防備食品中毒。
2、保持食堂衛(wèi)生潔凈，每天消毒、防蚊、防蠅、防蟑、防鼠等設(shè)備和舉措。
3、保持炊具、餐具潔凈干燥，做到每天消毒，防備傳得病和食品中毒。所有炊具、餐具擱置有序，不可以袒露，刀具運用后應(yīng)妥當保存;生、熟食品分開寄存，生、熟餐具分開運用;對傳得病人的餐具應(yīng)獨自寄存，保證飲食切合衛(wèi)生要求。人員每年進行一次體檢，體檢不合格的，應(yīng)予以解雇。
(二)消防安全
1、嚴格執(zhí)行消防安全工作等有關(guān)規(guī)定，裝備滅火器等消防應(yīng)急、安全設(shè)備，做到按期檢查和有效管理、運用，并成立檢查、運用情況登記制度。
2、要增強對供應(yīng)人員用電熱毯等取暖的管理以及安全運用方面的宣揚教育工作，禁止在房間運用電取暖器和其余電器設(shè)備。
3、檢查電源及其線路，覺察有安全隱患1處，請電工整頓線路，對檢查和維修情況進行登記存案。
4、禁止在房間內(nèi)堆放易燃、易爆、有毒物件，公共地段不準停放車輛和堆放物件，保證供應(yīng)對象進出安全，保證發(fā)生突發(fā)性事故后救援道路通暢，對蔡玖興堆放的雜物進行了清理。
(三)物質(zhì)安全
1、推行24小時價班制度，值班人員必要認真負責，不得擅離崗位，夜間值班人員要準時對敬老院各處財富、物質(zhì)進行巡察，發(fā)覺問題，穩(wěn)當辦理，恰好向院長報告，并做好值班記錄。
2、對敬老院住院老人的個人物件，由敬老院一致保存，對進出敬老院的物質(zhì)、設(shè)備要一致造冊登記。
3、外來人員進出敬老院要進行登記，不得私自招待和過夜外來人員，防備發(fā)生偷竊、詐騙等事務(wù)。
(四)人身安全
經(jīng)院長贊同，并佩帶寫有敬老院地點和聯(lián)系方式的胸卡，供應(yīng)人員回院后，要恰好進行銷假登記。同時對供應(yīng)對象進行每天巡察許多于兩次，每夜查鋪許多于一次，特別情況下應(yīng)增添查鋪的次數(shù)，巡察查鋪情況要進行登記，覺察問題恰好校正和辦理。
2、不得讓供應(yīng)對象獨自出門，禁止讓不明人員進入敬老院，以保證供應(yīng)對象人身安全。
3、增強對敬老院周邊環(huán)境的排查，預(yù)防突發(fā)事務(wù)的發(fā)生。增強巡邏、保證安全。
(五)醫(yī)療安全
1、貫徹以防為主的目標，依照不一樣的季節(jié)天氣，做好防病保健和衛(wèi)生學識宣揚工作。
2、按期對每位供應(yīng)對象進行健康檢查，并成立健康檔案。
3、對每位供應(yīng)對象生病時要恰好送醫(yī)院就診，代養(yǎng)人員患病時應(yīng)恰好通知其家人進行治療。
四、增強巡邏、保證安全
全面檢查敬老院內(nèi)、院周邊環(huán)境，加大對周邊環(huán)境的檢查力度，恰好減退各種隱患，保證生活環(huán)境安全。在完美《突發(fā)事務(wù)應(yīng)急方案》的同時，對周邊環(huán)境的安全檢查，根絕各種人為要素造成的安全隱患現(xiàn)象。
第三篇：敬老院安全隱患排查自查報告
為進一步增強對我鎮(zhèn)養(yǎng)老機構(gòu)的安全防備工作,全面落實上司要求,聯(lián)合我鎮(zhèn)養(yǎng)老機構(gòu)實質(zhì),鎮(zhèn)上組織力氣,對XX中心敬老院及散居五保老人的安全工作展開了全面的.檢查,現(xiàn)將本次安全大檢查工作總結(jié)以下:
一是增強領(lǐng)導 ,保證責任落實。
最近幾年來,我鎮(zhèn)一直把敬老院的安全防備工作作為重要任務(wù)來抓,認真執(zhí)行職責,保證集中供應(yīng)五保對象和散居五保老人的生命財富安全。為展開好本次安全檢查,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長XX任組長,社事辦主任任副組長、社事辦全體工作人員為組員的專項檢查領(lǐng)導小組，層層落實養(yǎng)老機構(gòu)的安全防備工作責任制,利用全部卓有成效的手段,保證各項防
二是突出要點,成立長效體制。
檢查中,我們要點對養(yǎng)老機構(gòu)的各項規(guī)章制度落實情況進行督導檢查。 XX鎮(zhèn)中心敬老院安全工作整體情況優(yōu)秀,對于各項制度的落實、責任的明確以及食品安全等平時管理工作都抓得比較緊、比較細。能依照實質(zhì)情況,恰好做好養(yǎng)老機構(gòu)管理人員分配工作,保證入住老人不時有人照顧,根絕了因大意而致使的各種安全隱患。同時,在平時管理中,我們一直把敬老院安全管理檢查作為一項經(jīng)常性的工作抓緊抓實，敬老院每個月召開一次安全工作例會,上報一次安全管理工作情況,
