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第一篇：自檢自查報告
為深入貫徹段《關(guān)于深入開展安全大檢查活動的通知》南客安【20xx】18號、《南寧客運(yùn)段關(guān)于進(jìn)一步做好安全大檢查活動的通知》南客安【20xx】97號文件要求，認(rèn)真落實廣州車隊總體工作部署，緊緊圍繞“防洪安全、勞動安全、食品安全、防火防爆、車門車窗管理、行包安全”六個方面三十九個項點，深入開展“查班組作用、查管理基礎(chǔ)、查干部作風(fēng)”三查自查活動，現(xiàn)將個人自查問題匯報：
一、班組作用：
（一）本人在認(rèn)真落實各種規(guī)章制度的基礎(chǔ)上下了一定的功夫，但在對班組職工的執(zhí)行力上手段不夠硬、措施不夠強(qiáng)，在職工管理這一塊存在老好人思想，在自控型班組建設(shè)的過程中對職工的考核力度疲軟，認(rèn)為只要達(dá)到考核條款數(shù)目而沒有想過最終通過考核索要達(dá)到的管理作用、保證安全運(yùn)輸?shù)哪康?。對?dāng)班串崗的行為視而不見、見而不管，對各種違章現(xiàn)象也是睜眼閉眼。對班組的管理工作沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。
（二）現(xiàn)場工作抓的不夠硬，在執(zhí)行各種制度下存在得過且過的心理，怕得罪人。特別是在黎塘預(yù)留站對4號車廂的列車在車門驗票時要求不嚴(yán)，認(rèn)為上車的人數(shù)較多就沒有認(rèn)真要求驗票存在一定的風(fēng)險性。在文地、化州停站時間短、上車人數(shù)多的特性車站沒有認(rèn)真抓好各車廂的“三提前”工作，這就可能導(dǎo)致旅客越站的可能?！扒邃仭惫ぷ鳑]有嚴(yán)格要求職工，對班組職工雖然有說明過清鋪的重要性，但是嘴邊說得重考核的少，清鋪時也只是簡單的看看車廂有沒有越席旅客，對車廂的鞋子排隊、窗簾、臥具擺放等工作沒有檢查到位。在班組抓好安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造有利條件上處于被動狀態(tài)。
（三）個人思想不緊繃、工作狀態(tài)不主動；對于各種檢查思想沒有高度重視，認(rèn)為我們把現(xiàn)場的安全工作卡控到位了就可以了，大檢查與小檢查一個樣，領(lǐng)導(dǎo)在與領(lǐng)導(dǎo)不在一個樣，這與紅旗列車的工作要求不匹配。個人的業(yè)務(wù)水平有待更進(jìn)一步的提高，平常工作中的經(jīng)驗積累的不夠，在現(xiàn)場處理各種問題時知識看看表面沒有認(rèn)真設(shè)身處地的推敲，這問題換種方式處理會不會有更好的效果。特別是行包業(yè)務(wù)這一塊內(nèi)容，要盡快的熟悉掌握。
二、干部作風(fēng)：
在工作作風(fēng)上存在老好人思想，對職工發(fā)生的問題在處理過程中避重就輕，大事化小，小事化了，工作傳達(dá)布置的多檢查的少；安全責(zé)任無小事的意識還沒有形成，在有些問題的處理過程中沒有親力親為，對于自認(rèn)不要緊的問題只是派個列車員過去看看什么情況，存在經(jīng)驗主義。工作的主動性和積極性不發(fā)揮。
三、整改措施：
一、牢固樹立“安全是第一生產(chǎn)力”的工作思路，不斷強(qiáng)化班組整體安全思想意識形態(tài)。
二、嚴(yán)格抓好各項安全規(guī)章制度的落實，班組要狠抓嚴(yán)管，提高職工的工作自覺性，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。
三、轉(zhuǎn)變自身工作作風(fēng)，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，把安全無小事的理念貫穿落實到實際工作。認(rèn)真落實各項工作的巡視和檢查。
四、積極發(fā)揮主觀能動，把發(fā)現(xiàn)的問題、處理過程認(rèn)真梳理，及時的整改和銷號，杜絕發(fā)生問題的重復(fù)性。
第二篇：自檢自查報告
根據(jù)公司總部的工作指示，為落實酒店安全工作，切實消除火災(zāi)安全隱患。工程安保部組織人員對酒店所屬各部門區(qū)域進(jìn)行了安全大檢查。具體檢查情況如下：
一、安全管理情況
1、落實消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制，明確各崗位消防安全職責(zé)。
2、確定各級、各崗位的消防安全責(zé)任人。
3、成立了防火委員會，按規(guī)定簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。
4、建立了安全組織機(jī)構(gòu)，配備了安全管理人員，組建了義務(wù)消防隊
5、以"誰主管，誰負(fù)責(zé)"為原則，做到安全管理責(zé)任到人，安全管理制度、應(yīng)急預(yù)案完備齊全。
6、檢查消防安全檔案管理，各崗位安全值班記錄情況良好。
二、硬件設(shè)施：
1、檢查消防監(jiān)控中心火災(zāi)自動報警系統(tǒng)運(yùn)作情況良好。
2、檢查各區(qū)域安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈的配置、使用情況良好。
3、檢查各區(qū)域消火栓、自動噴淋探頭，水壓正常、配件齊全，清潔保養(yǎng)、檢查情況良好。
4、檢查各樓層、各部門配置的ABC干粉滅火器，清潔保養(yǎng)、檢查情況良好，無失效、過期情況。
5、檢查消防廣播、音像切換系統(tǒng)情況正常。
三、存在的主要問題及整改措施：
(一)、存在的主要問題
1、發(fā)現(xiàn)多個空氣開關(guān)盒電源開關(guān)質(zhì)量和工作電壓不符合要求。
2、未對酒店消防設(shè)備進(jìn)行聯(lián)動操作。
3、酒店個別部門電源私接問題嚴(yán)重。
4、酒店多處電源插座安裝位置不合理存在安全隱患。
5、檢查各區(qū)域消防樓梯、安全出口及消防通道有多處堵塞、圍占現(xiàn)象，防火門經(jīng)常處于常開狀態(tài)。
(二)、整改措施：
酒店針對排查發(fā)現(xiàn)的問題做出如下整改措施。
1、針對空氣開關(guān)和電源開關(guān)檢修更換。
2、擬定消防聯(lián)動方案進(jìn)行操作檢測。
3、針對電源私接現(xiàn)象進(jìn)行整改對確實需要電源的部位進(jìn)行統(tǒng)一安裝，杜絕安全隱患。
4、對酒店插座安裝位置不合理的進(jìn)行統(tǒng)一整改，杜絕安全隱患。
5、針對消防樓梯、安全出口、消防通道堵塞問題進(jìn)行統(tǒng)一整改搬移，對于員工進(jìn)行消防安全在教育、一定要員工養(yǎng)成隨手關(guān)閉防火門的習(xí)慣。
第三篇：自檢自查報告
宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦
隱患整改復(fù)建驗收
自 檢 自 查 報 告
2016年5月14日
宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦 隱患整改復(fù)建驗收自檢自查報告
一．礦井基本情況: 宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦，位于宣威東北的34km處，行政區(qū)劃屬宣威市樂豐鄉(xiāng)管轄。礦區(qū)面積1.951平方公里，開采深度：2038m—1725m，斜井開拓。2011年3月21日云南省發(fā)展和改革委員會下發(fā)了《關(guān)于宣威市樂豐鄉(xiāng)新村煤礦新村井建設(shè)項目核準(zhǔn)的批復(fù)》（云發(fā)改能源[2011]423號），同意核準(zhǔn)新村煤礦新村井建設(shè)項目，設(shè)計生產(chǎn)規(guī)模15萬噸/年。
二．礦井停建整改工作情況：
根據(jù)宣煤安發(fā)（2016）4號《關(guān)于做好2016年春節(jié)后全市地方煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)建工作的通知》文件精神，我礦于2016年2月18日收假，于2016年2月24日召集全體職工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)，培訓(xùn)時間為72學(xué)時。參加培訓(xùn)人數(shù)86人，考試合格84人，（職工73人、管理人員11人）。
3月8日宣威市煤炭安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員及煤炭局掛片組和樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)對我礦進(jìn)行全面隱患排查，共排查出隱患12條，本礦立即召開礦委會議布置隱患整改前期工作。于3月11日對存在的安全隱患進(jìn)行入井整改，在整改過程中，于3月16日宣威市煤炭安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員及煤炭局掛片組和樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)再次對本礦進(jìn)行安全隱患檢查，共查出隱患10條。2016年3月27日凌晨12點接到上級部門的通知，接到通知后于凌晨1點撤出井下所有作業(yè)人員。
根據(jù)宣煤安明電（2016）2號《關(guān)于認(rèn)真做好當(dāng)前煤礦安全工作的緊急通知》的文件精神，我礦2016年3月28日至4月3號召集全體職工、由樂豐鄉(xiāng)煤管所、宣威市煤炭局掛片組對職工進(jìn)行警示教育和“回頭看”培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人數(shù)為71人，考試合格人數(shù)71人，（其中職工60人、管理人員11人）體檢合格71人，體檢合格人員均已簽訂勞動合同、購買工傷保險。2016年4月11日煤炭局領(lǐng)導(dǎo)及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)對我礦進(jìn)行復(fù)產(chǎn)復(fù)建隱患排查，共查出隱患15條。我礦極為重視，按照宣威市煤炭局和和樂豐鄉(xiāng)煤炭安全管理所要求編制了《宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦〝一礦一冊〞隱患整改方案》報貴所及局片組審批后， 2016年4月19日由煤炭局掛片組、樂豐鄉(xiāng)煤管所對我礦管理人員、特員、職工進(jìn)行全方位篩選，篩選不合格特員8人（主要是證在人不在）篩選合格人員63人?？荚嚥缓细?、體檢不合格、篩選不合格的均已解除勞動合同。煤礦現(xiàn)有職工63人。
2016年4月19日由煤炭局掛片組、樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場對入井整改作業(yè)人員“五統(tǒng)一”名單一對一點名篩查后，于2016年4月20日按照《宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦一礦一冊整改方案》入井整改。在隱患整改過程中，4月29日曲靖煤炭監(jiān)察分局、宣威煤炭局局片組及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)對我礦進(jìn)行全面排查，共查出隱患12條，我礦按檢查出的的隱患立即召開礦委會布置整改工作，并按五定原則制訂隱患整改方案繼續(xù)整改。于5月3日隱患整改結(jié)束。經(jīng)自檢自查，基本符合宣煤安發(fā)（2016）4號文件要求，特申請貴局、所到我礦現(xiàn)場驗收，恢復(fù)建設(shè)。
現(xiàn)將本礦隱患整改自檢自查驗收情況報告如下：
（一） 煤礦證照
宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦屬證照齊全合法有效礦井?！恫傻V許可證》證號:C5300002008011120000506，有效期至2017年7月27日﹔《營業(yè)執(zhí)照》證號:5303811010001690，有效期至2022年4月24日﹔《礦長、法人安全資格證》證號:14053010000880，有效期至2017年12月22日。
(二)煤礦規(guī)章制度及人員機(jī)構(gòu)配置
礦井管理機(jī)構(gòu)完善，能較好落實企業(yè)主體責(zé)任。煤礦已建立安全隱患排查和安全檢查治理制度、工程質(zhì)量驗收制度、機(jī)電設(shè)備管理制度、安全教育培訓(xùn)制度、應(yīng)急值守等相關(guān)制度。煤礦已經(jīng)層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，設(shè)置了安全、生產(chǎn)技術(shù)、機(jī)電、通風(fēng)、地測、職業(yè)危害防治、調(diào)度等安全管理機(jī)構(gòu)并有辦公地點和工作所需設(shè)備、器材、儀器及人員。
煤礦配置了礦長一名，總工程師一名，安全副礦長一名，生產(chǎn)副礦長一名，機(jī)電副礦長一名。并且持有效證件上崗。煤礦各級管理人員、特員做到了〝必知必會必做〞和〝應(yīng)知應(yīng)會應(yīng)做〞，并掛牌上崗。煤礦從業(yè)人員統(tǒng)一集中培訓(xùn)、考試合格、并經(jīng)過主管部門一對一篩查后，合格人員購買工傷保險，并與煤礦簽訂勞動合同，建立了用工檔案。煤礦還配備了采煤、地質(zhì)測量、機(jī)電、通風(fēng)〝四類〞工程技術(shù)人員各一名。
煤礦設(shè)置了安全、生產(chǎn)技術(shù)、機(jī)電、調(diào)度信息指揮中心等職能部門，下設(shè)通風(fēng)隊、機(jī)電隊、安全科、掘進(jìn)隊、運(yùn)輸隊、檢修隊。
煤礦特員配備有三名專職安全檢查員、七名瓦斯檢查員、三名爆破員、四名電鉗工、三名絞車司機(jī)、三名監(jiān)控值機(jī)員、二名主扇司機(jī)、二名職業(yè)危害監(jiān)測工、二名職業(yè)危害管理人員。五職礦長等管理人員和特種作業(yè)人員全員持證上崗，滿足了安全建設(shè)的需要。
（三）煤礦圖紙：
煤礦按照安監(jiān)總煤調(diào)(2014)80號及規(guī)程規(guī)定要求，測繪了井上下對照圖、采掘工程平面圖、井下避災(zāi)路線圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖、井下運(yùn)輸系統(tǒng)圖、通訊系統(tǒng)圖、井上下供電系統(tǒng)圖、人員定位系統(tǒng)圖、壓風(fēng)自救系統(tǒng)圖、傳感器布置圖等相關(guān)圖紙，且圖紙與實際相符，經(jīng)法人、礦長、總工程師簽字后送煤管所審查備案。
（四）礦井開拓：
礦井為斜井開拓方式，現(xiàn)有三個井筒，主斜井擔(dān)負(fù)進(jìn)風(fēng)、運(yùn)煤及猴車運(yùn)送人員，副斜井擔(dān)負(fù)提升運(yùn)料排矸及輔助進(jìn)風(fēng)，回風(fēng)井擔(dān)負(fù)礦井總回風(fēng)。煤礦按規(guī)定編制了年度、季度、月度施工計劃，各作業(yè)點編制了作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術(shù)措施報煤管所審批備案，按照行業(yè)管理部門批準(zhǔn)的作業(yè)規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，堅決杜絕超層越界建設(shè)行為。
（五）通風(fēng)瓦斯
礦井瓦斯等級鑒定為瓦斯礦井，2012年瓦斯等級鑒定結(jié)果為:q相CH4=4.34m3/t,q絕CH4=0.41m3/t,q相C02=4.13m3/t,q絕C02=0.39m3/t,煤層無自燃發(fā)火傾向，煤塵有爆炸危險，必須加強(qiáng)通風(fēng)管理，地面安裝了兩臺FBDCZ-NO/22主要通風(fēng)機(jī)，一臺在用，一臺備用。
實測主斜井風(fēng)量為550m3/min,副斜井風(fēng)量為380m3/min,總回風(fēng)巷風(fēng)量為978m3/min，掘進(jìn)工作面配備FBDNO6.0×15局部通風(fēng)機(jī)供風(fēng)，局部通風(fēng)機(jī)實現(xiàn)了雙風(fēng)機(jī)，管理上嚴(yán)格執(zhí)行通風(fēng)瓦斯管理的各項制度，每個作業(yè)點配備一名瓦檢員跟班檢查，認(rèn)真落實〝一班三檢〞、〝一炮三檢〞、〝三對口〞、〝三簽字〞、〝一提前〞、〝三同時〞等制度。 （六)頂板管理
1.主斜井、副斜井及回風(fēng)井井筒均錨網(wǎng)噴支護(hù)，局部圍巖破碎地方采用U型拱架加固支護(hù)。
2.巷道斷面按設(shè)計要求施工，能滿足礦井通風(fēng)、行人、運(yùn)輸、設(shè)施設(shè)備安裝及維修需要。
(七)機(jī)電運(yùn)輸 1.礦井供電
礦井用電取自于一趟樂豐鄉(xiāng)35/10KV變電站，主變?nèi)萘繛?×3.15MVA，另一趟取自龍場35KV變電站，供電質(zhì)量安全可靠，可滿足通風(fēng)、排水、提升需要。地面安裝兩臺變壓器。
2.運(yùn)輸
煤礦皮帶輸送機(jī)及運(yùn)送人員的猴車尚未安裝，現(xiàn)采用絞車提升運(yùn)輸，完善了〝一坡三檔〞和各種保護(hù)裝置。
(八) 防排水
礦井屬斜井開拓，目前主、副水倉基本形成，只是由于容量偏小，部分地方片幫嚴(yán)重，由于一直未復(fù)建無火工產(chǎn)品隱患未整改，造成主排水系統(tǒng)無法形成正常使用，主排水管路現(xiàn)已安裝到位。本礦水文地質(zhì)條件屬簡單類型，礦井最大涌水量為12m3/h,最小涌水量為6m3/h。煤礦成立了水害防治管理機(jī)構(gòu)，編制了年度防治水計劃，編制了水害防治崗位責(zé)任制，水害防治管理制度，水害預(yù)測預(yù)報制度和水害隱患排查治理制度，發(fā)生淹井事故緊急撤人制度，編制了〝雨季三防〞方案措施。成立了已礦長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，對礦區(qū)老窯、采空區(qū)、裂隙情況進(jìn)行調(diào)查，對地面防洪溝，井下排水溝進(jìn)行了清理維護(hù)，行業(yè)要求的650型探水鉆已經(jīng)購買二臺，做到了一用一備，嚴(yán)格執(zhí)行〝有掘必探、先探后掘〞的原則。
(九) 緊急避險〝六大〞系統(tǒng)
我礦現(xiàn)處于二期工程收尾階段，目前系統(tǒng)尚未形成，礦井現(xiàn)安裝了監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，人員定位系統(tǒng)，壓風(fēng)(供水)施救系統(tǒng)。計劃在復(fù)建后繼續(xù)進(jìn)行六大系統(tǒng)建設(shè)完善。
(十)隱蔽致災(zāi)因素普查
經(jīng)水患調(diào)查，礦區(qū)范圍內(nèi)地表無大的水體，季節(jié)性河流不容易導(dǎo)通井下開采區(qū)域，每月組織人員對地表進(jìn)行觀察，檢查地表有無坍塌裂隙，實地勘察和走防地面小窯，檢查有無水患威脅。在生產(chǎn)建設(shè)中，嚴(yán)格按照防治水規(guī)定執(zhí)行，嚴(yán)格按照防塵防火的相關(guān)規(guī)定，定期清掃煤塵，沖洗巷道幫壁，在掘進(jìn)工作面相應(yīng)的位置安設(shè)風(fēng)流凈化水幕，隔爆設(shè)施，嚴(yán)格落實瓦斯管理各項規(guī)章制度，加強(qiáng)現(xiàn)場管理，強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)和技術(shù)裝備，從人的因素、物的因素和環(huán)境因素入手，防患于未然，認(rèn)真開展好煤礦隱蔽致災(zāi)因素普查及治理，聯(lián)系有資質(zhì)的單位對本礦隱蔽致災(zāi)因素普查，并編制相關(guān)資料。
(十一)火工產(chǎn)品
火工產(chǎn)品的存儲、爆破符合公安機(jī)關(guān)的管理規(guī)定，辦理的《爆破作業(yè)單位許可證》編號為:5303001300553，有效期至2018年6月9日。煤礦嚴(yán)格執(zhí)行爆破管理的〝領(lǐng)退、使用、存儲、運(yùn)輸〞等制度，爆破工作由專職爆破員擔(dān)任，并嚴(yán)格執(zhí)行〝一炮三檢〞和〝三人聯(lián)鎖〞放炮制度。
(十二)職業(yè)危害防治
煤礦設(shè)置了職業(yè)危害防治辦公室，職業(yè)危害因素檢測配備專人負(fù)責(zé)，建立健全了職業(yè)危害防治規(guī)章制度﹔職業(yè)危害各類報表登記齊全﹔按照規(guī)定配齊配足了職業(yè)危害檢測設(shè)備、儀器，設(shè)置檢測裝備器材室，各類設(shè)備器材編號、上架、掛牌管理，配齊作業(yè)人員所需勞動防護(hù)用品，并按時發(fā)放督促職工規(guī)范使用。每一名職工建立了個人健康檔案。職工在上崗前經(jīng)過了嚴(yán)格的健康體檢，在每一處能夠發(fā)生職業(yè)危害的地點設(shè)置職業(yè)危害告知牌﹔編制了綜合防塵措施，安裝使用綜合防塵設(shè)施設(shè)備，在各轉(zhuǎn)載點，掘進(jìn)工作面安設(shè)了防塵噴霧裝置，礦井進(jìn)回風(fēng)巷安設(shè)了凈化水幕，并定期清掃沖洗巷道內(nèi)積塵，掘進(jìn)放炮堅持使用水泡泥、爆破噴霧、裝巖灑水。
(十三)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)
煤礦成立了應(yīng)急救護(hù)小隊，設(shè)置了應(yīng)急救援辦公室，小隊成員共9人，配備了9臺正壓氧呼吸器，型號為:HYZ4型，壓縮氧自救器60臺，設(shè)備定期進(jìn)行調(diào)校、維護(hù)、保養(yǎng)、并有記錄，所有兼職救護(hù)隊員均按照要求培訓(xùn)合格持證上崗，并與宣威市礦山救護(hù)隊簽訂了救護(hù)協(xié)議。
(十四)機(jī)械化乘人裝置
根據(jù)礦井設(shè)計和規(guī)程要求垂高超過50m,必須安裝乘人裝置，目前主斜井和1920m水平運(yùn)輸大巷彎曲較大，需要擴(kuò)刷后才能安裝，由于煤礦今年來一直未復(fù)建，無火工產(chǎn)品使用，巷道未整改，造成無法安裝，設(shè)備已購買到位。 三．整改期間組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組
為確保整改工作有序進(jìn)行，經(jīng)礦委研究決定成立云程礦業(yè)有限公司新村煤礦隱患整改領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：李紹榮（法人）
副組長：李紹偉（礦長）馬畔雄（總經(jīng)理）、趙世明（總工程師）
組 員：徐錦（安全副礦長）、鄧開軍（生產(chǎn)副礦長）、何恒楷（機(jī)電副礦長）、李峰（通風(fēng)管理員）、劉普章（瓦檢組長）、徐得選（安全員）、趙德雄（后勤礦長）、陳洪（辦公室主任）。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由馬畔雄具體負(fù)責(zé)煤礦隱患整改工作的總體安排，跟蹤了解各種隱患的整改進(jìn)展情況，負(fù)責(zé)各類隱患整改情況收集、匯總、上報等工作，陳洪兼辦公室主任，負(fù)責(zé)日常檢維修工作的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)。
由組長、副組長全面負(fù)責(zé)全礦隱患整改工作，并監(jiān)督好礦領(lǐng)導(dǎo)帶班、特員跟班工作，每班各整改點面負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)記錄當(dāng)班整改情況及交接班。副組長及時總結(jié)分析整改過程中的問題及解決方案，歸納建立檔案。建立檢查、督促、驗收制度，嚴(yán)格把關(guān)，保證整改任務(wù)保質(zhì)、如期完成。
四．礦井存在的隱患整改情況
（一）2016年3月8日宣威市煤礦安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員邱崇頌、周發(fā)雄及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)入井檢查、排查存在的隱患整改情況 1.(機(jī)電)礦燈未集中統(tǒng)一管理，充電架上只有15盞礦燈。
整改措施:清理集中所有礦燈，按勞動人員定額新增礦燈50盞，統(tǒng)一編號，統(tǒng)一管理。
整改責(zé)任人:荀方良
整改完成情況:已經(jīng)新增礦燈50盞，有產(chǎn)品合格證，按班組人員進(jìn)行礦燈編號，集中統(tǒng)一管理，加強(qiáng)了礦燈領(lǐng)退管理制度落實。
2.(機(jī)電)井下機(jī)電設(shè)備未上架掛牌，副斜井、井底水倉硐室、井底車場電纜未吊掛，接線盒無接地線，水泵硐室潛水泵接線破損用膠布包裹。 整改措施:按機(jī)電設(shè)備管理規(guī)范要求對所有設(shè)備進(jìn)行上架掛牌，未吊掛的電纜和吊掛不規(guī)范的重新按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行吊掛，水泵硐室潛水泵接線破損的用專用接線盒。
整改責(zé)任人:李學(xué)良
整改完成情況:井下設(shè)備已全部上架編號管理，電纜已按規(guī)范要求吊掛合格，水泵硐室潛水泵接線破損已更換成專用接線盒。
3.(其他)井下未設(shè)路標(biāo)路牌
整改措施:按照設(shè)計巷道名稱設(shè)置路標(biāo)路牌。 整改責(zé)任人:陳洪
整改完成情況:井下巷道已設(shè)置了路牌路標(biāo)。
4.(其他)井底水倉積水深4m左右，進(jìn)出口無安全防護(hù)措施。
整改措施:安裝水泵及時排水，在進(jìn)出口處設(shè)置臨時刪欄禁止人員通行。
整改責(zé)任人:李學(xué)良
整改完成情況:現(xiàn)巷道內(nèi)積水已排盡，巷道內(nèi)無積水和雜物。 5.(其他)井下各點無壓風(fēng)自救、供水施救裝置未安設(shè)。
整改措施:按初步設(shè)計和安全專篇上的標(biāo)準(zhǔn)在各點安設(shè)壓風(fēng)、供水施救設(shè)施。
整改責(zé)任人:李學(xué)良
整改完成情況:已完善安裝了壓風(fēng)及防塵供水施救系統(tǒng)的設(shè)備和設(shè)施，使用正常，效果較好。
6.(其他)礦井人員定位、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)未建設(shè)，通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)處于癱瘓。
整改措施:按初步設(shè)計和安全專篇上的標(biāo)準(zhǔn)完善礦井人員定位、監(jiān)測監(jiān)控、通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)，并與上級主管部門聯(lián)網(wǎng)。
整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:現(xiàn)人員定位系統(tǒng)、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)已安裝到位，并已投入使用，實現(xiàn)了與市級聯(lián)網(wǎng)。
7.(提升運(yùn)輸)副井〝一坡三檔〞未完善，擋車欄使用鐵絲捆扎，處于常開狀態(tài)，通風(fēng)井調(diào)度絞車鋼絲繩繩頭設(shè)置不可靠。
整改措施:按提升設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)要求安裝完善〝一坡三檔〞，檔車欄和阻車器必須與絞車聯(lián)動，重新更換風(fēng)井調(diào)度絞車鋼絲繩繩頭，確保安全性能可靠。 整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:已完善了副井一坡三檔，使用安全性能好，阻車器和檔車欄現(xiàn)與絞車聯(lián)動，風(fēng)井調(diào)度絞車鋼絲繩繩頭已更換。
8.(通風(fēng)瓦斯)總回風(fēng)巷探煤巷未密閉。
整改措施:按照密閉管理要求進(jìn)行密閉，密閉墻厚度，材料標(biāo)準(zhǔn)及配比等都必須滿足密閉規(guī)范要求，并掛牌管理和編號。
整改責(zé)任人:陳昌富
整改完成情況:現(xiàn)場檢查無漏風(fēng)、已編號有瓦斯檢查牌板等基本符合要求。 9.(通風(fēng)瓦斯)主井、副井、風(fēng)井未設(shè)永久測風(fēng)站測風(fēng)。
整改措施:主井、副井、風(fēng)井從井口至30-50m地方選擇巷道頂板好，巷道較標(biāo)準(zhǔn)建立永久測風(fēng)站。
整改責(zé)任人:陳昌富
整改完成情況:已建立了永久測風(fēng)站，礦井測風(fēng)站基本規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，符合要求。
10.(通風(fēng)瓦斯)通風(fēng)井人行風(fēng)門未聯(lián)鎖，未安設(shè)風(fēng)門開關(guān)語音傳感器。
整改措施:按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行風(fēng)門聯(lián)鎖，確保兩扇風(fēng)門不能同時打開，安裝完善風(fēng)門開關(guān)語音傳感器。
整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:現(xiàn)人行風(fēng)門與通風(fēng)井已聯(lián)鎖使用方便，風(fēng)門開關(guān)語音傳感器也安裝完成使用。
11.(通風(fēng)瓦斯)通風(fēng)井防爆門處于長開狀態(tài)，引風(fēng)硐無安全防護(hù)設(shè)施。
整改措施:立即關(guān)閉通風(fēng)井防爆門，按要求設(shè)置引風(fēng)硐防護(hù)措施。
整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:現(xiàn)通風(fēng)井防爆門已關(guān)閉，引風(fēng)硐外徹筑了圍墻保證了安全防護(hù)。
12.(通風(fēng)瓦斯)排水巷無通風(fēng)設(shè)施，導(dǎo)致礦井通風(fēng)短路，排水巷兩端無防止人員進(jìn)入的防護(hù)措施。
整改措施:立即排出巷道內(nèi)積水，在排水巷兩端增加刪欄，防止人員進(jìn)行，并懸掛禁止人員入內(nèi)警示牌。
整改責(zé)任人:李學(xué)良 整改完成情況:通風(fēng)暢通，無風(fēng)流短路現(xiàn)象。排水巷兩端已經(jīng)增設(shè)防護(hù)網(wǎng)，起到防止人員進(jìn)入的的保護(hù)措施。
（二）2016年3月16日宣威市煤礦安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員邱崇頌、周發(fā)雄及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)入井檢查、排查存在的隱患整改情況 1.(防塵防滅火)礦井進(jìn)風(fēng)巷內(nèi)無風(fēng)流凈化水幕、無消防防塵管網(wǎng)。
整改措施:對照設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)安裝礦井進(jìn)風(fēng)巷風(fēng)流凈化水幕，安裝防塵和壓風(fēng)系統(tǒng)主管及支管。并按規(guī)定設(shè)置開關(guān)、三通等配套設(shè)備。
整改責(zé)任人:李學(xué)良
整改完成情況:進(jìn)風(fēng)巷內(nèi)已安裝了風(fēng)流凈化水幕，消防和防塵管路安裝完成。 2.(防排水)礦井建設(shè)工程已進(jìn)入三期未建設(shè)永久性排水系統(tǒng)
整改措施:按照初步設(shè)計進(jìn)行建設(shè)永久性排水系統(tǒng)。 整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:尚未完成，其主要原因，水倉容積較小，需擴(kuò)幫擴(kuò)大水倉容量，擴(kuò)容需要火工產(chǎn)品使用，本礦一直未恢復(fù)建設(shè)，無火工產(chǎn)品使用，因此未完成。
3．（機(jī)電）礦井未建成雙回路供電。
整改措施:按照供電系統(tǒng)及煤礦安全規(guī)程要求建設(shè)雙回路供電。 整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:尚未完成，目前高壓架空線已安裝完成，現(xiàn)正與供電部門聯(lián)系安裝計量器后，就形成雙回路供電。
4．（機(jī)電）充燈房無崗位責(zé)任制、無管理制度。
整改措施:按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)裝訂上墻充電工崗位責(zé)任制和礦燈領(lǐng)退制度。
整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:充電工及井口檢身工崗位責(zé)任制已上墻裝訂，充燈房礦燈領(lǐng)退制度內(nèi)容全面。
5．（其他）：礦井未組織開展自檢自查工作，未制定自檢自查標(biāo)準(zhǔn)、未建立隱患排查整改和風(fēng)險評估預(yù)警防控登記臺賬。
整改措施:煤礦及時制定自檢自查標(biāo)準(zhǔn)，并制定和開展自檢自查工作計劃，建立隱患排查整改和風(fēng)險評估預(yù)警防控登記臺賬。
整改責(zé)任人:趙世明
整改完成情況:已制定自檢自查標(biāo)準(zhǔn)，制定了自檢自查工作計劃，按照計劃開展我礦自檢自查每周一次，建立了隱患排查整改和風(fēng)險評估預(yù)警防控登記臺賬。
6．（其他）井口領(lǐng)導(dǎo)帶班公示牌建立不規(guī)范、不能提前一周公示帶班情況。 整改措施:重新在井口建立一個領(lǐng)導(dǎo)帶班公示牌，公示內(nèi)容能提前一周公示帶班情況。
整改責(zé)任人:陳洪
整改完成情況:已重新設(shè)置，內(nèi)容全面，能提前一周公示帶班人員情況。 7．（提升運(yùn)輸）主、副斜井“一坡三檔”失效。
整改措施: 按提升設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)要求安裝完善〝一坡三檔〞，檔車欄和阻車器必須與絞車聯(lián)動。 整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況: 主、副斜井“一坡三檔”靈敏可靠并與絞車聯(lián)動。 8．（通風(fēng)瓦斯）：總回風(fēng)巷瓦斯監(jiān)控探頭、風(fēng)速傳感器掛點不合理，且種類不全（無溫度、一氧化碳、二氧化碳、煙霧傳感器）
整改措施: 按照本礦安全專篇和煤礦安全規(guī)程要求，重新懸掛總回風(fēng)巷的瓦斯及風(fēng)速傳感器，配備不足種類的傳感器 整改責(zé)任人:高偉
整改完成情況:重新吊掛的瓦斯和風(fēng)速傳感器安設(shè)位置合理，不足種類的傳感器已補(bǔ)充。
9．（通風(fēng)瓦斯）井下共3個盲巷未密閉（材料上山、主井運(yùn)輸巷、原回風(fēng)聯(lián)絡(luò)巷）。
整改措施: 按照密閉管理要求和標(biāo)準(zhǔn)及時進(jìn)行（材料上山、主井運(yùn)輸巷、原回風(fēng)聯(lián)絡(luò)巷）密閉 整改責(zé)任人:陳昌富
整改完成情況:現(xiàn)3個盲巷已經(jīng)密閉，質(zhì)量基本符合要求。
10.（通風(fēng)瓦斯）礦井測風(fēng)數(shù)據(jù)不真實（風(fēng)井測風(fēng)站風(fēng)速為1.7米/秒、實測風(fēng)速為3.77米/秒）。
整改措施: 重新進(jìn)行測風(fēng) 整改責(zé)任人:趙世明
整改完成情況:已實測，實測數(shù)據(jù)為，主斜井進(jìn)風(fēng)550m3/min,副斜井進(jìn)風(fēng)380m3/min，總回風(fēng)巷為978m3/min.
（三）2016年4月11日宣威市煤礦安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員孟兆畢、李祥清及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)入井檢查、排查存在的隱患整改情況。
1.安全、生產(chǎn)技術(shù)、機(jī)電、通風(fēng)、地測、職業(yè)危害防治、信息調(diào)度指揮中心、應(yīng)急救援等辦公室未掛牌。
整改措施：按要求對各辦公室進(jìn)行掛牌。 整改責(zé)任人：李紹偉 馬畔雄 整改完成情況:每個辦公室都已掛牌。
2．地面監(jiān)測監(jiān)控?zé)o持證值機(jī)員﹔監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)未與市級聯(lián)網(wǎng)﹔未安設(shè)人員定位系統(tǒng)﹔監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置不全。
整改措施：監(jiān)控值班人員正在培訓(xùn)中，由礦長李紹偉按要求與市局監(jiān)控中心聯(lián)系完成市級聯(lián)網(wǎng)，由機(jī)電副礦長配合監(jiān)測監(jiān)控維護(hù)中心對系統(tǒng)進(jìn)行參數(shù)設(shè)置。
整改責(zé)任人：李紹偉 高偉
整改完成情況:監(jiān)控值機(jī)員已培訓(xùn)到位，監(jiān)測監(jiān)控參數(shù)設(shè)置全面，并與市級聯(lián)網(wǎng)。
3、煤礦大部分特員證照過期(安全員6人，5人證照過期﹔瓦檢員9人，4 人證照過期﹔爆破員7人，3人證照過期﹔絞車司機(jī)8人，5人證照過期﹔電鉗工6人，4人證照過期)。
整改措施：按照勞動定員標(biāo)準(zhǔn)要求組織送培。
整改責(zé)任人：李紹偉 孔令義
整改完成情況:重新招收了特員，現(xiàn)特員能滿足兩班配置。
4、未編制停產(chǎn)〝回頭看〞制度、檔案管理制度、應(yīng)急值守制度、礦用設(shè)備 準(zhǔn)、水害調(diào)查報告、火工品安全檢查制度、〝三人聯(lián)鎖〞放炮制度、年度災(zāi)害預(yù)防及處理計劃。
整改措施：修改完善各種各種規(guī)章制度。 整改責(zé)任人：趙世明 孔令義
整改完成情況:補(bǔ)充完善停產(chǎn)〝回頭看〞制度、檔案管理制度、應(yīng)急值守制度、礦用設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)、水害調(diào)查報告、火工品安全檢查制度、〝三人聯(lián)鎖〞放炮制度、年度災(zāi)害預(yù)防及處理計劃等相關(guān)資料。
5.未層層簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀(班組長、職工未簽定)﹔風(fēng)險預(yù)警、自檢自查無相關(guān)記錄，未及時開展每周一次的自查風(fēng)險預(yù)警防控工作(3月8日、3 月26日共開展兩次風(fēng)險預(yù)警工作)。
整改措施：制定科隊與班組、班組與職工層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。補(bǔ)充風(fēng)險預(yù)警、自檢自查各種記錄。
整改責(zé)任人：馬畔雄 陳洪
整改完成情況:完成了科隊與班組、班組與職工層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀，補(bǔ)充了風(fēng)險預(yù)警、自檢自查各種記錄
6．煤礦部分職工未培復(fù)訓(xùn)(培復(fù)訓(xùn)73人，考試83人)﹔煤礦11圖未打印﹔無密閉管理臺賬﹔未建立職工個人健康檔案﹔煤礦3月
28、
29、30日開展〝回頭看〞學(xué)習(xí)無相關(guān)會議記錄，開展3.27寶山鎮(zhèn)虎場煤礦警示教育無相關(guān)記錄﹔地面無隱患公示牌。
整改措施：按曲煤發(fā)[2015]13號文件要求抓好建檔管理工作，宣煤安發(fā)【2016】4號《關(guān)于做好2016年春節(jié)后全市地方煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)建工作的通知》及宣煤安發(fā)【2016】16號《切實抓好當(dāng)前全市地方煤礦安全生產(chǎn)工作實施方案》等文件精神完善部分職工培復(fù)訓(xùn)工作，同時建立密閉臺賬，做好各種相關(guān)記錄，在井口附近設(shè)立隱患公示牌。
整改責(zé)任人：趙世明 孔令義
整改完成情況:檔案管理基本合格，完善了〝五統(tǒng)一〞和各記錄及臺賬。 7．K2回風(fēng)巷內(nèi)調(diào)節(jié)風(fēng)門只有一道，未設(shè)測風(fēng)站進(jìn)行測風(fēng)。
整改措施：重新增設(shè)一道調(diào)節(jié)風(fēng)門，并進(jìn)行聯(lián)鎖，按要求建立測風(fēng)站進(jìn)行測風(fēng)。
整改責(zé)任人：趙世明 孔令義
整改完成情況:已新增加了一道風(fēng)門，風(fēng)門之間進(jìn)行了聯(lián)鎖，建立了測風(fēng)站。 8．井下各類傳感器未定期調(diào)校。 整改措施：按照煤管所規(guī)定每月
2、
12、22日定期送檢。
整改責(zé)任人：馬畔雄 孔令義
整改完成情況:現(xiàn)已按時進(jìn)行了調(diào)校。
9．副斜井阻車器及擋車欄安裝好后未進(jìn)行試驗且無記錄.
整改措施：在恢復(fù)整改后，進(jìn)行試驗并做好試驗記錄。 整改責(zé)任人：馬畔雄 孔令義
整改完成情況:已進(jìn)行了連續(xù)試驗三次，并作了記錄，安全性能好，操作性強(qiáng)。
10．主井絞車防跑車裝置未與絞車聯(lián)動﹔無檢測鋼絲繩游標(biāo)卡尺﹔無絞車限速保護(hù)裝置﹔無絞車相關(guān)運(yùn)行記錄.整改措施：防跑車裝置按要求與絞車聯(lián)動，確保運(yùn)行安全可靠，配備游標(biāo)卡尺，安裝絞車限速保護(hù)裝置，做好一切絞車運(yùn)行記錄。
整改責(zé)任人：高偉 李學(xué)良
整改完成情況:已與絞車聯(lián)動，安裝了絞車限速保護(hù)裝置和配備了游標(biāo)卡尺，完善了絞車運(yùn)行記錄。 11.水泵硐室無備用檢修水泵。
整改措施：按照要求在購置一臺75KW檢修水泵安裝調(diào)試。
整改責(zé)任人：高偉 李學(xué)良
整改完成情況:設(shè)備已購買到礦，只是由于主排水系統(tǒng)還需整改后才能安裝。
12.主副斜井、井底車場原材料上山密閉未編號掛牌管理，未設(shè)反水池且有軌道進(jìn)入。
整改措施：按照密閉管理規(guī)定進(jìn)行編號，并重新砌筑反水池。
整改責(zé)任人：陳昌富 孟德選
整改完成情況:已對密閉進(jìn)行了編號管理，重新砌筑反水池。
13．風(fēng)井主要通風(fēng)機(jī)無溫度計和壓差計且主要通風(fēng)機(jī)未實現(xiàn)〝雙回路〞供電。
整改措施：按照要求購置溫度計和壓差計安裝，重新鋪設(shè)一趟同型號同規(guī)格線路實現(xiàn)〝雙回路〞供電。
整改責(zé)任人：高偉 李學(xué)良 整改完成情況: 雙回路正在進(jìn)行中，估計在本月底能實現(xiàn)雙回路供電，購置溫度計和壓差計已經(jīng)安裝。
14.主斜井〝一坡三擋〞不完善﹔副井無跑車防護(hù)裝置，無〝行人不行車，行車不行人〞的警示標(biāo)志。
整改措施：按照斜井提升運(yùn)輸規(guī)范要求完善主斜井一坡三擋〞及副井防跑車防護(hù)裝置，在斜井巷道內(nèi)設(shè)〝行人不行車，行車不行人〞警示標(biāo)志。
整改責(zé)任人：高偉 李學(xué)良
整改完成情況: 按照斜井提升運(yùn)輸規(guī)范要求已完善了主斜井〝一坡三擋〞及副井防跑車防護(hù)裝置。在斜井巷道內(nèi)設(shè)置了〝行人不行車，行車不行人〞警示標(biāo)志。
15.副井絞車散熱器安全保護(hù)網(wǎng)過稀，無絞車司機(jī)交接班記錄，無游標(biāo)卡尺，絞車未實現(xiàn)〝雙回路〞供電，無過卷保護(hù)裝置，入井軌道無絕緣道夾板，阻車器液壓推動器不能正常運(yùn)行，井口無聲光信號裝置.
整改措施：重新加密副井絞車散熱器安全保護(hù)網(wǎng)密度，配備游標(biāo)卡尺和做好絞車司機(jī)交接班記錄，安裝過卷保護(hù)裝置和入井軌道無絕緣道夾板，維修阻車器液壓推動器和井口聲光信號裝置。
整改責(zé)任人：高偉 李學(xué)良
整改完成情況: 加密了副井絞車散熱器安全保護(hù)網(wǎng)，配備了游標(biāo)卡尺和絞車司機(jī)交接班記錄，安裝了過卷保護(hù)裝置和入井軌道無絕緣道夾板。維修了阻車器液壓推動器和井口聲光信號裝置。
（四）2016年4月29日宣威市煤礦安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員徐浩、包銳及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)入井檢查、排查存在的隱患整改情況。 1.（機(jī)電）副斜井動力電纜未懸掛標(biāo)識牌。 整改措施: 按要求及時對電纜進(jìn)行掛牌管理 整改責(zé)任人:李建明
整改完成情況:已對電纜補(bǔ)充了標(biāo)識牌 2.（機(jī)電）主斜井入井軌道管線未接地。 整改措施: 按要求及時對管線進(jìn)行接地保護(hù) 整改責(zé)任人:李建明 整改完成情況:管線已全部接地。
3.（機(jī)電）主斜井中下部抽水平巷內(nèi)有一臺開關(guān)密封圈損壞，部分開關(guān)密封圈裝反。
整改措施: 重新更換不合格密封圈 整改責(zé)任人:李建明 整改完成情況:已全部更換。 4.（其他）圖紙與井下不相符。 整改措施: 實測后及時上圖 整改責(zé)任人:趙世明 整改完成情況:已全部完成。
5.（其他）檔案管理無專門的檔案室，檔案管理混亂。
整改措施: 按照檔案管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理 整改責(zé)任人:趙世明
整改完成情況:已全部清理，現(xiàn)檔案基本規(guī)范。。
6.（提升運(yùn)輸）副斜井井口未設(shè)置打點室（在斜坡進(jìn)行）;副斜井地滾數(shù)量不足（只有7個）。
整改措施: 增加斜井地滾數(shù)量 整改責(zé)任人:陳昌富
整改完成情況:增加斜井地滾數(shù)量5個。。 7.（通風(fēng)瓦斯）K2回風(fēng)巷風(fēng)門未連鎖。
整改措施: 已新增加了一道風(fēng)門，風(fēng)門之間進(jìn)行了聯(lián)鎖， 整改責(zé)任人:陳昌富
整改完成情況:已聯(lián)鎖使用正常。
8.（通風(fēng)瓦斯）副斜井風(fēng)速傳感器懸掛位置不合理（懸掛在巷道右下側(cè)）。
整改措施: 重新懸掛風(fēng)速傳感器 整改責(zé)任人:劉鋪章
整改完成情況:已重新吊掛，位置合理。
9.（通風(fēng)瓦斯）井下各用風(fēng)地點側(cè)風(fēng)數(shù)據(jù)與實際風(fēng)量不相符。
整改措施: 重新進(jìn)行實測 整改責(zé)任人:孔令義 整改完成情況:已實測。
10.（通風(fēng)瓦斯）主斜井中下部有兩條盲巷未按要求密閉。
整改措施: 按照標(biāo)準(zhǔn)及時進(jìn)行密閉 整改責(zé)任人:劉鋪章
整改完成情況:已密閉，質(zhì)量合格。 11.（通風(fēng)瓦斯）副斜井存在反風(fēng)現(xiàn)象。
整改措施: 調(diào)整風(fēng)機(jī)頻率，增大風(fēng)量 整改責(zé)任人:劉鋪章
整改完成情況:風(fēng)流暢通，風(fēng)量穩(wěn)定。
12.（支護(hù))主斜井中下部抽水巷有5米長無支護(hù)。
整改措施: 及時加強(qiáng)支護(hù)管理 整改責(zé)任人:陳昌富 整改完成情況:已加強(qiáng)了支護(hù)
（五）2016年5月9日宣威市煤礦安全監(jiān)督管理局執(zhí)法人員顏戒躁、周發(fā)雄及樂豐鄉(xiāng)煤管所領(lǐng)導(dǎo)入井檢查、排查存在的隱患整改情況。 1.（機(jī)電）副井入井軌道未安裝絕緣道夾板。 整改措施: 按標(biāo)準(zhǔn)安裝 整改責(zé)任人:劉鋪章
整改完成情況:風(fēng)流暢通，風(fēng)量穩(wěn)定。
五．自檢自查意見
以上存在的隱患，我礦已嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的方案、安全技術(shù)措施及煤礦安全規(guī)程要求組織整改，經(jīng)煤礦組織安全、生產(chǎn)、技術(shù)、機(jī)電、通風(fēng)等管理人員于2016年5月3日對地面、井下進(jìn)行全面自檢自查，本礦存在的隱患基本整改完善，排查無重大安全隱患，現(xiàn)已達(dá)到復(fù)建驗收的基本條件。
煤礦參加自檢自查人員簽字: 法人代表: 礦 長: 總工程師: 生產(chǎn)礦長: 安全礦長: 機(jī)電礦長: 其它人員:
宣威市云程礦業(yè)有限公司新村煤礦
二0一六年五月十四日
第四篇：自檢自查報告
建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍 實現(xiàn)“雙高普九”目標(biāo)
小學(xué)“雙高普九”自查報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教育專家：
你們好！
衷心的歡迎各位專家、領(lǐng)導(dǎo)光臨我校。非常榮幸今天的會議在我校召開，這是對我?！半p高普九”工作的檢查驗收，更是對我?！半p高普九”工作的推動，我們將抓住機(jī)遇，謀求發(fā)展，高質(zhì)量完成“雙高普九”各項工作任務(wù)?，F(xiàn)在，我將北聯(lián)小學(xué)“雙高普九”自查情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家匯報，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家給予指導(dǎo)和幫助。
一、學(xué)校自然情況介紹：
北聯(lián)小學(xué)是一所普通農(nóng)村小學(xué)，始建于2001年。是由原立沿小學(xué)、大紅小學(xué)、范官小學(xué)合拼而成。學(xué)校占地面積15000平方米，校舍建筑面積2400平方米（其中輔助用房800平方米），共9個教學(xué)班，197名學(xué)生，教職工總數(shù)22人。學(xué)校室內(nèi)已經(jīng)建成了合格的計算機(jī)室、多媒體室、實驗室、圖書室并已正常使用。
幾年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在全校師生的共同努力下，北聯(lián)小學(xué)教育教學(xué)取得了顯著的成績。榮獲“遼陽市示范學(xué)?！保谛Ｈ菪Ｃ采先〉昧孙@著成績，特別是在校園文化建設(shè)和學(xué)生養(yǎng)成教育方面形成了自己的獨(dú)特風(fēng)格 。
二、“雙高普九”水平評估標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況：
根據(jù)遼寧省普及義務(wù)教育“雙高水平”評估標(biāo)準(zhǔn)，我們進(jìn)行了自查，情況如下:
（一）普及程度。根據(jù)國家教委的通知精神，我校堅決執(zhí)行“小學(xué)生就近直接入學(xué)”的要求以及流動人口少年兒童入學(xué)的要求，保證所有符合條件的少年兒童都能在校學(xué)習(xí)，并且普及程度各項指標(biāo)均達(dá)到省雙高水平評估標(biāo)準(zhǔn)，入學(xué)率、完成率均為100%，輟學(xué)率為0。
（二）師資水平。學(xué)校選用教師嚴(yán)格把關(guān)，堅持錄用優(yōu)秀師范畢業(yè)生和鎮(zhèn)級以上骨干教師。?？茖W(xué)歷教師達(dá)到95%以上，有50%的教師本科畢業(yè)。教師能夠遵守師德規(guī)范，并且教學(xué)勝任率達(dá)100%。校長每三年與教職工簽一次聘用合同。學(xué)校有嚴(yán)格的校本培訓(xùn)制度，每位教師都有研究專題，師資水平達(dá)到省雙高水平。
（三）辦學(xué)條件。我校是2001年由政府投資建設(shè)的三層教學(xué)樓，教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化。教室12個，專用教室6個，（微機(jī)備課室，多媒體教室、計算機(jī)室、音樂室、衛(wèi)星接收播放室）圖書室（生均圖書40冊），實驗室，教學(xué)資源庫資料豐富，計算機(jī)生機(jī)比達(dá)10：l。學(xué)校還有優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)設(shè)施。辦學(xué)條件各項指標(biāo)均達(dá)到雙高水平。
(四)教育經(jīng)費(fèi)。生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費(fèi)3928元，生均預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費(fèi) 350元，兩項指標(biāo)均達(dá)到省雙高標(biāo)準(zhǔn)。
(五)教育質(zhì)量。我校認(rèn)真貫徹黨的教育方針，開齊開足各類課程，有效落實探究性課程，積極進(jìn)行教學(xué)方法的改革，努力探索適合于學(xué)生的教育方法。我校進(jìn)行的《古詩文誦讀》校本課程有了豐碩的成果，學(xué)生自己展示的表演十分精彩；信息技術(shù)與語、數(shù)學(xué)科課程整合等項實驗都取得了很大的成績。學(xué)校注重德育的實效性，對學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評價。六年學(xué)生按時畢業(yè)率100％，教育質(zhì)量完全達(dá)到雙高水平。
（六）教育管理。學(xué)校加強(qiáng)與共建單位及有關(guān)方面的合作，堅持以人為本，全面發(fā)展的方針，共同做好未成年人思想道德建設(shè)工作。我們組織少先隊員深入社會，參加各項實踐活動，得到各界的歡迎。學(xué)校管理得到家長和學(xué)生的認(rèn)可。
對照評估標(biāo)準(zhǔn)，我們自評得分為190.9分。
三、對“雙高普九”的認(rèn)識及做法：
我校領(lǐng)導(dǎo)班子對“雙高普九”工作的認(rèn)識逐步提高，明確“雙高普九”是“普九”的繼續(xù)和提高，是在原有“普九”基礎(chǔ)上又上一個新臺階，是全面實施素質(zhì)教育，實現(xiàn)均衡發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的一項重要舉措。根據(jù)“雙高普九”評估標(biāo)準(zhǔn)，我們確定學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)：努力創(chuàng)造條件，使學(xué)校的教學(xué)設(shè)施達(dá)到現(xiàn)代化水平，教學(xué)質(zhì)量在全鎮(zhèn)名列前茅，學(xué)生按時畢業(yè)率100%，全科及格率100%，把學(xué)校辦成市級名校。學(xué)校有濃厚的文化氛圍，充分利用走廊每一塊墻壁，形成了一系列的學(xué)生養(yǎng)成教育主題，外部美化、綠化逐年完善形成了自己的風(fēng)格。
學(xué)校在自查中也積極進(jìn)行整改和完善。為了提高學(xué)?，F(xiàn)代化水平，投資近20多萬元配置了多媒體、實驗室、圖書室、計算機(jī)室等設(shè)備。經(jīng)過努力，學(xué)校的辦學(xué)條件已經(jīng)達(dá)到現(xiàn)代化水平。
四、學(xué)校工作的主要特點：
（一）提高教師的綜合素質(zhì)，使教育質(zhì)量達(dá)到雙高水平。
要達(dá)到雙高水平不能僅限于教學(xué)條件的改善，還要保證教育的高質(zhì)量。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師，教師是學(xué)校教育活動能動的教育資源，是提高教育質(zhì)量的根本。
1.抓師德教育。教師應(yīng)是人格之師，用自己的語言、行為、情趣、品格去影響學(xué)生。我們結(jié)合本校實際，開展師德教育活動。用本校教師的先進(jìn)事跡教育和激勵全體教師。同時，開展“我是一顆新星”教育演講活動，召開“我講我的故事”演講會，弘楊良好的師德、師風(fēng)，引導(dǎo)教師加強(qiáng)師德修養(yǎng)，敬業(yè)、愛生，以德修身，以德育人。
2.進(jìn)行專業(yè)引領(lǐng)。要實現(xiàn)基礎(chǔ)教育的跨越式發(fā)展，必須以教育的信息化帶動教育的現(xiàn)代化，創(chuàng)建以現(xiàn)代教育技術(shù)為手段的現(xiàn)代化教學(xué)環(huán)境。面對全新的教育教學(xué)設(shè)施，我校多次聘請專業(yè)技術(shù)人員對全體教師進(jìn)行現(xiàn)代化信息技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)，讓教師掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段，把現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用到教學(xué)中，拓寬學(xué)生的視野，提高課堂教學(xué)效率。經(jīng)過培訓(xùn)，絕大多數(shù)老師學(xué)會了現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的使用方法，并能自制課件，獨(dú)立到教學(xué)資源庫中下載有關(guān)內(nèi)容應(yīng)用到課堂教學(xué)中，增加了課堂容量，提高了教學(xué)效率。
3.提高教科研能力。要高水平，高質(zhì)量普及九年義務(wù)教育，必須提高教師的專業(yè)化水平。根據(jù)我校發(fā)展目標(biāo)和“雙高普九”標(biāo)準(zhǔn)，我們確定以校本培訓(xùn)的形式，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，從而實現(xiàn)學(xué)校的整體發(fā)展。我校積極做好教師參加教育科研的組織工作，鼓勵教師參與科研，承擔(dān)研究課題，并為教師進(jìn)行教育科研搭建平臺，努力造就研究型教師。
4、抓青年教師培養(yǎng)。幾年來，我校青年教師的增多給學(xué)校的工作帶來了生機(jī)。由于青年教師缺乏教育教學(xué)實踐經(jīng)驗，我們就以“青春快車”命名，進(jìn)行青年教師培訓(xùn)。以系列活動為載體，采取互動式、
參與式、實戰(zhàn)式進(jìn)行培訓(xùn)。組建青年教師專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：教師職業(yè)道德教育、教育政策法規(guī)教育、班主任工作基本方法與技巧、教育科研與實踐方法指導(dǎo)、教育學(xué)、心理學(xué)、學(xué)科教學(xué)方法等。我們舉行青年教師學(xué)科知識考核，組織有關(guān)學(xué)科教師參加燈塔市舉行的學(xué)科知識競賽，以促進(jìn)青年教師努力鉆研業(yè)務(wù)。通過考核使青年教師了解自己的實際水平，有效地激發(fā)了學(xué)習(xí)自主性。同時我們在培訓(xùn)中，從教育面向未來，面向世界出發(fā)，對青年教師進(jìn)行英語閱讀和口語知識輔導(dǎo)，為青年教師的專業(yè)化發(fā)展創(chuàng)造條件。經(jīng)過培訓(xùn)有60%以上的青年教師學(xué)科知識考核成績達(dá)到優(yōu)秀，促進(jìn)了課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。
5、建立教師業(yè)績檔案，激勵教師自主提高專業(yè)化水平。教師業(yè)績檔案袋里記錄著老師們教育教學(xué)工作所取得的全部榮譽(yù)，學(xué)期末全校舉行教育教學(xué)業(yè)績展和教學(xué)成果展。建立業(yè)績檔案如同給了教師一片藍(lán)天，讓思維自由放飛，讓個人的業(yè)務(wù)專長得以充分發(fā)揮。教師積極參與教育科研，參加各類教學(xué)大賽，組織學(xué)生參加科技活動、文藝體育活動、學(xué)科競賽等，在多方面取得喜人成績，收獲了驕傲和自豪，自信與快樂。學(xué)校建立獎勵制度，根據(jù)教師的工作業(yè)績，給予表楊獎勵。
通過開展培訓(xùn)，推進(jìn)了教師的專業(yè)化發(fā)展，提高了學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。近年來我校的教學(xué)成績在羅大臺鎮(zhèn)一直處于領(lǐng)先地位，教育教學(xué)質(zhì)量得剄家長和學(xué)生的認(rèn)可。一支業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、能力強(qiáng)、敢創(chuàng)新的教師隊伍正在成長起來，為雙高普九目標(biāo)達(dá)標(biāo)提供了可靠的保
證。
（二）全面落實育人目標(biāo)，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
我校在“雙高普九”工作中，全面落實育人目標(biāo)，把學(xué)生的思想道德建設(shè)作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容，教育和引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，養(yǎng)成高尚的思想品質(zhì)和良好的道德情操。努力培養(yǎng)“有理想，有道德、有文化、有紀(jì)律”的德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人面對新形勢、新任務(wù)，根據(jù)學(xué)生身心成長特點，積極探索未成年人思想道德建設(shè)規(guī)律，以創(chuàng)新的精神，大膽改進(jìn)德育工作，不斷調(diào)整和完善未成年人思想道德建設(shè)內(nèi)容，拓寬教育渠道，提出“抓核心，重基礎(chǔ)，創(chuàng)氛圍”九字方針，建立和完善具有特色的未成年人思想道德建設(shè)工作體系。
1.抓核心。突出未成年人思想道德建設(shè)工作的核心地位，多方位，多渠道開展愛國主義系列教育，堅持將愛國主義教育制度化、規(guī)范化，以重大節(jié)日和事件為契機(jī)，把愛國主義教育引向深入。在活動形式上，注重特點，講求實效，將愛國主義教育分解、細(xì)化，使未成年人思想道德建設(shè)工作更緊密地貼近學(xué)生生活。同時加強(qiáng)公民意識教育、法制教育，開展愛心教育。在愛心教育中，我們通過開展扶貧幫困，召開主題班會等活動，讓學(xué)生學(xué)會關(guān)愛別人，尊重別人，學(xué)會與人相處，與人合作，體現(xiàn)了健康的心理和高尚的人格。在關(guān)注未成年人成長，培養(yǎng)學(xué)生形成健康人格方面，我們進(jìn)行專題研究，收到很好的效果。學(xué)校開展“愛心教育”主題班會活動，在活動中學(xué)生學(xué)會尊重他人，關(guān)愛他人，學(xué)會與人相處、與人合作，增強(qiáng)了愛心意識。
2.重基礎(chǔ)，堅持不懈的開展文明行為習(xí)慣養(yǎng)成性教育，不斷提高學(xué)生道德修養(yǎng)。行為規(guī)范教育是思想道德建設(shè)的基礎(chǔ)工程，是一種體驗性教育，在行為規(guī)范教育中，我校采取各部門、各學(xué)科通力協(xié)作，共同實施的整體工程，作到人人育人，事事育人，時時育人，處處育人，各有分工，齊抓共管，于宏觀處把握，于細(xì)微處入手，將科學(xué)管理落到實處。我們指導(dǎo)學(xué)生做一名有良好品德和文明教養(yǎng)的人，對學(xué)生進(jìn)行禮儀常規(guī)和行為規(guī)范訓(xùn)練，并在班級間開展?fàn)幮菉Z旗活動，在學(xué)生中評選校園文明之星，校園內(nèi)爭做文明班級和規(guī)范學(xué)生的風(fēng)氣日益濃厚。全校學(xué)生良好的精神風(fēng)貌和文明舉止得了家長的認(rèn)可和社會的一致好評。同時學(xué)校加強(qiáng)對班主任的培養(yǎng)，充分發(fā)揮班主任在教育工作中的主力軍作用。
3.創(chuàng)氛圍。形成良好校園文化環(huán)境。學(xué)生的道德品質(zhì)形成、個性情感的培養(yǎng)總是受到校園文化氛圍的熏陶和深刻影響。我校為校園環(huán)境建設(shè)舍得花錢，肯于出力。精心布置學(xué)校的走廊、大廳、墻壁、從主題文化長廊到大型噴繪，從學(xué)生的作品和老師的風(fēng)采展示，處處給人以啟示和教育，折射出我校廣學(xué)博采，全面發(fā)展的人文精神，各班級的教室布置各具特色，營造班級文化氛圍，為學(xué)生提供了舒適清新、明亮、幽雅的學(xué)習(xí)環(huán)境。學(xué)校通過開展豐富多彩的課外活動，吸引了眾多學(xué)生一展身手。學(xué)校的各種二課小組：合唱、舞蹈、英語、手工、美術(shù)、體育……為學(xué)生的個性特長發(fā)展提供了舞臺，讓每一位參與者都留下美好的回憶。
4.加強(qiáng)家校聯(lián)系，形成學(xué)校、家庭、社會三位一體教育網(wǎng)絡(luò)。青
少年成長需要家庭、社會、學(xué)校共同的關(guān)注，家庭是品德教育的起點， 是德育的第一所學(xué)校。 我們的工作需要家長的介入和配合。 我校堅持家校聯(lián)系制，建立家長委員會，請家長參與學(xué)校的教育活動；對家長進(jìn)行課改通識培訓(xùn)，舉行家長開放課活動，讓家長了解課改動態(tài)；請專家給家長作“如何與子女溝通”的報告，提高家長對子女的教育水平和教育責(zé)任感，有針對性的對子女進(jìn)行教育。學(xué)校與家庭形成教育合力，使未成年人思想道德教育逐漸內(nèi)化為學(xué)生的品德，進(jìn)而成為自然的行動。通過未成年人思想道德教育系列活動，提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)，推動雙高普九工作的深入進(jìn)行。
五、今后的目標(biāo)和存在的問題
1、學(xué)校發(fā)展重在選突破口。選擇突破口就是發(fā)揮自己的優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，用自己的長處彌補(bǔ)自己的短處，把自己的長處用好、用足、用活。善于嫁接和借鑒別人的優(yōu)勢，用他人的優(yōu)勢造就和發(fā)揮自己的優(yōu)勢。腳踏實地，埋頭苦干，與日俱進(jìn)，開拓進(jìn)取。
2、創(chuàng)特色學(xué)校必須打造多種學(xué)校品牌，學(xué)校品牌的打造是在團(tuán)結(jié)一致的教師群體中，以幾位有專長的教師為核心，并得以充分發(fā)揮他們的主導(dǎo)作用的結(jié)果。
3、需進(jìn)一步完善育人環(huán)境，加大教育投資力度，創(chuàng)辦品牌學(xué)校。
4、教育觀念要進(jìn)一步更新，加強(qiáng)責(zé)任感與使命感。
以上是我校在“雙高水平”普九工作中的幾點做法，盡管我們做出了大量的工作，取得了一定的成績，但還存在著許多問題，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我們將借雙高普九評估驗收的東風(fēng)，不斷改善辦
學(xué)條件，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，提高教育質(zhì)量，讓所有的學(xué)生在我們的學(xué)校中都得到發(fā)展。積極開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)特色學(xué)校。
建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍 實現(xiàn)“雙高普九”目標(biāo)
---------北聯(lián)小學(xué)“雙高普九”自查報告
北聯(lián)小學(xué)
2011.9
第五篇：自檢自查報告
一、幼兒園概況
童星幼兒園位于佛山市高明區(qū)更合鎮(zhèn)白石開發(fā)區(qū)升鶴街10號，創(chuàng)辦于2012年9月。幼兒園占地面積3362O，生均占地面積12O；建筑面積2135O，生均建筑面積8O；戶外活動場地占地2060O，生均占地7。8O；可綠化占地1150O，已綠化面積1130O，綠化覆蓋率98％。園內(nèi)潔凈幽雅，布局合理，設(shè)有活動室、寢室和盥洗室。為促進(jìn)幼兒身心發(fā)展，幼兒園為幼兒創(chuàng)設(shè)了多元化的教育環(huán)境，配置了美工活動室、音樂活動室、圖書閱覽室、戶外玩沙池、多功能大型玩具等。
幼兒園現(xiàn)有7個教學(xué)班（其中大班3個、中班２個、小班2個），在園幼兒262人；教職工32人，專任教師16人，專業(yè)合格率100％，其中大專畢業(yè)4人，在讀大專4人；幼兒園設(shè)有園長1名，副園長1名，園長助理1名，保健醫(yī)師1名，專職財會1名，保育員7名。
幼兒園以“保證質(zhì)量，創(chuàng)新發(fā)展”為辦園宗旨，以“尊重每一位孩子，關(guān)注每一位孩子，讓每一位富有個性的發(fā)展”為辦園理念，堅持面向全體幼兒，積極構(gòu)建和諧幼兒園，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，取得了較好的辦園效益。在高明區(qū)更合鎮(zhèn)“六一”文藝匯演中，童星幼兒園表演的舞蹈《星光》榮獲三等獎；謝俊蘭園長、馮曉路老師獲佛山市優(yōu)秀教師稱號；黃淑蓮老師、尹建梅老師分別獲高明區(qū)先進(jìn)教育工作者和高明區(qū)優(yōu)秀班主稱號；在高明區(qū)舉辦的教學(xué)交流評比活動中，馮曉路老師執(zhí)教的課例《皮皮鼠吃跳跳糖》榮獲高明區(qū)優(yōu)秀獎；在多次才藝大賽中，馮曉路老師多次獲獎，還獲得了高明“十大新星”、“文化大使”等榮譽(yù)稱號。
二、主要做法和成效
（一）大力改善辦園條件，優(yōu)化育人環(huán)境
為使幼兒園得到進(jìn)一步發(fā)展，我園在上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，積極籌措資金，加強(qiáng)硬件建設(shè)。三年來，投入近30萬元對幼兒園的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了改造和添置。為了方便幼兒到戶外活動以及增強(qiáng)活動的安全性，我園對戶外游樂場地進(jìn)行了改造，鋪設(shè)了30米直跑道；增添了攀爬架、搖搖椅、平衡
木等設(shè)施；對電器漏電、房屋滲漏等安全隱患及時進(jìn)行了消除；每班添置了消毒柜、書包架、杯架、錄音機(jī)；購置了體操墊、籃球等。硬件環(huán)境的改善使幼兒園的面貌煥然一新，為幼兒園的發(fā)展注入了新的活力。
良好的文化環(huán)境是幼兒園可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，堅持創(chuàng)設(shè)具有幼兒園特色的教育環(huán)境極其重要。我園遵循“讓孩子主動參與”的原則，力求做到園舍環(huán)境兒童化、生活化、藝術(shù)化。我們把樓梯間重新刷上漂亮的“外衣”；根據(jù)幼兒園的活動課程和季節(jié)更換主題墻飾；繪制孩子喜愛的卡通壁畫；將包裝袋、糖果紙、塑料瓶等廢舊物品做成五彩繽紛的吊飾；讓教師和幼兒共同布置活動室外的植物角等。多彩、富有吸引力的教育活動環(huán)境，更有利于幼兒健康成長，更有利于讓教師們充分發(fā)揮才華，提高綜合業(yè)務(wù)能力。
（二）規(guī)范辦學(xué)行為，依法辦園
我園一直秉承“一切為了孩子”的教育理念，嚴(yán)格按照《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條例》以及《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，實施科學(xué)管理。以“外樹形象，內(nèi)抓質(zhì)量”為重點，以“求質(zhì)量，創(chuàng)特色”為目標(biāo)，注重幼兒個性、能力、素質(zhì)的培養(yǎng)和身心健康的發(fā)展；以開發(fā)幼兒潛能，培養(yǎng)良好品德、語言、體能為教育主線，開展形式多樣的教學(xué)活動和豐富多彩的戶外活動。在辦學(xué)過程中，我園能夠嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《民辦教育促進(jìn)法》和《民辦教育促進(jìn)法實施條例》等相關(guān)法律法規(guī)，依法辦學(xué)，依法治教。實施園務(wù)公開制度和董事會領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制，設(shè)立園務(wù)公開欄，按規(guī)定公布有關(guān)事項。建立公開、透明的信息制度，定期派發(fā)《家長通知書》、《家長聯(lián)系手冊》，并進(jìn)行問卷調(diào)查等，接受上級和社會的查詢、監(jiān)督，從而規(guī)范了我園的辦學(xué)行為，提高了辦園水平。
（三）加強(qiáng)兩支隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)
1．加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮表率作用
“火車跑得快，全靠車頭帶”。因此，我園十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，形成了一個團(tuán)結(jié)、主動、專業(yè)的優(yōu)秀團(tuán)隊。良好的班子集體能夠?qū)⒔搪毠ぞo緊凝聚在一起，有效地促進(jìn)幼兒園各項工
作的開展。在班子中我們積極倡導(dǎo)“講奉獻(xiàn)，講創(chuàng)新，講協(xié)作”的“三講”精神，班子成員合理分工，大家優(yōu)勢互補(bǔ)，形成工作合力，在包容、信任的基礎(chǔ)上建立和諧的工作關(guān)系。園長以身作則，積極參加各類學(xué)習(xí)進(jìn)修，在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己，并要求班子成員要成為幼教改革發(fā)展的領(lǐng)航人和教職工的貼心人。深化教育教學(xué)改革，定期深入班級了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀，及時將先進(jìn)的教育理念、教改信息傳達(dá)到每一位教師，指導(dǎo)教師積極地進(jìn)行教學(xué)改革。實行園領(lǐng)導(dǎo)工作目標(biāo)責(zé)任制，根據(jù)每位班子成員所分管的工作，每學(xué)期對照工作目標(biāo)進(jìn)行考評。班子成員嚴(yán)格制約自己的行為，充分發(fā)揮主人翁精神。目前，我園一個敢于負(fù)責(zé)、扎實工作、講求實效、團(tuán)結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子集體已逐步形成。
2．打造一支優(yōu)良的教師隊伍
教育大計，教師為本。建設(shè)一支嚴(yán)于律己、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)、勇于開拓、面向未來的高素質(zhì)教師隊伍是我園工作的重中之重。
一是開展有效的師德教育，增強(qiáng)了教師的事業(yè)心和責(zé)任感。我園地處高明區(qū)較偏遠(yuǎn)的山區(qū)，教師流動性較大。我園教師以年輕教師為主，她們精力充沛、活潑、有沖勁，但工作中有時欠缺耐心和毅力，與家長溝通不夠。針對年輕教師的上述特點，我們向教師講述天真爛漫的幼兒在成長過程中的趣聞趣事，讓他們觀看幼兒的生活、學(xué)習(xí)實況錄像，讓教師更加了解孩子，熱愛孩子。我園還向教師講述世界著名教育家蒙臺梭利、布魯姆以及我國幼兒教育家陶行知、張雪門、陳鶴琴等名家的幼兒教育理念及事跡，用名家的思想感染教師的靈魂，使教師們熱愛幼兒教育事業(yè)，決心為幼兒教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的青春和智慧。
二是開展多種形式的教研活動，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的不斷提高。我園開展多種形式的教研活動，促使教師不斷吸收新經(jīng)驗、新知識。具體做法如下：
（1）介紹經(jīng)驗，共同提高。根據(jù)我園實際，經(jīng)常組織教師研究與實際工作相聯(lián)系的課題，例如“如何培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立性”、“如何提高幼兒的自我保護(hù)意識”、“如何做好家長工作”等。同時通過推薦優(yōu)秀教師代表在全體教職工大會上作教育教學(xué)經(jīng)驗介紹，讓大家取長補(bǔ)短，共同提高。（2）廣泛學(xué)習(xí)，開闊視野。我園定期組織教師到廣州、禪城、南海等地參觀聽課學(xué)習(xí)，還聘請幼教專家來我園講學(xué)，使我園教師獲取豐富的教育教學(xué)信息。
（3）開展一日教育活動觀摩和“以好帶新”活動。每學(xué)期，我園都會開展自查；一日教育活動觀摩評比活動”，每位教師都參與其中，得到了很好的鍛煉與提升。多名教師就是在這樣的實踐鍛煉中成為我園的骨干教師和頂梁柱的。對新教師及業(yè)務(wù)能力欠佳的教師，我園實行“以好帶新”、“以好帶弱”，開展“好師傅”評獎活動，讓優(yōu)秀教師的才華得到展示，使年輕的教師茁壯成長。
（4）開展業(yè)務(wù)知識評比。9月份新學(xué)期伊始，小班的幼兒對幼兒園的生活、環(huán)境未能適應(yīng)，我們就開展“看誰最會哄孩子”、“看誰最能贏得孩子的喜愛”的評比；根據(jù)幼兒獨(dú)立性差的情況，開展“看誰最會培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立能力”的評比。同時，每學(xué)期末都舉行教師技能技巧競賽活動，如舞蹈、繪畫、手工制作競賽等。通過開展上述競賽，大大促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平和技能的提高。目前，我園擁有一支充滿活力、素質(zhì)較高、團(tuán)結(jié)務(wù)實的教師隊伍。教師們安教、樂教，得到了同行和家長們的一致好評。
（四）重視衛(wèi)生保健與安全工作，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展
做好幼兒的衛(wèi)生保健、保證幼兒健康茁壯成長是幼兒園的首要任務(wù)。所以，我園狠抓衛(wèi)生保健工作，絲毫不敢懈怠。優(yōu)良的衛(wèi)生保健工作促進(jìn)了幼兒園的發(fā)展。
1．成立衛(wèi)生保健責(zé)任小組，建立健全各項制度
我園成立了由園長擔(dān)任組長，后勤主任和園醫(yī)為副組長的衛(wèi)生保健責(zé)任小組，制訂了突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理預(yù)案以及各項衛(wèi)生保健的規(guī)章制度。目前已建立了《安全保障制度》、《膳食管理制度》、《衛(wèi)生消毒及隔離制度》等多項制度，并根據(jù)幼兒教育事業(yè)的發(fā)展與本園的實際對上述制度進(jìn)行不斷的修改與完善。加強(qiáng)對制度的落實和監(jiān)管，定期召開衛(wèi)生保健工作會議，確保制度落實到位。
2．抓好幼兒膳食工
