千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)組職責(zé)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)組職責(zé)》。
第一篇：技術(shù)創(chuàng)新口號(hào)
融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路。
不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。新奧因成功而美好，員工因創(chuàng)新而精彩。
持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
攜手創(chuàng)新，共建和諧社會(huì)。
時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。
創(chuàng)新才是走自己的路。
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
匯集人才組織人才培養(yǎng)人才鍛煉人才創(chuàng)新人才。
轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式，提高創(chuàng)新能力，建設(shè)和諧社會(huì)。
探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。
偉人語錄成就經(jīng)典，平凡崗位創(chuàng)新世界。
行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
財(cái)富不選國(guó)家人種，創(chuàng)新不擇貧富階級(jí)。
創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)進(jìn)步的靈魂
用知識(shí)拓展視野，用知識(shí)改變命運(yùn)，用知識(shí)創(chuàng)造未來！
創(chuàng)新是人類前進(jìn)的永恒動(dòng)力。
以誠(chéng)信態(tài)度做人，以專業(yè)操守做事。
將創(chuàng)新研發(fā)轉(zhuǎn)化為新的生產(chǎn)產(chǎn)品。
創(chuàng)新是魂，人才是本。
創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力
以不斷的創(chuàng)新來滿足廣大消費(fèi)者的需求。
將創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)變成可以投入市場(chǎng)的產(chǎn)品和工藝
堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展！
企業(yè)必須具備高度的動(dòng)力感不同尋常的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和不顧一切的敢于創(chuàng)新的精神
把技術(shù)創(chuàng)新看作純粹的技術(shù)行為，把技術(shù)進(jìn)步作為技術(shù)創(chuàng)新的目標(biāo) 技術(shù)創(chuàng)新過程的完成，是以產(chǎn)品的市場(chǎng)成功做為標(biāo)志
技術(shù)創(chuàng)新>技術(shù)開發(fā)+技術(shù)利用
通過各種創(chuàng)新的技術(shù)與產(chǎn)品，推動(dòng)科技創(chuàng)新。
在與用戶的互動(dòng)和創(chuàng)意提出中挖掘新的技術(shù)
通過創(chuàng)新要求建立暢通高效的創(chuàng)新服務(wù)
產(chǎn)品創(chuàng)新是任何企業(yè)都需要遵循的一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃
加強(qiáng)人文素質(zhì)教育 培養(yǎng)創(chuàng)新型人才
將創(chuàng)新研發(fā)轉(zhuǎn)化為新的生產(chǎn)產(chǎn)品。
協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。 不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。篇二：與創(chuàng)新相關(guān)的口號(hào)標(biāo)語大推薦
與創(chuàng)新相關(guān)的口號(hào)標(biāo)語大推薦
1、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
2、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
3、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
4、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
5、弱者用眼淚來安慰自己，強(qiáng)者用汗水來磨練自己。
6、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，相互交流，切磋技術(shù)，共同提高。
7、學(xué)習(xí)技術(shù)，鉆研業(yè)務(wù)，增強(qiáng)技能，提高素質(zhì)。
8、勇于創(chuàng)新，敢為人先，超越自我，挑戰(zhàn)無限。
9、人人參與創(chuàng)新大討論，個(gè)個(gè)爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新先行者。
10、人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。
11、認(rèn)識(shí)科技創(chuàng)新，感悟新奧文化。
12、新工藝帶來高效益，新觀念開辟新天地。
13、協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
14、智者求己，鈍者求人,愚者求神。
15、創(chuàng)新是“見人之所共見，思人之所未思。”
16、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
17、創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
18、創(chuàng)新才是走自己的路。
19、闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
20、融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
21、堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
22、成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
23、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
24、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
25、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
26、創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
27、匯集人才、組織人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才、創(chuàng)新人才。
28、經(jīng)濟(jì)依靠科技，科技依靠創(chuàng)新，創(chuàng)新依靠人才。
29、學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，傳播科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法，
弘揚(yáng)創(chuàng)新精神。
（圖片來源：企業(yè)文化墻/product.asp?keyname=創(chuàng)新 ） 30、創(chuàng)新為科技插上翅膀，發(fā)明為成功添上動(dòng)力。
31、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
32、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，發(fā)展創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)
33、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
34、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
35、創(chuàng)意納百家之言，鉆研盛自由之風(fēng)。
36、創(chuàng)新漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
37、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開綠燈。
38、安全警鐘天天敲，創(chuàng)新工作處處抓。
39、解放思想，實(shí)事求是，團(tuán)結(jié)一致求創(chuàng)新。 40、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。
41、鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。
42、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
43、艱苦創(chuàng)業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、發(fā)展氣化。
44、創(chuàng)新企業(yè)文化，獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
45、不創(chuàng)新，就是等死！
46、創(chuàng)新：連結(jié)夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
47、創(chuàng)新是一種能力，更是一種責(zé)任。篇三：創(chuàng)新標(biāo)語 創(chuàng)新標(biāo)語，創(chuàng)新口號(hào)110條
1、創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。
2、魯迅：“一定要有自信的勇氣，才會(huì)有創(chuàng)造的勇氣?！?
3、創(chuàng)新無界限，人人有機(jī)會(huì)。
3、創(chuàng)新難，自主創(chuàng)新更難，持續(xù)創(chuàng)新則難上加難。
4、科學(xué)不等于技術(shù)，技術(shù)不等于產(chǎn)品，產(chǎn)品不等于創(chuàng)新。
5、業(yè)績(jī)是底線，人才是核心，創(chuàng)新是未來。
6、人人崇尚成功，事事成于創(chuàng)新。
7、從定期檢查到抽檢再到免檢，從仿造到制造再到創(chuàng)造，新奧人大踏步前進(jìn)。
8、觀察趨勢(shì)，了解趨勢(shì)，把握趨勢(shì)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。
9、人人參與創(chuàng)新大討論，個(gè)個(gè)爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新先行者。
10、人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。
11、認(rèn)識(shí)科技創(chuàng)新，感悟新奧文化。
12、新工藝帶來高效益，新觀念開辟新天地。
13、協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
14、智者求己，鈍者求人,愚者求神。
15、創(chuàng)新是“見人之所共見，思人之所未思?！?
16、創(chuàng)新是種豆得瓜、是抓住偶然的機(jī)會(huì)、是突發(fā)奇想、是巧妙組合、是提前思考、是因禍得福、是愚蠢行為的突然終止、是反向求索、是模仿借鑒、是調(diào)整順序與重新排列、是大膽突破，創(chuàng)新有時(shí)是挺簡(jiǎn)單的！
17、不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
18、財(cái)富不選國(guó)家人種，創(chuàng)新不擇貧富階級(jí)。
19、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。 20、偉人語錄成就經(jīng)典，平凡崗位創(chuàng)新世界。
21、創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
22、創(chuàng)新才是走自己的路。
23、闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
24、融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
25、堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
26、攜手創(chuàng)新，共建和諧社會(huì)。
27、新奧因成功而美好，員工因創(chuàng)新而精彩。
28、誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。
29、成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
30、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
31、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
32、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。
33、人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。
34、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
35、轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式，提高創(chuàng)新能力，建設(shè)和諧社會(huì)。
36、創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
37、匯集人才、組織人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才、創(chuàng)新人才。
38、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，科技創(chuàng)新是第一推動(dòng)力。
39、實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略，建設(shè)創(chuàng)新型現(xiàn)代化企業(yè)。 40、實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，加快科技創(chuàng)新步伐。
41、構(gòu)建科技創(chuàng)新體系，提高新奧綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。
42、經(jīng)濟(jì)依靠科技，科技依靠創(chuàng)新，創(chuàng)新依靠人才。
43、尊重勞動(dòng)，尊重知識(shí)，尊重人才，尊重創(chuàng)造。
44、學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，傳播科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法，弘揚(yáng)創(chuàng)新精神。
45、創(chuàng)新為科技插上翅膀，發(fā)明為成功添上動(dòng)力。
46、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
47、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，發(fā)展創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)
48、心系新奧，貢獻(xiàn)你我，全力以赴，力爭(zhēng)創(chuàng)新。
49、抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，與時(shí)俱進(jìn)，推進(jìn)新奧持續(xù)創(chuàng)新。 50、愛我新奧，樹我新風(fēng)，團(tuán)結(jié)創(chuàng)新，續(xù)我輝煌。
51、多樣的工作，多樣的風(fēng)采；不一樣的新奧，不一樣的精彩。
52、看今朝,我與新奧共命運(yùn)；創(chuàng)明天,我與新奧共發(fā)展。
53、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
54、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
55、新奧同仁，創(chuàng)新求實(shí)，奧運(yùn)之時(shí)，騰飛之際。
56、藍(lán)天因白云而澈，新奧因你我而榮。
57、沒有高不可攀的大山，沒有停滯不前的新奧人！
58、我為新奧做貢獻(xiàn)，新奧為我謀福利。
59、以才濟(jì)事，以德治學(xué)，我唯創(chuàng)新，同新奧長(zhǎng)。 60、創(chuàng)意納百家之言，鉆研盛自由之風(fēng)。 6
1、創(chuàng)新漫道真如鐵，而今邁步從頭越。 6
2、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開綠燈。
6
3、躍馬草原,揮萬丈豪情；新奧創(chuàng)新,興華夏文明。 6
4、放飛夢(mèng)想，成就新奧。
6
5、眾志成城迎氣化，全力以赴奪優(yōu)秀。
6
6、全員發(fā)動(dòng)，迎接氣化；齊心協(xié)力，力爭(zhēng)創(chuàng)新。
6
7、發(fā)奮圖強(qiáng)，展新奧人才貌；群策群力，為煤氣化添彩。 6
8、新奧，我們共同的家園；創(chuàng)新，我們共同的考驗(yàn)。 6
9、安全警鐘天天敲，創(chuàng)新工作處處抓。 70、新奧以人為本，創(chuàng)新我為先鋒。 7
1、加快發(fā)展，創(chuàng)新發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，率先發(fā)展。 7
2、創(chuàng)新是優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新是潛力，創(chuàng)新是希望。 7
3、實(shí)施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略，建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。
7
4、自主創(chuàng)新，重點(diǎn)跨越，支撐發(fā)展，引領(lǐng)未來。 7
5、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，加強(qiáng)自主創(chuàng)新，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。 7
6、加快實(shí)施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略，全面推進(jìn)創(chuàng)新型新奧建設(shè)。 7
7、抓科技就是抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展。 7
8、增強(qiáng)科技創(chuàng)新意識(shí)，投身科技創(chuàng)新實(shí)踐。
7
9、新奧是自主創(chuàng)新的主體，創(chuàng)新是新奧發(fā)展的主題。 80、勤學(xué)習(xí)，譜文明直風(fēng)；爭(zhēng)創(chuàng)新，繪秀美藍(lán)圖。 8
1、努力營(yíng)造創(chuàng)新環(huán)境，全面推進(jìn)自主創(chuàng)新。
8
2、加快建設(shè)以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，是建設(shè)創(chuàng)新型新奧的當(dāng)務(wù)之急。
8
3、加大引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新力度，加快科技成果向生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。 8
4、振興科技靠人民，創(chuàng)新科技為人民。 8
5、加快科技創(chuàng)新步伐，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式。
8
6、新奧天下事創(chuàng)新為先，創(chuàng)新清潔能源新奧當(dāng)先。 8
7、抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新，兩手都要硬。 8
8、貧窮不是社會(huì)主義，
8
9、解放思想，實(shí)事求是，團(tuán)結(jié)一致求創(chuàng)新。
90、實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新是新奧發(fā)展的唯一出路。 9
1、下定決心，不畏艱險(xiǎn)，排除萬難，去創(chuàng)造勝利。 9
2、人人有改善的能力，事事有改進(jìn)的余地。 9
3、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。 9
4、不要小看自己，人有無限可能。 9
5、只有勇于承擔(dān)，才有更大責(zé)任。
9
6、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者，不創(chuàng)新突破只有出局。 9
7、鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。 9
8、創(chuàng)新管理理念，融入文化元素。 9
9、創(chuàng)新精神是企業(yè)文化的靈魂。
100、力行求是，勇于創(chuàng)新，服務(wù)社會(huì)，報(bào)效國(guó)家。 10
1、弘揚(yáng)求是精神，爭(zhēng)做創(chuàng)新人才。
10
2、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
10
3、堅(jiān)持理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,不斷提高發(fā)展水平。 10
3、培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
10
5、自信沉著,勇者無畏,厚積薄發(fā),笑看今朝！ 10
6、艱苦創(chuàng)業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、發(fā)展氣化。 10
7、創(chuàng)新企業(yè)文化，獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
10
8、客戶是價(jià)值，員工是財(cái)富，團(tuán)結(jié)是力量，創(chuàng)新是未來。
10
9、輕輕松松上班；快快樂樂干活；開開心心進(jìn)步；高高興興創(chuàng)造。
110、技術(shù)只有起點(diǎn),創(chuàng)新沒有終點(diǎn)。
第二篇：技術(shù)創(chuàng)新管理
我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的現(xiàn)狀及對(duì)策探討
張秀華 工業(yè)工程 201113647
摘要
本文首先分析了技術(shù)創(chuàng)新管理的內(nèi)涵，再分析我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新存在的問題：（1）技術(shù)創(chuàng)新的體制環(huán)境不完善，創(chuàng)新的障礙比較大。（2）技術(shù)創(chuàng)新的投入要素不足, 嚴(yán)重制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的發(fā)揮。（3）科技成果產(chǎn)業(yè)化、商品化能力弱, 未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。（4）企業(yè)只重視引進(jìn)技術(shù), 卻輕視對(duì)技術(shù)的消化、吸收及進(jìn)一步開發(fā)。（5）科技成果與生產(chǎn)應(yīng)用嚴(yán)重脫節(jié)。最后, 針對(duì)這些問題, 提出相應(yīng)的對(duì)策建議。
一、技術(shù)創(chuàng)新管理的內(nèi)涵
技術(shù)創(chuàng)新管理又稱為技術(shù)革新，是技術(shù)變革中繼發(fā)明之后的一個(gè)技術(shù)應(yīng)用階段,技術(shù)創(chuàng)新管理的概念提出迄今已有70多年,但至今尚未形成一個(gè)嚴(yán)格統(tǒng)一的定義。
熊彼特認(rèn)為技術(shù)創(chuàng)新管理是生產(chǎn)要素與生產(chǎn)條件的新組合，國(guó)際經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（OECD）的定義是技術(shù)創(chuàng)新管理包括新產(chǎn)品與新工藝以及產(chǎn)品與工藝的顯著變化。 國(guó)內(nèi)學(xué)者認(rèn)為技術(shù)創(chuàng)新管理是在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中引入新產(chǎn)品或新工藝從而實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)要素的重新組合，并在市場(chǎng)上獲得成功的過程。在本文的研究中技術(shù)創(chuàng)新管理主要是指技術(shù)領(lǐng)域或技術(shù)意義上的創(chuàng)新管理，在這里把技術(shù)創(chuàng)新管理界定在技術(shù)或者與技術(shù)直接相關(guān)的范疇，而不涵蓋體制、組織、結(jié)構(gòu)、營(yíng)銷創(chuàng)新管理等管理創(chuàng)新管理的范疇。
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的主要活動(dòng)由產(chǎn)品創(chuàng)新管理和工藝創(chuàng)新管理兩部分組成，包括從新產(chǎn)品、新工藝的設(shè)想、設(shè)計(jì)、研究、開發(fā)、生產(chǎn)和市場(chǎng)開發(fā)、認(rèn)同與應(yīng)用到商業(yè)化的完整過程。技術(shù)創(chuàng)新管理的根本目的就是通過滿足消費(fèi)者不斷增長(zhǎng)和變化的需求來保持和提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，從而提高企業(yè)當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)濟(jì)效益，為了實(shí)現(xiàn)這一根本目的，企業(yè)除了在充分重視核心產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新管理的同時(shí)還必須重視管理創(chuàng)新管理。
技術(shù)創(chuàng)新管理是在一定的技術(shù)條件下，為了使各種資源的利用更加合理、企業(yè)整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行更加和諧高效、生產(chǎn)能力得到更充分有效的發(fā)揮而進(jìn)行的發(fā)展戰(zhàn)略、管理體制、組織結(jié)構(gòu)、運(yùn)作方式以及具體的管理方法與技術(shù)以及文化氛圍等方面的管理。
二、我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的現(xiàn)狀
據(jù)有關(guān)部門資料顯示, 我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的管理水平普遍偏低, 技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的管理能力已成為制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的重要因素。分析我國(guó)企業(yè)目前技術(shù)創(chuàng)新管理狀況, 主要存在以下幾個(gè)方面的問題:
1. 技術(shù)創(chuàng)新的體制環(huán)境不完善，創(chuàng)新的障礙比較大。中國(guó)目前面臨的技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境的制約因素，很大程度上就是由體制性障礙造成的。現(xiàn)存體制所提供的社會(huì)監(jiān)督機(jī)制、社會(huì)激勵(lì)機(jī)制、社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制等結(jié)構(gòu)尚沒有形成技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)良好的制度環(huán)境。 ( 1) 政企關(guān)系不盡完善。一方面，政府職能轉(zhuǎn)變的滯后和過多的行政干預(yù), 許多企業(yè)的技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造帶有濃重的政府行為色彩。導(dǎo)致企業(yè)仍然沒有成為真正意義上的技術(shù)創(chuàng)新投資主體, 企業(yè)、政府和科研機(jī)構(gòu)的關(guān)系尚待理順； 另一方面， 政府各機(jī)構(gòu)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的管理協(xié)調(diào)不力, 在
1技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的投入不足,造成創(chuàng)新項(xiàng)目的選擇存在盲目性, 甚至出現(xiàn)了新的重復(fù)建設(shè)和投人的分散化。(2) 相關(guān)法規(guī)和政策體系尚待完善。我國(guó)的專利法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法等執(zhí)法不嚴(yán)以及其他法律制度的不健全在一定程度上阻礙了技術(shù)創(chuàng)新的步伐。此外, 科技開發(fā)貸款政策、將科技開發(fā)經(jīng)費(fèi)打入成本政策、科技人員獎(jiǎng)勵(lì)政策、減免稅政策、產(chǎn)業(yè)政策等是影響企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要方面, 而在這些方面, 我國(guó)的政策制定與執(zhí)行顯得落后。
(3) 企業(yè)制度落后，現(xiàn)代企業(yè)制度尚未真正建立起來，企業(yè)未成為研究開發(fā)的主體?，F(xiàn)代企業(yè)制度的核心是公司治理結(jié)構(gòu)，由于真正意義上的公司治理結(jié)構(gòu)還沒有建立或運(yùn)作的不規(guī)范，致使企業(yè)仍然是產(chǎn)權(quán)不清、政企不分, 企業(yè)缺乏一套相對(duì)科學(xué)有效的激勵(lì)約束機(jī)制。其后果是，一方面使企業(yè)難以成為自主型的市場(chǎng)主體，創(chuàng)新的動(dòng)力和壓力不夠，企業(yè)自主開發(fā)的產(chǎn)品少，缺乏競(jìng)爭(zhēng)力；另一方面則導(dǎo)致企業(yè)的產(chǎn)權(quán)制度不明晰和管理機(jī)制的缺位, 滋生了經(jīng)營(yíng)者的道德問題。(4) 企業(yè)未成為利益分配的主體。由于市場(chǎng)規(guī)范化的程度不高, 使得創(chuàng)新企業(yè)和非創(chuàng)新企業(yè)的利益差別不大，技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)作用沒有完全發(fā)揮出來, 技術(shù)參與利益分配的技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制沒有形成，企業(yè)沒有成為利益分配的主體。
2. 技術(shù)創(chuàng)新的投入要素不足, 嚴(yán)重制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的發(fā)揮。技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展的歷史表明, 無論什么時(shí)候, 技術(shù)創(chuàng)新的規(guī)模和水平都是以整體投入為基礎(chǔ)的, 我國(guó)目前技術(shù)創(chuàng)新滯后的環(huán)境因素也與投入要素不足緊密相關(guān)。（1）企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新資金投入嚴(yán)重不足。高新技術(shù)從來就是知識(shí)密集型與資本密集型產(chǎn)業(yè)共同作用的結(jié)果。從這個(gè)意義上講, 理想中的少花錢, 多辦事的辦法在這里行不通。按國(guó)際慣例,技術(shù)開發(fā)資金只占銷售額1%的企業(yè)難以生存，占2.6%的企業(yè)可以維持, 占5% 以上的企業(yè)才有競(jìng)爭(zhēng)力。而 2002年我國(guó)大中型企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)81.7億美元,僅占產(chǎn)品銷售收入的2.3%，占世界的1.1%。( 2) 技術(shù)開發(fā)人員缺乏, 專業(yè)水平不高。衡量一個(gè)國(guó)家、一個(gè)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力強(qiáng)弱標(biāo)準(zhǔn)之一就是人的因素, 如: 受高等教育或培訓(xùn)的人員的比例, 專業(yè)人才的知識(shí)結(jié)構(gòu)等。據(jù)統(tǒng)計(jì), 2002年, 我國(guó)2406 家大中型企業(yè)中, 具有大學(xué)以上學(xué)歷的技術(shù)開發(fā)人員 51.8 萬人, 平均每個(gè)企業(yè)不足23人, 占職工總數(shù)的 1.26%, 遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家 25%至30%的水平。同時(shí)，每個(gè)企業(yè)的 R&D機(jī)構(gòu)中只有24.7名科技人員, 僅占企業(yè)總數(shù)的9.3%，并且現(xiàn)有科技人員的作用也未能充分發(fā)揮出來。
3. 科技成果產(chǎn)業(yè)化、商品化能力弱, 未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。技術(shù)創(chuàng)新能否成為一國(guó)可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn), 關(guān)鍵在于技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化。我國(guó)目前科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的能力弱, 高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化程度低, 科技成果實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的轉(zhuǎn)化率不足20%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家的水平。雖然我國(guó)科技進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的推動(dòng)作用明顯增強(qiáng), 技術(shù)進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率已達(dá)到30%左右, 但與世界發(fā)達(dá)國(guó)家70% 左右的水平相比, 差距十分明顯。其主要原因是: (1)我國(guó)的科研遠(yuǎn)離利潤(rùn)或與利潤(rùn)關(guān)聯(lián)不大。我國(guó)許多科研機(jī)構(gòu)信息閉塞, 與企業(yè)聯(lián)系較少, 基本上是關(guān)起門來搞研究, 許多研究項(xiàng)目與實(shí)際需求聯(lián)系不夠, 轉(zhuǎn)化的能力較低,難以產(chǎn)生效益。（2）未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。在技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化中, 中介服務(wù)機(jī)構(gòu)因其能有效地傳遞信息、協(xié)調(diào)產(chǎn)需、提高效率、降低成本而發(fā)揮著橋梁和紐帶作用。對(duì)企業(yè)而言, 中介服務(wù)體系的支持和幫助不可或缺。但是, 我國(guó)中介機(jī)構(gòu)普遍存在著隊(duì)伍素質(zhì)不高和裝備條件差等問題, 其場(chǎng)地、設(shè)施和服務(wù)水平都還不盡如人意。由于未形成互補(bǔ)的服務(wù)體系, 中介機(jī)構(gòu)的運(yùn)作往往各自為政，其綜合服務(wù)效能遠(yuǎn)未發(fā)揮出來, 還不能為企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4. 企業(yè)只重視引進(jìn)技術(shù), 卻輕視對(duì)技術(shù)的消化、吸收及進(jìn)一步開發(fā)。大多數(shù)企業(yè)只重視把技術(shù)引進(jìn)來, 掌握技術(shù)的基本情況, 達(dá)到提高國(guó)產(chǎn)化率的目的即可, 而忽視對(duì)技術(shù)詳細(xì)的消化。
5. 科技成果與生產(chǎn)應(yīng)用嚴(yán)重脫節(jié)。“兩張皮”指科技與經(jīng)濟(jì)脫節(jié)的現(xiàn)象。長(zhǎng)期以來 ,多數(shù)科研院所獨(dú)立于企業(yè)外運(yùn)行 ,同時(shí)與企業(yè)技術(shù)開發(fā)結(jié)合少 ,成果轉(zhuǎn)化難。當(dāng)前阻礙我國(guó)科技進(jìn)步的主要因素是科技與經(jīng)濟(jì)兩張皮的體制問題。在舊科技體制下 ,大部分科研力量游離于企業(yè)與市場(chǎng)之外 ,關(guān)起門來搞科研。目前我國(guó)還有 76 %的科研人員在吃“皇糧”,而美國(guó)則有 90 %的科技人員在產(chǎn)業(yè)部門。吃“皇糧”搞科研的結(jié)果是一門心思想著出論文、出樣機(jī) ,單純追求學(xué)術(shù)水平、得獎(jiǎng),至于這些成果能不能轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力 ,就不關(guān)自己的事了 ,或者對(duì)科研成果如何在市場(chǎng)轉(zhuǎn)化成價(jià)值不甚了解?？萍寂c經(jīng)濟(jì)脫節(jié)的后果 ,使得我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的比例明顯偏低。
三、提高我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的對(duì)策建議
上述技術(shù)創(chuàng)新的問題是我國(guó)社會(huì)現(xiàn)狀的反映, 是我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新共同面臨的問題, 解決這些問題需要我們?cè)隗w制、政策、法律、市場(chǎng)、文化等環(huán)境建設(shè)上下大功夫。針對(duì)我國(guó)目前企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新狀況，筆者提出如下對(duì)策建議:
1. 進(jìn)一步發(fā)揮政府宏觀調(diào)控作用, 改善企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制, 創(chuàng)造有利于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的大環(huán)境。（1）運(yùn)用法律制度規(guī)范市場(chǎng)環(huán)境。要抓緊建立符合國(guó)情的反對(duì)壟斷、保障公平交易、保護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的法制體系, 禁止以假借加強(qiáng)行業(yè)管理、加強(qiáng)宏觀調(diào)控等名義妨礙公平競(jìng)爭(zhēng), 實(shí)行地區(qū)保護(hù)主義和行業(yè)保護(hù)主義。嚴(yán)格執(zhí)法, 規(guī)范技術(shù)市場(chǎng)和其他市場(chǎng), 創(chuàng)造和維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)提高效率和實(shí)現(xiàn)資源的合理配置。（2）建立維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律制度。目前我國(guó)存在嚴(yán)重的知識(shí)產(chǎn)權(quán)虛置問題, 對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的各種侵權(quán)行為已經(jīng)嚴(yán)重影響了我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)展, 干擾了一些領(lǐng)域的正常經(jīng)濟(jì)秩序。國(guó)家要從法制經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)社會(huì)的高度, 下決心加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度, 對(duì)侵權(quán)者給予重罰和嚴(yán)厲的打擊；同時(shí), 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的宣傳教育, 將其納入各類學(xué)校法律課程, 使人們真正認(rèn)識(shí)到侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)和侵犯其他財(cái)產(chǎn)權(quán)一樣是違法和可恥的行為。（3）加快以股份制為中心內(nèi)容的企業(yè)制度改革。我國(guó)應(yīng)該以高科技企業(yè)的股份制改造為突破口, 加快現(xiàn)代企業(yè)制度的建立。對(duì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)既有效又有約束的利益機(jī)制就是產(chǎn)權(quán), 要做到這一點(diǎn), 必須進(jìn)行體制創(chuàng)新, 使企業(yè)成為產(chǎn)權(quán)明晰的股份有限公司, 同時(shí)容許技術(shù)和管理等智力因素占有一定比例的股份和參與分配。
（4）制定稅收鼓勵(lì)政策。第一，對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)化收入, 企業(yè)以自有資金或銀行貸款購置符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的技術(shù)改造項(xiàng)目的國(guó)產(chǎn)設(shè)備, 實(shí)行按40%的比例抵免企業(yè)所得稅；第二，改進(jìn)現(xiàn)行的增值稅制度, 明確規(guī)定將企業(yè)研究開發(fā)、科技人才工資等支出劃人無形資產(chǎn)的辦法; 第三, 技術(shù)含量高、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度大的出口產(chǎn)品, 可提高出口退稅率, 進(jìn)口先進(jìn)技術(shù)與設(shè)備可減免關(guān)稅和進(jìn)口環(huán)節(jié)稅等；第四, 推進(jìn)稅費(fèi)改革。對(duì)現(xiàn)有的收費(fèi)、攤派和罰款進(jìn)行徹底清理, 對(duì)其中應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用, 要通過稅制改革, 納入有關(guān)稅收之中, 不應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用, 應(yīng)堅(jiān)決取消。（5）落實(shí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的鼓勵(lì)政策和技術(shù)創(chuàng)新政策, 同時(shí)要盡快制訂、完善并出臺(tái)與政策相關(guān)的配套實(shí)施細(xì)則, 協(xié)助企業(yè)用好用活企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新政策。
2. 建立以企業(yè)為中心的技術(shù)創(chuàng)新體系和服務(wù)機(jī)構(gòu), 促進(jìn)企業(yè)成為技術(shù)進(jìn)步的主體。（1） 建立以企業(yè)技術(shù)中心為主要方式的技術(shù)創(chuàng)新體系及運(yùn)行機(jī)制, 支持企業(yè)建立健全不同形式的技術(shù)開發(fā)機(jī)構(gòu)。國(guó)家和各省重點(diǎn)企業(yè)都要建立高層次、綜合性的、對(duì)本企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略擁有決策權(quán)的企業(yè)技術(shù)中心, 加速形成有利于技術(shù)創(chuàng)新和科技成果迅速轉(zhuǎn)化的有效運(yùn)行機(jī)制。企業(yè)技術(shù)中心要加強(qiáng)自身建設(shè)和機(jī)制完善, 加快形成具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和核心產(chǎn)品的開發(fā)能力。(2) 大力推進(jìn)技術(shù)改造和重大技術(shù)裝備國(guó)產(chǎn)化工作。采取積極有效的政策措施, 支持企業(yè)技術(shù)進(jìn)步, 推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí), 集中必要力量, 對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)品和重大先進(jìn)技術(shù)裝備加大技術(shù)改造投入, 提高企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)水平和發(fā)展后勁。( 3) 加強(qiáng)面向企業(yè)的服務(wù)體系建設(shè), 推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的改革和發(fā)展。技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)機(jī)構(gòu)
作為政府管理和服務(wù)職能的延伸, 要協(xié)助做好政策指導(dǎo)、項(xiàng)目管理、信息服務(wù)等工作并完善技術(shù)創(chuàng)新信息網(wǎng),培育發(fā)展技術(shù)市場(chǎng), 辦好各種形式的技術(shù)成果交易、洽談等活動(dòng), 政府應(yīng)采取相應(yīng)的措施逐步使其規(guī)范化、制度化。
3. 建立吸引人才的激勵(lì)機(jī)制，積極培養(yǎng)和引進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新人才。（1）搞好企業(yè)現(xiàn)有人才的開發(fā)和利用, 充分發(fā)揮其最大效能。一方面建立技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制, 在企業(yè)內(nèi)營(yíng)造尊重知識(shí)和人才的創(chuàng)新氛圍, 激發(fā)職工的創(chuàng)新愿望和熱情, 不斷提高工人的技術(shù)等級(jí)和工作質(zhì)量。
(2)加大急需人才的引進(jìn)力度, 尤其針對(duì)關(guān)鍵技術(shù)人才、技術(shù)創(chuàng)新管理人才和具備綜合素質(zhì)的人才。同時(shí), 創(chuàng)造有利于創(chuàng)新人才脫穎而出的環(huán)境, 形成人才引進(jìn)、評(píng)價(jià)、激勵(lì)和留人機(jī)制, 使企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新工作更加科學(xué)、有效、持續(xù)發(fā)展。
4. 建立健全與技術(shù)創(chuàng)新配套的融資制度技術(shù)創(chuàng)新需要投資, 技術(shù)創(chuàng)新投資越大，技術(shù)創(chuàng)新能力也會(huì)越強(qiáng)。目前,我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新投資主要來自銀行，然而，技術(shù)創(chuàng)新、投資本身具有風(fēng)險(xiǎn)性和長(zhǎng)期性，而銀行貸款往往首先考慮安全性,同時(shí)銀行貸款也盡量支持短平快的項(xiàng)目, 以便獲得短期利益。因此，銀行往往不愿意對(duì)具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義的技術(shù)創(chuàng)新貸款。從這一特征來看，不符合技術(shù)創(chuàng)新對(duì)投資的風(fēng)險(xiǎn)性和長(zhǎng)期性的要求，這是導(dǎo)致我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展不快的一個(gè)根本原因。要解決這一問題,可以通過資本市場(chǎng)，因?yàn)橘Y本市場(chǎng)本身就是風(fēng)險(xiǎn)投資, 它能夠滿足技術(shù)創(chuàng)新投資風(fēng)險(xiǎn)性和長(zhǎng)期性要求，所以，要把資本市場(chǎng)作為技術(shù)創(chuàng)新投資的主要渠道,這就需要政府一方面除了繼續(xù)增加我國(guó)上市企業(yè)的數(shù)量外, 要在上海和深圳證券交易所設(shè)立專門的高新技術(shù)企業(yè)板塊, 讓更多的高新技術(shù)企業(yè)能上市融資；另一方面,容許和促進(jìn)我國(guó)各個(gè)地方建立小型的地方性的股權(quán)市場(chǎng), 通過這種股權(quán)市場(chǎng)獲得風(fēng)險(xiǎn)投資, 這對(duì)中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展是極為重要的。
5. 引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn), 強(qiáng)化消化吸收和創(chuàng)新, 縮短與世界級(jí)企業(yè)的差距中國(guó)的工業(yè)正在增長(zhǎng), 但是由于歷史的原因, 企業(yè)普遍存在管理落后、研發(fā)能力低等弱點(diǎn)。為了縮短與發(fā)達(dá)國(guó)家的差距, 首先, 要積極引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn), 縮短國(guó)有企業(yè)與國(guó)外先進(jìn)企業(yè)的差距；其次, 要加強(qiáng)引進(jìn)技術(shù)的消化吸收和進(jìn)一步的開發(fā)工作。在技術(shù)引進(jìn)中應(yīng)加強(qiáng)宏觀管理, 防止重復(fù)引進(jìn)、盲目引進(jìn)和低水平引進(jìn)。對(duì)于一些產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù), 國(guó)家應(yīng)統(tǒng)一引進(jìn), 然后組織產(chǎn)學(xué)研進(jìn)行聯(lián)合消化吸收, 最后再轉(zhuǎn)移到企業(yè)。 參考文獻(xiàn)：
【1】郭婭，李江東.我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新存在的問題及對(duì)策研究[J].經(jīng)濟(jì)問題探索,2004(9)。
【2】唐靖廷.論我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中存在的問題及其對(duì)策[J].湘潭師范學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)
版，2004（3）。
【3】李曉峰，徐玖平.我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的現(xiàn)狀、問題及對(duì)策[J].經(jīng)濟(jì)體制改革，2005（2）。
【4】吳貴生，楊艷等.中國(guó)產(chǎn)品創(chuàng)新管理研究：現(xiàn)狀、差距與展望[J].研究與發(fā)展管理,2006
（12）。
第三篇：技術(shù)創(chuàng)新口號(hào)
融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路。
不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。新奧因成功而美好，員工因創(chuàng)新而精彩。
持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
攜手創(chuàng)新，共建和諧社會(huì)。
時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。
創(chuàng)新才是走自己的路。
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
匯集人才組織人才培養(yǎng)人才鍛煉人才創(chuàng)新人才。
轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式，提高創(chuàng)新能力，建設(shè)和諧社會(huì)。
探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。
偉人語錄成就經(jīng)典，平凡崗位創(chuàng)新世界。
行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
財(cái)富不選國(guó)家人種，創(chuàng)新不擇貧富階級(jí)。
創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)進(jìn)步的靈魂
用知識(shí)拓展視野，用知識(shí)改變命運(yùn)，用知識(shí)創(chuàng)造未來！
創(chuàng)新是人類前進(jìn)的永恒動(dòng)力。
以誠(chéng)信態(tài)度做人，以專業(yè)操守做事。
將創(chuàng)新研發(fā)轉(zhuǎn)化為新的生產(chǎn)產(chǎn)品。
創(chuàng)新是魂，人才是本。
創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力
以不斷的創(chuàng)新來滿足廣大消費(fèi)者的需求。
將創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)變成可以投入市場(chǎng)的產(chǎn)品和工藝
堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展！
企業(yè)必須具備高度的動(dòng)力感不同尋常的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和不顧一切的敢于創(chuàng)新的精神
把技術(shù)創(chuàng)新看作純粹的技術(shù)行為，把技術(shù)進(jìn)步作為技術(shù)創(chuàng)新的目標(biāo) 技術(shù)創(chuàng)新過程的完成，是以產(chǎn)品的市場(chǎng)成功做為標(biāo)志
技術(shù)創(chuàng)新>技術(shù)開發(fā)+技術(shù)利用
通過各種創(chuàng)新的技術(shù)與產(chǎn)品，推動(dòng)科技創(chuàng)新。
在與用戶的互動(dòng)和創(chuàng)意提出中挖掘新的技術(shù)
通過創(chuàng)新要求建立暢通高效的創(chuàng)新服務(wù)
產(chǎn)品創(chuàng)新是任何企業(yè)都需要遵循的一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃
加強(qiáng)人文素質(zhì)教育 培養(yǎng)創(chuàng)新型人才
將創(chuàng)新研發(fā)轉(zhuǎn)化為新的生產(chǎn)產(chǎn)品。
協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。 不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。篇二：與創(chuàng)新相關(guān)的口號(hào)標(biāo)語大推薦
與創(chuàng)新相關(guān)的口號(hào)標(biāo)語大推薦
1、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
2、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
3、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
4、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
5、弱者用眼淚來安慰自己，強(qiáng)者用汗水來磨練自己。
6、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，相互交流，切磋技術(shù)，共同提高。
7、學(xué)習(xí)技術(shù)，鉆研業(yè)務(wù)，增強(qiáng)技能，提高素質(zhì)。
8、勇于創(chuàng)新，敢為人先，超越自我，挑戰(zhàn)無限。
9、人人參與創(chuàng)新大討論，個(gè)個(gè)爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新先行者。
10、人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。
11、認(rèn)識(shí)科技創(chuàng)新，感悟新奧文化。
12、新工藝帶來高效益，新觀念開辟新天地。
13、協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
14、智者求己，鈍者求人,愚者求神。
15、創(chuàng)新是“見人之所共見，思人之所未思。”
16、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。
17、創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
18、創(chuàng)新才是走自己的路。
19、闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
20、融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
21、堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
22、成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
23、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
24、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
25、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
26、創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
27、匯集人才、組織人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才、創(chuàng)新人才。
28、經(jīng)濟(jì)依靠科技，科技依靠創(chuàng)新，創(chuàng)新依靠人才。
29、學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，傳播科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法，
弘揚(yáng)創(chuàng)新精神。
（圖片來源：企業(yè)文化墻/product.asp?keyname=創(chuàng)新 ） 30、創(chuàng)新為科技插上翅膀，發(fā)明為成功添上動(dòng)力。
31、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
32、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，發(fā)展創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)
33、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
34、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
35、創(chuàng)意納百家之言，鉆研盛自由之風(fēng)。
36、創(chuàng)新漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
37、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開綠燈。
38、安全警鐘天天敲，創(chuàng)新工作處處抓。
39、解放思想，實(shí)事求是，團(tuán)結(jié)一致求創(chuàng)新。 40、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。
41、鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。
42、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
43、艱苦創(chuàng)業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、發(fā)展氣化。
44、創(chuàng)新企業(yè)文化，獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
45、不創(chuàng)新，就是等死！
46、創(chuàng)新：連結(jié)夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
47、創(chuàng)新是一種能力，更是一種責(zé)任。篇三：創(chuàng)新標(biāo)語 創(chuàng)新標(biāo)語，創(chuàng)新口號(hào)110條
1、創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。
2、魯迅：“一定要有自信的勇氣，才會(huì)有創(chuàng)造的勇氣。”
3、創(chuàng)新無界限，人人有機(jī)會(huì)。
3、創(chuàng)新難，自主創(chuàng)新更難，持續(xù)創(chuàng)新則難上加難。
4、科學(xué)不等于技術(shù)，技術(shù)不等于產(chǎn)品，產(chǎn)品不等于創(chuàng)新。
5、業(yè)績(jī)是底線，人才是核心，創(chuàng)新是未來。
6、人人崇尚成功，事事成于創(chuàng)新。
7、從定期檢查到抽檢再到免檢，從仿造到制造再到創(chuàng)造，新奧人大踏步前進(jìn)。
8、觀察趨勢(shì)，了解趨勢(shì)，把握趨勢(shì)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。
9、人人參與創(chuàng)新大討論，個(gè)個(gè)爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)新先行者。
10、人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。
11、認(rèn)識(shí)科技創(chuàng)新，感悟新奧文化。
12、新工藝帶來高效益，新觀念開辟新天地。
13、協(xié)作共享，改善心智模式；創(chuàng)新突破，力爭(zhēng)超越自我。
14、智者求己，鈍者求人,愚者求神。
15、創(chuàng)新是“見人之所共見，思人之所未思。”
16、創(chuàng)新是種豆得瓜、是抓住偶然的機(jī)會(huì)、是突發(fā)奇想、是巧妙組合、是提前思考、是因禍得福、是愚蠢行為的突然終止、是反向求索、是模仿借鑒、是調(diào)整順序與重新排列、是大膽突破，創(chuàng)新有時(shí)是挺簡(jiǎn)單的！
17、不是空洞口號(hào)，創(chuàng)新是必要行動(dòng)。
18、財(cái)富不選國(guó)家人種，創(chuàng)新不擇貧富階級(jí)。
19、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；
只有一條路不能拒絕——那就是創(chuàng)新的路。 20、偉人語錄成就經(jīng)典，平凡崗位創(chuàng)新世界。
21、創(chuàng)新無條件，信手偶得之；創(chuàng)新無訣竅，突發(fā)奇想中。
22、創(chuàng)新才是走自己的路。
23、闖一番事業(yè)是最好創(chuàng)新。
24、融合德智勇勤，創(chuàng)新其樂無窮。
25、堅(jiān)持創(chuàng)新，再鑄輝煌。
26、攜手創(chuàng)新，共建和諧社會(huì)。
27、新奧因成功而美好，員工因創(chuàng)新而精彩。
28、誠(chéng)實(shí)是做人之準(zhǔn)則，信用是社會(huì)的靈魂，創(chuàng)新是企業(yè)的根本。
29、成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意。
30、行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭，創(chuàng)新是發(fā)展的橋梁。
31、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
32、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。
33、人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。
34、探索無止境，發(fā)展也無止境，創(chuàng)新更無止境。
35、轉(zhuǎn)變?cè)鲩L(zhǎng)方式，提高創(chuàng)新能力，建設(shè)和諧社會(huì)。
36、創(chuàng)新是夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)的橋梁。
37、匯集人才、組織人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才、創(chuàng)新人才。
38、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，科技創(chuàng)新是第一推動(dòng)力。
39、實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略，建設(shè)創(chuàng)新型現(xiàn)代化企業(yè)。 40、實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，加快科技創(chuàng)新步伐。
41、構(gòu)建科技創(chuàng)新體系，提高新奧綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。
42、經(jīng)濟(jì)依靠科技，科技依靠創(chuàng)新，創(chuàng)新依靠人才。
43、尊重勞動(dòng)，尊重知識(shí)，尊重人才，尊重創(chuàng)造。
44、學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，傳播科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法，弘揚(yáng)創(chuàng)新精神。
45、創(chuàng)新為科技插上翅膀，發(fā)明為成功添上動(dòng)力。
46、誠(chéng)信待人，務(wù)實(shí)做事，敬業(yè)愛崗，大膽創(chuàng)新。
47、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，發(fā)展創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)
48、心系新奧，貢獻(xiàn)你我，全力以赴，力爭(zhēng)創(chuàng)新。
49、抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，與時(shí)俱進(jìn)，推進(jìn)新奧持續(xù)創(chuàng)新。 50、愛我新奧，樹我新風(fēng)，團(tuán)結(jié)創(chuàng)新，續(xù)我輝煌。
51、多樣的工作，多樣的風(fēng)采；不一樣的新奧，不一樣的精彩。
52、看今朝,我與新奧共命運(yùn)；創(chuàng)明天,我與新奧共發(fā)展。
53、人人參與創(chuàng)新，時(shí)時(shí)關(guān)心創(chuàng)新，事事服務(wù)創(chuàng)新。
54、求實(shí)是我們的根本，創(chuàng)新是我們的動(dòng)力！
55、新奧同仁，創(chuàng)新求實(shí)，奧運(yùn)之時(shí)，騰飛之際。
56、藍(lán)天因白云而澈，新奧因你我而榮。
57、沒有高不可攀的大山，沒有停滯不前的新奧人！
58、我為新奧做貢獻(xiàn)，新奧為我謀福利。
59、以才濟(jì)事，以德治學(xué)，我唯創(chuàng)新，同新奧長(zhǎng)。 60、創(chuàng)意納百家之言，鉆研盛自由之風(fēng)。 6
1、創(chuàng)新漫道真如鐵，而今邁步從頭越。 6
2、處處皆興創(chuàng)新事，事事為我開綠燈。
6
3、躍馬草原,揮萬丈豪情；新奧創(chuàng)新,興華夏文明。 6
4、放飛夢(mèng)想，成就新奧。
6
5、眾志成城迎氣化，全力以赴奪優(yōu)秀。
6
6、全員發(fā)動(dòng)，迎接氣化；齊心協(xié)力，力爭(zhēng)創(chuàng)新。
6
7、發(fā)奮圖強(qiáng)，展新奧人才貌；群策群力，為煤氣化添彩。 6
8、新奧，我們共同的家園；創(chuàng)新，我們共同的考驗(yàn)。 6
9、安全警鐘天天敲，創(chuàng)新工作處處抓。 70、新奧以人為本，創(chuàng)新我為先鋒。 7
1、加快發(fā)展，創(chuàng)新發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，率先發(fā)展。 7
2、創(chuàng)新是優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新是潛力，創(chuàng)新是希望。 7
3、實(shí)施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略，建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。
7
4、自主創(chuàng)新，重點(diǎn)跨越，支撐發(fā)展，引領(lǐng)未來。 7
5、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，加強(qiáng)自主創(chuàng)新，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。 7
6、加快實(shí)施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略，全面推進(jìn)創(chuàng)新型新奧建設(shè)。 7
7、抓科技就是抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展。 7
8、增強(qiáng)科技創(chuàng)新意識(shí)，投身科技創(chuàng)新實(shí)踐。
7
9、新奧是自主創(chuàng)新的主體，創(chuàng)新是新奧發(fā)展的主題。 80、勤學(xué)習(xí)，譜文明直風(fēng)；爭(zhēng)創(chuàng)新，繪秀美藍(lán)圖。 8
1、努力營(yíng)造創(chuàng)新環(huán)境，全面推進(jìn)自主創(chuàng)新。
8
2、加快建設(shè)以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，是建設(shè)創(chuàng)新型新奧的當(dāng)務(wù)之急。
8
3、加大引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新力度，加快科技成果向生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。 8
4、振興科技靠人民，創(chuàng)新科技為人民。 8
5、加快科技創(chuàng)新步伐，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式。
8
6、新奧天下事創(chuàng)新為先，創(chuàng)新清潔能源新奧當(dāng)先。 8
7、抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新，兩手都要硬。 8
8、貧窮不是社會(huì)主義，
8
9、解放思想，實(shí)事求是，團(tuán)結(jié)一致求創(chuàng)新。
90、實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新是新奧發(fā)展的唯一出路。 9
1、下定決心，不畏艱險(xiǎn)，排除萬難，去創(chuàng)造勝利。 9
2、人人有改善的能力，事事有改進(jìn)的余地。 9
3、時(shí)時(shí)尋求效率提高，事事講求方法技術(shù)。 9
4、不要小看自己，人有無限可能。 9
5、只有勇于承擔(dān)，才有更大責(zé)任。
9
6、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者，不創(chuàng)新突破只有出局。 9
7、鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。 9
8、創(chuàng)新管理理念，融入文化元素。 9
9、創(chuàng)新精神是企業(yè)文化的靈魂。
100、力行求是，勇于創(chuàng)新，服務(wù)社會(huì)，報(bào)效國(guó)家。 10
1、弘揚(yáng)求是精神，爭(zhēng)做創(chuàng)新人才。
10
2、志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，求是創(chuàng)新，奮發(fā)圖強(qiáng)。
10
3、堅(jiān)持理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,不斷提高發(fā)展水平。 10
3、培育創(chuàng)新精神，塑造創(chuàng)新人格。
10
5、自信沉著,勇者無畏,厚積薄發(fā),笑看今朝！ 10
6、艱苦創(chuàng)業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、發(fā)展氣化。 10
7、創(chuàng)新企業(yè)文化，獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
10
8、客戶是價(jià)值，員工是財(cái)富，團(tuán)結(jié)是力量，創(chuàng)新是未來。
10
9、輕輕松松上班；快快樂樂干活；開開心心進(jìn)步；高高興興創(chuàng)造。
110、技術(shù)只有起點(diǎn),創(chuàng)新沒有終點(diǎn)。
第四篇：技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)方案
關(guān)于下發(fā)《技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新
試點(diǎn)方案》的通知
公司各部門：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司自主創(chuàng)新工作，進(jìn)一步提高自主創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮自主創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展的主體作用，公司根據(jù)“安徽省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案”的要求，結(jié)合公司自主創(chuàng)新的實(shí)際情況，制訂《技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
各部門要從公司戰(zhàn)略的高度，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)實(shí)施科技創(chuàng)新對(duì)公司發(fā)展的重要意義，把創(chuàng)新理念落實(shí)到技術(shù)、生產(chǎn)、管理各方面，在項(xiàng)目設(shè)計(jì)、人力資源、配套資金等方面統(tǒng)籌規(guī)劃，確保公司技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)方案的實(shí)施。
附：《技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)方案》
安徽省皖北藥業(yè)股份有限公司
二〇〇九年五月七日
附件：
技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新試點(diǎn)方案
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司自主創(chuàng)新工作，進(jìn)一步提高公司自主創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮自主創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展的主體作用，公司根據(jù)“安徽省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案”的要求，結(jié)合公司自主創(chuàng)新的實(shí)際情況，制定本方案。
一、加強(qiáng)皖北藥業(yè)研發(fā)能力建設(shè)
公司要始終依靠研發(fā)提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)施公司科技創(chuàng)新戰(zhàn)略；要大力推進(jìn)企業(yè)技術(shù)中心建設(shè)，依靠技術(shù)中心提升公司技術(shù)水平；要以現(xiàn)有的技術(shù)、成果為依托，進(jìn)一部強(qiáng)化公司自身原始創(chuàng)新能力，加大技術(shù)研發(fā)，積極開展自主創(chuàng)新。同時(shí)公司要建立以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向，產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，積極參與高等學(xué)校及科研機(jī)構(gòu)的產(chǎn)學(xué)研合作，搭建成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)，打造以科技先導(dǎo)為中心的戰(zhàn)略品牌，提高成果轉(zhuǎn)化能力。
要緊密結(jié)合國(guó)家科技發(fā)展規(guī)劃和市場(chǎng)需求，做好科技項(xiàng)目攻關(guān)；要逐年篩選1—3個(gè)技術(shù)含量高，符合國(guó)家發(fā)展要求的，市場(chǎng)前景廣闊，經(jīng)濟(jì)效益顯著的產(chǎn)品進(jìn)行重點(diǎn)開發(fā)研究。使公司形成以鹽酸林可霉素原料藥及其衍生物為主導(dǎo)產(chǎn)品，以那西肽、阿維菌素等獸用抗生素為未來發(fā)展方向的生物產(chǎn)業(yè)鏈。
二、加大研發(fā)投入力度
公司已制定了長(zhǎng)期的發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略，為實(shí)現(xiàn)公司的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)化及發(fā)展戰(zhàn)略的逐步實(shí)施，要加大新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝開發(fā)的投資力度；加速實(shí)現(xiàn)那西肽、阿維菌素技術(shù)創(chuàng)新成果的產(chǎn)業(yè)化，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)升級(jí)。成立的新產(chǎn)品篩選及開發(fā)組、發(fā)酵原料藥品種調(diào)研、培育組、原料藥生產(chǎn)技術(shù)深化實(shí)驗(yàn)組、原料藥發(fā)酵染菌攻關(guān)組、提煉技術(shù)深化科研組、合成原料調(diào)研培育組、制劑產(chǎn)品技術(shù)深化組等10個(gè)小組，要緊密結(jié)合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和市場(chǎng)需求作為研究開發(fā)重點(diǎn)，并要確保創(chuàng)新資金來源和落實(shí)。
在研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)方面，公司要以科技先行的方針為指導(dǎo)，優(yōu)先安排技術(shù)開發(fā)費(fèi)用。公司要利用自身優(yōu)勢(shì)為，以微生物發(fā)酵產(chǎn)品為研究方向，不斷完善相關(guān)研究設(shè)施建設(shè)。公司成立了研究所，先后建成了符合GMP及FDA要求的質(zhì)量檢驗(yàn)室及合成檢驗(yàn)室、發(fā)酵實(shí)驗(yàn)室、菌種研究中心等具有完善設(shè)施的先進(jìn)實(shí)驗(yàn)室；建設(shè)了小合成實(shí)驗(yàn)生產(chǎn)線；購置了包括液相色譜儀、氣相色譜儀、紅外分光光度計(jì)、紫外分光光度儀、旋轉(zhuǎn)薄膜蒸發(fā)儀、高級(jí)菌種選育罐、高級(jí)發(fā)酵實(shí)驗(yàn)罐等實(shí)驗(yàn)儀器，要充分利用這些優(yōu)勢(shì)資源，確保進(jìn)行高新技術(shù)及產(chǎn)品的開發(fā)。
3、加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)
公司的發(fā)展與壯大靠核心技術(shù)和自主創(chuàng)新，關(guān)鍵是造就一支科技型、創(chuàng)新型、復(fù)合型人才隊(duì)伍。皖北藥業(yè)要大力推進(jìn)人才工程，切實(shí)做好創(chuàng)新型人才的選拔、培養(yǎng)、使用工作，強(qiáng)化激勵(lì)措施，充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智，形成以技術(shù)創(chuàng)新人才為主體、全體員工積極參與的技術(shù)創(chuàng)新隊(duì)伍。
公司要加大對(duì)核心技術(shù)人才培養(yǎng)工作，公司將加大人才培養(yǎng)的資金投入，以產(chǎn)學(xué)研結(jié)合為平臺(tái)，鼓勵(lì)技術(shù)人員進(jìn)行多種形式的進(jìn)修或培訓(xùn)，要培養(yǎng)一批素質(zhì)好，技術(shù)水平高的復(fù)合型人才；鼓勵(lì)管理干部、基層管理人員參加管理知識(shí)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高企業(yè)管理水平；以上費(fèi)用費(fèi)用由公司承擔(dān)。
4、完善創(chuàng)新戰(zhàn)略和管理制度 2006年10月公司董事會(huì)通過了《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)的決議》
決議把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)作為今后的一項(xiàng)長(zhǎng)期工作。努力提高公司學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力，不斷豐富、完善皖藥理念的內(nèi)涵；努力營(yíng)造“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)，做學(xué)習(xí)型干部、創(chuàng)新型干部，做學(xué)習(xí)型員工、創(chuàng)新型員工”的良好氛圍，增強(qiáng)企業(yè)的活力和組織變革能力。
5、完善創(chuàng)新機(jī)制政策
公司對(duì)人才使用強(qiáng)調(diào)：要有科學(xué)的人才觀，發(fā)揮技術(shù)帶頭人和專業(yè)技術(shù)人員作用，完善人才工作機(jī)制。有了技術(shù)和創(chuàng)新的空間，就吸引了眾多高校的畢業(yè)生。公司要建立以崗位績(jī)效工資為基礎(chǔ)，分配向高級(jí)人才傾斜、向關(guān)鍵崗位傾斜、向有重大貢獻(xiàn)的才才傾斜的激勵(lì)機(jī)制，建立崗位聘任制度；發(fā)揮技術(shù)人才“傳、幫、帶”的作用，同時(shí)營(yíng)造技術(shù)創(chuàng)新人才“能上能下”的靈活機(jī)制；這些機(jī)制在公司的《人事勞動(dòng)用工管理制度》、《科技人員獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施細(xì)則》、《專業(yè)技術(shù)人員評(píng)聘制度》中都有了明確規(guī)定。這些制度的建立 ，讓科研人才的積極性充分發(fā)揮，進(jìn)而提升企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
第五篇：技術(shù)創(chuàng)新管理
我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的現(xiàn)狀及對(duì)策探討
張秀華 工業(yè)工程 201113647
摘要
本文首先分析了技術(shù)創(chuàng)新管理的內(nèi)涵，再分析我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新存在的問題：（1）技術(shù)創(chuàng)新的體制環(huán)境不完善，創(chuàng)新的障礙比較大。（2）技術(shù)創(chuàng)新的投入要素不足, 嚴(yán)重制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的發(fā)揮。（3）科技成果產(chǎn)業(yè)化、商品化能力弱, 未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。（4）企業(yè)只重視引進(jìn)技術(shù), 卻輕視對(duì)技術(shù)的消化、吸收及進(jìn)一步開發(fā)。（5）科技成果與生產(chǎn)應(yīng)用嚴(yán)重脫節(jié)。最后, 針對(duì)這些問題, 提出相應(yīng)的對(duì)策建議。
一、技術(shù)創(chuàng)新管理的內(nèi)涵
技術(shù)創(chuàng)新管理又稱為技術(shù)革新，是技術(shù)變革中繼發(fā)明之后的一個(gè)技術(shù)應(yīng)用階段,技術(shù)創(chuàng)新管理的概念提出迄今已有70多年,但至今尚未形成一個(gè)嚴(yán)格統(tǒng)一的定義。
熊彼特認(rèn)為技術(shù)創(chuàng)新管理是生產(chǎn)要素與生產(chǎn)條件的新組合，國(guó)際經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（OECD）的定義是技術(shù)創(chuàng)新管理包括新產(chǎn)品與新工藝以及產(chǎn)品與工藝的顯著變化。 國(guó)內(nèi)學(xué)者認(rèn)為技術(shù)創(chuàng)新管理是在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中引入新產(chǎn)品或新工藝從而實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)要素的重新組合，并在市場(chǎng)上獲得成功的過程。在本文的研究中技術(shù)創(chuàng)新管理主要是指技術(shù)領(lǐng)域或技術(shù)意義上的創(chuàng)新管理，在這里把技術(shù)創(chuàng)新管理界定在技術(shù)或者與技術(shù)直接相關(guān)的范疇，而不涵蓋體制、組織、結(jié)構(gòu)、營(yíng)銷創(chuàng)新管理等管理創(chuàng)新管理的范疇。
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的主要活動(dòng)由產(chǎn)品創(chuàng)新管理和工藝創(chuàng)新管理兩部分組成，包括從新產(chǎn)品、新工藝的設(shè)想、設(shè)計(jì)、研究、開發(fā)、生產(chǎn)和市場(chǎng)開發(fā)、認(rèn)同與應(yīng)用到商業(yè)化的完整過程。技術(shù)創(chuàng)新管理的根本目的就是通過滿足消費(fèi)者不斷增長(zhǎng)和變化的需求來保持和提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，從而提高企業(yè)當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的經(jīng)濟(jì)效益，為了實(shí)現(xiàn)這一根本目的，企業(yè)除了在充分重視核心產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新管理的同時(shí)還必須重視管理創(chuàng)新管理。
技術(shù)創(chuàng)新管理是在一定的技術(shù)條件下，為了使各種資源的利用更加合理、企業(yè)整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)行更加和諧高效、生產(chǎn)能力得到更充分有效的發(fā)揮而進(jìn)行的發(fā)展戰(zhàn)略、管理體制、組織結(jié)構(gòu)、運(yùn)作方式以及具體的管理方法與技術(shù)以及文化氛圍等方面的管理。
二、我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理的現(xiàn)狀
據(jù)有關(guān)部門資料顯示, 我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的管理水平普遍偏低, 技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的管理能力已成為制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的重要因素。分析我國(guó)企業(yè)目前技術(shù)創(chuàng)新管理狀況, 主要存在以下幾個(gè)方面的問題:
1. 技術(shù)創(chuàng)新的體制環(huán)境不完善，創(chuàng)新的障礙比較大。中國(guó)目前面臨的技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境的制約因素，很大程度上就是由體制性障礙造成的?，F(xiàn)存體制所提供的社會(huì)監(jiān)督機(jī)制、社會(huì)激勵(lì)機(jī)制、社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制等結(jié)構(gòu)尚沒有形成技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)良好的制度環(huán)境。 ( 1) 政企關(guān)系不盡完善。一方面，政府職能轉(zhuǎn)變的滯后和過多的行政干預(yù), 許多企業(yè)的技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造帶有濃重的政府行為色彩。導(dǎo)致企業(yè)仍然沒有成為真正意義上的技術(shù)創(chuàng)新投資主體, 企業(yè)、政府和科研機(jī)構(gòu)的關(guān)系尚待理順； 另一方面， 政府各機(jī)構(gòu)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的管理協(xié)調(diào)不力, 在
1技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面的投入不足,造成創(chuàng)新項(xiàng)目的選擇存在盲目性, 甚至出現(xiàn)了新的重復(fù)建設(shè)和投人的分散化。(2) 相關(guān)法規(guī)和政策體系尚待完善。我國(guó)的專利法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法等執(zhí)法不嚴(yán)以及其他法律制度的不健全在一定程度上阻礙了技術(shù)創(chuàng)新的步伐。此外, 科技開發(fā)貸款政策、將科技開發(fā)經(jīng)費(fèi)打入成本政策、科技人員獎(jiǎng)勵(lì)政策、減免稅政策、產(chǎn)業(yè)政策等是影響企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要方面, 而在這些方面, 我國(guó)的政策制定與執(zhí)行顯得落后。
(3) 企業(yè)制度落后，現(xiàn)代企業(yè)制度尚未真正建立起來，企業(yè)未成為研究開發(fā)的主體?，F(xiàn)代企業(yè)制度的核心是公司治理結(jié)構(gòu)，由于真正意義上的公司治理結(jié)構(gòu)還沒有建立或運(yùn)作的不規(guī)范，致使企業(yè)仍然是產(chǎn)權(quán)不清、政企不分, 企業(yè)缺乏一套相對(duì)科學(xué)有效的激勵(lì)約束機(jī)制。其后果是，一方面使企業(yè)難以成為自主型的市場(chǎng)主體，創(chuàng)新的動(dòng)力和壓力不夠，企業(yè)自主開發(fā)的產(chǎn)品少，缺乏競(jìng)爭(zhēng)力；另一方面則導(dǎo)致企業(yè)的產(chǎn)權(quán)制度不明晰和管理機(jī)制的缺位, 滋生了經(jīng)營(yíng)者的道德問題。(4) 企業(yè)未成為利益分配的主體。由于市場(chǎng)規(guī)范化的程度不高, 使得創(chuàng)新企業(yè)和非創(chuàng)新企業(yè)的利益差別不大，技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)作用沒有完全發(fā)揮出來, 技術(shù)參與利益分配的技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制沒有形成，企業(yè)沒有成為利益分配的主體。
2. 技術(shù)創(chuàng)新的投入要素不足, 嚴(yán)重制約企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的發(fā)揮。技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展的歷史表明, 無論什么時(shí)候, 技術(shù)創(chuàng)新的規(guī)模和水平都是以整體投入為基礎(chǔ)的, 我國(guó)目前技術(shù)創(chuàng)新滯后的環(huán)境因素也與投入要素不足緊密相關(guān)。（1）企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新資金投入嚴(yán)重不足。高新技術(shù)從來就是知識(shí)密集型與資本密集型產(chǎn)業(yè)共同作用的結(jié)果。從這個(gè)意義上講, 理想中的少花錢, 多辦事的辦法在這里行不通。按國(guó)際慣例,技術(shù)開發(fā)資金只占銷售額1%的企業(yè)難以生存，占2.6%的企業(yè)可以維持, 占5% 以上的企業(yè)才有競(jìng)爭(zhēng)力。而 2002年我國(guó)大中型企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)81.7億美元,僅占產(chǎn)品銷售收入的2.3%，占世界的1.1%。( 2) 技術(shù)開發(fā)人員缺乏, 專業(yè)水平不高。衡量一個(gè)國(guó)家、一個(gè)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力強(qiáng)弱標(biāo)準(zhǔn)之一就是人的因素, 如: 受高等教育或培訓(xùn)的人員的比例, 專業(yè)人才的知識(shí)結(jié)構(gòu)等。據(jù)統(tǒng)計(jì), 2002年, 我國(guó)2406 家大中型企業(yè)中, 具有大學(xué)以上學(xué)歷的技術(shù)開發(fā)人員 51.8 萬人, 平均每個(gè)企業(yè)不足23人, 占職工總數(shù)的 1.26%, 遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家 25%至30%的水平。同時(shí)，每個(gè)企業(yè)的 R&D機(jī)構(gòu)中只有24.7名科技人員, 僅占企業(yè)總數(shù)的9.3%，并且現(xiàn)有科技人員的作用也未能充分發(fā)揮出來。
3. 科技成果產(chǎn)業(yè)化、商品化能力弱, 未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。技術(shù)創(chuàng)新能否成為一國(guó)可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn), 關(guān)鍵在于技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化。我國(guó)目前科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的能力弱, 高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化程度低, 科技成果實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化的轉(zhuǎn)化率不足20%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家的水平。雖然我國(guó)科技進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的推動(dòng)作用明顯增強(qiáng), 技術(shù)進(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率已達(dá)到30%左右, 但與世界發(fā)達(dá)國(guó)家70% 左右的水平相比, 差距十分明顯。其主要原因是: (1)我國(guó)的科研遠(yuǎn)離利潤(rùn)或與利潤(rùn)關(guān)聯(lián)不大。我國(guó)許多科研機(jī)構(gòu)信息閉塞, 與企業(yè)聯(lián)系較少, 基本上是關(guān)起門來搞研究, 許多研究項(xiàng)目與實(shí)際需求聯(lián)系不夠, 轉(zhuǎn)化的能力較低,難以產(chǎn)生效益。（2）未形成有效的技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)體系。在技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化中, 中介服務(wù)機(jī)構(gòu)因其能有效地傳遞信息、協(xié)調(diào)產(chǎn)需、提高效率、降低成本而發(fā)揮著橋梁和紐帶作用。對(duì)企業(yè)而言, 中介服務(wù)體系的支持和幫助不可或缺。但是, 我國(guó)中介機(jī)構(gòu)普遍存在著隊(duì)伍素質(zhì)不高和裝備條件差等問題, 其場(chǎng)地、設(shè)施和服務(wù)水平都還不盡如人意。由于未形成互補(bǔ)的服務(wù)體系, 中介機(jī)構(gòu)的運(yùn)作往往各自為政，其綜合服務(wù)效能遠(yuǎn)未發(fā)揮出來, 還不能為企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4. 企業(yè)只重視引進(jìn)技術(shù), 卻輕視對(duì)技術(shù)的消化、吸收及進(jìn)一步開發(fā)。大多數(shù)企業(yè)只重視把技術(shù)引進(jìn)來, 掌握技術(shù)的基本情況, 達(dá)到提高國(guó)產(chǎn)化率的目的即可, 而忽視對(duì)技術(shù)詳細(xì)的消化。
5. 科技成果與生產(chǎn)應(yīng)用嚴(yán)重脫節(jié)。“兩張皮”指科技與經(jīng)濟(jì)脫節(jié)的現(xiàn)象。長(zhǎng)期以來 ,多數(shù)科研院所獨(dú)立于企業(yè)外運(yùn)行 ,同時(shí)與企業(yè)技術(shù)開發(fā)結(jié)合少 ,成果轉(zhuǎn)化難。當(dāng)前阻礙我國(guó)科技進(jìn)步的主要因素是科技與經(jīng)濟(jì)兩張皮的體制問題。在舊科技體制下 ,大部分科研力量游離于企業(yè)與市場(chǎng)之外 ,關(guān)起門來搞科研。目前我國(guó)還有 76 %的科研人員在吃“皇糧”,而美國(guó)則有 90 %的科技人員在產(chǎn)業(yè)部門。吃“皇糧”搞科研的結(jié)果是一門心思想著出論文、出樣機(jī) ,單純追求學(xué)術(shù)水平、得獎(jiǎng),至于這些成果能不能轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力 ,就不關(guān)自己的事了 ,或者對(duì)科研成果如何在市場(chǎng)轉(zhuǎn)化成價(jià)值不甚了解?？萍寂c經(jīng)濟(jì)脫節(jié)的后果 ,使得我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的比例明顯偏低。
三、提高我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力的對(duì)策建議
上述技術(shù)創(chuàng)新的問題是我國(guó)社會(huì)現(xiàn)狀的反映, 是我國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新共同面臨的問題, 解決這些問題需要我們?cè)隗w制、政策、法律、市場(chǎng)、文化等環(huán)境建設(shè)上下大功夫。針對(duì)我國(guó)目前企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新狀況，筆者提出如下對(duì)策建議:
1. 進(jìn)一步發(fā)揮政府宏觀調(diào)控作用, 改善企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制, 創(chuàng)造有利于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的大環(huán)境。（1）運(yùn)用法律制度規(guī)范市場(chǎng)環(huán)境。要抓緊建立符合國(guó)情的反對(duì)壟斷、保障公平交易、保護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的法制體系, 禁止以假借加強(qiáng)行業(yè)管理、加強(qiáng)宏觀調(diào)控等名義妨礙公平競(jìng)爭(zhēng), 實(shí)行地區(qū)保護(hù)主義和行業(yè)保護(hù)主義。嚴(yán)格執(zhí)法, 規(guī)范技術(shù)市場(chǎng)和其他市場(chǎng), 創(chuàng)造和維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)提高效率和實(shí)現(xiàn)資源的合理配置。（2）建立維護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律制度。目前我國(guó)存在嚴(yán)重的知識(shí)產(chǎn)權(quán)虛置問題, 對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的各種侵權(quán)行為已經(jīng)嚴(yán)重影響了我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)展, 干擾了一些領(lǐng)域的正常經(jīng)濟(jì)秩序。國(guó)家要從法制經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)社會(huì)的高度, 下決心加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度, 對(duì)侵權(quán)者給予重罰和嚴(yán)厲的打擊；同時(shí), 加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的宣傳教育, 將其納入各類學(xué)校法律課程, 使人們真正認(rèn)識(shí)到侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)和侵犯其他財(cái)產(chǎn)權(quán)一樣是違法和可恥的行為。（3）加快以股份制為中心內(nèi)容的企業(yè)制度改革。我國(guó)應(yīng)該以高科技企業(yè)的股份制改造為突破口, 加快現(xiàn)代企業(yè)制度的建立。對(duì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)既有效又有約束的利益機(jī)制就是產(chǎn)權(quán), 要做到這一點(diǎn), 必須進(jìn)行體制創(chuàng)新, 使企業(yè)成為產(chǎn)權(quán)明晰的股份有限公司, 同時(shí)容許技術(shù)和管理等智力因素占有一定比例的股份和參與分配。
（4）制定稅收鼓勵(lì)政策。第一，對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)化收入, 企業(yè)以自有資金或銀行貸款購置符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的技術(shù)改造項(xiàng)目的國(guó)產(chǎn)設(shè)備, 實(shí)行按40%的比例抵免企業(yè)所得稅；第二，改進(jìn)現(xiàn)行的增值稅制度, 明確規(guī)定將企業(yè)研究開發(fā)、科技人才工資等支出劃人無形資產(chǎn)的辦法; 第三, 技術(shù)含量高、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度大的出口產(chǎn)品, 可提高出口退稅率, 進(jìn)口先進(jìn)技術(shù)與設(shè)備可減免關(guān)稅和進(jìn)口環(huán)節(jié)稅等；第四, 推進(jìn)稅費(fèi)改革。對(duì)現(xiàn)有的收費(fèi)、攤派和罰款進(jìn)行徹底清理, 對(duì)其中應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用, 要通過稅制改革, 納入有關(guān)稅收之中, 不應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用, 應(yīng)堅(jiān)決取消。（5）落實(shí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的鼓勵(lì)政策和技術(shù)創(chuàng)新政策, 同時(shí)要盡快制訂、完善并出臺(tái)與政策相關(guān)的配套實(shí)施細(xì)則, 協(xié)助企業(yè)用好用活企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新政策。
2. 建立以企業(yè)為中心的技術(shù)創(chuàng)新體系和服務(wù)機(jī)構(gòu), 促進(jìn)企業(yè)成為技術(shù)進(jìn)步的主體。（1） 建立以企業(yè)技術(shù)中心為主要方式的技術(shù)創(chuàng)新體系及運(yùn)行機(jī)制, 支持企業(yè)建立健全不同形式的技術(shù)開發(fā)機(jī)構(gòu)。國(guó)家和各省重點(diǎn)企業(yè)都要建立高層次、綜合性的、對(duì)本企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略擁有決策權(quán)的企業(yè)技術(shù)中心, 加速形成有利于技術(shù)創(chuàng)新和科技成果迅速轉(zhuǎn)化的有效運(yùn)行機(jī)制。企業(yè)技術(shù)中心要加強(qiáng)自身建設(shè)和機(jī)制完善, 加快形成具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和核心產(chǎn)品的開發(fā)能力。(2) 大力推進(jìn)技術(shù)改造和重大技術(shù)裝備國(guó)產(chǎn)化工作。采取積極有效的政策措施, 支持企業(yè)技術(shù)進(jìn)步, 推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí), 集中必要力量, 對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)產(chǎn)品和重大先進(jìn)技術(shù)裝備加大技術(shù)改造投入, 提高企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)水平和發(fā)展后勁。( 3) 加強(qiáng)面向企業(yè)的服務(wù)體系建設(shè), 推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的改革和發(fā)展。技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)機(jī)構(gòu)
作為政府管理和服務(wù)職能的延伸, 要協(xié)助做好政策指導(dǎo)、項(xiàng)目管理、信息服務(wù)等工作并完善技術(shù)創(chuàng)新信息網(wǎng),培育發(fā)展技術(shù)市場(chǎng), 辦好各種形式的技術(shù)成果交易、洽談等活動(dòng), 政府應(yīng)采取相應(yīng)的措施逐步使其規(guī)范化、制度化。
3. 建立吸引人才的激勵(lì)機(jī)制，積極培養(yǎng)和引進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新人才。（1）搞好企業(yè)現(xiàn)有人才的開發(fā)和利用, 充分發(fā)揮其最大效能。一方面建立技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制, 在企業(yè)內(nèi)營(yíng)造尊重知識(shí)和人才的創(chuàng)新氛圍, 激發(fā)職
