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        銀行的自查報(bào)告合集(推薦6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-05-05 23:37:02

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        第一篇:銀行的自查報(bào)告

        農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行作為唯一家農(nóng)業(yè)政策性金融機(jī)構(gòu)是中國(guó)金融體系的重要組成部分,按照wto規(guī)劃和中國(guó)金融對(duì)外開(kāi)放步伐的.加快,其業(yè)務(wù)范圍將隨其金融職能和政策性金融作用將全面凸現(xiàn)。農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)具有“雙重性”,即政策性和經(jīng)營(yíng)性,這就對(duì)農(nóng)發(fā)行的保密工作提出了更高的要求?,F(xiàn)階段農(nóng)發(fā)行保密工作存在諸多隱患,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

        1、對(duì)保密工作必要性和重要性認(rèn)識(shí)不足。

        保密工作是基層農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)工作的重要組成部分,作為政策性銀行必須確保執(zhí)行政策的嚴(yán)肅性和時(shí)效性,保密工作必須提到我們工作的議事日程上。否則,將會(huì)出現(xiàn)政策執(zhí)行不到位現(xiàn)象,其危害性從小的方面講損壞了農(nóng)發(fā)行的社會(huì)形象,可能惡化黨群干部關(guān)系;從大的方面講就有可能損害農(nóng)民的利益,有可能影響國(guó)家貨幣政策的傳導(dǎo)和宏觀調(diào)控目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),甚至關(guān)系到員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,因此,保密工作時(shí)刻伴隨著我們,要像安保工作一樣警鐘常常敲。

        2、對(duì)保密工作的'范圍和職責(zé)不清。

        大多數(shù)人認(rèn)為保密工作就是保密部門(mén)和工作人員及領(lǐng)導(dǎo)們的事,與自己沒(méi)有太大的關(guān)系;保密只不過(guò)對(duì)涉及國(guó)家機(jī)密的文件等按規(guī)定的范圍和時(shí)間進(jìn)行公布,對(duì)基層農(nóng)發(fā)行及員工來(lái)說(shuō)沒(méi)有很大的必要;有的人認(rèn)為只保密農(nóng)發(fā)行有關(guān)信息,與自己有業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門(mén)及企業(yè)的信息不在保密范圍之內(nèi)等等。這些觀點(diǎn)都具有片面性,上述對(duì)保密工作的必要性和重要性已作了簡(jiǎn)單的介紹,實(shí)際上我們每個(gè)人的工作都涉及到保密問(wèn)題,每個(gè)員工都有保密職責(zé),凡是有可能對(duì)農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)開(kāi)展和內(nèi)部工作協(xié)調(diào)及其它部門(mén)、企業(yè)工作帶來(lái)不利影響的.信息都屬于保密的范圍。

        3、對(duì)保密工作重視不夠。

        從現(xiàn)實(shí)狀況來(lái)看,基層農(nóng)發(fā)行保密工作做的怎樣,似乎對(duì)各方面工作開(kāi)展影響不大,對(duì)保密工作存在麻痹思想、重視不夠。

        一是缺乏相應(yīng)配套的保密設(shè)備等設(shè)施;

        二是保密規(guī)章制度體系不夠健全和完善;

        三是基層行基本上沒(méi)有配備專(zhuān)(兼)職保密人員,既使配備了專(zhuān)(兼)職工員也僅是應(yīng)付檢查等,沒(méi)有切實(shí)有效地開(kāi)展工作;

        四是對(duì)保密工作說(shuō)起來(lái)重要,實(shí)際檢查指導(dǎo)少,崗位工作職責(zé)不到位。

        針對(duì)上述存在的問(wèn)題和不足,要確?;鶎愚r(nóng)發(fā)行各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,形成大保密工作的局面,對(duì)此談一點(diǎn)膚淺的看法。

        一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想,提高全員保密意識(shí)

        為強(qiáng)化基層農(nóng)發(fā)行的保密工作,應(yīng)當(dāng)在系統(tǒng)內(nèi)自上而下成立“一把手”任組長(zhǎng),分管行長(zhǎng)為副組長(zhǎng),有關(guān)部負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專(zhuān)(兼)職保密干部,使保密工作層層有人抓、事事有人管,形成網(wǎng)絡(luò)管理狀態(tài)。同時(shí),要把保密工作納入議事日程、納入目標(biāo)考核中,采取與責(zé)任人工資、政績(jī)掛鉤的辦法,增強(qiáng)保密工作人員的責(zé)任感。

        二、健全制度,細(xì)化職責(zé),規(guī)范保密工作建設(shè)

        首先要建立健全和完善各項(xiàng)保密工作制度。如:機(jī)要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制度、檔案管理保密制度、保密工作責(zé)任制等,并要將這些制度印成冊(cè)子,分發(fā)到涉密人員手中,有些制度還可采取放大上墻的辦法,使人人都能熟悉操作,為把這些制度落到實(shí)處,還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密部室的保密事項(xiàng)。如:辦公室機(jī)要文件傳閱、借閱;會(huì)計(jì)部門(mén)聯(lián)行密押的使用和印章、重要空白憑證的管理、現(xiàn)金調(diào)運(yùn)計(jì)劃、運(yùn)鈔路線的管理;信貸計(jì)劃部門(mén)的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì)量、數(shù)據(jù)及傳輸?shù)?,這些都要求各專(zhuān)業(yè)操作履行崗位責(zé)任,遵守保密制度,使銀行的保密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。

        三、加大投入,狠抓落實(shí),促進(jìn)各項(xiàng)工展開(kāi)展

        農(nóng)發(fā)行作為政策性銀行,擔(dān)負(fù)著糧油收儲(chǔ)企業(yè)收購(gòu)資金安全高效運(yùn)營(yíng)的重任。在開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)中,除接觸到國(guó)家政策性收購(gòu)資金的秘密外,自身還不斷產(chǎn)生出大量的內(nèi)部秘密,如稍有不慎都會(huì)給國(guó)家造成難以挽回的損失,怎樣搞好保密工作,不但要采取一系列行之有效的措施,更重要的是抓好措施的落實(shí)。

        一是機(jī)要文件的存放要實(shí)行“三鐵”,即鐵門(mén)、鐵窗、鐵柜;

        二是在機(jī)要文件的收發(fā)上要實(shí)行“三簿一卡”,即收文登記簿、發(fā)文登記簿、借閱登記簿、文件傳閱卡,閱文、傳文按保密程序辦理;

        三是在機(jī)要文件的管理上要達(dá)到“三專(zhuān)”,即專(zhuān)人、專(zhuān)柜、專(zhuān)室管理;

        四是在安全保密工作中要落實(shí)“三個(gè)檢查”,即保密領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其成員進(jìn)行定期檢查,看保密制度是否貫徹落實(shí);對(duì)涉密部門(mén)進(jìn)行定期檢查,看有無(wú)違背保密制度的行為;對(duì)基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行定期檢查,看有無(wú)違背操作制度的行為和失泄密漏洞,只有這樣才能搞好基層農(nóng)發(fā)行的保密工作,遏制各類(lèi)泄密事件的發(fā)生,更好的服務(wù)于農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)發(fā)展。

        第二篇:銀行自查報(bào)告

        為改善工作質(zhì)量,提高工作效率,減少工作中的失誤,杜絕不良行為,從而加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的力度,聯(lián)社開(kāi)展了這次個(gè)人工作自查。本人對(duì)照制度執(zhí)行情況和操作規(guī)范性進(jìn)行自查,從思想道德上、崗位職責(zé)上、業(yè)務(wù)流程上、制度機(jī)制上等方面進(jìn)行自查自糾、查漏補(bǔ)缺。下面是我對(duì)本職工作進(jìn)行的總結(jié)及反思。

        一、思想道德方面

        本人能夠自覺(jué)地學(xué)習(xí)國(guó)家的各項(xiàng)金融政策法規(guī)與聯(lián)社下發(fā)的文件精神,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),牢固思想防線。自入社以來(lái)通過(guò)深入學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程、廉政文化培訓(xùn)了解了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的必要性;經(jīng)案例防范實(shí)務(wù)學(xué)習(xí),以典型案件為反面教材也充分認(rèn)識(shí)到案件的嚴(yán)重危害性。

        二、崗位職責(zé)方面

        能夠服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,對(duì)待工作有責(zé)任心和全局意識(shí),同時(shí)在工作中也注重培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和工作能力。認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)、努力工作,自覺(jué)杜絕自由散漫。對(duì)自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),能按時(shí)、按質(zhì)完成;同時(shí)能夠自覺(jué)努力學(xué)習(xí),不斷提高自己業(yè)務(wù)和技術(shù)水平,不停地進(jìn)行知識(shí)更新,認(rèn)真履行自己的責(zé)任和義務(wù)。

        三、業(yè)務(wù)流程方面

        在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),管理好電腦,保管好柜員卡及密碼,堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、按日軋帳、總分核對(duì)。辦理存取款、轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)時(shí),能按規(guī)定進(jìn)行查詢(xún)操作;對(duì)領(lǐng)取大額現(xiàn)金時(shí),要求出示證件,并及時(shí)登記,大額的按權(quán)限審批;在辦理開(kāi)、銷(xiāo)戶、掛失定期存款未到期支取等業(yè)務(wù)能按有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行;實(shí)行雙人復(fù)核、雙人軋帳、雙人臨柜等制度,堅(jiān)守崗位,不脫崗;實(shí)行印、證分管,管理好重要空白憑證,及時(shí)清點(diǎn),認(rèn)真核銷(xiāo);臨時(shí)離崗時(shí),印、證入箱,營(yíng)業(yè)終了,認(rèn)真核對(duì)帳務(wù),重要空白憑證入庫(kù)保管。

        四、制度機(jī)制方面

        能夠按照國(guó)家金融法令,有關(guān)法規(guī)制度和現(xiàn)金管理?xiàng)l例,具體辦理現(xiàn)金、有價(jià)單證的收付和調(diào)撥工作,正確辦理殘破幣的兌換,嚴(yán)格庫(kù)存限額,即使調(diào)撥和上解現(xiàn)金;能夠自覺(jué)加強(qiáng)柜面監(jiān)督,嚴(yán)格審查

        憑證要素,做好反假工作;正確使用有關(guān)登記薄,做到帳、簿、款相符;嚴(yán)格按規(guī)定處理長(zhǎng)短款,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)匯報(bào);嚴(yán)格按照廣東省農(nóng)村信用社綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)柜員權(quán)限卡管理辦法的有關(guān)規(guī)定,妥善保管好柜員卡和密碼,做到保管?chē)?yán)密,操作合規(guī)。

        五、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施

        加強(qiáng)銀行員工的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),定期參加培訓(xùn)。加強(qiáng)制度基礎(chǔ)建設(shè),完善會(huì)計(jì)內(nèi)控制度?;鶎有袘?yīng)根據(jù)總行的規(guī)章制度,在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合各自實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)制度進(jìn)行清理,在全面綜合考慮各項(xiàng)業(yè)務(wù)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,建立統(tǒng)一的、標(biāo)準(zhǔn)的柜員崗位責(zé)任制和業(yè)務(wù)操作流程。對(duì)每項(xiàng)業(yè)務(wù)的每一個(gè)步驟和環(huán)節(jié)都進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì),并通過(guò)授權(quán)和制約機(jī)制在操作上落實(shí)。例如,加強(qiáng)不同崗位、不同部門(mén)、不同機(jī)構(gòu)間的人員交換與交流。對(duì)同一個(gè)客戶的業(yè)務(wù)服務(wù)。

        第三篇:銀行自查報(bào)告

        作為xx支行一名普通的綜合柜員,我的一言一行都代表著本行的形象,因此工作中不能有一絲馬虎和松懈。Xx支行是才成立不到一年的縣域支行,正處在開(kāi)拓發(fā)展階段,因此每日的業(yè)務(wù)量不算太大,相對(duì)于市區(qū)支行顯得輕松多了,在這樣的工作環(huán)境中營(yíng)業(yè)部主任要求我們一定要認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,嚴(yán)格按照行里的制定的各項(xiàng)規(guī)章制度合規(guī)操作。依照總行下發(fā)的文件精神,為深化“合規(guī)執(zhí)行年”活動(dòng),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)違反規(guī)章制度和操作規(guī)程的危害性,根據(jù)自身情況展開(kāi)自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

        一、牢固思想防線,本人能夠自覺(jué)主動(dòng)的學(xué)習(xí)國(guó)家各項(xiàng)金融政策法規(guī),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治意識(shí),以維護(hù)國(guó)家的金融穩(wěn)定和銀行業(yè)的聲譽(yù)為己任,樹(shù)立正確的政治方向和立場(chǎng),顧全大局,站在單位角度想問(wèn)題、做工作,以銀行整體利益為重,做一名合格的銀行工作者。

        二、行為規(guī)范,熱愛(ài)本職工作,恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、追求每一分進(jìn)步,用認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,細(xì)化工作內(nèi)容,努力做到大事做細(xì)、平常事做精,堅(jiān)持“柜臺(tái)服務(wù)準(zhǔn)則”企業(yè)信譽(yù),從我做起。

        三、業(yè)務(wù)操作,態(tài)度端正,認(rèn)真細(xì)心,按照規(guī)定的工作流程不越權(quán)行事,不違章辦理,工作中不徇私情、不弄虛作假、不營(yíng)私舞弊、不紅包收紅包,自覺(jué)履行對(duì)國(guó)家、對(duì)銀行、對(duì)客戶的義務(wù)和責(zé)任,確保銀行經(jīng)營(yíng)安全和客戶資金安全。

        四、存在問(wèn)題及努力方向,一是工作缺乏創(chuàng)新,按部就班,很多工作只是按照別人的做法學(xué)卻不明白為什么,不鉆研不思考,憑經(jīng)驗(yàn)憑主觀;二是基礎(chǔ)知識(shí)不扎實(shí),時(shí)常出現(xiàn)較為簡(jiǎn)單或低級(jí)的錯(cuò)誤,或有部分新業(yè)務(wù)不熟悉操作流程,因此要堅(jiān)持不懈、積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),以適應(yīng)自己的崗位需要,牢記“自重、自省、自警、自勵(lì)”的教導(dǎo),嚴(yán)格約束自己,秉承“誠(chéng)?立信德?致遠(yuǎn)”的`企業(yè)文化理念,勤勤懇懇做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,在xx銀行的寬闊舞臺(tái)上,舞出自己的精彩未來(lái)。

        第四篇:銀行柜員業(yè)務(wù)自查報(bào)告

        一、組織開(kāi)展情況

        為有效落實(shí)《xx銀行xx分行加強(qiáng)內(nèi)部管控遏制違規(guī)經(jīng)營(yíng)和違法犯罪專(zhuān)項(xiàng)檢查工作實(shí)施方案》,我支行對(duì)xx年至xx年本機(jī)構(gòu)同業(yè)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性、合規(guī)性以及整改問(wèn)責(zé)情況進(jìn)行重點(diǎn)自查,涉及的同業(yè)賬戶種類(lèi)包括銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司等。

        二、檢查內(nèi)容

        我支行xx年至xx年涉及的同業(yè)賬戶共有13個(gè),現(xiàn)將檢查內(nèi)容匯報(bào)如下:

        (一)xx銀行xx路支行,開(kāi)立基本存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,xx年至xx年未發(fā)生業(yè)務(wù)。該賬戶已設(shè)置為久懸賬戶。

        (二)xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社,開(kāi)立非預(yù)算單位專(zhuān)用存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,xx年至xx年未發(fā)生業(yè)務(wù)。該賬戶已于xx年xx月xx日銷(xiāo)戶。

        (三)xx銀行股份有限公司,開(kāi)立一般存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,xx年至xx年發(fā)生的業(yè)務(wù)有活期結(jié)息、扣除網(wǎng)銀年費(fèi)、銷(xiāo)戶,該賬戶已于xx年x月x日銷(xiāo)戶,手續(xù)合規(guī)、齊全。

        (四)xx銀行股份有限公司,開(kāi)立一般存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxxxx,xx年至xx年發(fā)生的業(yè)務(wù)有活期結(jié)息、扣除網(wǎng)銀年費(fèi)、購(gòu)買(mǎi)支票、開(kāi)立定期、定期結(jié)清、補(bǔ)計(jì)利息、銷(xiāo)戶等。定期開(kāi)立科目

        為xxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,開(kāi)立定期利率審批表、同業(yè)定期存款合同齊全,補(bǔ)計(jì)利息利率審批表齊全,該賬戶已于xx年x月xx日銷(xiāo)戶,手續(xù)合規(guī)完整。

        (五)xx銀行股份有限公司xx路支行,開(kāi)立一般存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,xx年至xx年未發(fā)生業(yè)務(wù)。該賬戶已于xx年x月xx日銷(xiāo)戶。

        (六)xxxx銀行股份有限公司xx支行,開(kāi)立一般存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,xx年至xx年發(fā)生的業(yè)務(wù)有購(gòu)買(mǎi)支票、開(kāi)立定期、定期結(jié)清、補(bǔ)計(jì)利息等。定期開(kāi)立科目為xxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,開(kāi)立定期利率審批表、同業(yè)定期存款合同齊全,補(bǔ)計(jì)利息利率審批表齊全。已通知客戶于近日辦理銷(xiāo)戶手續(xù)。

        (七)xxxx信托有限公司,開(kāi)立一般存款賬戶,賬號(hào)為xxxxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,xx年至xx年未發(fā)生業(yè)務(wù)。該賬戶已于xx年x月x日銷(xiāo)戶。

        (八)xx信托有限公司,共開(kāi)立4個(gè)非預(yù)算單位專(zhuān)用存款賬戶,賬號(hào)分別為xxxx、xxxx、xxxx、xxxx,科目開(kāi)立無(wú)誤,該4個(gè)賬戶專(zhuān)用于中原信托有限公司募集信托款,募集期結(jié)束后將募集款項(xiàng)全部轉(zhuǎn)入該單位的信托專(zhuān)戶,然后均于xx年銷(xiāo)戶,手續(xù)合規(guī)完整。

        (九)xxxx保險(xiǎn)股份有限公司xx分公司,共開(kāi)立2個(gè)非預(yù)算單位專(zhuān)用存款賬戶,賬號(hào)分別為xxxx、xxxx,收入專(zhuān)用戶用于保費(fèi)歸集業(yè)務(wù),核算銀保保費(fèi)收入資金,支出專(zhuān)用戶用于保費(fèi)支出業(yè)務(wù),核算銀保退保、保單貸款、滿期給付等業(yè)務(wù)支付。科目開(kāi)立無(wú)誤,手續(xù)合規(guī)完整。

        我支行通過(guò)對(duì)在我支行開(kāi)戶的以上13個(gè)同業(yè)賬戶的賬戶資料和交易憑證及明細(xì)進(jìn)行檢查,內(nèi)容包括同業(yè)賬戶、同業(yè)定單開(kāi)立、使用的合規(guī)性,存款科目的準(zhǔn)確性,合同等的完整性等,檢查中未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不存在需整改的情況。

        三、改進(jìn)措施

        今后我支行在辦理涉及同業(yè)賬戶的業(yè)務(wù)時(shí),會(huì)更加嚴(yán)格審慎地審查各項(xiàng)所需資料,堅(jiān)持合規(guī)辦理業(yè)務(wù),為有效地加強(qiáng)內(nèi)部管控遏制違規(guī)經(jīng)營(yíng)和違法犯罪做出貢獻(xiàn)。

        第五篇:銀行自查報(bào)告

        俗話說(shuō),無(wú)規(guī)矩不成方圓。凡事都要有個(gè)規(guī)矩,有了規(guī)矩,便有了度量是非的原則。國(guó)有法,家有規(guī),對(duì)于民生銀行員工來(lái)講,“行內(nèi)小法”就是我們的“家規(guī)”。上周總行老師蒞臨分行指導(dǎo)重溫行內(nèi)小法,結(jié)合近些年來(lái)具體案例,組織了這次“重操守,防風(fēng)險(xiǎn),促騰飛”的培訓(xùn),使我受益匪淺,如醍醐灌頂。個(gè)人要進(jìn)步,企業(yè)求發(fā)展,一切都應(yīng)遵循“嚴(yán)肅紀(jì)律,合乎規(guī)范”的原則,這樣才能穩(wěn)步,才能長(zhǎng)久。只有自律嚴(yán)紀(jì),方能穩(wěn)步騰飛。

        在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,金融市場(chǎng)可謂是百家爭(zhēng)鳴,欣欣向榮,高速發(fā)展的繁榮背后也隱藏著急功近利的浮躁。很多企業(yè)為了片面的追求利益最大化,走了畸形發(fā)展的路子,違背了法規(guī)法紀(jì),到頭來(lái)也只是曇花一現(xiàn),過(guò)眼浮云而已。孫子有言:將者,智信仁勇嚴(yán)也。作為企業(yè)的領(lǐng)軍人物,董事長(zhǎng)很明確的提出民生銀行的運(yùn)營(yíng)策略,那就是“扎扎實(shí)實(shí),規(guī)規(guī)矩矩,開(kāi)動(dòng)腦筋”去,正是這句話鐫刻在心,民生銀行才能在短短15年里走完了其他銀行30年甚至更長(zhǎng)的路。事實(shí)很好的證明,只有規(guī)規(guī)矩矩,自律嚴(yán)紀(jì),才能使企業(yè)穩(wěn)步騰飛。

        作為民生銀行的一名員工,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅紀(jì)律,時(shí)刻銘記行內(nèi)小法,自我約束。對(duì)于銀行從業(yè)人員來(lái)講,風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在,既要有良好品德,遵守法規(guī),杜絕內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn),又要善于觀察,積極應(yīng)對(duì),防范外部風(fēng)險(xiǎn)。結(jié)合自身工作來(lái)講,日常每一筆業(yè)務(wù)的受理不僅要嚴(yán)格執(zhí)行金融法規(guī)、政策,還要認(rèn)真審核票據(jù)憑證的真實(shí)性、有效性、合理性、合法性,盡量使風(fēng)險(xiǎn)在可控范圍之內(nèi)。在合乎法規(guī)的基礎(chǔ)上,針對(duì)每一位客戶的不同心理和需求,為他們提供快捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以“點(diǎn)點(diǎn)滴滴打造品牌”的服務(wù)理念來(lái)吸引客戶;始終堅(jiān)持“客戶第一”的思想,把客戶的事情當(dāng)成自己的事來(lái)辦,換位思考問(wèn)題,急客戶之所急,想客戶之所想,針對(duì)不同客戶采取不同的工作方式,努力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。

        民生銀行“二次騰飛”的新目標(biāo)是把民生銀行建設(shè)成最具特色、盈利能力強(qiáng),具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的中國(guó)最佳商業(yè)銀行。這就要求我們每一位員工不僅必須精通金融理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,還必須熟悉國(guó)家金融法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)和我行各項(xiàng)規(guī)章制度,依法辦事,合規(guī)經(jīng)營(yíng),做“規(guī)規(guī)矩矩”的典范;同時(shí),要從自身做起,自律嚴(yán)紀(jì),關(guān)愛(ài)他人,為民生的二次騰飛揮灑青春的激昂!

        第六篇:銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)調(diào)研報(bào)告

        銀行個(gè)人金融業(yè)務(wù)調(diào)研報(bào)告

        根據(jù)個(gè)人處下達(dá)的個(gè)人金融業(yè)務(wù)調(diào)研通知,結(jié)合x(chóng)x個(gè)人金融市場(chǎng)開(kāi)展了一系列調(diào)查活動(dòng),現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:

        一、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略

        1、市場(chǎng)占比和排名情況分析。至六月末,我行市場(chǎng)增量占比僅為xx%,列四行末位,比去年同期增量占比下降xx%。到六月底本行儲(chǔ)蓄存款余額比年初凈增為xxx萬(wàn)元,比增量第一的xx少xx萬(wàn)元。比增量處于第三位的中行少增xx萬(wàn)元。而去年同期我行比a行多增xxx萬(wàn)元,比排名第四位的aa多增xx萬(wàn)元,由此可見(jiàn),他行營(yíng)銷(xiāo)力度的加大和我行將面臨的巨大競(jìng)爭(zhēng)力。

        2、客戶結(jié)構(gòu)上,本行大多數(shù)是老、散、小、的客戶群,新增的優(yōu)質(zhì)客戶群相對(duì)他行來(lái)說(shuō)明顯偏少,就連過(guò)去的優(yōu)質(zhì)客戶也有不少被他行挖走, 。

        比,處于劣勢(shì),最近xx又投入xxx萬(wàn)元籌建大戶室,進(jìn)一步提升了xx的競(jìng)爭(zhēng)力,雖然我行近幾年來(lái)加大了網(wǎng)點(diǎn)的改造建設(shè),硬件環(huán)境明顯得到改善,但與他行相比還處于落后的狀況。

        二、激勵(lì)機(jī)制

        近年來(lái)由于本行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的不斷提高,員工的收入也逐年有所增加,工作的積極性大大得到提高,但與他行相比,無(wú)論是人均收入還是費(fèi)用等方面都存在一定差距,這就造成本行少數(shù)員工在工作中處過(guò)一天和尚撞一天鐘的現(xiàn)象,認(rèn)為任務(wù)完成的好不多拿多少,任務(wù)完不成基本工資少不了,有的甚至利用x行的平臺(tái),夸大“保險(xiǎn)”宣傳營(yíng)銷(xiāo)的力度,認(rèn)為做保險(xiǎn)收入高,直接到個(gè)人,儲(chǔ)蓄收入低,是按各行考核業(yè)績(jī)分配。有的保險(xiǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)人員直接與柜面人員面對(duì)面聯(lián)系,有的網(wǎng)點(diǎn)儲(chǔ)蓄任務(wù)未能完成,但保險(xiǎn)已大大超額完成任務(wù),至使本行今年儲(chǔ)蓄形勢(shì)是十分嚴(yán)峻,所處的地位也從去年同期的第二位下降至今年的第四位,造成以上情況的主要原因有:

        1.人均收入偏低,與所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境不相適應(yīng),具了解我行員工人均純收入只有xx萬(wàn)元,客戶經(jīng)理、中層干部只有x萬(wàn)元,而xx普通員工人均收入就達(dá)3萬(wàn)元,中層干部人均x萬(wàn)-x萬(wàn)元,x行普通員工人均收入在x萬(wàn)x萬(wàn)元,中層干部在萬(wàn)x萬(wàn)元(x行的這些收入還不包括手機(jī)費(fèi)和交通費(fèi)),aa雖然基本收入與本行差不多,但在其他收入上遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了本行,所以人均收入也高于本行。

        2.營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用偏少,在爭(zhēng)奪優(yōu)質(zhì)客戶上缺乏競(jìng)爭(zhēng)力,我行一般網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用一個(gè)季度只有xxx仟元,還要按照財(cái)務(wù)制度才能據(jù)實(shí)報(bào)支,據(jù)了解xx網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用大概是按老基數(shù)和新增數(shù)的一定比例使用的,較好的網(wǎng)點(diǎn)一個(gè)季度有x萬(wàn)至x萬(wàn)的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用,就是小網(wǎng)點(diǎn)一個(gè)季度也有2-3萬(wàn)元營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用。xx行是按新增日均數(shù)的千分之二給予營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用,同樣高于我行,他行在營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的使用及拓展手段也就可想而知,而我行拓展手段不夠靈活,尤其是對(duì)大戶的挖掘更是顯得力不從心,效果不佳。

        3.在柜面操作上由于我行某些制度的規(guī)定也約束了一定的業(yè)務(wù)拓展空間,我行在辦理某些業(yè)務(wù)時(shí)由于不如他行靈活,缺乏一定的競(jìng)爭(zhēng)力。

        如在教育儲(chǔ)蓄的存款上,我們xx市民,由于理財(cái)渠道窄小,在儲(chǔ)蓄種類(lèi)上只有教育儲(chǔ)蓄存款還比較吸引客戶,但我行規(guī)定一名非義務(wù)教育學(xué)生在我行只能開(kāi)不超過(guò)x萬(wàn)元的存折,在支取時(shí)還必須是正式的學(xué)校證明才能享受優(yōu)惠利率,而在他行一人可以開(kāi)立多個(gè)甚至同時(shí)開(kāi)幾十個(gè)教育存折,且在支取時(shí)只要有個(gè)復(fù)印件或分理處直按幫忙就可以享受優(yōu)惠利率。

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