千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《印章管理自查報告(推薦5篇)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《印章管理自查報告(推薦5篇)》。
第一篇:篇三印章管理工作自查報告
為進一步規(guī)范印章管理,有效防范印章管理中存在的問題,仔細對照《印章管理標準》及《XXX公章管理辦法》的要求,對我廠印章的審批、使用、管理進行了一次自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
1、印章管理制度及執(zhí)行情況:各單位能夠按照《XXX印章管理辦法》對各類公章進行嚴格統(tǒng)一管理,印章
制發(fā)由廠部統(tǒng)一刻制,停用、廢止和銷毀情況及時上交綜合科管理,在自查過程中未發(fā)現(xiàn)已停用印章未上交的現(xiàn)象。
2、印章使用登記情況:能夠嚴格按照標準規(guī)范執(zhí)行,檢查中發(fā)現(xiàn)有個別報表有未登記現(xiàn)象,但是均由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準。
3、對各類公章的適用范圍:各職能科室、車間能夠認真執(zhí)行印章管理辦法,有個別單位對科室、車間公章的管理記錄不夠完善,需進一步強化管理。
4、無未經(jīng)批準或授權(quán)對公司外的單位印章。
XXXXXXX
XXXX年X月X日
第二篇:語言文字工作自查報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 歡迎蒞臨成都市新聞出版局檢查指導(dǎo)工作。
成都市新聞出版(版權(quán))局系成都市人民政府所屬新聞出版和版權(quán)職能部門,擔負著全市出版物的監(jiān)管與版權(quán)工作的指導(dǎo)、管理,局機關(guān)內(nèi)設(shè)7個處室。多年來,我局自覺遵循《國家通用語言文法》,認真貫徹落實國家關(guān)于語言文工作的方針、政策,聯(lián)系自身專業(yè)工作的實際,在新聞出版業(yè)務(wù)中全面執(zhí)行國家通用語言文規(guī)范和標準,著力抓好語言文規(guī)范化工作,取得了一定的成效。這些工作成績的取得,一方面是全體職工努力的結(jié)果,另一方面,也與我們各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持密不可分,特別是多年來,市語委在工作上給予了我們極大的支持和指導(dǎo),在此,謹對各級語委給予我局工作的大力支持表示誠摯感謝! 成都市新聞出版局是市語委的成員單位,按照市語委的統(tǒng)一安排,我局根據(jù)《中華人民共和國國家通用語言文法》、《出版物漢使用管理規(guī)定》、《成都市社會用管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī),在對新聞出版業(yè)規(guī)范使用祖國語言文的管理和監(jiān)督方面我局主要做了以下幾方面的工作。
一、抓保障體系
主要在思想認識、組織機構(gòu),工作經(jīng)費三方面的保障。首先,我們局黨組把規(guī)范使用語言文工作納入了機關(guān)精神文明建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作中,要求全體機關(guān)人員在公務(wù)活動中使用普通話,在公文寫作中狠抓用詞用的規(guī)范化。同時,為了加強對局語言文工作的領(lǐng)導(dǎo),我們成立了局語言文工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長擔任組長,并確立了具體承辦處室,負責對全局語言文工作的日常管理。使這項工作做到了不僅有領(lǐng)導(dǎo)分管,而且有專門的部門來統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。對開展這項工作所需的培訓(xùn)費用和工作經(jīng)費,通過局財政給予保證。
二、抓制度落實
(一)在局機關(guān)制度和完善了《成都市新聞出版局機關(guān)公文處理細則》,以規(guī)范機關(guān)公文處理行為,并結(jié)合今年開展的規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,加以督查和落實。
(二)針對行業(yè)制定了《報刊審讀員工作制度》和《報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員工作制度》。對我局聘請的報刊審讀員及各報刊社的“報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員”進行分級管理,分工負責,責任到人。為每一位審讀員購買了目前最具權(quán)威的語言文方面工具書及相關(guān)報刊30余種。我局的審讀組每月至少集中學(xué)習(xí)交流一次,每年進行一次業(yè)務(wù)考核,并對人員進行不斷地調(diào)整和充實。對履行職責較好的人員,年終予以獎勵,對難以勝任的則予以解聘,從而確保了審讀隊伍的整體水平和活力。
(三)提高審讀工作效率,加大報刊語言文規(guī)范工作力度。我局引進了操作簡便、查錯范圍廣、準確率高、速度快并可打印發(fā)排校對結(jié)果、生成簡略勘誤表的“黑馬”中文校對技術(shù),該設(shè)備的詞庫依據(jù)《現(xiàn)代漢語詞典》、《辭海》、《成語大詞典》(上海辭書出版社出版)及國家語委頒布的各項規(guī)定及標準,提高了工作效率,促進了審讀制度的落實。
(四)要求各報刊社建立健全內(nèi)部審讀制度。將審讀結(jié)果與相關(guān)人員的工作業(yè)績和報酬掛鉤,獎懲嚴明;明確編輯、校對、審讀幾個環(huán)節(jié)人員的責任,促進相關(guān)制度和責任的落實。全市28家市級報刊社、160余家報刊型內(nèi)部資料編輯部均已結(jié)合自身實際情況,在規(guī)范語言文方面制定了一系列切實有效的措施并已進入實施階段。
三、抓機關(guān)示范
首先,機關(guān)各處室把規(guī)范使用語言文,提倡講普通話納入處室的創(chuàng)優(yōu)計劃,作為創(chuàng)建文明處室的一個重要條件。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全體機關(guān)干部認真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹實施《國家通用語言文法》。看守年來先后組織系統(tǒng)單位的職工參加了市級機關(guān)演講比賽、局機關(guān)干部職工演講比賽、做時代先鋒專題演講比賽。在本系統(tǒng)和單位組織的各項活動中,局領(lǐng)導(dǎo)率先講普通話,局干部職工在工作中都能做到文明用語,注意正確使用語言文,力爭在文稿中不出現(xiàn)語法上的錯誤和文、符號的差錯。
四、抓行業(yè)監(jiān)管
(一)不斷改進審讀工作。我局承擔了對全市28種公開出版的報刊、160余種內(nèi)部資料進行行業(yè)管理的任務(wù)。我們認為,把語言文納入行業(yè)管理不僅有利于提高行業(yè)管理的水平和層次,而且也有利于這些直接從事語言文工作部門的同志更好地規(guī)范語言文。多年來,我們始終把正確使用語言、規(guī)范使用漢作為報刊日常管理的內(nèi)容之一,形成報刊社每期繳送樣報、樣刊的審讀把關(guān)制度。同時,我們還從貫徹《國家通用語言文法》的高度,加大了對報刊的日常審讀檢查力度,每年年初對全年的語言文審讀任務(wù)及要求提出安排意見。對審讀方法和審讀形式年年進行革新和調(diào)整,著力突出及時性、針對性和有效性。審讀范圍既包括市級報刊,也包括區(qū)(市)縣報刊;既審讀綜合性報刊,也審讀專業(yè)和企業(yè)報刊。迄今為止,我們已編發(fā)《報刊審讀通報》160余期。
(二)對全市市級報刊、區(qū)(市)縣報紙、報刊型內(nèi)部資料進行綜合質(zhì)量考評(語言文質(zhì)量是其中重要內(nèi)容),并按考評結(jié)果評分定級(一級報刊:90分以上;二級報刊:75分—89分;三級報刊:60分—74分)。對質(zhì)量高的報刊社予以通報表彰,對連續(xù)兩次被評為三級的報刊社,責令其停刊整頓,待驗收合格后方能正常出版,對質(zhì)量不合格的報刊社予以停辦并撤消其登記。此項活動已經(jīng)舉辦七屆,有力促進了報刊語言文編校水平的逐年提高。
(三)在全市開展“讀者有獎文捉錯”活動?;顒邮盏降膩硇鸥采w了全國除臺灣省外的31個省、市、自治區(qū),僅參加市級報紙文捉錯的讀者有1374名。來自社會各階層的讀者不僅認真審閱、反復(fù)推敲,提出各報的文差錯和病句,而且對這次活動給予充分的肯定,認為“這項活動意義深遠,能更好地繼承和弘揚祖國優(yōu)秀文化”,建議“這項活動長期開展下去”。不少報刊社深受觸動,積極組織采編人員學(xué)習(xí)報刊質(zhì)量管理知識,分析產(chǎn)生文差錯的原因,并召開獲獎讀者座談會,進一步聽取讀者的寶貴意見,不斷改進自己的工作,使我市報刊語言文編校質(zhì)量更上一個臺階。
(四)開展報刊編校質(zhì)量專項評比。我局按照《報紙編校質(zhì)量評比差錯認定細則》等,對報刊的用、詞語、語法、標點、數(shù)、計量單位進行專項評審。對達標的報刊予以表彰,對不達標的報刊予以通報批評,對差錯特別嚴重的報刊予以行政處罰(迄今受到處罰的報刊編輯部已達8家)。目前,大多數(shù)市級報紙和區(qū)市縣報達到或接近文差錯不超過萬分之三的標準,部分期刊達到或接近文差錯不超過萬分之一的標準。
五、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)
在抓語言文規(guī)范化的實踐中,我們深深感到,只有加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高從業(yè)人員的素質(zhì),才能鞏固語言文工作成效,提高新聞出版行業(yè)的整體水平。
(一)認真抓好機關(guān)干部職工工作培訓(xùn)
我局將《中華人民共和國國家通用語言文法》《出版物漢使用管理規(guī)定》《成都市社會用管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章的學(xué)習(xí)納入局機關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)內(nèi)容,將普通話是否合格作為公務(wù)員錄用的參考條件。在日常工作中,我局也多次邀請專家、教授到我局進行普通話及國家公務(wù)員行為規(guī)范方面的培訓(xùn),對公務(wù)人員在語言和行為上予以規(guī)范。今年4月,組織全局公務(wù)員參加了公務(wù)員普通話水平等級達標測試。全局44名公務(wù)員(對1954年以前出生的公務(wù)員未作達標的硬性要求)中,共34人參加測試,全部達三級甲等以上(其中,二級甲等13人,二級乙等20人,三級甲等1人),測試合格率達100%,機關(guān)達標率達89%。
(二)對報刊從業(yè)人員進行語言文能力測試
對市級報刊社、區(qū)(市)縣報社領(lǐng)導(dǎo)、采編人員、報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員在規(guī)范語言文方面的能力進行測試。根據(jù)測試結(jié)果,采取有針對性的培訓(xùn)措施。此項活動迄今舉辦了10余次。
(三)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)
每年不定期舉辦2-3次報刊社分管編校質(zhì)量的副總編和總編室主任、編輯人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,宣傳國家有關(guān)語言文方面的法律、法規(guī),通報報刊語言文編校質(zhì)量審讀情況,請專家講解語言文知識。將有關(guān)規(guī)范使用語言文的規(guī)定編印成冊發(fā)到各報刊社,要求各報刊社組織采編人員學(xué)習(xí)并作為編校工作的工具書落實到人手一冊。為提高報刊從業(yè)人員在語言文方面的能力,促進報刊示范作用的發(fā)揮,在今年還對全市報刊質(zhì)量管理聯(lián)絡(luò)員進行了語言文規(guī)范管理的特別培訓(xùn)。
這次城市語言文評估達標自查工作對我局全面做好新聞出版工作,提高語言文工作水平無疑是一個契機和促進。雖然我們從行業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),并結(jié)合國家對語言文規(guī)范化的要求做了一些工作,但仍存在不足之處,如員工使用普通話的水平參差不齊,社會用規(guī)范化的監(jiān)管力度還需要進一步加大等。為此,我局將認真整改,從自身實際出發(fā),繼續(xù)探索,努力提高說普通話、寫規(guī)范的能力和水平,充分發(fā)揮新聞出版行業(yè)在語言文規(guī)范工作中的示范作用。同時,也懇請語委領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予指正和幫助。謝謝!
第三篇:銀行印章自查報告
銀行印章管理自查報告
為進一步規(guī)范印章管理,切實防范印章操作風險,我行按照總行印章管理辦法和省行體系文件的要求,并根據(jù)市行下發(fā)第xxx號工作通知單,仔細對照檢查標準,認真開展了公章和業(yè)務(wù)專用章管理操作情況的全面自查。現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一:印章管理自查情況
首先,我行綜合部作為支行印章的管理部門,對現(xiàn)有在用印章進行了一次徹底清理登記,完善了在用印章明細清冊,并對已經(jīng)停用的廢舊印章進行了認真清理,本次共登記在用印章100枚,清理銷毀廢舊印章20枚。分別是璞苑儲蓄所9枚、迎春園儲蓄所11枚;其次,新增登記在用印章28枚。分別是中潤大道儲蓄所15枚(機構(gòu)名稱變更)、聯(lián)通路分理處10枚,營業(yè)室3枚。由綜合部負責了公章用印管理的自查,營業(yè)網(wǎng)點和客戶服務(wù)部負責了業(yè)務(wù)專用章的自查。行章管理方面,嚴格按照上級行要求,做到指定專人保管、雙人管理。由綜合部經(jīng)理專門保管(a角),另一保管人為印章專管人的b角。實行雙人上鎖保管制,行章存放于市行統(tǒng)一配發(fā)的保險柜內(nèi),主鑰匙由a角保管、副鑰匙由b角保管,用印時雙人開鎖。收印時雙人上鎖,切實做到了人離章收。嚴格實行用印審批登記制度,做好用印登記,印章保管人如有急事需要交接時必須登記交接登記簿,交接時間按要求準確到分鐘,避免了印章保管出現(xiàn)的“盲區(qū)”。在xx年我行及時更換了新的印章保管交接登記簿、用印登記簿、用印審批單、印章行外使用審批單,使用印管理更加合理規(guī)范。
目前,印章管理方面存在的問題及整改措施:
1、存在舊章在用現(xiàn)象。
機構(gòu)名稱更換后,現(xiàn)黨支部章1枚未更換新章。以上印章待市行明確制發(fā)單位后統(tǒng)一刻制。
2、用印登記簿登記不及時。
個別部門內(nèi)部存在用印完畢不及時登記,而是將存在積攢多日的用印審審批單作為登記依據(jù),易造成登記簿漏登之現(xiàn)象。通過這次自查,明確以后必須堅持以下兩點:1:用印前,由印章管理人首先在用印審批單中的管理人欄項雙人簽字確認2:用印后,立即登記用印登記簿。
3、由于人員受限,監(jiān)印制度有待進一步加強。篇2:印章管理自查報告
印章管理使用情況自查報告
為有效防范印章管理中存在問題,根據(jù)云農(nóng)信聯(lián)[2009]128號文《省聯(lián)社轉(zhuǎn)發(fā)中國銀監(jiān)會辦公廳關(guān)于對農(nóng)村合作金融機構(gòu)印章管理的風險提示》的有關(guān)要求,我社于日前對印章的審批、使用、保管情況進行了一次自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一.縣聯(lián)社制定了印章管理辦法,印章制發(fā)由聯(lián)社統(tǒng)一刻制,停用及時上交聯(lián)社有關(guān)部室,在自查過程中未發(fā)現(xiàn)已停用印章未上交的現(xiàn)象。
二.印章使用情況:信用社印章由信用社指定專人保管,對印章使用過程中嚴格執(zhí)行用章制度;各類業(yè)務(wù)用章、個人名章堅持“誰使用,誰保管,誰負責”的原則,嚴格落實管理使用責任。業(yè)務(wù)用章和日常辦理業(yè)務(wù)的個人名章只能在營業(yè)場所使用,并用于規(guī)定的業(yè)務(wù)種類,相關(guān)人員按照規(guī)定范圍使用。隨用隨蓋,沒有預(yù)蓋印章和借與他人使用的情況。
三.嚴格登記制度:建立使用印章管理登記簿,保證印章在刻制、更換、保管、使用和交接等各個環(huán)節(jié)都能夠嚴格登記。要求移交人、接交人和監(jiān)交人在印章保管使用上嚴格執(zhí)行登記手續(xù),主辦會計有每月對各類會計印章進行檢查。業(yè)務(wù)印章有出納專人保管使用,每天營業(yè)終了入庫保管. xx縣聯(lián)社xx分社 2009年6月1日篇3:銀行自查報告
合規(guī)風險自查報告 為規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營,強化風險管理,增強全員合規(guī)經(jīng)營意識,降低案件風險隱患,確保安全、穩(wěn)健運行。我行進行了嚴格規(guī)范的自查行動。
第一,按照制度要求,重塑制度流程
按照最新文件規(guī)定、相關(guān)崗位操作流程和有關(guān)制度辦法,認真梳理農(nóng)村信用社工作崗位中“應(yīng)知、應(yīng)會、應(yīng)做、應(yīng)遵”制度、知識、技能以及職業(yè)操守,組織學(xué)習(xí)了本崗位和基層營業(yè)網(wǎng)點學(xué)習(xí)的文件材料。
第二,做好自查和整改工作
自查柜面業(yè)務(wù)操作。對柜面業(yè)務(wù)操作流程及各個環(huán)節(jié)進行了風險隱患排查。對庫存現(xiàn)金情況,重要空白憑證、印章、有價單證使用管理,股金管理,反洗錢等進行自查;對內(nèi)外賬務(wù)核對、開戶業(yè)務(wù)、大額資金業(yè)務(wù)、掛失及提前支取等業(yè)務(wù)操作的合規(guī)性進行自查,找出了存在問題的原因,糾錯整改,使我們每個柜員嚴格按照各項業(yè)務(wù)操作流程規(guī)定辦理業(yè)務(wù),提高工作質(zhì)量,防控操作風險,消除了風險隱患。同時,在此基礎(chǔ)上,我們都作出了承諾。承諾真實、全面地對工作崗位中的各個細節(jié)進行自查,按時上報自查報告,準確、及時地反映自查發(fā)現(xiàn)問題,并積極配合檢查組檢查,保證不再出現(xiàn)類似問題。
自查服務(wù)形象。按照辛集縣農(nóng)信聯(lián)社“統(tǒng)一著裝,樹立新形象”的要求,對各柜員“統(tǒng)一著裝,微笑服務(wù)”執(zhí)崗情況進行自查,同時在營業(yè)廳顯著位置公示了縣聯(lián)社及本社主任的舉報電話,促使員工改變服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)形象,切實提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平,真正實現(xiàn)“合規(guī)管理,風險共防,和諧共贏”。
通過全面清查,找準問題,統(tǒng)籌兼顧,綜合施治,形成相互制約、權(quán)責明確的監(jiān)督約束機制,保障皮革城分社規(guī)范健康可持續(xù)發(fā)展。
第三,加強學(xué)習(xí),提高風險防控能力
為使活動不走過場,使每個柜員以良好的精神狀態(tài)積極參與到活動中來,對各種文件制度進行集中學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)筆記,提高對風險防控工作的認識。同時,把提高員工素質(zhì)作為工作中的一個基本點,學(xué)習(xí)內(nèi)容包含現(xiàn)代化支付業(yè)務(wù)操作規(guī)程、反洗錢操作規(guī)程等等,大大提高了我們作為一線柜員的實際操作能力。
全員行動,按照“合規(guī)創(chuàng)造價值、合規(guī)防控風險、合規(guī)保障發(fā)展”的整體目標,多措并舉,從全員著裝、工作作風、考勤會風、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、工作效率等方面樹立信用社新形象,為“推進案件風險防控工作,逐步建立案件防控工作長效機制,加快構(gòu)建系統(tǒng)全面、精細嚴密、運行有效的風險管理體
系”做足準備。
四.整改措施及今后工作思路
今后,我將繼續(xù)加強自己的政治思想教育,深入持續(xù)開展合規(guī)文化建設(shè)年活動,將合規(guī)文化建設(shè)工作貫穿于整個業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中,加大對違規(guī)責任人的懲處力度,嚴肅查處違規(guī)人員,營造清正廉潔、文明健康的學(xué)習(xí)工作與生活環(huán)境,進一步防范操作風險。
(一)加強學(xué)習(xí),繼續(xù)深入合規(guī)文化建設(shè),使全社員工更加明確合規(guī)文化建設(shè)年活動的工作目標、具體內(nèi)容和要求,定期集中學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)sc6000系統(tǒng)業(yè)務(wù)風險要點、業(yè)務(wù)流程合規(guī)操作手冊、信貸管理文件等各項規(guī)章制度及業(yè)務(wù)技能。確保自己更加熟悉各項業(yè)務(wù)操作流程、確保合規(guī)文化建設(shè)年活動工作落實到人、落實到崗,落到實處,確保自己在思想上牢固樹立內(nèi)控優(yōu)先和審慎經(jīng)營的理念,從而有效防范我社內(nèi)部操作風險。
(二)加強對自己的金融政策、法律制度,財經(jīng)紀律、職業(yè)道德教育,規(guī)范員工言行,加強對“九種人”實行不定期排查,同時對重要崗位人員及“九種人”定期實行交心談心,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高員工對防范操作風險的認識,提高合規(guī)操作意識,消除麻痹思想,使大家真正認識到“合規(guī)創(chuàng)造價值、合規(guī)保障發(fā)展”的重要性。
(三)積極參加全社員工以操作風險防控為主題進行討論, 就操作風險防控問題發(fā)表各自意見,通過討論進一步提高員工風險防范意識和防范能力。
(四)以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),樹立正確的經(jīng)營指導(dǎo)思想,嚴格按照聯(lián)社的有關(guān)規(guī)定,組織好本社的內(nèi)控制度、財務(wù)帳
務(wù)、綜合業(yè)務(wù)、信貸管理和安全保衛(wèi)等方面的檢查工作。篇4:新林行 印章自查報告
新林區(qū)支行印章自查報告
根據(jù)省公司及省分行決定在全省范圍內(nèi)開展民間借貸專項排查整治“回頭看”活動的要求。我行領(lǐng)導(dǎo)高度重視,及時組織相關(guān)人員認真開展了印章專項自查工作,現(xiàn)將我行印章自查情況匯報如下:
一、印章管理:
我行明晰業(yè)務(wù)印章的管理,嚴格執(zhí)行中國郵政儲蓄銀行業(yè)務(wù)印章管理規(guī)定。印章能夠做到嚴密管理,嚴格把好使用關(guān)。
二、排查情況:
1、經(jīng)排查我行不存在在空白紙張上預(yù)蓋印章等違規(guī)用章行為;
2、經(jīng)排查我行機構(gòu)公章由于路途遠未上收到地區(qū)分行,但能夠做到嚴格管理、嚴格使用,每月按時向地區(qū)分行上報行政公章使用說明;
3、經(jīng)排查不存在業(yè)務(wù)印章套數(shù)多于臺席數(shù);
4、經(jīng)排查不存在機構(gòu)負責人自管自用印章的現(xiàn)象;
5、新林行全部行政印章保存在保險柜內(nèi),排查我行公章放置在有實時監(jiān)控和安防設(shè)施的金庫點鈔室內(nèi)。
6、經(jīng)排查我行公章實行雙人保管、密碼鑰匙分管
在下步工作中新林區(qū)支行將持續(xù)做好印章管理工作,將印章使用及支行檢查內(nèi)容之一,定期開展檢查工作,提高風
險防范意思,確保印章使用的合規(guī)性。
中國郵政儲蓄銀行新林區(qū)支行
二0一五年四月九日篇5:商業(yè)銀行支行自查報告
商業(yè)銀行支行2014年12月份自查報告
農(nóng)商行會計結(jié)算部:
按照總部要求,為加強支行內(nèi)控制度建設(shè),全面排查業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中存在的風險點及薄弱環(huán)節(jié),增強識別、防范和控制風險的能力,依據(jù)《自查方案》等有關(guān)規(guī)定,我支行進行了全面的自查自糾,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、成立自查組織
組 長 : xx 成 員 : xx xx xx
二、自查情況
1、營業(yè)前自查發(fā)現(xiàn)情況。
(1).自查沒有發(fā)現(xiàn)柜員代客戶保管重要物品的現(xiàn)象。能夠遵守《嚴禁柜臺違規(guī)行為防范案件風險的工作意見》第三條“辦理具體柜臺業(yè)務(wù)方面,不得存在以下行為:
(四)代客戶申請、購買、簽收、保管重要空白憑證和支付設(shè)備;
(五)代客戶保管客戶存單、存折、有價單證等重要物品”的規(guī)定。
(2).重要性檔案資料全部隨款箱上繳大庫,重要空白憑證放入保險柜并雙鎖雙封。能夠遵守《會計基礎(chǔ)規(guī)范》第六十二條“各種會計資料按制度要求收集整理,立卷歸檔,專人入庫保管”的規(guī)定。
(3).檔案柜全部上鎖管理。每天的傳票及時整理并放入檔案柜內(nèi)上鎖,堅持2天一移交,最遲3天必須移交。能夠遵守《安徽省農(nóng)村合作金融機構(gòu)營業(yè)期間安全保衛(wèi)工作制度(暫行)》第八條“營業(yè)終了,將現(xiàn)金、有價證券、重要憑證、業(yè)務(wù)印章、編壓機等入庫保管??”的規(guī)定。
(4).存放監(jiān)控設(shè)備的柜機未上鎖。因支行監(jiān)控機柜的鎖具已損壞,無法上鎖。需要更換機柜。
(5).營業(yè)室內(nèi)和大廳能夠堅持每天下班前清理打掃,柜面整潔,大廳潔凈。
2、現(xiàn)金管理方面
(1)我支行建立了庫存現(xiàn)金及卷別登記簿。堅持日終核對,庫存超限,次日及時繳款。
(2)我支行嚴格遵守總部設(shè)定的庫存限額管理制度,庫存超限額時,能夠
做到及時繳款。
(3)柜員尾箱憑證大部分時間能夠按規(guī)定核對,執(zhí)行“雙鎖雙封”的規(guī)定,但自查時發(fā)現(xiàn)有幾次因業(yè)務(wù)繁忙,未能執(zhí)行此規(guī)定。
(4)每月三次查庫能夠堅持并認真核查。我支行能夠遵守每月三次查庫的規(guī)定,并在監(jiān)控下核對所有現(xiàn)金和重要空白憑證。能夠遵守 “建立查庫制度。行社總部和機構(gòu)負責人要按照查庫制度的規(guī)定,定期或不定期檢查庫存、尾箱現(xiàn)金,并登記查庫情況”的規(guī)定。
(5)查庫登記規(guī)范。我支行查庫有記錄,并由主管和被查綜合柜員簽字。
(6)查庫認真全面,查庫時對有價物品、抵押品進行檢查。我支行查庫時檢查現(xiàn)金庫存都并將重要空白憑證、有價單證作為必查內(nèi)容。
(7)柜員現(xiàn)金管理。營業(yè)用款全部入箱保管,營業(yè)終了入庫保管,賬款、賬賬、帳表、賬實換人復(fù)核,確保相符,無白條抵庫、空庫或挪用庫款現(xiàn)象;庫存現(xiàn)金超限額時能夠及時繳款,一般為每周兩次繳款;能夠合理生成柜員尾箱,并限定尾箱中現(xiàn)金限額;柜員休假時按照要求規(guī)范辦理尾箱交接并將現(xiàn)金箱全額上繳;不存在柜員離崗后錢箱未加鎖或雖加鎖但鑰匙未妥善保管現(xiàn)象;款箱能做到雙人雙鎖;
(8)現(xiàn)金調(diào)撥管理。柜員間尾箱現(xiàn)金調(diào)撥、上繳、領(lǐng)用時,嚴格按規(guī)定辦理;柜員之間現(xiàn)金調(diào)劑必須通過庫管員進行;綜合柜員不存在柜員間擅自調(diào)劑現(xiàn)金現(xiàn)象。不存在逆程序辦理款項調(diào)撥現(xiàn)象;賬務(wù)柜員之間辦理交接合規(guī),能夠做到對交接的憑證及現(xiàn)金認真核對;交接時由主管柜員監(jiān)交。
(9)查庫管理。查庫人員能履行職責,無代查代登現(xiàn)象,查庫次數(shù)為每月三次復(fù)核要求,查庫時全部盤查有價單證;營業(yè)終了,支行負責人能認真復(fù)點核查柜員款箱,并做到復(fù)點“三核對”(系統(tǒng)尾箱、柜員現(xiàn)金、庫存登記簿),不存在非帶班人員代查現(xiàn)象。
(10)有價單證及抵質(zhì)押物品管理。有價單證賬實、賬賬、帳表相符,全部入庫保管,并納入表外核算;建立了有價單證登記簿并按規(guī)定登記。
(11)應(yīng)付賬款方面。能做到將正常業(yè)務(wù)引入其他應(yīng)付款科目核算列支;不存在截留的收入、利潤等隱藏在其他應(yīng)付款科目;列賬正確、內(nèi)容真實;無非營業(yè)資金長期占用而沒有清理;對無法支取的其他應(yīng)付款能查明原因,并轉(zhuǎn)入營業(yè)外收入;
3、檔案管理方面
支行所有重要資料均放進保險柜和鐵皮柜內(nèi)保管,傳票及時送交后督中心。各種會計資料按制度能夠按照要求收集整理,立卷歸檔,專人入庫保管。
庫管員按規(guī)定設(shè)立了《庫存現(xiàn)金及重要空白憑證庫登記簿》,并每日登記。 日終批處理流水、憑證、清單能及時打印,各種賬表、憑證能及時裝訂,每日堅持逐筆勾對賬務(wù)柜員的現(xiàn)金收付流水;檔案按年歸檔,會計檔案的登記、保管、使用、調(diào)閱、移交和銷毀符合制度規(guī)定;
4、印押證卡管理方面
(1).重要空白憑證管理。重要空白憑證賬實、賬表、賬簿相符,納入表外核算;執(zhí)行“印證分管、印押分管”的原則;入庫保管;按順序使用,不存在跳號使用現(xiàn)象;作廢的重要空白憑證能隨當日傳票裝訂,金農(nóng)卡作廢全部上繳。柜員間不存在擅自調(diào)劑憑證現(xiàn)象。金農(nóng)卡、“金農(nóng)易貸福農(nóng)”卡、usbkey 客戶數(shù)字證書、支付密碼器等一律視同重要空白憑證管理,領(lǐng)用、保管、發(fā)卡、銷卡、換卡、廢卡收回等按規(guī)定處理。
(2).柜員(卡)管理方面
柜員卡管理符合要求,納入重要空白憑證管理;不存在一人多卡或一卡多人現(xiàn)象;柜員離柜(崗)時做簽退;
柜員模式的設(shè)置符合省聯(lián)社規(guī)定的五種模式;綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)無虛擬柜員存在;柜員離崗時進行簽退處理,不存在他人代為辦理業(yè)務(wù)現(xiàn)象;柜員不存在自己為自己辦理業(yè)務(wù)現(xiàn)象;不存在異地日結(jié)現(xiàn)象。修改客戶信息符合制度規(guī)定;
(3)柜員密碼管理。柜員密碼能堅持定期、不定期更換;柜員輸入密碼時其他人員實行回避制度。
(4)印章管理方面。營業(yè)用印章按柜員設(shè)置、編號控制;柜員臨時離崗,印章入箱加鎖,營業(yè)終了入庫保管;柜員離崗時印章進行交接和登記,交接經(jīng)主管柜員或主任監(jiān)交;印、押、證分管分用,執(zhí)行人離章鎖;已停用、作廢的印章封存上繳。
5、存款業(yè)務(wù)方面
(1).賬戶管理方面。個人賬戶、對公賬戶開戶資料、手續(xù)等齊全,符合人民銀行賬戶管理辦法規(guī)定;按規(guī)定對客戶身份信息進行聯(lián)網(wǎng)核查,簽訂相關(guān)結(jié)算協(xié)議。結(jié)算賬戶使用符合規(guī)定,單位結(jié)算賬戶為能按年度進行年檢,資料不能及時更新;存款的開戶、提前支取及大額支取、掛失、查詢、控制、凍結(jié)及扣劃等要求客戶及有權(quán)方提供有效證件并履行相關(guān)手續(xù);無違規(guī)辦理存款人
死亡后或所有權(quán)有爭議的存款過戶、支付業(yè)務(wù);
(2).存取款方面。不存在將單位或個人存款轉(zhuǎn)入長期不動戶盜取客戶存款現(xiàn)象;存款賬戶無透支、空收、空付,虛存虛支現(xiàn)象;無虛存實取套取現(xiàn)金的現(xiàn)象,無為完成任務(wù)而虛開存款的現(xiàn)象。沒有建立《雙熱線聯(lián)系查證登記簿》和《大額資金支取預(yù)約登記簿》;對客戶風險等評定及時、準確、規(guī)范;大額現(xiàn)金存取業(yè)務(wù)聯(lián)網(wǎng)核查客戶身份證件、執(zhí)行授權(quán)制度、按照規(guī)定登記審批,不存在分筆辦理業(yè)務(wù)逃避授權(quán)現(xiàn)象,大額現(xiàn)金支取、可疑支付按制度審批登記上報;發(fā)現(xiàn)反洗錢或可疑支付按要求及時上報;按要求及時登錄反洗錢系統(tǒng)進行填報??蛻艮k理修改支控條,修改通兌標識,修改客戶賬戶信息,重置客戶密碼等存款模塊特殊業(yè)務(wù)時,填寫特殊業(yè)務(wù)申請書,認真審核并經(jīng)主管授權(quán)后辦理。通過檢查非賬務(wù)流水和傳票,打印資料等方式查看未發(fā)現(xiàn)柜員擅自修改客戶信息,盜取客戶資金現(xiàn)象;不存在通過儲蓄單折換新,當日沖正、一記雙訖,單邊記賬等交易侵占客戶存款或盜取客戶資金現(xiàn)象。
(3).掛失處理方面。掛失資料完整,委托掛失時被委托人提供其身份證明;掛失業(yè)務(wù)有書面掛失申請書辦理掛失手續(xù),代理人能提供存款人和本人身份證件辦理代理掛失手續(xù);掛失補發(fā)、密碼重置或辦理解掛時嚴格要求本人辦理;無冒用客戶名義辦理存單、折掛失,盜用客戶資金、套取支行利息現(xiàn)象。
(4)支票業(yè)務(wù)方面。對印鑒卡片的管理合規(guī);無違規(guī)受理、使用支票,受理超期、遠期等作廢無效支票,現(xiàn)金支票做轉(zhuǎn)賬交易現(xiàn)象;無盜竊、借用他人空白支票,利用偽造的印章進行詐騙現(xiàn)象;無對支票要素審核不嚴,出現(xiàn)差錯,未對支票進行折角驗印,導(dǎo)致客戶資金被盜現(xiàn)象。
(5)賬戶管理方面。支行綜合柜員能夠按規(guī)定對客戶身份信息進行聯(lián)網(wǎng)核查。對公存款賬戶未按規(guī)定執(zhí)行年檢。銀星支行5戶對公賬戶未按規(guī)定執(zhí)行年檢。此5戶均為久懸戶,長期不發(fā)生業(yè)務(wù),一時難以聯(lián)系到開戶單位,下部我支行將積極協(xié)調(diào)爭取為其銷戶。
支行綜合柜員辦理提前支取手續(xù)時堅持必須持存單和存款人的身份證明辦理;代儲戶支取的,代支取人還必須持其身份證明的規(guī)定。 我支行對掛失處理登記薄進行自查未發(fā)現(xiàn)未登記、漏登記現(xiàn)象。
我支行業(yè)務(wù)辦理手續(xù)規(guī)范。所有存取款憑條都能按照要求填寫券別。
6、安全保衛(wèi)及內(nèi)控方面
支行負責人與每位綜合柜員都簽訂了《案件防控、安全保衛(wèi)、消防目標責
任書》,明確了工作中應(yīng)當承擔的具體責任和目標。
支行每月組織全行員工開展消防、安全、警示教育學(xué)習(xí),有相關(guān)記錄,并結(jié)合支行年初制定的安全學(xué)習(xí)計劃進行安全防范、規(guī)章制度、職業(yè)道德等知識的培訓(xùn),與總部共同開展了各項演練。從而讓員工掌握了相關(guān)的規(guī)章制度、基本防范技能、正確的操作規(guī)范和程序,以及發(fā)生緊急情況的應(yīng)急處置措施分工、動作要領(lǐng),各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用,并使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應(yīng)急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。
營業(yè)網(wǎng)點堅持雙人臨柜,通往柜臺的通勤門能夠按照規(guī)定即開即鎖;自衛(wèi)器具放于隨手可取的隱蔽處;監(jiān)控設(shè)備能24小時正常運行,且錄像能保持90天以上;能夠堅持在下班前進行安全檢查,下班時關(guān)閉營業(yè)廳電源;嚴格執(zhí)行非臨柜人員進出柜臺的相關(guān)制度。在款箱交接、資金解繳均能款箱均置于監(jiān)控下完成,交接登記完整、清楚;
三、存在的不足
我行2014年度雖然取得了一定的成績,但離總行要求和自己的目標計劃還有相當差距,也還或多或少地存在以下不足:
(一)思想意識有待改變。員工思想固化在總行設(shè)定的崗位職責之內(nèi),部分員工意識中只要去做本職工作,缺少主人翁意識和奉獻精神;存在不適合自己口味的制度就從心里反對,缺乏服從意識,對制度執(zhí)行不力;
(二)業(yè)務(wù)能力有待加強。
印章自查報告
銀行印章自查報告
業(yè)務(wù)印章自查報告
印章管理自查報告
銀行印章自查工作總結(jié)
第四篇:銀行柜面業(yè)務(wù)A
2010-2011學(xué)年度第一學(xué)期 《銀行柜面業(yè)務(wù)》期末試題A卷
姓名班級總分
一、名詞解釋:(每小題4分、共16分)
1、教育儲蓄
2、通存通兌儲蓄
3、外幣儲蓄
4、單位存款
二、填空(每空1分、共24分)
1、儲戶辦理跨地區(qū)通存通兌業(yè)務(wù),還需按交易額的交納通存手續(xù)費。辦理通兌業(yè)務(wù)必須憑支付。
2、客戶提出外幣兌換申請,需要填寫一試三聯(lián),非居民個人還需填寫。
3、儲戶在特殊情況下,以口頭、電話、電報、信函等方式申請的掛失,均視為掛失,儲戶必須在辦理該手續(xù)后的天之內(nèi),到原開戶行辦理正式掛失手續(xù),否則掛失失效。
4、存款凍結(jié)的期限最長不超過個月,逾期未重新辦理凍結(jié)手續(xù)的,視為。解除凍結(jié)時應(yīng)由原通知單位提出正式的。
5、發(fā)現(xiàn)假幣應(yīng)當面收繳,加蓋字樣的戳記,使用“假幣沒收登記”交易進行登記,記入。聯(lián)機打印一式三聯(lián)憑條,并加蓋業(yè)務(wù)公章和經(jīng)辦員、復(fù)核員名章。假幣收繳憑證交持幣人,并告知有關(guān)內(nèi)容。
6、寫出下列外幣的代碼:美元英鎊、歐元港幣、加拿大元、澳大利亞元、日元、新加坡元。
7、非居民個人出境時未用完的人民幣兌回時,應(yīng)提供、辦理,
如為ATM機取款單,還需提供。
三、問答題(每題8分、共40分)
1、個人結(jié)算賬戶與儲蓄賬戶的區(qū)別
2、外幣儲蓄的種類
3、單位存款的一般規(guī)定
4、貸款發(fā)放業(yè)務(wù)的操作流程
5、貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的操作流程
四、業(yè)務(wù)題(每題10分、共20分)
1、儲戶王東于2007年5月21日開立個人活期儲蓄存折戶,開始時存入現(xiàn)金10000元,5月28日存入21000元,6月18日支取6000元。計算2007年6月20日的實付利息,
并做出各業(yè)務(wù)的會計分錄(活期利率0.72%)。2、儲戶馬維于2007年3月20日存入整存整取定期儲蓄存款20000,存期3年。開戶時3年期定期存款利率為年利率3.22%,計算到期日支取本金及利息并作出相關(guān)分錄。
第五篇:印章管理自查報告1200字范文
根據(jù)《關(guān)于對印章管理使用情況進行檢查的通知》(*農(nóng)信聯(lián)發(fā)[2009]347號)要求,為有效防范因印章管理不善引發(fā)案件風險,*****信用社對全轄印章管理使用情況進行了一次全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保自查工作順利開展
成立了以**任組長、***、***、***、***任副組長、辦公室、會計業(yè)務(wù)部、稽核審計部負責人為成員的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,負責對本社及各基層營業(yè)網(wǎng)點的印章管理情況進行檢查。對照銀監(jiān)會風險提示、會計出納基本制度和《**市農(nóng)村信用社會計專用印章管理辦法》(成信聯(lián)會[2007]326號),及時制定下發(fā)了***信用社《關(guān)于對印章管理使用情況檢查的通知》,對檢查工作的時間、檢查對象、范圍及檢查的具體內(nèi)容進行了安排部署,確保了自查工作的'順利開展。
二、印章管理制度健全,為防范風險提供了有力保障
***信用社印章管理健全,先后制定了《***行政公章管理辦法》(***〔2007〕**號)、《****業(yè)務(wù)印章管理辦法》(**[2008]*號)及****《機關(guān)日常事務(wù)管理規(guī)定》(***[2009]**號),對印章的刻制、管理和使用等提出了明確要求,對蓋印的操作程序、管理責任、監(jiān)督檢查與違規(guī)處理等進行了全面、系統(tǒng)的規(guī)范。
三、印章管理使用規(guī)范,杜絕了風險隱患的發(fā)生
一是嚴格執(zhí)行印章使用審批、登記制度。印章使用前由用印人在《印章登記簿》上真實、詳細、準確地進行了登記,由有權(quán)簽字人簽字同意后用印。未出現(xiàn)過未經(jīng)審批使用印章的情況,且加蓋印章份數(shù)與審批、登記數(shù)相符。特殊合同文本等,加蓋印章時使用合規(guī)。印章的刻制嚴格按照規(guī)定執(zhí)行,啟用和廢止印章時正式行文進行了公告,并進行了登記。
二是保管嚴密,認真落實專人保管,入保險柜存放制度。單位行政公章、黨委印章由辦公室***負責保管和使用,工會印章由工會辦**負責保管和使用。印章不隨意亂放、不隨意外借使用,未發(fā)生未經(jīng)批準將單位行政公章攜帶出單位使用的情況。
三是認真落實“誰掌管、誰負責”的規(guī)定,嚴格執(zhí)行隨用隨蓋,領(lǐng)導(dǎo)不預(yù)簽,人在章在,人離章收的操作要求。印章專管員調(diào)離、外出,均按規(guī)定辦理了交接手續(xù)。印章的領(lǐng)用、收回、更換均嚴格履行了交接登記手續(xù),并由移交人、接收人、監(jiān)交人在印章保管登記簿上簽字
四、會計專用印章管理使用合規(guī),夯實了業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)
(一)自查的會計專用印章包括:業(yè)務(wù)公章、儲蓄業(yè)務(wù)公章、現(xiàn)金收訖章、現(xiàn)金付訖章、轉(zhuǎn)訖章、結(jié)算專用章、匯票專用章、本票專用章、受理憑證專用章、財務(wù)專用章、交換專用章、假幣專用章、假幣收繳專用章、個人名章等。各分支機構(gòu)會計專用印章齊全,管理規(guī)范,并且建立有《會計專用印章啟用保管登記薄》,對會計印章的領(lǐng)用、啟用、更換、停用,保管印章人員崗位調(diào)換、離崗或離職等,均按規(guī)定進行了如實登記。
(二)在使用各種會計專用印章過程中嚴格堅持“專人使用、專人保管、專人負責”的原則,做到了印、押(機)、證分管分用。
(三)會計印章嚴格按規(guī)定范圍使用,無私自授受及會計業(yè)務(wù)人員的個人名章交由他人使用的情況。對于超過會計印章經(jīng)管人員權(quán)限的用印以及特殊業(yè)務(wù)使用的印章,均經(jīng)分社負責人審批同意后加蓋印章,并對有關(guān)內(nèi)容進行了登記備案。
(四)在營業(yè)過程中會計人員臨時離柜,會計印章均入柜加鎖保管。下午營業(yè)終了,會計印章、個人名章隨鈔箱入庫、加鎖保管。
(五)對需要更換的印章,均按規(guī)定程序申請刻制,作廢印章按規(guī)定上繳,作廢印模列入會計檔案按規(guī)定保存。
(六)對于需將作廢、停用印章上繳至公司相關(guān)部門的,嚴格執(zhí)行了兩名專管人員編表連同印章上繳。
(七)***改革過渡期間,分支機構(gòu)舊的行政公章按規(guī)定上交到***信用社辦公室統(tǒng)一管理。對需要加蓋舊行政公章的,由分支機構(gòu)負責人在《印章使用登記簿》上簽字同意后,由辦公室負責印章管理人員用章。