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第一篇：基督教堂規(guī)章制度

基督教堂規(guī)章制度

1.基督教堂詩(shī)班管理制度 2.基督教會(huì)謝厝教堂堂管委規(guī)章制度 3.中國(guó)燈塔基督教新教會(huì)規(guī)章制度

1、基督教堂詩(shī)班管理制度

詩(shī)班是敬拜神的重要組成部分,是教會(huì)的主要事工之一,為加強(qiáng)詩(shī)班建設(shè)，特制定本制度。

一、詩(shī)班的主要職責(zé)

1、主日禮拜的獻(xiàn)詩(shī)；

2、重大節(jié)日（受難節(jié)、復(fù)活節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)、各種慶典等）的圣樂(lè)崇拜；

3、婚禮和追思禮拜的獻(xiàn)詩(shī)；

4、對(duì)所屬堂、點(diǎn)教唱贊美詩(shī)的輔導(dǎo)；

5、與兄弟教會(huì)詩(shī)班的交流與獻(xiàn)詩(shī)。

二、詩(shī)班成員的條件：

1、受洗、重生得救、有靈性生命；

2、具有一定聲樂(lè)恩賜及樂(lè)理知識(shí)；

3、具有彈鋼琴的恩賜及特長(zhǎng)（司琴）；

4、具有一定專業(yè)指揮能力（指揮）；

5、甘心樂(lè)意奉獻(xiàn)時(shí)間和精力。

詩(shī)班長(zhǎng)除具備上述的2.1 2.2 2.5外，尚具有：

a.謙卑、正直，有溝通、協(xié)調(diào)能力；

b.有一定組織和決策能力；

c.有較強(qiáng)的凝聚力。

三、詩(shī)班成員應(yīng)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律

1、建立考勤簽到薄（指定專人負(fù)責(zé)）；要求不得遲到、早退和無(wú)故缺席，特殊情況應(yīng)事先主動(dòng)向聲部長(zhǎng)或班長(zhǎng)請(qǐng)假，并獲準(zhǔn)許。每月無(wú)故缺勤二次以上者，應(yīng)幫助教育，特殊情況，開班委會(huì)處理并上報(bào)主任牧師；

2、詩(shī)班不論獻(xiàn)詩(shī)或練唱，都應(yīng)該充滿對(duì)神的敬拜，人人用心靈和誠(chéng)實(shí)自覺維護(hù)詩(shī)班的莊嚴(yán)、肅穆與安靜；除規(guī)定的休息時(shí)間可自由活動(dòng)與交談外，一律嚴(yán)禁說(shuō)小話，做小動(dòng)作；或中途擅自離開；情節(jié)嚴(yán)重者交由圣樂(lè)事工組處理；

3、詩(shī)班成員在練唱時(shí)，應(yīng)絕對(duì)服從指揮，有問(wèn)題和意見，留在休息時(shí)間提。對(duì)爭(zhēng)議不下的問(wèn)題，班長(zhǎng)有權(quán)做最后決定。

四、詩(shī)班的管理及職責(zé)

詩(shī)班由班委會(huì)進(jìn)行管理,應(yīng)定期召開班委會(huì)。班委會(huì)由聯(lián)系詩(shī)班工作的教牧人員、詩(shī)班

長(zhǎng)、副班長(zhǎng)、指揮、各聲部長(zhǎng)以及靈修組、圣樂(lè)組、資料組、服裝組、探訪組等負(fù)責(zé)人（可一人兼多職）組成。

1、班長(zhǎng)職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)安排落實(shí)詩(shī)班的靈修學(xué)習(xí)與交通；

（2）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)詩(shī)班進(jìn)行主日崇拜；

（3）注重詩(shī)班的發(fā)展與交流；

（4）負(fù)責(zé)制定詩(shī)班的管理制度；

（5）協(xié)調(diào)班委會(huì)各項(xiàng)工作；

（6）負(fù)責(zé)組織參加教會(huì)的有關(guān)崇拜和其他活動(dòng)。

2、靈修組職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)詩(shī)班全年靈修計(jì)劃及安排；

（2）負(fù)責(zé)組織帶領(lǐng)詩(shī)班成員的靈修學(xué)習(xí)。

（3）負(fù)責(zé)幫助詩(shī)班成員人人能有機(jī)會(huì)操練禱告與分享。

3、圣樂(lè)組職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)安排全年獻(xiàn)詩(shī)工作，提高詩(shī)班成員的音樂(lè)素養(yǎng)、樂(lè)理知識(shí)和獻(xiàn)詩(shī)水平，由指揮具體負(fù)責(zé)；

（2）負(fù)責(zé)指揮、司琴以及朗誦人員的安排。

4、聲部長(zhǎng)職責(zé)

（1）聲部長(zhǎng)配合指揮協(xié)調(diào)本聲部音色、音量、音質(zhì)統(tǒng)一和諧；

（2）聲部長(zhǎng)應(yīng)提前熟練每次獻(xiàn)唱的贊美詩(shī)歌，掌握本聲部人員練唱、獻(xiàn)詩(shī)的情況，并靈活作出處理；

（3）聲部長(zhǎng)應(yīng)關(guān)心本聲部成員，經(jīng)常交通，協(xié)助詩(shī)班長(zhǎng)做好牧養(yǎng)工作，掌握本聲部的出勤情況。

5、探訪組職責(zé)

（1）按照堂會(huì)《探訪制度》，由各聲部長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部一般探訪；

（2）密切關(guān)心每一位詩(shī)班成員、靈命、生活、身體狀況；

（3）根據(jù)各成員情況做好探訪工作；

（4安排組織人員進(jìn)行圣誕節(jié)前的探訪、慰問(wèn)工作。

6、資料組職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)詩(shī)班發(fā)放靈修用的圣經(jīng)、贊美詩(shī)；

（2）復(fù)印和發(fā)放贊美詩(shī)的曲譜，并做好歌夾及各種資料的整理和保管；

7、服裝組

（1）負(fù)責(zé)詩(shī)班成員的禮儀服飾，鑰匙的管理；負(fù)責(zé)詩(shī)班的清潔衛(wèi)生、水電、防火和以及衛(wèi)生、考勤人員安排。

（2）負(fù)責(zé)監(jiān)督詩(shī)班成員敬拜場(chǎng)合的禮儀、服飾。詩(shī)班成員的衣著應(yīng)整潔端莊，一律不得穿奇裝異服（含拖鞋、背心、短裙、吊帶服等），不化濃裝，不抹濃香水，不戴閃爍發(fā)光飾品和過(guò)于爆炸式的發(fā)型。

五、詩(shī)班成員要愛惜使用并妥善保管好圣經(jīng)、贊美詩(shī)、歌夾等。圣經(jīng)、贊美詩(shī)、歌夾應(yīng)登記入帳本，并定時(shí)清查，除特殊情況（外出活動(dòng)），一律不準(zhǔn)擅自帶回家中。

六、人人自覺維護(hù)詩(shī)班的清潔衛(wèi)生，不亂扔紙屑果皮，隨地吐痰，物品擺放要整齊，共同創(chuàng)建優(yōu)雅、舒暢的敬拜環(huán)境。建立輪流值日制，要求：

1、地面、桌椅清潔；

2、圣書入柜，物品歸原；

3、污水、垃圾每次清完；

4、檢查電源的斷開及門窗的關(guān)閉，杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。

七、詩(shī)班應(yīng)建立正常靈修、交心（交通會(huì)）及班務(wù)會(huì)，建立互敬、互讓、互學(xué)，彼此相愛，彼此順?lè)舜送?，聲、心和諧的屬靈團(tuán)契。

八、排練時(shí)非詩(shī)班人員一律不得擅自入排練室，如有特殊情況，應(yīng)與對(duì)方在外面小聲交談。

九、詩(shī)班成員未經(jīng)教會(huì)許可,均不能代表本堂對(duì)外進(jìn)行任何宗教外事活動(dòng)。

十、詩(shī)班的在教堂以外的非常規(guī)團(tuán)契活動(dòng),一律須征得事工部（堂委會(huì)）同意方可進(jìn)行。

十一、詩(shī)班的各項(xiàng)費(fèi)用支出應(yīng)以《衡陽(yáng)市基督教堂財(cái)務(wù)管理制度》與《衡陽(yáng)市基督教堂堂各點(diǎn)、團(tuán)契、小組活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)》為準(zhǔn)。

十二、本制度解釋權(quán)歸衡陽(yáng)市基督教堂堂委會(huì)。

2、基督教會(huì)謝厝教堂堂管委規(guī)章制度

平潭縣基督教會(huì)謝厝教堂堂管委是為更好的管理好謝厝教會(huì)，是讓每一個(gè)信徒的意愿與需要都能及時(shí)為牧者所知道，牧者也能夠針對(duì)信徒的問(wèn)題及時(shí)加以解決處理，也是為各項(xiàng)神家的事工能得到更好的開展而設(shè)立的。管理者需先管理好自己，故設(shè)下列規(guī)章制度，以便各信徒間可以互相監(jiān)督。

一、當(dāng)選為堂管會(huì)人員的條件：

1、需已經(jīng)受洗并在本教會(huì)聚會(huì)屬于本教會(huì)的信徒。

2、需由信徒推選，并在信徒中得到信徒的信賴，以選舉形式產(chǎn)生，神職人員直接成為堂管會(huì)成員。

3、在教內(nèi)外都必須有好名聲，對(duì)神忠心對(duì)人負(fù)責(zé)。

二、堂管會(huì)的規(guī)章制度：

1、堂管會(huì)成員必須遵守國(guó)家憲法，遵守宗教法規(guī)，愛國(guó)愛教，服從堂會(huì)組織分配，對(duì)本職工作要盡忠盡職，對(duì)所做的本職工作不推托，能以神的慈悲與憐憫去體貼信徒弟兄姐妹的需要，并能勸誡信徒弟兄姐妹更好的履行公民的職責(zé)，幫助信徒靈命成長(zhǎng)，幫助教會(huì)健康發(fā)展，使本教會(huì)不受異端邪說(shuō)的侵?jǐn)_，并能讓本教會(huì)所做的事工能與社會(huì)主義社會(huì)要求相適應(yīng)。

2、堂管會(huì)的成員必須以身作則，在每一次會(huì)議時(shí)要做到不缺席，不遲到，不早退，不無(wú)故缺席，若有事需事先向堂管主任請(qǐng)假，否則，堂管主任與本人均要負(fù)責(zé)。

3、堂管會(huì)會(huì)議每月一次，定在每月的第一個(gè)主日，每一次的會(huì)議都有一個(gè)會(huì)議主持人，主持人的職責(zé)包括：主持會(huì)議、禱告、靈修等。

4、每一項(xiàng)需要通過(guò)的事項(xiàng)若有不同意見，須經(jīng)無(wú)記名投票決定，以少數(shù)服從多數(shù)作出決定（但需過(guò)半數(shù)），并以到場(chǎng)的人數(shù)所決定，重大事項(xiàng)通過(guò)須每一位堂管成員都要參加。

5、堂管人員外出須與本堂堂管主任通氣，并征的同意后才能出外，若長(zhǎng)期出外，須將本職的工作交代清楚且有合適的取代人選方可離去。否則若造成后果，后果自負(fù)。

6、本堂管會(huì)成員在教內(nèi)外所做的事情必須以對(duì)本教會(huì)有益觀點(diǎn)為前提，不可做有損本教會(huì)的名譽(yù)的事，不可結(jié)黨紛爭(zhēng)，凡事在神的面前彼此代禱，不可利用公眾場(chǎng)合或禱告場(chǎng)所做私人的訴苦，以免擾亂人心造成信徒間彼此不合或因此跌倒。

7、堂管會(huì)成員每一個(gè)人都必須負(fù)責(zé)本堂會(huì)事工的一部分，做到凡事互相擔(dān)當(dāng)。

8、本堂堂管委每三年任期一屆，每次換屆選舉在每一年的三月份，換屆后立即上任開始工作。堂管會(huì)成員可連選連任，選上的弟兄姐妹不可推遲責(zé)任，因?yàn)檫@是在神家中的弟兄姐妹的信任。未滿十八周歲年滿七十周歲的有選舉權(quán)沒(méi)有被選舉權(quán)。

三、堂管會(huì)的職責(zé):

1、堂管會(huì)為本堂會(huì)負(fù)責(zé)各項(xiàng)事工的開展、拓展、執(zhí)行、及建立的組織機(jī)構(gòu)，本堂會(huì)的任何事工的產(chǎn)生和運(yùn)行必須經(jīng)過(guò)堂管會(huì)決定，堂管會(huì)直接對(duì)本堂信徒和本堂的事工負(fù)責(zé)任。

2、本堂的圣工組、主日學(xué)、詩(shī)班、探訪組、禱告組、衛(wèi)生組、招待組、后勤組、青年團(tuán)契、弟兄團(tuán)契等各項(xiàng)事工的安排與執(zhí)行堂管會(huì)有權(quán)加以監(jiān)督，本堂的對(duì)外對(duì)內(nèi)事工的拓展和交流須經(jīng)本堂會(huì)做出許可的決定，本堂的經(jīng)濟(jì)——本堂會(huì)有權(quán)行使其所有權(quán)，并有權(quán)對(duì)按所需要的經(jīng)濟(jì)安排做出相應(yīng)且對(duì)本堂無(wú)傷害的決定。

3、本堂的神職人員的工作安排及補(bǔ)貼等情況也須經(jīng)本堂管會(huì)研究決定做出相應(yīng)的安排。

4、本堂會(huì)的任何成員都要服從本堂會(huì)的安排，不可自作主張行使本堂會(huì)的權(quán)利，也不可以個(gè)人名義許諾堂管會(huì)尚未決定的任何事項(xiàng)，否則后果自負(fù)。

四、其他

1、本堂會(huì)隸屬本堂會(huì)的組織機(jī)構(gòu)，本堂會(huì)所需用的經(jīng)濟(jì)費(fèi)用經(jīng)堂管會(huì)通過(guò)由本堂會(huì)開支，但本堂會(huì)組織不接受個(gè)人捐款，若有所捐款項(xiàng)須有入本堂財(cái)務(wù)收入。

2、本堂財(cái)務(wù)人員須是本堂管會(huì)成員。

3、本堂管委的規(guī)章制度是暫行條列，可經(jīng)堂管會(huì)決定與教會(huì)所需要的再行改正實(shí)行。

五、本堂管委成員名單

吳曉琛、陳友盤、姚香梅、周錦蘭、周而建周章、周芳、倪香宋

3、中國(guó)燈塔基督教新教會(huì)規(guī)章制度

基督教堂為敬拜上帝的圣潔居所，本教會(huì)為清心敬拜神的團(tuán)契。凡外來(lái)人員、教內(nèi)人士及信徒，不論任何人：不分外表、地位、身份、信仰，都應(yīng)在此堂內(nèi)、院內(nèi)遵守此規(guī)章制度。

一、本教堂為基督教堂，敬拜上帝之圣潔居所。凡進(jìn)院內(nèi)、堂內(nèi)的任何人士均應(yīng)尊上帝耶穌名為圣。不可在此所內(nèi)任何地點(diǎn)：散布或存有任何褻瀆、攻擊、敗壞、詆毀、藐視上帝耶穌圣名的言語(yǔ)、行為、態(tài)度，否則請(qǐng)自覺出離此院。

二、本教堂為侍奉敬拜上帝主耶穌之場(chǎng)所，以宣講耶穌福音真道，領(lǐng)人認(rèn)罪悔改，遠(yuǎn)離罪惡、祈禱敬拜、趕逐污鬼、拯救靈魂為目的，專談信仰，以信仰為根本，遵行主道，尊重圣經(jīng)，高舉主名為宗旨。

三、本教堂為上帝居所，本教堂神仆人為上帝所立，耶穌所召，圣靈所膏，是神的代言人，神所托負(fù)神家和群羊之人。所以，上帝仆人、使女，人人都應(yīng)當(dāng)尊重、愛戴、服從、恭敬。凡入本教堂各人士及信徒，要自覺尊重神的仆人，禁止用一切無(wú)理言語(yǔ)來(lái)怠慢、輕視、褻瀆、詆毀、攻擊神的仆人。

“你們要依從那些引導(dǎo)你們的，且要順?lè)蛩麄優(yōu)槟銈兊撵`魂時(shí)刻警醒，好像那將來(lái)交帳的人。你們要使他們交的時(shí)候有快樂(lè)，不要憂愁，若憂愁就與你們無(wú)益了”。----來(lái)13：17。

神仆人也當(dāng)謙卑自守，圣潔敬虔，愛主愛教，愛護(hù)群羊，忠心盡職，不發(fā)怨言，尊主為大，分別為圣，在信心、愛心、清心、耐心、正直、公義、敬虔上做屬靈的榜樣。

四、本教堂為敬拜上帝耶穌基督圣名的圣所，杜絕、拒絕一切政治行為。反對(duì)貪污腐敗、請(qǐng)客送禮等行為，本著政教分離的原則建立基督教會(huì)。

五、入本教堂內(nèi)外的所有人員應(yīng)注意言語(yǔ)行為。禁止一切臟言穢語(yǔ)、大聲喧嘩及吵鬧（除大聲禱告、贊美敬拜外）。

本教堂內(nèi)、院內(nèi)各處禁止吸煙、喝酒、吸毒、賭博及有關(guān)行為。本基督教堂為侍奉上帝圣所，非商品交換場(chǎng)所，非一切傳銷、直銷各種商品、保險(xiǎn)推銷及淫亂、犯罪場(chǎng)所。

六、到本教堂的任何人士：乃是來(lái)到上帝面前---我主耶穌的圣殿！服裝要整齊、端莊圣潔，不可穿奇裝異服，不得梳怪異發(fā)型及暴露的裝束。男女信徒不可彼此戲笑、打鬧、挑斗，拒絕淫言妄語(yǔ)，凡事要合乎圣徒體統(tǒng)。各人要安分于自己的丈夫、妻子。本堂信徒均以弟兄姊妹相稱，務(wù)要心存圣潔。

七、到神的殿敬拜：必須要言語(yǔ)寡少、腳步輕省、安靜學(xué)道、追求敬虔，讀經(jīng)、唱詩(shī)、禱告，杜絕一切屬世話語(yǔ)。進(jìn)堂到神的殿要脫帽，敬拜時(shí)手機(jī)等通信設(shè)備要關(guān)機(jī)或調(diào)至陣動(dòng)狀態(tài)。堂內(nèi)不可穿背心、短褲、短裙，不得穿脫鞋進(jìn)入堂內(nèi)，更不得赤腳。

八、外來(lái)找人的人員應(yīng)在門外等候，請(qǐng)本堂服侍人員幫助尋找，禁止他人私自到教堂內(nèi)找人。服侍人員要誠(chéng)實(shí)相助，不可欺騙。

九、教會(huì)各樣事工、財(cái)物都分別為圣，歸給神。人人都當(dāng)尊重愛護(hù)，損失教會(huì)財(cái)物要賠償，對(duì)教會(huì)任何財(cái)物不可互相爭(zhēng)搶、彼此貪戀、窺探、挪用、偷竊、攀比。

應(yīng)特別注意：凡各人感恩奉獻(xiàn)的財(cái)物均入庫(kù)分別為圣，無(wú)法返回。

十、本教堂以尊主為大為要求，堅(jiān)持遵行謹(jǐn)慎自守，尊重屬神仆人，敬畏耶穌真道。杜絕自私、驕傲、欺騙、謊言、詭詐、嫉妒、紛爭(zhēng)、結(jié)黨，詆毀神殿、神名和本堂信仰的一切舉止言行。

本堂信徒之間應(yīng)保持誠(chéng)實(shí)相愛之心，堅(jiān)守清心圣潔，凡事都以順?lè)抑饕d旨意為本的神本主義信仰來(lái)互相扶持。

十一、本教堂內(nèi)外的各處衛(wèi)生：要自覺遵守和維持，不許到處亂扔果皮、垃圾和廢紙，雜物均要入垃圾桶內(nèi)，不可隨地吐痰和大小便。

十二、若來(lái)教會(huì)特殊留住人員，要向教會(huì)請(qǐng)示報(bào)告，待教會(huì)負(fù)責(zé)的神仆人應(yīng)許后，方可留住。

十三、信徒個(gè)人物品，自己要妥善保管，不得亂扔、亂放，散會(huì)后自動(dòng)取走，禁止個(gè)人私自將物品、書籍放于教堂內(nèi)。否則會(huì)被視為孤兒物品處理。

十四、教會(huì)值班人員要盡職盡責(zé)，忠心做工，禁止遲到早退，不可私自更換、調(diào)整人員班次。若有事及時(shí)通知教會(huì)，由教會(huì)統(tǒng)一安排。如有特殊情況提前請(qǐng)假，不得漏崗、空崗。

值班時(shí)間

白天：早晨８：００――下午４：００

晚上：下午４：００――早晨８：００

十五、到教堂入座要按教堂秩序入座：弟兄入弟兄席，姊妹入姊妹席，兒童入兒童席。

十六、本教堂一切財(cái)物收支，均由本堂專門財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)管理，為神盡忠，向神負(fù)責(zé)。

十七、本制度至發(fā)布之日起執(zhí)行，請(qǐng)各位認(rèn)真遵守執(zhí)行。一切行為主必鑒察。

各位入堂人士及本堂信徒在本堂內(nèi)均應(yīng)時(shí)刻保持謙卑、自守的態(tài)度。

我的靈魂??！要謙卑！

我的靈魂啊！要蘇醒！

我的靈魂??！要順?lè)?/p>

我的靈魂??！要得救！

我的靈魂啊！要圣潔！

我的靈魂??！要愛耶穌！

我的靈魂??！要被圣靈充滿！

中國(guó)燈塔基督教新教會(huì)

二00九年三月一日

第二篇：教會(huì)規(guī)章制度

教會(huì)行政管理制度

第一條

耶穌基督是教會(huì)的元首，為教會(huì)一切權(quán)柄之源。

第二條

耶穌基督治理教會(huì)的權(quán)柄體現(xiàn)在：

用神的話語(yǔ)來(lái)治理他的教會(huì)；以圣靈來(lái)治理他的教會(huì)；藉他所揀選的仆人――教牧人員及平信徒領(lǐng)袖來(lái)治理他的教會(huì)。

第三條

本教會(huì)最高決策機(jī)構(gòu)應(yīng)該為本教會(huì)牧師及長(zhǎng)老組成的教會(huì)治理委員會(huì)。但在牧師團(tuán)及長(zhǎng)老團(tuán)成立之前，教牧團(tuán)代行牧師團(tuán)的職責(zé)及功能、核心同工會(huì)或執(zhí)事會(huì)代行長(zhǎng)老團(tuán)的職責(zé)與功能。當(dāng)本教會(huì)產(chǎn)生三位以上牧師、三位以上長(zhǎng)老時(shí)，即組織牧師團(tuán)及長(zhǎng)老團(tuán)，發(fā)揮治理之功能。

第四條

教牧團(tuán)由本教會(huì)現(xiàn)任牧師及傳道組成，為本教會(huì)傳道牧養(yǎng)事工的決策與領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

第五條

教牧團(tuán)的職責(zé)：

（一）傳講神的福音；用神的話語(yǔ)來(lái)造就、安慰和勸勉信徒；訓(xùn)練門徒，興起平信徒領(lǐng)袖；維護(hù)信仰的純正；為教會(huì)代求及祝福。

（二）施行教會(huì)的圣禮。

（三）根據(jù)教會(huì)的事奉目標(biāo)，制定各項(xiàng)事工計(jì)劃，并設(shè)立相關(guān)的職能部門來(lái)推動(dòng)各項(xiàng)事工。

（四）提議任免牧師（包括按立新牧師）、傳道；任免教牧團(tuán)下屬各職能部門的同工。

（五）負(fù)責(zé)審理會(huì)友代表控告?zhèn)鞯兰敖棠翀F(tuán)下屬同工議案，組織調(diào)查并做出處理決定。

（六）提出教會(huì)章程、信約及紀(jì)律的修訂議案。

（七）牧師的職責(zé)：負(fù)責(zé)教會(huì)事工,管理教會(huì),主持圣禮,牧養(yǎng)并教導(dǎo)信徒.

（八）傳道的職責(zé)：協(xié)助牧師各項(xiàng)事工,牧養(yǎng)教導(dǎo)信徒.

第六條

教牧團(tuán)的工作制度：

（一）教牧團(tuán)設(shè)立主任牧師一人，負(fù)責(zé)主持教牧團(tuán)工作；主任牧師空缺期間，由在本教會(huì)擔(dān)任牧師（或傳道）時(shí)間最長(zhǎng)的牧師（或傳道）暫行其職權(quán)。

（二）教牧團(tuán)實(shí)行主任牧師負(fù)責(zé)制；但本章程第五條第（四）至（六）款中規(guī)定的事項(xiàng)，由教牧團(tuán)集體決定，所作決議需經(jīng)全體成員三分之二以上多數(shù)通過(guò)方為有效。

（三）主任牧師要帶領(lǐng)教牧團(tuán)例會(huì)，及時(shí)計(jì)劃、組織、實(shí)施、評(píng)估各項(xiàng)職能部門的事工。

（四）教牧團(tuán)每月參與及帶領(lǐng)教牧及核心同工會(huì)一次，與平信徒領(lǐng)袖一起計(jì)劃、組織、實(shí)施、評(píng)估各項(xiàng)教會(huì)事工。

（五）教牧團(tuán)在教會(huì)同工年會(huì)中，要對(duì)上一年度牧養(yǎng)事工進(jìn)行總結(jié)報(bào)告，接受眾同工的評(píng)估，并提出下一年度牧養(yǎng)計(jì)劃。

第七條

牧師、傳道的資格及就職程序：

（一）牧師及傳道候選人由教牧團(tuán)提名，經(jīng)教牧及核心同工會(huì)全體成員的三分之二以上多數(shù)通過(guò)進(jìn)行確認(rèn)。

（二）主任牧師的資格：主任牧師應(yīng)受過(guò)正式神學(xué)教育，具有五年以上教會(huì)牧?xí)?jīng)歷并有事奉的果效，講道與教導(dǎo)有恩賜，家庭有美好的見證，治理方面有明顯的領(lǐng)導(dǎo)力。主任牧師候選人必須是弟兄。

（三）牧師的資格：牧師應(yīng)在認(rèn)可之神學(xué)院受過(guò)正式神學(xué)教育，堅(jiān)守真道，具有三年以上的教會(huì)牧?xí)?jīng)歷，忠心牧養(yǎng)神的群羊，及時(shí)供應(yīng)靈糧，事奉有明顯的果效。

（四）牧師的按立：傳道符合牧師資格者，由本人填表申請(qǐng)，兩位牧師推薦，教牧及核心同工會(huì)通過(guò)，可按規(guī)定日期，地點(diǎn)，儀式，由教牧及核心同工會(huì)認(rèn)可之教會(huì)屬靈長(zhǎng)輩組成的按牧團(tuán)進(jìn)行考核通過(guò)之后，按立為牧師

（五）傳道的資格：傳道應(yīng)在認(rèn)可之神學(xué)院受過(guò)正式神學(xué)教育，在教會(huì)任實(shí)習(xí)傳道一年（或以上），信仰純正，清楚蒙召，立志獻(xiàn)身傳道，勤謹(jǐn)工作，關(guān)心愛護(hù)信徒，凡事作信徒的榜樣，并經(jīng)過(guò)教牧及核心同工會(huì)評(píng)估通過(guò)，被接納為傳道。

（六）實(shí)習(xí)傳道的資格：應(yīng)在認(rèn)可之神學(xué)院受過(guò)正式神學(xué)教育，愿意在本教會(huì)委身事奉，并有學(xué)校師長(zhǎng)的推薦、認(rèn)可其傳道事奉之恩賜，經(jīng)過(guò)教牧及核心同工會(huì)評(píng)估通過(guò)，被接納為實(shí)習(xí)傳道。

第八條

牧師、傳道的監(jiān)督機(jī)制：

對(duì)教牧人員的品德、神學(xué)、事奉，由核心同工會(huì)及擴(kuò)大同工大會(huì)進(jìn)行監(jiān)督。

當(dāng)三分之二以上成員提出質(zhì)疑時(shí)，經(jīng)大會(huì)推選出代表，與當(dāng)事人充分溝通之下，可在任期內(nèi)終止其事奉。

第九條

教牧人員任職及離職：

新任教牧人員初任期為一年。

（二）主任牧師第二次以后之任期均為五年；牧師第二次以后之任期均為三年；傳道第二次以后之任期均為兩年。

（三）任期滿前三個(gè)月由教牧及核心同工會(huì)人事小組提出續(xù)聘與否，并通知當(dāng)事人。

（四）教牧人員離職前三個(gè)月要向教牧及核心同工會(huì)提出書面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)可以離開。

（五）主任牧師及牧師連續(xù)六年事奉之后，可以申請(qǐng)一年的安息年，安息年期間薪資照發(fā)。

（六）牧師、傳道候選人年齡不得超過(guò)五十五歲；牧師、傳道任職不超過(guò)六十五歲。

第三節(jié) 教牧及核心同工會(huì)

第十條

教牧及核心同工會(huì)由教牧人員及核心同工組成，為本教會(huì)行政管理事工的決策與領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

第十一條

核心同工會(huì)由各聚會(huì)點(diǎn)帶領(lǐng)人所組成。核心同工會(huì)鼓勵(lì)夫妻一起參加會(huì)議，但兩人只算一個(gè)投票權(quán)。

第十二條

核心同工會(huì)的職責(zé)：

（一）各聚會(huì)點(diǎn)事工的計(jì)劃、組織、帶領(lǐng)、報(bào)告、及評(píng)估。

（二）審議任免專職干事，任免同工會(huì)下屬各職能部門的同工；審議教牧團(tuán)提出的任免牧師、傳道的議案。

（三）管理教會(huì)的會(huì)籍，及了解各聚會(huì)點(diǎn)信徒狀況。

（四）負(fù)責(zé)審理會(huì)友代表控告同工會(huì)下屬同工議案，組織調(diào)查并做出處理決定。

第十一條

長(zhǎng)執(zhí)會(huì)是由核心同工會(huì)中選舉出的長(zhǎng)老及執(zhí)事所組成的教會(huì)管理小組。除十一條所列核心同工會(huì)的全部職責(zé)之外，還有以下的職責(zé)內(nèi)容：

（一）代表核心同工會(huì)進(jìn)行日常的行政決策，對(duì)于臨時(shí)或緊急動(dòng)議有決策權(quán)。

（二）管理教會(huì)的財(cái)務(wù)及資產(chǎn)；提交財(cái)務(wù)管理制度及財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告；設(shè)立相關(guān)的職能部門，有效進(jìn)行教會(huì)管理；審批預(yù)算內(nèi)財(cái)務(wù)的使用。

（三）提議任免專職干事。

（四）決定牧師、傳道及其他教會(huì)全職人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

第十二條

教牧及核心同工會(huì)的工作制度：

（一）同工會(huì)由主任牧師任主席，長(zhǎng)執(zhí)會(huì)代表任副主席。同工會(huì)主席負(fù)責(zé)召集并主持同工會(huì)會(huì)議。

（二）同工會(huì)實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，重大問(wèn)題由同工會(huì)集體決定，所作決議需經(jīng)全體成員三分之二以上多數(shù)通過(guò)方為有效（采用不記名投票方式）。

（三）同工會(huì)每個(gè)月/或兩個(gè)月開一次大會(huì)。

第十三條

核心同工的就職程序：

（一）聚會(huì)點(diǎn)帶領(lǐng)人均為核心同工候選人，候選人必須參加同工會(huì)，但沒(méi)有投票權(quán)。聚會(huì)點(diǎn)帶領(lǐng)人必須接受門徒訓(xùn)練及事工訓(xùn)練（或相當(dāng)程度的訓(xùn)練）。

（二）候選人連續(xù)參加核心同工會(huì)半年，經(jīng)教牧團(tuán)審核批準(zhǔn)，成為核心同工正式成員。

（三）會(huì)友人數(shù)在五十人以上的堂點(diǎn)/聚會(huì)點(diǎn)，可每增加三十名會(huì)友增派一名核心同工。

（四）在核心同工會(huì)事奉一年以上、受洗三年以上、事奉有果效及見證，符合提前三8-13對(duì)執(zhí)事資格的要求，年齡在二十五歲以上六十歲以下的同工，可通過(guò)教牧及核心同工會(huì)選舉，擴(kuò)大同工大會(huì)通過(guò)，被選為執(zhí)事。執(zhí)事任期為兩年，連選連任。

（五）執(zhí)事中連續(xù)任期兩次以上，事奉有果效及見證，符合提前三1-7、彼前五1-3對(duì)長(zhǎng)老資格的要求，年齡在三十歲以上六十歲以下的男執(zhí)事，由教牧及核心同工會(huì)推薦成為長(zhǎng)老候選人；長(zhǎng)老由擴(kuò)大同工大會(huì)選舉產(chǎn)生；長(zhǎng)老任期為三年，連選連任。

第四節(jié) 事工及職能部門

第十四條

教牧及核心同工會(huì)之下設(shè)教會(huì)管理、教會(huì)動(dòng)力、敬拜部、培訓(xùn)部、牧養(yǎng)部、事工部、拓展部等事工及職能部門。

（一）教會(huì)管理：包含行政、人事、財(cái)務(wù)、物品的管理。

（二）教會(huì)動(dòng)力：包含禱告推動(dòng)、文字宣傳、聯(lián)合聚會(huì)、周年慶典等內(nèi)容。

（三）敬拜部：負(fù)責(zé)詩(shī)班、敬拜團(tuán)、敬拜培訓(xùn)、樂(lè)隊(duì)、樂(lè)器與音響管理等。

（四）培訓(xùn)部：負(fù)責(zé)新朋友班帶領(lǐng)者培訓(xùn)、信徒培訓(xùn)、組長(zhǎng)訓(xùn)練、門徒訓(xùn)練、事工訓(xùn)練、圣經(jīng)學(xué)校、基本神學(xué)培訓(xùn)等。

（五）牧養(yǎng)部：負(fù)責(zé)小團(tuán)契及聚會(huì)點(diǎn)/堂點(diǎn)帶領(lǐng)人的培訓(xùn)與牧養(yǎng)，并支持及幫助這些帶領(lǐng)人的牧養(yǎng)事工，負(fù)責(zé)洗禮培訓(xùn)、洗禮聚會(huì)、圣餐聚會(huì)、婚禮、喪禮的'舉行。