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第一篇：后進生轉(zhuǎn)化案例萬能

所謂“后進生”，是指在品德、學習、紀律一方面或幾方面暫時落后的學生。這樣的學生在哪一個學校里都存在。今年我所帶的班級初一(4)班，總?cè)藬?shù)54人，男生占24人，女生30人。班級是由不同小學的畢業(yè)生升學組成的，剛開始接手這個班級，我還不是很了解，所以開學初，我就進行了家訪工作，爭取從家長方面了解學生的情況。經(jīng)過一個多學期的相處，發(fā)現(xiàn)進入第二學期，班級逐漸開始出現(xiàn)了兩極分化現(xiàn)象?；谶@種情況，在初中剛開始的初一階段對于后進生的轉(zhuǎn)化工作任重而道遠。

我們要做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，必須對不同類型的后進生認真分析研究，尋找突破點，在家長和任課教師的緊密配合下，走出了一條“后進生轉(zhuǎn)化”的之路，使班級一批“后進生”轉(zhuǎn)化為熱愛班級、認真學習的學生。

一、找“亮點”，多鼓勵，因勢利導。

俗話說：“尺有所短，寸有所長”。每個后進生都有他的閃光點。閃光點就是施教的支點。因此，我們要善于用我們的眼睛去發(fā)現(xiàn)美，發(fā)現(xiàn)后進生身上的閃光點，哪怕是微弱的一點，也要千方百計發(fā)揚光大，以此作為轉(zhuǎn)化的“起步點”。一旦發(fā)現(xiàn)他們有了點滴的進步，教育者就可以“小題大做”，公開表揚，以此作為他們轉(zhuǎn)化的“立足點”。要像春不吝嗇風、夏不吝嗇雨那樣，不時地夸獎他們，幫助他們樹立信心，調(diào)動一切積極因素，因勢利導，用鼓勵揚起他們?nèi)松娘L帆。

班上有位叫xxx的學生，成績一般，經(jīng)常欺負小同學，行為習慣較差，但其集體榮譽感強，很喜歡管理要求別人。如何改變他呢?對于這一優(yōu)點，要大力表揚他，鼓勵他;在和他約定遵守學校紀律的前提下，可以大膽提拔他擔任班級的工作，幫助老師管理班級。這樣他的榮譽感增加，責任心增加，此后逐漸改掉了以往的許多缺點，學習也努力多了。

二、多關心，不歧視后進生。

對后進生多一點關心，多一點指導，真誠關心，熱情愛護，尊重學生，不歧視，不挖苦，真誠地跟他們交朋友，用博大的愛心，激起他們感情的浪花，取得他們的尊敬和信任，打開他們心靈的大門，幫助他們樹立信心，棄舊圖新。

我班學生xxx在小學時是做事向來“我行我素”，上課學習沒有心思，遲到現(xiàn)象普遍，從小爸爸媽媽就離婚了，后來爸爸再娶了，可能是由于家里的關系，造成他跟爸爸之間關系不是很好。小學時就流連網(wǎng)吧玩游戲。但他自尊心很強，我并沒有歧視他，而是多方面給予他關愛：作業(yè)不會做，個別輔導;有一點進步，就表揚、鼓勵……并想盡辦法同他家長逐漸接觸，拉攏家人和他的關系。他感受到了老師的'關心與愛護，進步很快，期末時也取得了不錯的進步。

三、反復抓，堅定信念。

后進生的自覺性和自制力較差，他們的進步總要經(jīng)過一個“醒悟――轉(zhuǎn)變――反復――穩(wěn)定”的螺旋式上升的過程，對于一部分后進生我在家長和教師的配合下反復抓。預見后進生反復地時間，有計劃地培養(yǎng)學生的自制力。幫助他們走出低谷。既要允許其反復，又要鼓勵其進步。反復抓，要求教育者在后進生有進步時不能陶醉，在后進生舊病復發(fā)時不要灰心喪氣，要堅定信心，抓住他們的悔過心理，繼續(xù)做好耐心細致的思想教育，不斷地激勵鼓舞他們。

第二篇：后進生成功轉(zhuǎn)化典型案例分析

我班的吳寶盛同學，原本是一個學習習慣很差的學生，平時作業(yè)不做還是次要，更糟糕的是吳寶盛上課常常做小動作，甚至還大喊大叫，影響別的同學聽課。以致于老師和家長對他失去信心，最后實在沒有辦法，老師勸其留級。自一年級留級到我班后，我通過家訪，了解到這位學生的父母在一年前就離異了，這對其影響比較大。再加上他本身學習基礎不是很扎實，使其對學習失去興趣

根據(jù)了解到的情況，我決定采取以下的方法來幫助他進步。

第一、有句話說得好：親其師，信其道。首先我從關心他的生活開始作為突破口。利用課余時間和他聊聊天，問問他的生活情況。同時，經(jīng)常談談他的學習情況，作業(yè)中的疑難地方，利用課余時間給他輔導。使他感到我們之間的融洽關系，沒有隔閡。

第二、在上課時，讓他體會到我對他的期望和關心。上課的時侯，我鼓勵學生自己站起來，大膽地說，說錯了沒關系，敢說就是勝利，吳寶盛開始還不怎么舉手，后來，我經(jīng)常鼓勵他，先讓他回答一些簡單的問題，慢慢地樹立起了他對學習的信心，調(diào)動了他的學習積極性，讓他有一種學習的愿望。對他每一次的提問或正確的回答都給予評價。在課后，我有時還單獨給他布置一些課外作業(yè)，我發(fā)現(xiàn)，他每次都欣喜地接受。

第三，對他不足之處進行適當?shù)呐u。在沒有得到學生的信任的時侯，特別是那些成績中下的學生，千萬不要對學生進行當眾批評，否則，你就永遠失去他對你的信任，你也很難挽救你的過失。當我發(fā)現(xiàn)他的作業(yè)仍然比較馬虎，中午人比較少時，我就把他喊到一邊，我先表揚了他近階段的進步表現(xiàn)，問了一些學習情況，在氣氛比較好時，我把他的作業(yè)本打開來，然后把一本做得很認真、清楚的作業(yè)本翻開，放在他面前，他的臉紅了一下，我知道，我不必再多說了。

第四、展示才能增強集體觀念。千方百計給該生制造展示自己的機會，讓他獲得進步。他體育好，就讓他參加校運動會，在運動會上他為班級奪冠立下汗馬功勞，抓住機會在班上表揚他，使他體會到了奮進的力量，獲得了成功的喜悅和自信。在以后的運動會上，他表現(xiàn)得特別積極。不僅在體育方面，在其他方面，該生也正在向好的方面轉(zhuǎn)變。

第三篇：后進生成功轉(zhuǎn)化典型案例分析

所謂“后進生”，是指只有那些在思想品德和學習方面都達不到培養(yǎng)目標對該年級所提出要求的學生。在實際的教育中，后進生又大致可以分為兩種，即思想和成績都差的“雙差生”和只有成績差的“單差生”。

蘇霍姆林斯基曾感嘆：“從我手里經(jīng)過的學生成千上萬，奇怪的是，留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生，而是別具特點、與眾不同的孩子?！苯逃倪@種反差告訴我們，對后進生這樣一個“與眾不同”的特殊群體，教育者必須正確認識他們，研究他們，將融融的師愛灑向他們，讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露，健康成長。后進生的教育在教育工作中是一個重點，也是一個難點。對他們采取什么樣的方法和技巧去做好轉(zhuǎn)化工作，是教育工作者長期探索和研究的課題。以下我就以我教育工作中的一個案例來說說我對后進生教育的看法。

轉(zhuǎn)化對象介紹：

呂某，男，14歲，學習態(tài)度差，上課注意力不集中，課后作業(yè)字跡潦草，家庭作業(yè)基本不做，而且經(jīng)常性逃學，但好在他不管在校內(nèi)還是校外一般不會做出格的事情，因此我把他定性為思想素質(zhì)還可以的后進生。

轉(zhuǎn)化過程：

1、尋找、分析原因

經(jīng)過多次與他交談，以及從學生和他家周圍的鄰居處了解到他之所以成為后進生最主要的原因是他很小的時候，母親就離家出走，棄之不顧，而其父精神上有問題，不能教育他，甚至有時候連最基本的生活都不能保證，因此導致他形成了自由散漫，作業(yè)不做，上課不認真，還經(jīng)常逃學等惡習。另外在小學讀書時，由于家庭和他自身的原因，同學們都看不起他，小學里的老師也沒有引起足夠的重視，使他進一步對同學、老師、學校乃至學習感到失望，喪失學習的動力和信心!

2、抓住閃光點，增強學習興趣，恢復對學習的信心

通過從其他同學反饋來的信息，呂某還是挺喜歡看書的，并且我在課堂上也發(fā)現(xiàn)前15分鐘能認真聽講，并且有時候還能舉手回答問題，正確率還挺高的。針對這些現(xiàn)象我在課堂上創(chuàng)造機會讓他多發(fā)言，并且及時給予恰當?shù)目隙ǖ脑u價，另外我還和其他課任老師交流他的情況，請他們在課堂上對他多關注。經(jīng)過一段時間，老師們都發(fā)覺，他在課堂上的精神面貌有明顯的改觀，并且上課效率有大幅度提高，但是作業(yè)問題還是沒有得到解決。在此基礎上我找他談了一次話，和他交流這段時間以來他對學習的看法，他自己覺得對上課比較感興趣了，但是不愿意做作業(yè)，問其原因，他說不會做，其實我從背后了解到真正的原因是因為懶惰不愿意做，這是從小積下的惡習。對此我也不著急，我只是在談話最后告訴他作業(yè)的重要性，老師希望他在今后的學習中能做好這一點。而我對此的做法和我對他課堂教育的方法一樣，增強他的興趣。在那次談話后，我經(jīng)常在課余時間在課本和練習冊上選一些簡單的題目，讓他先做這些相對比較容易的題目，增強自信心的同時也能把基礎打牢。另外，我在做課堂練習時遇到適合他做得題目就讓他上前板演。一段時間后，他的課堂練習做得有模有樣起來了，在這種情況下，我再次找他談話，與他交流做作業(yè)的好處和不做作業(yè)的害處，他深刻地認識到自己在這方面的不足，他也表示在今后會努力聽好每一節(jié)課，做好每一次作業(yè)。

3、在師生間、同學間架起愛的橋梁，使他感受到來自集體的溫暖，恢復心理平衡。

同學的幫助對一個后進生來說，是必不可少的，同學的力量有時勝過老師的力量。同學之間一旦建立起友誼的橋梁，他們之間就會無話不說，同學是學生的益友。由于在小學時的不良表現(xiàn)，在小學時呂某幾乎沒有什么朋友，在與他交流的過程中我發(fā)現(xiàn)他很希望融入班集體中。因此，我先和幾個班干部談話，讓他們在平時和他多接觸，班級活動能讓他參加的也多參加。為了更好的轉(zhuǎn)化他，我特意安排一個責任心強、學習成績好、樂于助人、耐心細致的男同學――我們班的副班長，呂繼銘和他做同桌，目的是發(fā)揮同桌的力量，在學習和生活中幫助他。

4、轉(zhuǎn)化工作應循序漸進，不可操之過急，應持之以恒，以防惡習反復發(fā)生。

由于呂某同學在上一階段表現(xiàn)很不錯，因此，我對他的要求漸漸提高到和其他同學一樣?？赡苡捎趬毫^大，我對他的期望值過高，他在十一長假后居然沒有來上學。我立馬到他家家訪，問其原因，是作業(yè)沒有完成，怕老師責備他，索性就不上學了。我馬上就意識到我可能在教育過程中太心急了，這樣反而達不到教育的效果，還會導致前面的努力白費。所以，我轉(zhuǎn)變策略，對他曠課一事沒有做過多的批評，而是肯定他前一階段在學習上的進步，然后還贊揚他對于學習的態(tài)度有所轉(zhuǎn)變，能正確認識到不做作業(yè)是不好的行為，這種行為是要受批評的，接著我在指出他曠課行為是更加不對的，是比不做作業(yè)更讓老師感到寒心。我最后讓他自己思考他的行為有哪些不足的地方，應該怎樣改正。他在沉默了很久后說：“老師，我知道錯了，我今后會好好學習的，我向你保證?！蔽衣牭剿菢诱f也沒有再進一步追問他，我接著就對他說，“好老師相信你。那你自己應該知道怎么做了吧?！彼D(zhuǎn)身拿起書包走出家門，走向?qū)W校?；氐綄W校后，他在兩天之內(nèi)補齊了所有的作業(yè)，并且每一門功課都做得工工整整。

后進生身上本來就存在了許多缺點和毛病，對他們的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就，在轉(zhuǎn)化過程中，后進生故態(tài)復萌，出現(xiàn)多次反復，是一種正常的現(xiàn)象。對這項十分艱苦的工作，教師一定要有滿腔熱情，必須遵循教育規(guī)律，“反復抓，抓反復”，因勢利導，使后進生保持不斷前進的勢頭，萬不可虎頭蛇尾，前功盡棄!經(jīng)過一學期的轉(zhuǎn)化，呂某同學在各方面有了很大的進步，上進心增強了，對自己充滿了信心，學習態(tài)度、學習習慣等都有了很大的進步，與同學、老師的關系也融洽了許多，整個人的精神面貌也有了很大的改觀。在轉(zhuǎn)化呂某的過程中的感悟：自尊心、自信心是一個人前進的動力。關心愛護學生、尊重學生的人格尊嚴，是我們教師應該做到的，只有把學生當成朋友，他才能敞開心扉地說真話實話，老師才能真正地知道他的什么“病”，給他開一劑“良藥”。蘇霍姆林斯基說過：“要是兒童自己不求上進，不知自勉，任何教育都不能在他身上培養(yǎng)出好的品質(zhì)，可是只有教師首先看到兒童優(yōu)點的那些地方，兒童才會產(chǎn)生上進心?！边@件事給我啟示頗深，在轉(zhuǎn)化后進生的過程中，我覺得首先要尊重學生、樹立他們的自尊心，做耐心細致地工作，尋找他們身上的閃光點，哪怕是很小的進步，或做了一件有益的事，即使微不足道，也要給表揚、鼓勵。對他們要曉之以理、動之以情，他們感到自己有長處，激發(fā)他們的上進心，培養(yǎng)其自信心。這樣持之以恒地抓，才能收到好的效果。實踐使我懂得，教師一句激勵的話語，一個贊美的眼神，一個鼓勵的手勢……往往能給我們帶來意想不到的收獲。教師對學生小小的成功，點滴的優(yōu)點給予贊美，可以強化其獲得成功的情緒體驗，滿足其成就感，進而激發(fā)學習動力，培養(yǎng)自信心，促進良好心理品質(zhì)的形成和發(fā)展，有助于建立和諧的師生關系，營造一個奮發(fā)向上的班集體氛圍。請多給學生一點贊美吧，因為他明天的成功就蘊藏在你的贊美之中。另外，俗話說“一把鑰匙開一把鎖”。每一個后進生的實際情況是不同的，必然要求班主任深入了解弄清學生的行為，習慣，愛好及其后進的原因，從而確定行之有效的對策，因材施教，正確引導，并且轉(zhuǎn)化后進生工作是一項長期且艱巨的任務，班主任一定要做好長期“戰(zhàn)斗”的心理準備。

第四篇：后進生轉(zhuǎn)化案例：不拋棄、不放棄每一個

s("title_top");后進生轉(zhuǎn)化案例：不拋棄、不放棄每一個 時間：2022-07-26 11:47:17 綜合教育論文 我要投稿 s("content_top"); 相關推薦

后進生轉(zhuǎn)化案例：不拋棄、不放棄每一個

　　后進生轉(zhuǎn)化案例：不拋棄、不放棄每一個　　　　陶華勝　　　?。暇┦薪瓕巺^(qū)陸郎中學）　　　　【背景】　　　　邵某是我走上講臺18年以來，遇到基礎最差的學生，進入初三（3）班上完第一節(jié)課，我就注意到他――一個坐在教室最后一排，上課自始至終就是一副木然的表情，課桌上除了一本一直沒打開過的語文書外什么也沒有。連續(xù)的幾節(jié)課都是如此，也看不到他的作業(yè)本，我?guī)е蓡栂虬嘀魅未蚵犐勰车那闆r，原來，邵某從小因為生過腦膜炎，治愈后智力就低于同年孩子，一直以來，老師就對其學習任由其發(fā)展，采取不聞不問的態(tài)度，初二期末考試語文成績?yōu)?2分，除成績外，其他各方面表現(xiàn)良好，不惹是生非，遵守紀律，熱愛勞動，班級勞動總是積極帶頭，一不怕臟、二不怕苦，因此，一直擔任班級的勞動委員，擅長體育，鉛球和跳高曾多次在校運動會中奪冠?！　　　　具^程】　　　　了解了這些之后，心里有了底，對邵某有了了解，我開始留心觀察他，尋找轉(zhuǎn)化的突破口，我發(fā)現(xiàn)他認識的漢字不超過400字，會寫的字也就在100字左右，面對這樣一個相當于小學一年級水平的孩子，我真不知道該如何補差，只能從最基本的開始：中午時間，我把找來讓他讀新學的課文，不認識的字，我一遍遍教他，也許從前未曾有老師這樣重視他，也許心里很是感動，他學得格外認真，布置的識字、寫字任務都能按時完成，并且還會主動交給我檢查，畢竟他的閱歷和生活是一個初三學生，一段時間后，他的識字量增長到800字，會寫的字也增長到400字，有次古詩默寫，他居然全對，班級全對的人數(shù)也就在75%.這時我很激動，在班級當眾表揚了邵某，一直上課一幅木然表情的邵某，我忽然發(fā)現(xiàn)，嘴角浮現(xiàn)出一絲微笑，我打開了他心靈深處緊鎖的大門，我看到了希望……期中考試后，我開始培養(yǎng)他寫話、說話，讓他每天中午到我辦公室把昨天遇到的事情從頭講述給我聽，開始的時候，吞吞吐吐，沒說幾句連貫的話，我在一旁只是鼓勵著他，糾正著他表述不清的詞句，漸漸的，由原來表述一件小事需要12分鐘，縮減到5分鐘。第三星期，我鼓勵他把所說的話，用筆記錄下來寫成作文，然后我再面批，修改錯別字和不通順的語句。　　　　有一次，我在班級布置了一篇名為《幸福就在現(xiàn)在》的作文，邵某居然第一次交來了作文本，我為之一喜，我打開他的作文，認真研讀起來，他寫的是自己隨母親采茶、做茶的事情，雖然艱辛，但看到自己和母親做出的清香茶葉后，感覺現(xiàn)在就是最幸福的時刻，顯然，這篇作文是他真實生活的寫照，體驗真實，情感真摯，雖然有些錯別字和一些不通順的語句。于是我當即決定，修改后，打印出來，作為范文全班學習，那次作文講評課上格外有激情，當同學們驚訝地看著范文的署名是邵某時，我開始講述了這近一個學期以來，我與邵"共成長的經(jīng)歷",表揚了邵某勤奮上進的精神，最后號召全班同學向邵某學習。學生自發(fā)地熱烈鼓掌，掌聲經(jīng)久不息……　　　　從此班級那些學習態(tài)度馬虎的同學，似乎也有所觸動，好學上進的氛圍漸漸在班級中形成，中考班級均分達區(qū)均分（對于我們這樣一個農(nóng)村學校已經(jīng)實屬不易），邵中考居然考了62分?！　　　　痉此肌俊　　　∽鳛橐幻處?，當我們走上三尺講臺，我們就應當明白自己肩上的擔子，一頭擔的是家長的期望，一頭擔的是育人教書的責任。老師應當有兩個心房，一個裝的是良心，一個裝的是愛心。捫心自問時，追問的是良心，真情付出時，揮灑的是愛心。熱愛學生是做好育人教書工作的前提，也是教師職業(yè)道德的基本要求。　　　　每當接手一個新的班級，面對著不同的學生，我就努力尋找學生身上的閃光點，不偏愛、不歧視任何學生，關心關愛每一個學生，讓每一個學生都能健康快樂地成長，讓每一個學生都能在課堂上展示自我，找到自信。平時的工作中對那些學習困難的學生，會從多方面給予他們以溫暖的關懷。在自己的從教經(jīng)歷中，我始終堅持："多一點耐心，多一點愛心，多一點理解，多一些鼓勵。"點燃"發(fā)展生"學習的希望。我為學生付出了真愛，學生回報我真情，這是我教育教學取得成績的前提和基石。蘇霍姆林斯基曾感嘆："從我手里經(jīng)過的學生成千上萬，奇怪的是，留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生，而是別具特點、與眾不同的孩子。"蘇霍姆林斯基的話，告訴我們：對后進生這樣一個"與眾不同"的特殊群體，教育者必須正確認識他們，研究他們，將融融的師愛灑向他們，讓這些遲開的"花朵"沐浴陽光雨露，健康成長。教育后進生是一門真正的藝術，而我只是剛剛跨過了門檻?！　?

第五篇：后進生轉(zhuǎn)化案例萬能

后進生雖然表面上看起來言語不羈，但其內(nèi)心世界卻十分脆弱。由于家庭和社會環(huán)境對他們的影響，因而特別渴求其人格上的獨立，最怕語言上的刺激，傷害后進生人格的語言不僅傷害了他們的自尊，促使他們向相反的方向繼續(xù)下滑，而且會引起他們對老師的憤怒，從而時時與你作對，嚴重地會在班上興風作浪，敗壞班級聲譽。

在高二時，我接手了一個從理科班轉(zhuǎn)來文科班的學生李金濤，其家庭條件是相當不錯的，但就是話太多講話也不注意分寸，不分場合，剛開始就因幾次我的批評而耿耿于懷，終于有一次跟我言語不和而發(fā)生沖突，后來我心平氣和與他進行溝通后發(fā)現(xiàn)，他是一個自尊心極強的學生，很有自己的.思想，他也談到對我在批評他時的一些言語很抵觸，我也進行反思，確實對他批評時說了一些對“好”學生不會說的話，使他很難過。所以，對后進生尤其當后進生犯錯誤時，切勿訓斥，而是要循循善誘，動之以情，言之以理。

第六篇：后進生轉(zhuǎn)化案例萬能

初入教師隊伍不久的我就面臨了一個惡作劇。一個調(diào)皮的孩子在我上初三上課的第一天就送給我一個“驚喜”的禮物：當我上課寫字拿粉筆盒時，所有粉筆從盒底“泄露”出來，掉了滿地都是。顯然是有人故意惡作劇，從其他學生的反應中，一切的嫌疑集中在王某同學身上。為了繼續(xù)上課我平靜了一下情緒說“粉筆想展示一下有點迫不及待了?！蹦闷鹨恢ч_始上課了。課后我找到了他，期限他有些吃驚，也不承認是他做的，談話進入了僵局。一個念頭突然在我腦中閃過“和他談談對此事的看法，評論一下那位惡作劇的學生”對！就這么辦。談話中他的.愧疚感慢慢顯露出來了，可我并沒有直接點破，直到他承認了他的錯誤行為。我對他自我反省及對事件的認識表示了認同，而且贊揚了他肯承認錯誤的勇氣。從那至今，他再也沒有犯過類似的錯誤，并且從平時課堂反應來看，他不再對老師有敵對態(tài)度，學習態(tài)度也認真了許多，經(jīng)過自己一次一次的努力和我對他的鼓勵，在上學期期末考試中取得了有史以來最令人滿意的成績。在第一次回家作業(yè)本上，我毫不吝嗇地了他“老師為你驕傲！”的評語。

其實，現(xiàn)在大部分學生都是獨生子女。正是這緣故，人們對幼輩寄予的期望往往高得近乎苛刻。正如眼睛容不下丁點沙塵那樣，也不允許尚未成熟的孩子有半點的瑕疵，而一旦出現(xiàn)小毛病便如臨大敵。雨果曾說過“盡可能少犯錯誤，這是人的準則，不犯錯誤，那是天使的夢想。塵世上的一切都是免不了錯誤的。”對于成長中的少年兒童來說，言行失當或者做惡作劇自娛，都是不足為奇的，我們大可不必過于緊張而著急去糾正的。

前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基指出：“孩子的過失，不管多么嚴重，如果不是出自惡意，就不應該懲罰他?！逼鋵崳斠粋€人知道自己有錯，內(nèi)心都會有贖罪的渴望，這是一種心理需要，假如別人不加追究，負罪感往往令其不安和愧疚。為了擺脫這一折磨以取得心理上的平衡，往往會主動認錯或者求助于人，情愿承擔責任。此時，倘若能充分理解其感受，相信他認錯并改錯的決心，滿足其愿望，他是會樂于接受懲罰的，即使不予懲戒也同樣能夠達到改過匡正的目的。所以小孩犯了錯誤恰恰是進行教育的良機，而且此時明白的道理可能使他刻骨銘心，收益終身。

一個認識和改正了錯誤的孩子最需要的就是希望得到成人明確的認同和誠摯的贊許。不管施以處罰還是待其自省，在他們改正了錯誤或取得了進步時，我們都需要給予激勵，因為成人積極的態(tài)度常常是少兒成長和進步不可缺少的助推器。看到犯錯的學生取得了一點進步，哪怕是一丁點的進步也要像對待好孩子一樣，給予多一點的鼓勵。