千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《工會活動領(lǐng)導(dǎo)講話稿(推薦5篇)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《工會活動領(lǐng)導(dǎo)講話稿(推薦5篇)》。

第一篇：工會活動領(lǐng)導(dǎo)講話稿

各位職工朋友、同志們：

大家上午好，今天我們在這里舉行陽明區(qū)總工會“送溫暖”活動啟動儀式，在這里我代表區(qū)總工會，向受到幫助的職工表示親切的慰問，并通過你們向包括農(nóng)民工在內(nèi)的全區(qū)廣大職工朋友致以親切的問候！

困難職工是最需要幫助的群體，區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)總工會高度重視困難職工的幫扶救助工作，多年來一直把這項工作作為保障和改善民生、促進社會和諧的重要措施，并以多種方式全方位、多領(lǐng)域開展困難職工幫扶救助工作，幫助了一大批困難職工解決生產(chǎn)、生活中的實際困難和問題，受到了職工的贊譽和社會各界的好評。但由于歷史包袱較重，部分職工群眾的就業(yè)和生活還很困難，需要黨委、政府和社會各界給予關(guān)心和幫助。今后，區(qū)總工會及各級工會組織將把送溫暖活動作為當前一項重要政治任務(wù)切實抓緊抓實抓好，組織和開展多種形式的幫扶救助活動，將改革和發(fā)展的成果最大程度地惠及基層困難職工和群眾，以實際行動落實中央提出的“共享發(fā)展”要求。

今天到場的各位同志，都是經(jīng)過單位層層推薦，在調(diào)查摸底，嚴格把關(guān)，征求多方意見的基礎(chǔ)上確定的。希望得到救助的職工要樹立戰(zhàn)勝困難的信心和決心，勇敢地面對困難，切實把黨委、政府的深切關(guān)懷、工會組織的溫暖，轉(zhuǎn)化為勤奮工作、報效社會的強大動力，立足崗位，用自己勤勞的雙手去創(chuàng)造幸福的生活。同時希望有勞動能力的困難職工，從提高自身技能素質(zhì)入手，牢固樹立自強自立意識，努力克服自身困難，在黨委、政府和各級工會組織的幫助下，積極工作，爭取早日擺脫困境。也希望大家能以改革發(fā)展穩(wěn)定為己任，自覺維護好社會的和諧穩(wěn)定，以高度的主人翁精神和強烈的使命感，為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會和諧穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻！

春節(jié)將至，借此機會給同志們拜個早年，祝同志們新春愉快、身體健康、萬事如意、闔家幸福！

謝謝大家。

第二篇：篇三工會主席講話稿

推動工會工作理念轉(zhuǎn)變 促進企業(yè)健康和諧發(fā)展

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！×××工會成立于×年×月份，還算是一個年輕的隊伍，我非常榮幸能夠加入工會這個大家庭。作為公司首屆工會主席，在這新的崗位上，我深深體會到自己肩負的責(zé)任重大，這對我既是一種挑戰(zhàn)，更是一種鞭策和鼓舞！能有機會為工會工作盡一點綿薄之力也是我的榮幸?！霸谄湮?謀其政”，我會以高度的熱情投身到本屆工會工作中去，在全新的一年里，我將竭盡全力充分發(fā)揮好工會應(yīng)有的作用，按照《工會法》、《中國工會章程》所賦予的權(quán)利與義務(wù)認真履責(zé)、切實維權(quán)，努力營造一個職工信賴的職工之家。

×××公司工會成立以來，得到了集團領(lǐng)導(dǎo)的充分信任、關(guān)心與支持，各兄弟單位的無私幫助與鼎力配合，正是這種和諧互助的氛圍才使得這個新隊伍不斷的發(fā)展壯大，借此機會，我要向各位表達我誠摯的謝意！而我認為，當前形勢下，營造和諧關(guān)系正是我們工會工作的關(guān)鍵。×××公司會以“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，促進企業(yè)和諧發(fā)展”為目標；以關(guān)心職工生活、維護職工利益為前提；以教育職工、凝聚職工、增強工會的吸引力為保證，努力將工會工作做到最好，不辜負集團的期望與職工的企盼。

20XX年，×××公司工會緊緊圍繞集團工會的統(tǒng)一部署，結(jié)合自身實際情況，在完善組織職能、加強工會隊伍建設(shè)，激發(fā)組織活力，搭建職工交流展示平臺，強化民主建設(shè)等方面狠下功夫，全面促進企業(yè)健康和諧發(fā)展。

一、完善組織職能，健全工作機制

×年×月份以來，公司先后開展了一系列工作：一是適時成立工會籌備小組，加強工會職能及法律法規(guī)宣傳，積極發(fā)展工會會員；二是完成工會建章立制、民主推薦工會委員會委員、工會經(jīng)費審查委員會委員和工會主席候選人等工作，并報送上級工會批復(fù)；三是精心組織，積極籌劃，做好召開工會成立大會的各項準備工作。 ×年×月×日，工會成立大會暨第一屆工會會員大會順利召開，民主選舉產(chǎn)生第一屆工會主席、工會委員會委員兩名、工會經(jīng)費審查專員一名，首批36名職工加入工會。工會的順利組建意味著公司職工工作翻開了嶄新的一頁。

二、加強隊伍建設(shè)，全面提升工作水平

面對工會工作開展經(jīng)驗不足，為進一步促進工會后續(xù)工作開展，充分發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用，我們層層推進工會發(fā)展進程，不斷加強工會隊伍建設(shè)：一是強化理論學(xué)習(xí)。組織工會干部認真學(xué)習(xí)《工會工作手冊》，熟悉工會各項業(yè)務(wù)工作的基本知識、操作方法和技巧，全面了解《工會法》、《勞動法》、《中國工會章程》等知識，加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程；二是加強實務(wù)培訓(xùn)。積極響應(yīng)集團號召，參加多種形式工會干部培訓(xùn)，全面了解工會的組建與變革、產(chǎn)生歷史背景和發(fā)展走向，深入學(xué)習(xí)精神文明創(chuàng)建工作。幫助工會更加全面系統(tǒng)的開展工作，提高工會干部綜合素質(zhì)，做到政治更加堅定，業(yè)務(wù)更加扎實，作風(fēng)更加過硬，行為更加廉潔；三是緊密聯(lián)系黨務(wù)工作。充分認知黨建帶工建，工建服務(wù)黨建這一工作理念，在黨工共建中形成整合資源的互動局面──黨建工建工作對象不分家、工作任務(wù)不分家、工作人員不分家、工作互動互融，促進和諧發(fā)展，有效充實了工會的工作力量。

三、激發(fā)組織活力，增強團隊凝聚力

在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，工會牽頭組織公司全體員工參加了主題為“提升職業(yè)彈性、催發(fā)團隊優(yōu)勢”的戶外拓展培訓(xùn)。多種寓教于樂的培訓(xùn)項目在給員工帶來無窮樂趣的同時也如醍醐灌頂，讓每個人收益匪淺，幫助職工更好地認識自我，提升自我，打破隔閡，鼓舞士氣，培養(yǎng)突破極限、超越自我的信心和勇氣；幫助企業(yè)全面了解員工，更好地激發(fā)員工優(yōu)勢，挖掘員工的潛在能力，實現(xiàn)企業(yè)職工雙贏，激發(fā)組織活力，增強工會組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

四、搭建展示平臺，豐富文娛生活

精神文明創(chuàng)建工作是工會工作的重要內(nèi)容之一。積極開展豐富多彩的文體活動，讓員工盡情展示自我風(fēng)采，以飽滿的熱情和充沛的體力完成工作任務(wù)是工會工作的一項主要職責(zé)，也是工會聯(lián)系職工、增強團隊凝聚力的重要方式。

一是積極搭建平臺，鼓勵員工參加業(yè)余活動。今年4月份，公司首次組織員工參加集團主辦的“宿州高速杯”乒乓球賽即斬獲佳績，獲得男子團體總分第八名的好成績；9月份，工會成立后，在集團公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助及公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，爭取到集團公司20XX年×××棋牌賽承辦權(quán)。在賽事籌備及賽事服務(wù)工作期間，公司員工身上所散發(fā)的青春氣息、蓬勃的朝氣在集團大家庭里猶如一道亮麗的風(fēng)景線，給人留下了深刻的印象，并最終憑借良好的賽事服務(wù)獲得集團領(lǐng)導(dǎo)的認可，喜獲“優(yōu)秀組織獎”；11月份，鼓勵員工自排自演節(jié)目，積極報送節(jié)目參加集團公司新年團拜會選撥，也獲得了不小的收獲。二是狠下功夫，大力推進公司精神文明建設(shè)。今年5月份，被省交通運輸廳授予“全省交通運輸行業(yè)文明單位”稱號。

五、強化民主建設(shè)，認真履行參與職能

在不斷完善組織機構(gòu)的基礎(chǔ)上，我們一直致力于維護公司員工權(quán)益、關(guān)心職工、貼近群眾，推動和完善各種維權(quán)機制和工作制度，包括職代會監(jiān)督制度，平等協(xié)商制度，勞動爭議調(diào)解制度，積極發(fā)揮工會民主管理職能，積極推進政務(wù)公開；工會設(shè)立經(jīng)審委員會，重點加強工會財務(wù)管理監(jiān)督，嚴格執(zhí)行工會財務(wù)制度，工會建立了單獨的銀行帳號，經(jīng)費接受會員監(jiān)督管理。

第三篇：工會代表大會講話稿

各位代表、同志們：

清遠市清新區(qū)工會第六次代表大會經(jīng)過精心的籌備，今天隆重開幕了。這是全區(qū)廣大職工政治生活中的一件大事，也是全區(qū)各級工會組織的一次盛會。開好這次大會，對于全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，以及中國工會十六大精神，進一步動員全區(qū)各級工會組織和廣大職工群眾團結(jié)一心，積極推進全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展具有十分重要的意義。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府對大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向到會指導(dǎo)的市總工會領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向出席大會的代表并通過你們，向辛勤工作在全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個崗位上的廣大職工群眾和工會工作者致以崇高的敬意!

清遠市清新區(qū)工會第五次代表大會以來的五年，是我區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展、人民群眾生活明顯改善、社會更加和諧穩(wěn)定的五年，也是我區(qū)工運事業(yè)取得長足進步的五年。五年來，全區(qū)各級工會組織緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，在服務(wù)大局中展示了新作為，在服務(wù)職工上實現(xiàn)了新突破，在維權(quán)幫扶上取得了新成效，在隊伍建設(shè)上得到了新加強，推動全區(qū)工會工作走上了新臺階。五年來，全區(qū)先后涌現(xiàn)出1名全國勞動模范、1名全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者、2個全國工人先鋒號、3名省級勞動模范以及一大批先進集體和先進個人。實踐證明，全區(qū)各級工會組織不愧為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，不愧為職工利益的忠實代表者和維護者;全區(qū)廣大職工不愧為改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的主力軍，不愧為推動科學(xué)發(fā)展、促進社會進步的中堅力量。對此，區(qū)委、區(qū)政府是充分肯定的，社會各界是普遍認同的。

未來五年，是在“四個全面”戰(zhàn)略指導(dǎo)下向第一個百年目標邁進，全面建成小康社會的五年;也是清新圍繞“十三五”規(guī)劃目標，進一步加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，建設(shè)幸福美麗清新的關(guān)鍵五年。新時期賦予的新使命，既為廣大職工施展才華提供了廣闊的舞臺，又對工會工作提出了新的更高要求。全區(qū)各級工會組織和廣大職工要積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府的號召，開拓進取，扎實工作，為清新全面建成小康社會目標再立新功。借此機會，我代表區(qū)委提出幾點希望。

一、著力于服務(wù)大局，在促進發(fā)展上創(chuàng)造新的業(yè)績

全區(qū)各級工會組織要緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，充分發(fā)揮工會組織特有的優(yōu)勢和作用，把廣大職工的思想認識、智慧力量，凝聚到加快清新轉(zhuǎn)型升級、加快融入珠三角等具體實踐中來。要堅持問題導(dǎo)向，找準工會在大局中發(fā)揮作用的切入點、著力點和落腳點，落實黨對工會工作的要求，回應(yīng)職工群眾的期待。要教育和引導(dǎo)廣大職工發(fā)揚先進性、增強主動性、發(fā)揮創(chuàng)造性，以更加強烈的主人翁責(zé)任感，一如既往地服務(wù)發(fā)展、推動發(fā)展，用自己的智慧、心血和汗水共同描繪和創(chuàng)造清新更加美好的明天。

二、著力于服務(wù)職工，在維權(quán)扶困上創(chuàng)造新的業(yè)績

為職工服務(wù)是工會的立身之本。全區(qū)各級工會組織要始終堅持維護好職工合法權(quán)益、關(guān)心好職工生活、解決好職工困難，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)氛圍和發(fā)展環(huán)境。要突出抓好維權(quán)維穩(wěn)、建會建家、幫扶服務(wù)等工作，大力推進工會工作法治化、民主化、群眾化建設(shè)，在推動全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。要貫徹落實好黨中央《關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》、《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》等文件精神，適應(yīng)新常態(tài)，轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)方法、轉(zhuǎn)作風(fēng)，提高工會工作群眾化、民主化、科學(xué)化水平。要以職工為本，站在職工的立場說話辦事，在基層工會廣泛開展爭創(chuàng)模范職工之家、爭做職工貼心“娘家人”活動。要努力為職工排憂解難，加強各級職工服務(wù)中心和幫扶中心陣地建設(shè)，把服務(wù)網(wǎng)絡(luò)向基層、向企業(yè)、向社區(qū)延伸，繼續(xù)打造好送溫暖、金秋助學(xué)、大病救助以及“二次醫(yī)?！薄⑿撵`驛站、女職工關(guān)愛行動等工會工作幫扶品牌，進一步擴大工會的吸引力和凝聚力。要不斷完善困難幫扶體系，按照“黨政所期、社會所需、職工所求、工會所能”的要求，積極為困難職工群眾提供困難援助、就業(yè)援助、法律援助、信訪援助。要積極參與社會管理，充分利用工會樞紐型社會組織平臺，積極承擔政府轉(zhuǎn)移的一些社會管理服務(wù)職能，推動工會幫扶工作與政府救助體系相銜接。

三、著力于改革創(chuàng)新，在加強自身建設(shè)上創(chuàng)造新的業(yè)績

當前，工會工作的外部環(huán)境正在發(fā)生深刻的變化。職工隊伍的迅速壯大和結(jié)構(gòu)復(fù)雜化對工會的組織能力提出了新的挑戰(zhàn)，勞動關(guān)系的多樣化對工會的維權(quán)能力提出了新的要求。全區(qū)各級工會組織要適應(yīng)形勢的發(fā)展變化，以改革創(chuàng)新的精神不斷加強自身建設(shè)。要大力加強工會領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，全面提升工會工作的整體水平。要自覺踐行“三嚴三實”要求，努力克服“機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化”傾向。要創(chuàng)新組織形式，健全組織網(wǎng)絡(luò)，最廣泛地把包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大職工組織到工會中來，不斷擴大工會工作的覆蓋面。要堅持重心下移，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷增強工會組織的吸引力、凝聚力與親和力，使之真正成為“職工之家”。廣大工會干部要增強光榮感和責(zé)任感，真誠傾聽職工呼聲，真實反映職工愿望，真情關(guān)心職工疾苦，不斷提高組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護職工的能力和水平，當好職工群眾的貼心人。

各位代表、同志們，站在新的歷史起點上，工人階級使命光榮，工會組織責(zé)任重大，工會工作大有可為。希望全區(qū)各級工會和廣大職工肩負起歷史使命，團結(jié)一心，開拓進取，奮發(fā)有為，為清新全面建成小康社會目標作出新的更大貢獻!

最后，預(yù)祝大會取得圓滿成功!

第四篇：工會主席發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：

衷心感謝大家對我的信任，這是大家對我的鼓舞和鞭策。

成華區(qū)第五次XX會即將召開，今年五年將是我區(qū)發(fā)展的關(guān)鍵時期，如何使工會工作服從服務(wù)于全區(qū)發(fā)展大局，我倍感責(zé)任重大。

多年來，區(qū)總工會在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體工會干部職工的扎實工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗，錘煉了一支優(yōu)秀的干部職工隊伍。我將倍加珍視以前的好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗、好做法，更加珍惜大家對我信任、支持和期望，我將把這種信任和期望化為前進的動力，與時俱進、開拓創(chuàng)新，努力推動我區(qū)工會事業(yè)的健康發(fā)展，為新成華新城東新跨越發(fā)展戰(zhàn)略的順利實現(xiàn)做出應(yīng)有的貢獻。在今后，我將從以下幾方面入手：

一是加強學(xué)習(xí)。雖在機關(guān)工作多年，但我對工會工作涉足不多，不夠熟悉。今后我將加強學(xué)習(xí)，盡快提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力，堅持理論聯(lián)系實際，努力做到學(xué)以致用。

二是勤奮工作。關(guān)心職工、愛護職工、幫助職工，充分調(diào)動廣大職工群眾的積極性和創(chuàng)造性，是工會工作的核心內(nèi)容。我將緊緊圍繞成華區(qū)的發(fā)展戰(zhàn)略，切實增強宗旨意識和責(zé)任意識，努力為職工群眾排憂解難，進一步激發(fā)廣大職工群眾的熱情和干勁，充分發(fā)揮廣大職工群眾的聰明才智，為成華跨越式發(fā)展提供不竭的精神動力和智力支持。

三是團結(jié)協(xié)作。做好工會工作需要大家的團結(jié)一致、密切配合。我將主動與大家加強溝通和交流，廣泛聽取大家的意見和建議。堅持做到大事講原則、小事講風(fēng)格，和大家一道搞好工作。同時，也殷切希望今后大家以更有利于工會工作的開展為出發(fā)點和落腳點，對我多提意見和建議。

各位委員、同志們，工會工作對我來說是新的起點、新的開始，我將以務(wù)實的作風(fēng)、踏實的工作、實在的行動來回報大家對我的信任和期望。

第五篇：工會活動講話稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同志們、朋友們：

大家下午好！

十二月的XX市寒意襲人，我們在這里迎來一個真情奉獻溫暖人心的日子。在我們積極掀起學(xué)習(xí)貫徹落實精神熱潮之際，XX區(qū)總工會“兩節(jié)”送溫暖啟動儀式在這里舉行。首先，請允許我代表XX區(qū)廣大職工群眾，向蒞臨今天活動的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！向在此次送溫暖活動中慷慨解囊、獻出愛心的所有企（事）業(yè)單位和廣大愛心人士致以崇高的敬意！向今天各位得到受助的'困難職工朋友，致以誠摯的問候！

今年是全國工會送溫暖活動開展20周年和困難職工幫扶中心建設(shè)10周年，這賦予了我們今年的活動更為特殊而重要的意義。多年來，XX區(qū)總工會堅持以職工為本，滿腔熱忱地服務(wù)職工群眾，把送溫暖工程打造成為職工排憂解難的“暖人心”工程，在密切黨和政府同職工群眾的血肉聯(lián)系、推動保障和改善民生政策的落實、維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局中發(fā)揮了重要作用。僅20xx年至20xx年的三年間，區(qū)總工會共實現(xiàn)走訪慰問困難職工家庭及部分一線職工、農(nóng)民工XX萬余人次，累計發(fā)放慰問金、慰問品XX萬元，真正做到把黨和政府對職工群眾點點滴滴的關(guān)懷，把社會各界的真情和愛心，送到了困難職工的心坎上

今年的送溫暖從活動開展之日起，就得到了市總工會和區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和親切關(guān)懷。各位領(lǐng)導(dǎo)充分肯定工會幫扶工作是保障和改善民生的一項重要舉措，并要求不斷健全送溫暖機制，推動工會幫扶工作實現(xiàn)常態(tài)化、長效化。市總和區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，飽含了對廣大職工的深厚感情，充滿了對工會組織的信任和期待。

善舉創(chuàng)造和諧，愛心傳承美德。送溫暖活動啟動以來，全區(qū)各級工會組織、廣大愛心企業(yè)和個人紛紛行動起來，積極踴躍伸出友愛之手，慷慨解囊，向困難職工奉獻愛心，以實際行動支持我區(qū)職工幫扶事業(yè)的發(fā)展。這既是廣大愛心企業(yè)和愛心人士勇于承擔社會責(zé)任的舉措，同時也是中華民族扶危濟困優(yōu)良傳統(tǒng)在新形勢下的一種升華。此時此刻，相信廣大受助職工和我一樣被他們的善舉久久地激勵著，一樣心潮澎湃，一樣深感幸福、倍受鼓舞。

傾力扶助困難群體，不僅僅是工會的選擇，今天已成為了社會的共識。XX區(qū)各級工會組織在今后將繼續(xù)深入實施送溫暖工程。一方面找準送溫暖工作在加強和創(chuàng)新社會管理中的定位，健全完善工會特色幫扶體系；另一方面注意進一步擴大幫扶工作覆蓋面、提高實效性，讓更多的困難職工享受改革發(fā)展成果，用工會春風(fēng)的溫暖，驅(qū)走冬天的寒冷。

同志們、朋友們！蘊涵愛心的事業(yè)是太陽底下充滿希望的事業(yè)，充滿愛心的人是世界上最美麗的人！新的一年即將來臨。我們相信，有XX市總工會和XX區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，有各級組織和社會各界的關(guān)愛幫助，只要大家振奮精神，自強不息，奮發(fā)努力，一定會迎來更加美好的明天！

最后，祝大家健康快樂！闔家幸福！萬事如意！謝謝大家！