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第一篇：教學(xué)主管崗位職責(zé)

世語VV雙語幼兒園教學(xué)主管崗位職責(zé)

一、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)工作，協(xié)助園長做好各項(xiàng)管理工作。

二、協(xié)助園長實(shí)施各種規(guī)章制度，建立正常的教學(xué)秩序，定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。

三、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及觀察紀(jì)錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。

四、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動，完成市區(qū)教委及園內(nèi)交給的專題研究教科研任務(wù)，加強(qiáng)對園本教研的研究，逐步形成辦園特色。

五、協(xié)助園長搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。

六、堅(jiān)持入班聽課，視導(dǎo)教師組織教學(xué)、游戲等活動，做教師的服務(wù)者、引導(dǎo)者、支持者，合作者。及時總結(jié)推廣交流經(jīng)驗(yàn)，互幫互促，提高保教人員業(yè)務(wù)水平。

七、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時添置玩教具、資料、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等。

八、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動。

十、組織檢查指導(dǎo)各班幼兒發(fā)展情況評估工作。 十一、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，及時了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗(yàn)，推動促進(jìn)幼兒園各項(xiàng)工作的開展。

十二、指導(dǎo)并督促各年齡班幼兒積極參與各類書畫大賽，提高和豐富全園幼兒繪畫的質(zhì)量和內(nèi)容。

十三、開展各類提高教師教師專業(yè)技能的競賽活動，負(fù)責(zé)；承擔(dān)教育教學(xué)園內(nèi)外觀摩、研討活動等來園接待準(zhǔn)；承擔(dān)教育教學(xué)園內(nèi)外觀摩、研討活動等來園接待準(zhǔn)備、登記、場地布置和攝像。

十四、按時檢查教師的教案、案例反思、幼兒觀察記錄、讀書筆記讀書筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記

十五、負(fù)責(zé)并檢查電腦備課室、科學(xué)探索室、幼兒圖書室的安全、衛(wèi)生工作及使用情況。

十六、組織全園社會實(shí)踐課開展，定期開展各類大型活動（如：親子活動、家長開放日、六一兒童節(jié)、元旦、萬圣節(jié)等）

第二篇：幼兒園教學(xué)主任職責(zé)

教研主任工作職責(zé)及管理內(nèi)容

一、教學(xué)主任工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助園長做好教育管理工作，應(yīng)站在全園認(rèn)真制定教學(xué)計(jì)劃，并做好記錄和總結(jié)。

2、工作勤奮，以身作則，秉公辦事，作風(fēng)端正，敢于承擔(dān)責(zé)任。所有事情起到模范榜樣的作用和公平作用。不準(zhǔn)用職權(quán)包庇或隱瞞問題。

3、負(fù)責(zé)組織好幼兒、教師和班級的各種評比活動并及時總結(jié)、分析。

4、積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)，不遲到、早退或無故缺席。

5、遵紀(jì)守法，帶頭執(zhí)行本園各項(xiàng)制度及規(guī)定。

6、對幼兒、家長、同事態(tài)度熱情，說話、辦事講究藝術(shù)。

7、負(fù)責(zé)全體教師日常教學(xué)工作的檢查、考核及獎勵分配，做好教學(xué)教玩具的資料收集、整理工作。

8、根據(jù)園務(wù)計(jì)劃，組織大型主題活動（如家長會、半天開放日、主題班會、主題活動等),發(fā)動教師共同商討、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

9、負(fù)責(zé)教師的課程培訓(xùn)，聽課，評課和范課以及公開課的憑量工作。

10、負(fù)責(zé)園所的檔案管理與教學(xué)物品的保管工作。

二、流程管理工作（必須要發(fā)現(xiàn)問題和解決問題方案），所有檢查內(nèi)容都要批閱。

一、自身工作：（需要交園長批閱）

1.每月月初交本月教研詳細(xì)月計(jì)劃電子版。（針對幼兒園現(xiàn)狀存在的最棘手問題做適當(dāng)計(jì)劃）

2.每周周一交本周教研周計(jì)劃電子版

3.每周六或周五（放假最后一天）總結(jié)本周工作是否完成及困難。

二、管理班級工作

1.每周一 次組織老師觀看監(jiān)控，做好記錄；教師本周教案2篇（上課時間 活動名稱）；教師個人課程安排表

2.每周一次各班推門聽課，做好記錄。3.每周一次教師培訓(xùn)任務(wù)。4.每周一次班主任教研活動。5.保教主任工作職責(zé)及管理內(nèi)容

一、工作職責(zé)

1.重視安全工作，所有班級無重大安全事故

2.定期與教職工談心，了解情況，交流思想。及時上報。做好上傳下達(dá)，經(jīng)常請示和匯報工作；協(xié)助園長做好教職工的思想工作。竭力做好園長的參謀。

3.工作勤奮，以身作則，秉公辦事，作風(fēng)端正，敢于承擔(dān)責(zé)任。

4.加強(qiáng)自身修養(yǎng)，事事先思于人、先說于人、先行與人，團(tuán)結(jié)同事。

5.負(fù)責(zé)全體教師日常保教工作的檢查、考核及獎勵分配

6.積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)，不遲到、早退或無故缺席。

7、負(fù)責(zé)傳染疾病的預(yù)防保健工作。

8.負(fù)責(zé)本園日常用品（書、教學(xué)用品、紙、玩具、教師備課本、筆等）的發(fā)放與統(tǒng)計(jì)。

二、管理內(nèi)容（必須發(fā)現(xiàn)問題，并有解決問題方案），檢查所有內(nèi)容，都要進(jìn)行批閱。

1、每周六或周五

衛(wèi)生工作檢查記錄；安全工作巡查記錄；

2、不定時兩次晚飯后

晨午檢檢查記錄（各班檢查孩子精神狀態(tài)并檢查體溫）

3、不定時一次

衛(wèi)生和安全。

第三篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處是教學(xué)、教務(wù)、教研工作的執(zhí)行科室，教務(wù)處主任是校長和分管副校長在教學(xué)方面的主要助手，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)、教務(wù)、教研方面的管理執(zhí)行工作，具體職責(zé)如下：

1、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行教育方針，按教育規(guī)律辦事，全面完成高中教育教學(xué)任務(wù)，制訂和組織實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃和備、教、批、輔、考制度，經(jīng)常進(jìn)行教學(xué)檢查，每學(xué)期進(jìn)行總結(jié)。

2、抓好教書育人工作，指導(dǎo)教師在學(xué)科教學(xué)中滲透思想政治教育和道德品質(zhì)教育以及行為習(xí)慣教育，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

3、管理教學(xué)工作，具體安排和實(shí)施期中、期末模塊考試及月考的命題、制卷、監(jiān)考、閱卷、評分及成績統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量分析、信息反饋等工作，認(rèn)真搞好學(xué)習(xí)優(yōu)勝獎和學(xué)習(xí)鼓勵獎的考核、學(xué)生學(xué)分認(rèn)定的工作。

4、負(fù)責(zé)高中學(xué)業(yè)會考和高校統(tǒng)一招生考試的報名和考試工作，審核有關(guān)報表并及時上報縣、市會考辦、招生辦、中教科。

5、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室、圖書館、閱覽室、多媒體教室、文印室、各學(xué)科專用教室、器材室等的常規(guī)工作，科學(xué)安排各年級課外活動。

6、協(xié)助校長全面組織宣傳、招生工作，負(fù)責(zé)招生編班及課務(wù)表、課程表、時間表編排工作。做好教務(wù)處檔案管理、學(xué)籍管理、電子學(xué)籍管理、審核工作，負(fù)責(zé)教材、教參和教學(xué)資料的征訂工作。

7、協(xié)助校長選配教研組長、備課組長，定期召開教研組長、備課組長、各教研組教師會議，檢查教研組、備課組工作計(jì)劃及落實(shí)情況。

8、深入課堂，了解和掌握教學(xué)情況，每學(xué)期聽課20節(jié)以上，分階段召開師生座談會，總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

9、負(fù)責(zé)教師教學(xué)工作量的計(jì)算、審核，教師考勤，教學(xué)業(yè)績的考核、記載與上報。

10、組織教師進(jìn)行教學(xué)教研的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，定期組織規(guī)模較大的教學(xué)教研活動，指導(dǎo)教師總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高業(yè)務(wù)能力和教學(xué)教研水平，及時完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

中學(xué)教務(wù)處主任崗位職責(zé)

教務(wù)處主任年度工作總結(jié)范文

教務(wù)處主任年終工作匯報

教務(wù)處主任先進(jìn)事跡

教務(wù)處主任辭職報告

第四篇：幼兒園后勤主任職責(zé)

幼兒園后勤主任職責(zé)

1、協(xié)助園長實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法律、法規(guī)、方針、政策及上級主管部門的規(guī)定，執(zhí)行董事會決議。

2、制定全園總務(wù)后勤工作計(jì)劃，并相應(yīng)的總結(jié)。

3、負(fù)責(zé)制定、完善衛(wèi)生保健、安全防火制度，并檢查督促落實(shí)。

4、廚房、醫(yī)務(wù)、車務(wù)、保安、衛(wèi)生管理工作。

5、管理好幼兒膳食，定時召開伙食委員會，定期檢查完成伙食計(jì)劃和幼兒膳食營養(yǎng)情況。

6、領(lǐng)導(dǎo)全園的安全保衛(wèi)工作，定期檢查大興玩具、電器及重要設(shè)備以保證安全。

7、管理好幼兒園的財(cái)產(chǎn)，基建修繕。設(shè)備添置，大型器械的管理。

8、貫徹后勤、為保教工作服務(wù)的思想，保證供應(yīng)。

9、組織后勤人員、醫(yī)務(wù)人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

10、協(xié)助園長做好辦公室工作，檔案管理工作，招生工作及接待工作。

11、檢查督促所分管各組負(fù)責(zé)人的工作，審閱其工作計(jì)劃、工作記錄和總結(jié)。

12、積極主動向園長匯報工作。

第五篇：教務(wù)處主任崗位職責(zé)

芍藥山中學(xué) 教務(wù)處主任崗位職責(zé)

（一）職務(wù)

1． 根據(jù)縣教育局要求和學(xué)校工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定學(xué)期的教學(xué)、德育、體育、衛(wèi)生、處務(wù)工作計(jì)劃，制定重大教育教學(xué)活動日程表，經(jīng)校長批準(zhǔn)后保證貫徹落實(shí)。

2． 負(fù)責(zé)教育教學(xué)常規(guī)管理，對教育教學(xué)情況進(jìn)行常規(guī)檢查，維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。

3． 負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)進(jìn)修、培訓(xùn)、交流、公開展示、研討等工作，為教師提供教育理論與信息服務(wù)，幫助教師提高業(yè)務(wù)水平。

4． 組織并主持期中、期末考試，對考試結(jié)果作出科學(xué)評價上報校長室。

5． 負(fù)責(zé)教育教學(xué)人員的配備和排定課表、作息時間表，并報校長室批準(zhǔn)。

6、負(fù)責(zé)招生宣傳、報名等組織工作，并負(fù)責(zé)學(xué)籍的管理。

7、負(fù)責(zé)本校與外校教學(xué)業(yè)務(wù)聯(lián)系。

8． 負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)科競賽、教師教學(xué)競賽的組織工作。9． 負(fù)責(zé)管理文印室、實(shí)驗(yàn)室、圖書室、信息服務(wù)中心的工作，并制定相應(yīng)的崗位職責(zé)。

10． 按縣教育局和校長要求負(fù)責(zé)各類有關(guān)表格填寫和文件起草工作，負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案管理工作，負(fù)責(zé)教導(dǎo)處大事記錄。11． 負(fù)責(zé)教學(xué)用書和學(xué)生用書、教具的預(yù)訂工作，并會同總務(wù)處做好分發(fā)工作。

12． 負(fù)責(zé)組織學(xué)生座談會、教師座談會、處務(wù)會等會議。

13． 向校長真實(shí)匯報工作情況，并向校長負(fù)責(zé)。14． 完成校長交辦的其他任務(wù)。

（二）職權(quán)

1． 有權(quán)向各年級主任、教研組長了解教育教學(xué)情況。2． 有權(quán)檢查每一位教師的教育教學(xué)情況，并作出評價。3． 有權(quán)教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器、圖書的購置拿出方案，報校長審批。

4． 有權(quán)考核本處職員的工作。5． 有權(quán)審批學(xué)校拔給的活動經(jīng)費(fèi)。

6． 有權(quán)對在校長辦公擴(kuò)大會、校務(wù)會上發(fā)表意見，提出建議。

（三）職責(zé)

1． 對不能完成教育教學(xué)計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)負(fù)責(zé)。2． 對督察不嚴(yán)，服務(wù)工作不力導(dǎo)致的教育教學(xué)質(zhì)量下降負(fù)責(zé)。

3． 對校長交辦的任務(wù)不能及時、認(rèn)真完成導(dǎo)致嚴(yán)重后果負(fù)責(zé)。

4． 對重大事情發(fā)生不向校長及時匯報，導(dǎo)致嚴(yán)重后果負(fù)責(zé)。

5． 對超出職權(quán)范圍的擅自決定導(dǎo)致嚴(yán)重后果負(fù)責(zé)。6． 對教務(wù)處班子不團(tuán)結(jié)導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；對本處職員監(jiān)管不力，導(dǎo)致重大事故和服務(wù)質(zhì)量不高負(fù)責(zé)

2007年9月

第六篇：教學(xué)主管崗位職責(zé)

教學(xué)主管崗位職責(zé)

篇1：教學(xué)主管工作職責(zé)

教學(xué)主管工作職責(zé)

職責(zé)一：教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)

1.負(fù)責(zé)學(xué)校的教師招聘、培訓(xùn)、考核制度制定及執(zhí)行。

2.負(fù)責(zé)學(xué)校授課教師的專業(yè)素質(zhì)提升。

3.組織教研活動，確定教研的主題、內(nèi)容、形式和執(zhí)行。

4.組織教師培訓(xùn)活動。

職責(zé)二：教學(xué)督導(dǎo)

1.制定本專業(yè)教師的工作流程和工作規(guī)范。

2.負(fù)責(zé)教師的監(jiān)督和考核評價體系及執(zhí)行。

3.負(fù)責(zé)為新開班安排主教老師，協(xié)調(diào)教師請假、代課、看課等教學(xué)工作。

4.制定切實(shí)可行的本專業(yè)課程設(shè)置、教學(xué)進(jìn)度，并執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃。

5.檢查和改寫教學(xué)課件。

6.隨時進(jìn)班聽課并作出質(zhì)量評價，對不足之處與教師進(jìn)行溝通和調(diào)整。

7.了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生、家長意見，搜集學(xué)生、家長和教師三方的教學(xué)反饋信息。

8.組織教學(xué)成果收集和展示活動，擴(kuò)大教學(xué)的影響力。

9.組織完成教材、教案編定，并配合相關(guān)人員完成出版發(fā)行工作。

10.進(jìn)行專業(yè)間溝通與跨部門溝通，了解各部門工作狀況，并根據(jù)情況進(jìn)行工作調(diào)整。

11.負(fù)責(zé)組織教學(xué)，包括舞蹈室安排、教師指派。

職責(zé)三：教研與科研

1.對課程模式進(jìn)行改進(jìn)設(shè)計(jì)，含教材、授課安排、教學(xué)模式的改進(jìn)。

2.對教學(xué)服務(wù)模式進(jìn)行優(yōu)化，含學(xué)生服務(wù)、家長服務(wù)、教師服務(wù)等。

3.收集行業(yè)情報，了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，并向相關(guān)部門作出匯報。

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職責(zé)五：教學(xué)主管崗位職責(zé)

一、教學(xué)課程規(guī)劃與教研管理

1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，組織制定合理的教學(xué)課程規(guī)劃，以提供有效的教學(xué)服務(wù)；

2.及時收集課件修改意見，不斷完善課件的質(zhì)量；

3.組織策劃與設(shè)計(jì)教學(xué)活動，并監(jiān)督其有效實(shí)施，收集反饋意見；

4.建立學(xué)校日常教研活動體系，并給予指導(dǎo)和建議。

二、教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理

1.嚴(yán)格遵守學(xué)校教學(xué)管理制度，保證制度的實(shí)施，并加以完善。

2.和人力資源部門協(xié)作，加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的人力資源管理，規(guī)范教學(xué)團(tuán)隊(duì)的行為規(guī)范和要求；

3.嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)反饋機(jī)制。每期期中和期末，定期組織學(xué)生進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量回饋表的填寫，并對結(jié)果進(jìn)行總結(jié)。

4.組織召開工作例會，監(jiān)控教學(xué)計(jì)劃和進(jìn)度的有效執(zhí)行，衡量教學(xué)管理任務(wù)的完成情況；

5.與人力資源部協(xié)作，參與教學(xué)團(tuán)隊(duì)的招聘與錄用決策、崗位與薪酬調(diào)整的審批，以確保教學(xué)團(tuán)隊(duì)的整體人力資源質(zhì)量；

6.組織教學(xué)團(tuán)隊(duì)的績效評估與定級，提出對各個老師的薪酬福利調(diào)整建議。

7.規(guī)范各科教學(xué)的必要的流程，并形成檔案。

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教學(xué)管理辦公室職責(zé)

教學(xué)管理辦公室是繼續(xù)教育學(xué)院學(xué)歷教育教學(xué)管理機(jī)構(gòu)，其主要工作職責(zé)如下：

1、提高教學(xué)質(zhì)量，保障正常的教學(xué)秩序。

2、起草或協(xié)助起草教學(xué)管理文件，并組織實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)組織學(xué)院開設(shè)的各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的修訂和審核，檢查和督促教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行；制定 各類培訓(xùn)工作教學(xué)計(jì)劃，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)日常教學(xué)管理。

5、組織教學(xué)質(zhì)量檢查，深入各函授站點(diǎn)了解教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教材采用及各種教學(xué)管理文件的實(shí)施情況，了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況及時發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題，并提出改進(jìn)意見。

6、做好教材的審核、征訂工作，協(xié)助學(xué)工做好學(xué)生教材的發(fā)放工作。

7、做好年度教學(xué)管理檔案整理、歸檔工作。

8、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)學(xué)生課程（?？迹┑拿庑?、重修、免考手續(xù)（國考課程由自學(xué)考試辦公室辦理）。

9、嚴(yán)格按照規(guī)定辦理和發(fā)放各種學(xué)籍、成績證明等。

10、協(xié)助學(xué)工做好優(yōu)秀畢業(yè)生和優(yōu)秀學(xué)生干部評選工作。

11、做好銜接班助學(xué)工作（轉(zhuǎn)升本、本科雙學(xué)位）。

12、聘請和管理任課教師，并建立師資庫。

13、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作，協(xié)助自學(xué)考試辦公室做好考籍管理工作。

14、負(fù)責(zé)學(xué)生大學(xué)英語等級考試的報名，合格證、成績單發(fā)放工作。

15、協(xié)助學(xué)工做好學(xué)費(fèi)清查工作。

16、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他教研工作。

教學(xué)管理管理辦公室主任職責(zé)

教學(xué)管理管理辦公室主任在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)歷教育教學(xué)管理工作，其工作職責(zé)如下：

1、認(rèn)真貫徹黨的教育方針，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)，掌握繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定，協(xié)助院長積極開展各項(xiàng)教學(xué)管理工作。

2、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)各崗位工作的規(guī)范管理、督促檢查和協(xié)調(diào)工作。

3、主持辦公室內(nèi)日常工作；負(fù)責(zé)制定教學(xué)工作的管理制度并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。

4、負(fù)責(zé)審核科室內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，并報分管理領(lǐng)導(dǎo)審批。

5、負(fù)責(zé)審定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱。根據(jù)教學(xué)計(jì)劃審定教材，下達(dá)教師工作任務(wù)，審定試卷，核定教師工作量。

6、掌握教學(xué)動態(tài)、組織教學(xué)檢查，及時提出教學(xué)改進(jìn)要求和提交教學(xué)改革方案。

7、審定各類培訓(xùn)工作方案，并按要求實(shí)施。（民航類）

8、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)組織任課教師進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。

9、負(fù)責(zé)科室學(xué)期（學(xué)年度）工作安排和總結(jié)，定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

10、負(fù)責(zé)合作辦學(xué)單位教學(xué)管理監(jiān)督工作。

11、協(xié)助自學(xué)考試辦公室辦理畢業(yè)生成績、畢業(yè)辦理審定工作。

12、協(xié)助學(xué)工做好學(xué)費(fèi)征收監(jiān)督工作。

13、定期召開科室工作會，聽取職工意見，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 教務(wù)管理人員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)教務(wù)管理具體工作，其工作職責(zé)如下：

1、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力探索自學(xué)考試教育教學(xué)規(guī)律，結(jié)合招生情況、省考試院要求組織擬定教學(xué)計(jì)劃并組織實(shí)施。

2、根據(jù)上級指示和發(fā)展的需要組織制訂、調(diào)整、修訂教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。

3、按照每學(xué)期教學(xué)任務(wù)下達(dá)開課計(jì)劃，安排教室和制定教材征訂計(jì)劃。

4、負(fù)責(zé)任課教師的聘請、資格審查、考核及教學(xué)檔案的收集整理工作，建立好師資庫。

5、負(fù)責(zé)教學(xué)的日常管理和教學(xué)質(zhì)量的檢查，提出改進(jìn)措施，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

6、負(fù)責(zé)代課教師的日常管理工作。

7、做好教師課酬的統(tǒng)計(jì)、核算和發(fā)放工作。

8、組織開展好教學(xué)、教研活動，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

10、做好學(xué)生溝通課、實(shí)踐課、技能考核課程成績的統(tǒng)計(jì)工作。

11、協(xié)助考務(wù)員制訂期末考試安排計(jì)劃，組織落實(shí)期末考試工作。

12、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好合作單位教學(xué)管理和教學(xué)指導(dǎo)工作。

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

考務(wù)管理員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)考務(wù)管理工作，其工作職責(zé)如下：

1、熟悉國家和省考試院自考辦的有關(guān)考試的法律法規(guī)，執(zhí)行學(xué)院的考試規(guī)定。

2、按照考試要求和參考人數(shù)制定考試安排或考試工作方案，報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核通知相關(guān)人員，確?？荚嚬ぷ黜樌M(jìn)行。

3、嚴(yán)格遵守保密制度，作好制卷、封裝和試題庫的建設(shè)以及外接考試試卷接收、管理、發(fā)放和考試后的回收工作。

4、根據(jù)考試工作的實(shí)際需要，制作和張貼考場標(biāo)識，作好監(jiān)考教師的聘請、培訓(xùn)及考前準(zhǔn)備工作，確保考試規(guī)范、有序地開展。

5、負(fù)責(zé)考試過程的統(tǒng)籌調(diào)控。分發(fā)試卷、收取考卷并檢查裝訂質(zhì)量，突發(fā)事件的上報和處理，人員的臨時調(diào)度，各種數(shù)據(jù)的核實(shí)填報等。

6、組織教師評卷，負(fù)責(zé)對考試成績進(jìn)行審核匯總、分類統(tǒng)計(jì)、公布，作好補(bǔ)考、清考安排。

7、按規(guī)定辦理學(xué)生免考、緩考手續(xù)。

8、負(fù)責(zé)合作單位考試、考務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督。

9、負(fù)責(zé)期末考試（?？迹W(xué)生成績認(rèn)定、登錄和考務(wù)檔案整理。

10、協(xié)助學(xué)工做好畢（結(jié)、肄）業(yè)學(xué)生檔案整理、發(fā)放工作。

11、負(fù)責(zé)提供學(xué)生成績證明材料，并負(fù)責(zé)學(xué)生成績的查詢（校考）。

12、按學(xué)院有關(guān)規(guī)定作好考試費(fèi)的核算和發(fā)放。

13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

學(xué)籍管理員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作，其工作職責(zé)如下：

1、熟悉學(xué)校財(cái)務(wù)部門有關(guān)的相關(guān)政策，認(rèn)真做好學(xué)籍管理工作。

2、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍核對（異動）和查詢等日常工作。

3、做好新生學(xué)籍核對工作，按要求準(zhǔn)確無誤統(tǒng)計(jì)各專業(yè)錄取學(xué)生人數(shù)及名單（包括合作辦學(xué)單位）。

4、每學(xué)期按、年級、專業(yè)分類整理學(xué)生花名冊，并進(jìn)行校對，準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)在籍學(xué)生人數(shù)。

5、協(xié)助自學(xué)考試辦公室做好電子注冊工作。

6、協(xié)助學(xué)工辦理學(xué)生休學(xué)、退學(xué)、復(fù)學(xué)等相關(guān)手續(xù)。

7、負(fù)責(zé)提供學(xué)生學(xué)籍證明材料，并負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍的查詢。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。 篇3：公共教學(xué)部主任崗位職責(zé)

公共教學(xué)部主任崗位職責(zé) 主持公共課教學(xué)部工作, 全面負(fù)責(zé)本部教學(xué)和行政管理等工作。

1、負(fù)責(zé)制定公共教學(xué)部長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃及部內(nèi)管理

制度，審批部內(nèi)教研室的工作計(jì)劃及教研活動計(jì)劃，并督促各教研室認(rèn)真組織實(shí)施。審批本部教研室年度工作總結(jié)，負(fù)責(zé)完成本部門年度工作總結(jié)。

2、審查本部各課程建設(shè)方案、課程教學(xué)大綱、課程教學(xué)計(jì)劃，負(fù)

責(zé)本部課程建設(shè)工作。

3、負(fù)責(zé)組織本部各教研室搞好各課程教材征訂工作，鼓勵教師開

發(fā)校本教材，并提出編寫意見和管理規(guī)定。

4、負(fù)責(zé)本部師資隊(duì)伍的建設(shè)工作。提出本部教師培訓(xùn)計(jì)劃和師資

建設(shè)計(jì)劃，協(xié)同院人事科做好本部門教師的選聘、培訓(xùn)工作。組織本部各教研室搞好對青年教師指導(dǎo)和培養(yǎng)工作，抓好本部教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作，提出本部教師的培訓(xùn)意見。負(fù)責(zé)新聘教師及新開課程教師試講的組織工作，負(fù)責(zé)本部“教學(xué)名師”的培養(yǎng)工作，認(rèn)真做好兼職教師的管理工作。

5、組織本部各教研室進(jìn)行教研檢查，了解本部各教師的教研績效，檢查教學(xué)質(zhì)量，進(jìn)行教學(xué)評估。組織本部各教研室開展評教賽教、觀摩教學(xué)等教研活動。

6、組織本部各教研室認(rèn)真實(shí)施課程教學(xué)方案，進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容、教

學(xué)方法，教學(xué)手段的研究和改革，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

7、負(fù)責(zé)本部教學(xué)質(zhì)量的考核評價工作。組織本部各教研室制定和

完善本部各課程的考核辦法和命題原則，做好各課程的考核和學(xué)生試卷的評閱工作。

8、負(fù)責(zé)制定和完善本部教研管理辦法和教研年度工作計(jì)劃，協(xié)同

教務(wù)部門安排好本部各教師承擔(dān)的教學(xué)工作和教研任務(wù)，并組織本部各教研室積極開展第二課堂的教學(xué)活動和其他學(xué)術(shù)活動。

9、負(fù)責(zé)對本部教師的日常管理和年度考評。審批本部教師的調(diào)課

申請單。

10、主持本部全體教師會議和教研室主任會議，安排部署重要工作。

負(fù)責(zé)本部教師的思想教育工作和安全穩(wěn)定工作。

11、配合學(xué)院其他各處室、系部的有關(guān)工作。

12、完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

2011年9月