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第一篇：辦公室文員的`崗位職責(zé)

1、辦公室文員在辦公室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，嚴(yán)守公司的規(guī)章制度，負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)，負(fù)責(zé)來訪接待、收發(fā)文件資料、考勤登記、接聽電話和記錄以及辦公室的清潔衛(wèi)生等工作。

2、負(fù)責(zé)公司各種文件資料的編號、登記、整理、歸類、打印、復(fù)印、裝訂、發(fā)放、歸檔和保管工作，填制各種報表和表格，保守公司的商業(yè)秘密。

3、負(fù)責(zé)公司會議的籌備，會議通知的擬寫、下發(fā)，會議記錄和文件資料的整理工作，傳達(dá)公司的工作計劃和會議決定，督促檢查會議決議的貫徹實(shí)施。

4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)管理公司工作人員的人事檔案，建立、完善公司工作人員人事檔案管理制度，做好人事檔案資料的收集、整理、統(tǒng)計和保管工作，對公司人事檔案資料的安全負(fù)責(zé)。

5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好人員招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的招聘流程，根據(jù)公司的人事管理制度辦理新進(jìn)員工的入職手續(xù)和離職人員的解聘手續(xù)。

6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司工作人員的定期培訓(xùn)和考核工作，準(zhǔn)備培訓(xùn)和考核資料，完成統(tǒng)計、整理和發(fā)布工作，將考評結(jié)果記錄歸檔。

7、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司生產(chǎn)車間、倉庫、員工宿舍和公共環(huán)境的檢查工作，督促檢查公司規(guī)章制度和操作流程的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并提出解決方案。

8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第二篇：辦公室文員的崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、熟悉公司產(chǎn)品，負(fù)責(zé)整理報價、產(chǎn)品圖片及訂單、數(shù)據(jù)統(tǒng)計整理;

2、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理;

3、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。

任職資格

1、高中以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練使用常用辦公軟件，如Word、PDF、Excel等;

3工作仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

第三篇：辦公室文員的崗位職責(zé)

1、管理模式辦公各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。

2、每月環(huán)保報表的郵寄及社保付賬的'交錢。

3、做好會議紀(jì)要。

4、負(fù)責(zé)公司公文信件郵件報刊雜志的信件所帶。

5、做好子公司宣傳專欄的組稿。

6、做好公司食堂費(fèi)用支出流水帳登記，并對餐費(fèi)做統(tǒng)計及餐費(fèi)的收納保管。

7、負(fù)責(zé)辦公室的文秘機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集整理工作。

8、接聽轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。

9、負(fù)責(zé)傳真件的收寄工作。

10、負(fù)責(zé)辦公室倉庫此項(xiàng)工作的保管工作，做好物品出入庫的注冊登記。

11、按照公司印信管理有關(guān)規(guī)定，保管使用公章，并對其負(fù)責(zé)。

12、理解其他臨時工作。

13、統(tǒng)計每星期每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。

14、社會保險的投保申報。

15、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

16、管理好員工人事檔案材料，建立完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

第四篇：文員崗位職責(zé)

1、根據(jù)客戶的需求及既定的工作流程，獨(dú)立操作其相關(guān)系統(tǒng)，工作任務(wù)包括但不限于信息分析、錄入、校對、編寫，并及時出具相關(guān)工作報告

2、按照客戶的'標(biāo)準(zhǔn)，確保工作的質(zhì)量、數(shù)量和效率達(dá)到客戶的要求，并符合ISO信息安全標(biāo)準(zhǔn)

3、與團(tuán)隊(duì)成員合作，及時報告工作中的問題，并提供有效的解決方案

4、撰寫清楚、有條理性、簡潔的英文郵件；通過郵件等方式與客戶及時溝通，建立良好的客戶關(guān)系

第五篇：文員崗位職責(zé)

1、時刻堅守在前臺工作崗位，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好本職工作，不得隨意離開。

2、前臺文員負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤。

3、負(fù)責(zé)來訪客戶的`接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，持續(xù)良好的禮節(jié)禮貌。

4、負(fù)責(zé)公司的文件處理工作，打印、復(fù)印、傳真的收發(fā)。

5、負(fù)責(zé)公司各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及分送工作。

6、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳到達(dá)客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理。

7、負(fù)責(zé)公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并持續(xù)整潔干凈。

8、理解行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。

9、認(rèn)真執(zhí)行目標(biāo)卡的管理規(guī)定，完成本部門分配的工作和任務(wù)。

10、管理辦公各種辦公設(shè)備，合理使用并提高設(shè)備的使用效率，提倡節(jié)儉。

第六篇：文員崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)辦理招聘、培訓(xùn)、調(diào)動、考核、轉(zhuǎn)正和各項(xiàng)人事具體工作。

2、 負(fù)責(zé)公司人事檔案的存放和管理。

3、 負(fù)責(zé)辦理勞動合同簽訂或續(xù)簽，辦理職務(wù)任免、調(diào)配、解聘等具體人事工作。

4、 計算員工薪資、福利，負(fù)責(zé)薪酬與福利調(diào)查。

5、 執(zhí)行公司各類規(guī)章制度，處理員工獎罰事宜。

6、 幫助建立積極的員工關(guān)系，組織實(shí)施員工的'各類活動。

7、 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。