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第一篇：金融的崗位職責(zé)

一、管理工作

1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計(jì)劃，并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；

2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對(duì)于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實(shí)績報(bào)告；

二、市場信息管理

1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略；

2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)做好競爭對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；

4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對(duì)本行業(yè)市場信息及營銷進(jìn)行整合；

三、績效管理

1、根據(jù)營銷目標(biāo)計(jì)劃，制訂月度考核計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；

3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠；

4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。

5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項(xiàng)目的實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成；

6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營的發(fā)展；

四、對(duì)外、公關(guān)管理

1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；

2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施；

3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作；

4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；

五、其他管理

1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議；

2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；

3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀；

4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施；

5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù)；

6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作；

第二篇：金融的崗位職責(zé)

1、協(xié)助分析師搜集行業(yè)相關(guān)信息,為相關(guān)需求者提供更準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息;

2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度;

3、協(xié)助分析師對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析研究,給出行情走勢(shì)分析和判斷,撰寫研究報(bào)告上交公司;

4、協(xié)助分析師分析大盤行情走勢(shì),為相關(guān)部門提供有價(jià)值的行情信息;

5、豐富市場分析能力,協(xié)助分析師做出每日分析計(jì)劃,熟練掌握各種分析技術(shù);

6、協(xié)助分析師定期為公司提供金融二級(jí)市場趨勢(shì);

第三篇：金融的崗位職責(zé)

1)公司品牌形象的宣導(dǎo)；

2)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)（包含：放款單量及放款額）；

3)開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)剀嚿痰幕钴S度；

4)城市銷售人員的日常管理；

5)有效的對(duì)區(qū)域內(nèi)車商的開發(fā)、入網(wǎng)、及后續(xù)車商的管理，控制區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；

6)銷售團(tuán)隊(duì)的人員招募、培訓(xùn)、考核；

7)每日以團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、工作計(jì)劃安排、工作匯報(bào)溝通為目的的晨夕會(huì)的召開；

8)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的提報(bào)、分析，提出對(duì)應(yīng)可行性解決方案；

9)公司政策的隊(duì)內(nèi)、對(duì)外宣導(dǎo)與落實(shí)；

10)密切與成交相關(guān)的各部門溝通，確保完成總部指定的成交指標(biāo)；

11)車商異常事件的對(duì)接及處理；

12)通過高品質(zhì)的服務(wù)提升車商滿意度；

13)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

第四篇：金融崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、服務(wù)所在地優(yōu)信合作的汽車經(jīng)銷商集團(tuán)、4S店；

2、宣傳推廣公司的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、服務(wù)，負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù)與管理，并不斷拓展開發(fā)新客戶；

3、負(fù)責(zé)所在地汽車經(jīng)銷商平臺(tái)的.廣告及相關(guān)金融產(chǎn)品的售賣與服務(wù)，完成公司制定的銷售目標(biāo)；

4、負(fù)責(zé)客戶營銷方案的制作和提報(bào)，以及銷售合同的談判、簽訂、收款；

5、組織所在地用戶和經(jīng)銷商的培訓(xùn)及活動(dòng)。

任職要求

1、大專以上學(xué)歷；

2、有汽車金融、互聯(lián)網(wǎng)媒體、汽車類媒體、區(qū)域媒體汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、正直坦誠、有責(zé)任心，勤奮進(jìn)??；

4、注重效率，能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；

5、熱愛銷售工作，有激情，積極主動(dòng)，有較好的執(zhí)行能力及抗壓能力。

第五篇：金融的崗位職責(zé)

1、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成客戶委托的研究咨詢項(xiàng)目（包含消費(fèi)者需求、產(chǎn)品優(yōu)化改進(jìn)、服務(wù)管理與提升、品牌等研究類型）；

2、負(fù)責(zé)前期項(xiàng)目需求溝通、項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、組織、運(yùn)作和管理；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目研究方案設(shè)計(jì)、問卷設(shè)計(jì)以及報(bào)告撰寫等研究工作；

4、承擔(dān)客戶溝通、研究指導(dǎo)、項(xiàng)目成本管控以及提案報(bào)告陳述工作、