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        物流部門文員崗位職責(zé)描述(推薦6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-06-27 22:59:52

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        第一篇:物流文員崗位的主要工作職責(zé)

        工作職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司日常款項(xiàng)收付工作

        2、每日編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表,做到帳實(shí)相符

        3、每日收到的.支票或銀行票證及時(shí)繳存銀行,保證資金及時(shí)到帳

        4、月末將公司銀行存款賬面余額與銀行對(duì)賬單核對(duì),并按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表

        5、做好支票管理工作,對(duì)支票的購買,使用,作廢情況在支票登記本上作正確記錄

        6、集團(tuán)金碟系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入工作

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜

        任職資格資歷:

        大?;蛞陨蠈W(xué)歷,持會(huì)計(jì)上崗證

        二年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)

        廉潔奉公,追求創(chuàng)新,嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則

        具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力

        第二篇:物流文員崗位的主要工作職責(zé)

        1. 負(fù)責(zé)對(duì)物品的配送進(jìn)行信息跟蹤和反饋;

        2. 負(fù)責(zé)日常出入庫的錄入、審核、庫存搜;

        3. 負(fù)責(zé)對(duì)物流費(fèi)用的審核、簡(jiǎn)單的分析工作;

        4. 根據(jù)銷售部門的指令及銷售合同條款,合理安排物品的配送。

        第三篇:房地產(chǎn)辦公文員崗位職責(zé)

        房地產(chǎn)辦公文員崗位職責(zé)1、接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。2、工作信息及領(lǐng)導(dǎo)指令的上傳下達(dá)。3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)公司公文、信件、郵件的分送。4、完成公司、部門交辦的事項(xiàng),追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào)。5、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。

        6、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)辦公室辦公用品的保管工作,做好物品出入庫的登記,本著節(jié)約的原則有計(jì)劃的添加房地產(chǎn)辦公室的辦公用品。 7、負(fù)責(zé)辦公室檔案收集、整理工作,做好辦公室的文件資料及信息的保密工作。

        8、房地產(chǎn)工程資料的保存、分類、歸檔、保管等工作,主要負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目檔案的日常管理,包括各類政策性文件、合同、資料、圖紙的整理及編號(hào)存檔工作,相關(guān)文件的復(fù)印,掃描,借閱,催要等工作;負(fù)責(zé)日常文件的定期核對(duì)工作。

        9、做好房地產(chǎn)會(huì)議的前期籌備、會(huì)前通知、會(huì)議記錄、會(huì)后總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要等工作。

        10、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成對(duì)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目手續(xù)及手續(xù)前期的資料準(zhǔn)備工作。

        11、為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目跑手續(xù)遞交材料,準(zhǔn)備各項(xiàng)驗(yàn)收資料文件等。 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作(包括直屬部門及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo))。13、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高工作能力,提供工作業(yè)務(wù)水平。

        第四篇:跟單文員崗位職責(zé)

        跟單文員崗位職責(zé)

        1、客戶訂單,按合同評(píng)審要求審核訂單后傳達(dá)到相關(guān)部門,跟蹤審核結(jié)果,并將訂單異常情況與客戶協(xié)調(diào)處理。

        2、根據(jù)生產(chǎn)部反饋信息掌握生產(chǎn)進(jìn)度及欠料、品質(zhì)問題等異常情況,并及時(shí)協(xié)調(diào)處理。

        3、按送樣管制流程下達(dá)試樣通知及安排生產(chǎn),跟蹤樣品進(jìn)度及客戶確認(rèn)結(jié)果。安排送樣、客戶聯(lián)絡(luò)有關(guān)之事宜。

        4、及時(shí)處理訂單變更及客戶要求事宜,并通知相關(guān)部門。

        5、客戶資信、客戶訂單、文件分發(fā)的整理和保存。客戶報(bào)價(jià)單、報(bào)價(jià)資料之整理及歸檔。

        6、負(fù)責(zé)客戶投訴登記、初步處理、信息傳遞及處理結(jié)果跟蹤。

        7、經(jīng)常與客戶溝通,保持良好關(guān)系,爭(zhēng)取客戶訂單。

        8、自制成品輸入、輸出月結(jié)及成品電腦資料之核對(duì)。外購(半)成品之申購、跟蹤、統(tǒng)計(jì)、月結(jié)。

        9、按顧客滿意度測(cè)量程序?qū)蛻魸M意度進(jìn)行調(diào)查及匯總分析。

        10、及時(shí)完成上級(jí)主管交辦的其他之事宜。

        11、跟單員除遵守本工作守則外,心須遵守公司制定的工作守則,有違反守則的,按公司的規(guī)定處理。

        第五篇:物流文員崗位的主要工作職責(zé)

        1)貨幣資金業(yè)務(wù)的收款和付款,現(xiàn)金日記賬和銀行款日記賬的.賬務(wù)處理,并與銀行進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。

        2)每月應(yīng)盤點(diǎn)現(xiàn)金,并編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表,盤點(diǎn)表應(yīng)寫明賬存與實(shí)存的情況,如發(fā)生現(xiàn)金的短缺,或溢余應(yīng)根據(jù)此表作相應(yīng)的會(huì)計(jì)處理。

        3)超過庫存限額的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行。

        4)每月至少與會(huì)計(jì)核對(duì)一次現(xiàn)金、銀行賬,不符查明原因,并上報(bào)。

        5)編制財(cái)務(wù)部日?qǐng)?bào)表對(duì)主要收入、主要支出、存款余額、應(yīng)收應(yīng)付票據(jù)的收進(jìn)情況結(jié)存,貸款等財(cái)務(wù)部日?qǐng)?bào)表。

        6)辦理各類現(xiàn)金、銀行票據(jù)收支結(jié)算業(yè)務(wù),填寫進(jìn)賬單辦理入賬手續(xù),做到日清月結(jié),定期填制銀行余額表調(diào)節(jié)表。

        7)保管有價(jià)證券,做到完整無缺,如有短缺,要負(fù)賠償責(zé)任。

        8)保管有關(guān)印章、空白支票、空白收據(jù)。

        9)負(fù)責(zé)各類票據(jù)的領(lǐng)用登記(發(fā)票、收據(jù)等),支票的使用專設(shè)登記簿登記。

        10)嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,對(duì)越權(quán)審批行為應(yīng)上報(bào)上級(jí)授權(quán)部門。

        第六篇:物流文員崗位的主要工作職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、門店業(yè)務(wù)單據(jù)的整理與錄入,下單訂貨;

        2、文檔資料整理存放;

        3、協(xié)助完成辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的采購、維護(hù)和管理,統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的`使用情況;

        4、統(tǒng)計(jì)員工考勤,按月上報(bào)相關(guān)部門;

        5、起草、傳達(dá)行政通知、相關(guān)文件或備忘錄,協(xié)助組織公司各種活動(dòng)和會(huì)議;

        6、維護(hù)門店日常運(yùn)作秩序和辦公環(huán)境;

        7、宣傳公司安全保衛(wèi)、消防、衛(wèi)生等條例,協(xié)助上級(jí)定期檢查;

        任職條件:

        1、大專以上學(xué)歷,20-29歲;

        2、熟悉Word、Excel等辦公軟件;

        3、有超市文職工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可提供帶薪培訓(xùn);

        4、公司給予員工提供晉升空間和發(fā)展平臺(tái);

        5、月薪工資3000元+工齡工資+員工福利+生日福利+考核獎(jiǎng)金;

        6、每天工作8小時(shí),每月休4天,節(jié)假日加班按國(guó)家規(guī)定計(jì)算工資。

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