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第一篇：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、主要負(fù)責(zé)公司旗下的天貓店的運(yùn)營(yíng)，協(xié)助完成公司全年的銷(xiāo)售目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)天貓店鋪的日常維護(hù)，根據(jù)網(wǎng)絡(luò)客戶特點(diǎn)制定產(chǎn)品方案；

3、獨(dú)立策劃和組織完成天貓站內(nèi)站外的推廣活動(dòng)；

4、有強(qiáng)烈的.責(zé)任感，上進(jìn)心和事業(yè)心，勇于承擔(dān)責(zé)任，能夠承受較大的工作壓力，溝通與組織協(xié)調(diào)能力，善于與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交流合作；

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具有1年以上天貓等零售網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷；

2、精通天貓規(guī)則，有清晰的電子商務(wù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)思路，能針對(duì)不同業(yè)務(wù)階段制定有效的運(yùn)營(yíng)策略；

3、策劃及溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力，項(xiàng)目執(zhí)行能力，能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣活動(dòng)；

4、有團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)信正直，有耐心；

5、有小家電企業(yè)工作背景優(yōu)先。

第二篇：網(wǎng)絡(luò)推廣專(zhuān)員崗位職責(zé)

一、職位描述：

負(fù)責(zé)公司地產(chǎn)項(xiàng)目與運(yùn)動(dòng)品牌的網(wǎng)站設(shè)計(jì)與網(wǎng)絡(luò)推廣建設(shè)。

二、職位要求：

1、年齡25歲以上，網(wǎng)站設(shè)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、深刻理解商業(yè)美術(shù)設(shè)計(jì)原則，2年以上互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3、懂得聆聽(tīng)，善于溝通，可妥善處理創(chuàng)意與需求的平衡關(guān)系;

4、出色的.視覺(jué)表現(xiàn)力及創(chuàng)作欲望;

5、熟悉html、css，可編碼實(shí)施頁(yè)面設(shè)計(jì)，精通矢量向量圖形設(shè)計(jì)軟件及動(dòng)畫(huà)設(shè)計(jì)軟件;

第三篇：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

職責(zé)/流程：

1、負(fù)責(zé)在指定平臺(tái)采集數(shù)據(jù)；

2、對(duì)采集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、計(jì)算、分析；

崗位要求：

1、表格熟練應(yīng)用，會(huì)簡(jiǎn)單的'函數(shù)計(jì)算；

2、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力和較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力

3、為人誠(chéng)實(shí)正直，實(shí)事求是，工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真。

第四篇：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

職位描述：

職責(zé)描述：

1.熟練操作業(yè)務(wù)系統(tǒng)，包括：數(shù)據(jù)收集平臺(tái)，客戶數(shù)據(jù)展示平臺(tái)，數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)等；

2.協(xié)助完善公司的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析，清洗，配置規(guī)則和監(jiān)控；

3.理解業(yè)務(wù)需求并轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)需求，并從數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)中提取出相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整合、可視化展示；

4.對(duì)客戶需求進(jìn)行研究，為產(chǎn)品研發(fā)和迭代提供決策依據(jù)。

職位要求：

1.本科及以上學(xué)歷；

2.誠(chéng)實(shí)正直，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，善于傾聽(tīng)，理解力強(qiáng)，樂(lè)于鉆研；

3.良好的`溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4.優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理能力，數(shù)理功底好，統(tǒng)計(jì)學(xué)背景優(yōu)先考慮；

5.必須熟練使用以下工具：excel、powerpoint；

6.熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)和sql優(yōu)先考慮；

7.有tableau等可視化軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，有優(yōu)秀編程基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。

第五篇：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)全流程監(jiān)測(cè)報(bào)表的制定;

2、負(fù)責(zé)收集、整理運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),盈利模型的制定,產(chǎn)品收益的計(jì)算;

3、監(jiān)控異常變動(dòng),對(duì)業(yè)務(wù)管理、產(chǎn)品管理及優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持等

任職要求:

1、大專(zhuān)學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、市場(chǎng)相關(guān)背景優(yōu)先;

2.、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力;

3、精通excel軟件,熟練應(yīng)用函數(shù)及相關(guān)的`統(tǒng)計(jì)分析工具;

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心

第六篇：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

1、根據(jù)餐飲saas業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)服務(wù)客戶進(jìn)行數(shù)據(jù)化分層與分析，針對(duì)不同層級(jí)商戶挖掘差異化的數(shù)據(jù)服務(wù)策略;

2、建立各類(lèi)商家端業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型，為客戶與內(nèi)部運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行賦能;

3、為KA商戶制定差異化的.數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)方案，并推進(jìn)方案在客戶處的落地，沉淀標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)套路與打法，推進(jìn)數(shù)據(jù)方案產(chǎn)品化;

4、整合公司內(nèi)外部資源，0-1推進(jìn)建立餐飲KA客戶數(shù)據(jù)產(chǎn)品，并推進(jìn)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化與客戶增長(zhǎng)。