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第一篇：攝影店長崗位職責(zé)

一、店長（概念店、大型店、中型店、小型店）：

1、形象氣質(zhì)良好；

2、具有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)，敏銳的市場洞察分析能力；

3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及人員管理能力；

4、具有兩年以上門店管理或銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，且有較佳業(yè)績記錄（兒童行業(yè)或婚紗攝影機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷；

3、同行業(yè)同崗位2―3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，服務(wù)行業(yè)管理崗位3―5年工作經(jīng)驗(yàn)；

3、抗壓能力強(qiáng)，正向、積極、樂觀；

4、團(tuán)隊(duì)銷售管理意識及能力強(qiáng)。

第二篇：攝影店長崗位職責(zé)

一、兒童影樓店長全面負(fù)責(zé)公司的企劃、營銷、服務(wù)、管理、人事和培訓(xùn)。

二、公司采用分級管理制度，兒童攝影店長直接領(lǐng)導(dǎo)副兒童攝影店長、并間接領(lǐng)導(dǎo)營業(yè)部經(jīng)理、展業(yè)部經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管和采購主管。要經(jīng)常指導(dǎo)、安排、督促、檢查、考核他們的工作，獎勤罰懶，優(yōu)勝劣汰。

三、根據(jù)董事會的決議，制訂公司長期發(fā)展計(jì)劃、年度工作計(jì)劃和月度工作計(jì)劃并召開主管會議討論通過。

四、向董事會匯報公司重大決議、經(jīng)營情況、經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)務(wù)計(jì)劃、人事安排、員工福利、安全工作等，一旦通過，堅(jiān)決執(zhí)行。

五、必要時直接下達(dá)命令至下一層部門主管，要求他們令行禁止，嚴(yán)格執(zhí)行。

第三篇：影樓崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé)：

1、協(xié)助攝影師全程拍攝工作執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)整理并保管拍攝器材。

3、不定期學(xué)習(xí)拍攝技能。

4、完成上級交辦的臨時工作任務(wù)。

二、任職資格：

1、男女不限，中專及以上學(xué)歷，美術(shù)或設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2、具備良好的溝通能力、語言表達(dá)能力。有吃苦耐勞的'精神，承受力強(qiáng)，做事有持之以恒的態(tài)度，熱愛攝影工作。

3、能接受集團(tuán)內(nèi)部工作調(diào)動，執(zhí)行力強(qiáng)，熱愛婚紗行業(yè)。

面試者請附上個人近期照片。

第四篇：影樓門市崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)門市接待顧客、并根據(jù)顧客需求為顧客介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù);

2、負(fù)責(zé)訂單的簽訂、登記工作;

3、負(fù)責(zé)訂單的后續(xù)跟進(jìn),及各階段與顧客的聯(lián)絡(luò)、溝通、確認(rèn)工作;

4、根據(jù)公司專業(yè)服務(wù)流程為顧客提供高水準(zhǔn)的.門市服務(wù);

5、完成店長交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、具有攝影行業(yè)門市銷售二年以上經(jīng)驗(yàn);

2、高中以上學(xué)歷,年齡20-35歲,專業(yè)不限;

3、熱情開朗、誠實(shí)樂觀,容貌端莊大方,身體健康,有親和力;

4、具有良好的禮儀意識與文化修養(yǎng);

5、善于和顧客溝通,有較強(qiáng)的銷售意識及上進(jìn)心,能承受工作壓力;

6、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能很好地和團(tuán)隊(duì)配合,工作責(zé)任心強(qiáng)。

第五篇：影樓攝影師崗位職責(zé)

影樓攝影師崗位職責(zé)

1、影樓的攝影師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1.及時準(zhǔn)確了解顧客拍攝需求。

2.準(zhǔn)確無誤的高質(zhì)量完成拍攝工作。

3.及時查看自己拍過的照片，發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)問題、改正問題。

4.平時注意搜集好的素材，理解并創(chuàng)新的應(yīng)用到自己的拍攝中去，不斷提高自己的藝術(shù)修養(yǎng)。

5.多與同事互相溝通，交流經(jīng)驗(yàn)。

6.保管好自己專管的器材，每天檢查并及時加以清潔。每月15號對相機(jī)進(jìn)行維護(hù)。

7.對工作提出合理化建議。

8.認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

9.有對化妝質(zhì)量及禮服質(zhì)量的檢查和監(jiān)督權(quán)。

10.對所帶助理的工作安排及監(jiān)督權(quán)。

11.每周五按時上交周總結(jié)。

2、攝影師崗位職責(zé)

1.根據(jù)拍攝任務(wù)，制定詳細(xì)的拍攝工作計(jì)劃與時間安排；

2.根據(jù)工作需要，挑選合適的攝影設(shè)備；

3.選擇適當(dāng)?shù)呐臄z角度，安放攝影設(shè)備；

4.根據(jù)導(dǎo)演的要求，運(yùn)用攝影藝術(shù)手段完成影視片的電影造型； 5.在完成拍攝任務(wù)的整個過程中，與拍攝小組的其他成員緊密協(xié)作；

6.與被拍攝者溝通，以達(dá)到快速進(jìn)入拍攝狀態(tài)的效果；

7.使用專業(yè)的設(shè)備對所拍攝的影響進(jìn)行編輯處理。

3、影樓攝影師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、公司會議、各項(xiàng)活動、獎項(xiàng)等拍攝工作；

2、月刊圖片素材拍攝；

3、視頻剪輯、flash制作、影視后期處理等；

4、負(fù)責(zé)圖片后期修片,調(diào)色等工作及圖片管理；

5、管理攝影團(tuán)隊(duì)，配合運(yùn)營、市場部門的推廣營銷支持。