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        影樓化妝師崗位職責(zé)(合集)

        發(fā)布時(shí)間:2023-04-23 21:58:45

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        第一篇:化妝師崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、組織實(shí)施所負(fù)責(zé)產(chǎn)品計(jì)劃,并定期提出修改建議,在公司內(nèi)外收集有關(guān)新產(chǎn)品的創(chuàng)意,并組織論證;

        2、根據(jù)產(chǎn)品計(jì)劃規(guī)劃或經(jīng)過論證的創(chuàng)意,和根據(jù)市場(chǎng)反饋及銷售情況,進(jìn)行分析;

        3、定期進(jìn)行效益評(píng)估,提出產(chǎn)品促進(jìn)、改良、淘汰方案并負(fù)責(zé)落實(shí);

        4、確定產(chǎn)品項(xiàng)目的統(tǒng)籌開發(fā),協(xié)調(diào)相關(guān)部門,管理其特別是需求分析、包裝設(shè)計(jì)、穩(wěn)定性測(cè)試等環(huán)節(jié);

        5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)的跟進(jìn),協(xié)助產(chǎn)品上市銷售及品牌形象的持續(xù)提升。

        6、對(duì)產(chǎn)品的工藝細(xì)節(jié)要求、外觀、效用性進(jìn)行升級(jí)優(yōu)化,參與選擇匹配的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商;

        7、結(jié)合品牌策略及顧客的需求與產(chǎn)品技術(shù)特性,有效提煉產(chǎn)品賣點(diǎn);產(chǎn)品說(shuō)明書的文案撰寫,產(chǎn)品宣傳的軟文撰寫。

        任職要求:

        1、具有化妝品行業(yè)的從業(yè)背景,任職產(chǎn)品開發(fā)工作五年以上;

        2、熟悉化妝品產(chǎn)品開發(fā)工作,具有出色的產(chǎn)品策劃能力及項(xiàng)目統(tǒng)籌能力,

        3、能夠獨(dú)立完成全套產(chǎn)品的開發(fā),有獨(dú)立開發(fā)產(chǎn)品項(xiàng)目的成功案例,對(duì)化妝品有靈敏的觸覺和相關(guān)的專業(yè)知識(shí);

        4、好的項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃、文案策劃和溝通能力,能應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化和跨部門的合作。

        5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)化妝品銷售者優(yōu)先!

        第二篇:化妝師崗位職責(zé)

        1、顧客至上、服務(wù)熱情、文明禮貌、清潔衛(wèi)生,對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、一絲不茍、任勞任怨、作風(fēng)正派、不謀私利,具有良的職業(yè)道德,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排。

        2、尊敬師傅,配合師傅做好接待顧客的每一步驟的工作,待客熱情積極為顧客解決力所能及的事情。

        3、化妝技術(shù)有一定的認(rèn)識(shí),能獨(dú)立做好撲粉、換衣、搭配服飾及首飾等工作,能掌握化妝技術(shù)的基本操作方式。

        4、服從主管安排,誠(chéng)實(shí)待客,協(xié)助主管及部門其他員工做好工作,自覺遵守影樓各項(xiàng)規(guī)章制度和員工守則。

        5、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),掌握化妝、盤頭等業(yè)務(wù)技術(shù),有創(chuàng)新意識(shí),協(xié)助師傅做好化妝工作。

        6、為顧客服務(wù)中“請(qǐng)”字開頭,“謝”不離口,送客時(shí)送上祝福用語(yǔ)。

        7、工作中做到三輕(走路輕、說(shuō)話輕、動(dòng)作輕)四勤(眼勤、手勤、口勤、腳勤)。

        8、早上有師傅化新娘妝,必須陪同、幫忙、學(xué)習(xí)。

        9、打噴嚏時(shí),應(yīng)用手帕遮住并離開工作地方洗手一趟。

        10、了解禮服的色彩搭配,服裝大小,為顧客換取最合適的禮服。

        11、不用手指摳鼻孔、牙縫、耳孔等,在與顧客化妝時(shí)不得直接對(duì)顧客呼吸。

        12、多了解流行趨勢(shì),跟的上時(shí)尚。

        13、化妝前及時(shí)做好準(zhǔn)備工作,對(duì)眉筆、下睫毛,都修好備用,核對(duì)化妝臺(tái)上的用具,發(fā)現(xiàn)遺失、損壞的物品及時(shí)通知化妝主管。

        14、每換一個(gè)發(fā)型,對(duì)前面發(fā)型拆下來(lái)的頭紗、手套、假發(fā)、首飾及時(shí)清理放回原處。

        第三篇:影樓崗位職責(zé)

        1、攝影專業(yè)或美術(shù)專業(yè)畢業(yè),應(yīng)屆均可;

        2、對(duì)攝影技術(shù)有一定的認(rèn)識(shí),了解并掌握攝影技術(shù)的基本操作程序, 熟悉各種攝影用具的性能、特點(diǎn)和使用方法。

        3、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),并有創(chuàng)新意識(shí),協(xié)助攝影師做好攝影工作。

        4、工作認(rèn)真,有責(zé)任心,踏實(shí)肯干,富有團(tuán)隊(duì)精神,能夠按時(shí)完成上級(jí)安排的任務(wù);

        5、歡迎有能力的賢士加入我們的團(tuán)隊(duì)!

        第四篇:化妝師崗位職責(zé)

        一、培訓(xùn)部門職能:

        1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和各區(qū)域日化品牌產(chǎn)品的相關(guān)培訓(xùn),以及各項(xiàng)促銷及沙龍活動(dòng)的執(zhí)行。

        2、提高銷售人員的專業(yè)知識(shí)和技能,在公司的政策和各項(xiàng)制度的要求下,提高員工的銷售業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

        3、電視購(gòu)物直播產(chǎn)品呈現(xiàn)策劃。

        二、培訓(xùn)部門職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司所有新老員工的企業(yè)文化培訓(xùn),產(chǎn)品培訓(xùn),崗位技能培訓(xùn)。

        2、根據(jù)不同督導(dǎo)和BA的年限以及知識(shí)層面進(jìn)行相應(yīng)的產(chǎn)品、銷售技巧及現(xiàn)場(chǎng)促銷培訓(xùn)

        3、對(duì)所管轄區(qū)域提出合理的整改建議,根據(jù)培訓(xùn)體系,全面提升BA的綜合素質(zhì)。

        4、協(xié)助各地區(qū)做好產(chǎn)品推廣和VIP沙龍活動(dòng)。

        5、協(xié)助各地區(qū)各項(xiàng)培訓(xùn)工作及促銷活動(dòng)。

        7、能獨(dú)立編寫培訓(xùn)教材、準(zhǔn)備培訓(xùn)課程,并授權(quán)給到各區(qū)域督導(dǎo)

        8、負(fù)責(zé)區(qū)域督導(dǎo)培訓(xùn)檔案的管理。

        9、負(fù)責(zé)電視購(gòu)物產(chǎn)品呈現(xiàn)策劃及直播時(shí)產(chǎn)品講解工作。

        三、培訓(xùn)操作流程:

        培訓(xùn)前:

        培訓(xùn)前一周需進(jìn)行課前調(diào)研,了解所需培訓(xùn)人員的業(yè)績(jī)及弱項(xiàng),并與當(dāng)?shù)刂鞴芗皡^(qū)域經(jīng)理進(jìn)行溝通,確定培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù)等,于開課前一周以郵件致區(qū)域經(jīng)理及日化培訓(xùn)經(jīng)理確認(rèn)

        建立整理每月培訓(xùn)人員的管理檔案,及時(shí)收集并記錄培訓(xùn)的人數(shù)、內(nèi)容、品牌、性質(zhì)、成績(jī)、課后業(yè)績(jī)提升率及月末小結(jié)等數(shù)據(jù),進(jìn)行培訓(xùn)后的BA情況跟蹤,為深度培訓(xùn)提供依據(jù)

        負(fù)責(zé)準(zhǔn)備培訓(xùn)前的征詢表、培訓(xùn)通知、培訓(xùn)資料等相關(guān)事項(xiàng)

        培訓(xùn)中:

        對(duì)不同層面BA進(jìn)行分班培訓(xùn),及時(shí)反饋管理狀態(tài)及產(chǎn)品銷售結(jié)果嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)課程通知中的培訓(xùn)內(nèi)容,隨時(shí)解答疑問

        及時(shí)和BA人員進(jìn)行溝通交流,給予銷售技能及知識(shí)上的幫助

        培訓(xùn)后:

        培訓(xùn)后進(jìn)行兩部分考核:卷面及銷售角色模擬考核,于培訓(xùn)后兩天內(nèi)提交培訓(xùn)后反饋信息及資料(培訓(xùn)課程表、考勤、成績(jī)、評(píng)估、培訓(xùn)簽字單等)并以郵件形式發(fā)送于培訓(xùn)經(jīng)理。

        現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及考核

        四、沙龍活動(dòng)操作流程:

        1、確定沙龍時(shí)間和地點(diǎn)

        2、確定沙龍主題和主打產(chǎn)品

        3、和主辦區(qū)域經(jīng)理或督導(dǎo)溝通――將原有未分類的顧客檔案進(jìn)行分類,找出此次沙龍的目標(biāo)顧客并做好邀約工作。

        4、和主辦區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通確定沙龍前物料的準(zhǔn)備情況。

        5、結(jié)合市場(chǎng)需求準(zhǔn)備銷售人員的技能培訓(xùn)。

        6、和主辦區(qū)域負(fù)責(zé)人確定沙龍模式及流程。

        沙龍中:

        保證沙龍會(huì)順暢進(jìn)行,解決各種突發(fā)事件。

        沙龍后:

        配合市場(chǎng)做好后期跟進(jìn)工作。

        五、促銷活動(dòng)流程:

        促銷前:

        確定促銷時(shí)間,地點(diǎn),促銷內(nèi)容,主推產(chǎn)品。

        和主辦區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通確定促銷前物料的準(zhǔn)備情況。

        促銷前一天所有參加促銷人員開會(huì),統(tǒng)一銷售話術(shù),統(tǒng)一現(xiàn)場(chǎng)示范手法。促銷中:

        隨時(shí)調(diào)動(dòng)促銷現(xiàn)場(chǎng)氣憤,不要讓促銷現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)冷場(chǎng)現(xiàn)象。

        協(xié)助市場(chǎng)做好產(chǎn)品銷售工作;促銷后

        召集所有人員召開總結(jié)會(huì),總結(jié)活動(dòng)優(yōu)劣。

        六、電視購(gòu)物直播流程:

        提前一天到電視臺(tái),并與代理商負(fù)責(zé)人溝通本次直播產(chǎn)品及相關(guān)實(shí)驗(yàn),并做好電視臺(tái)話務(wù)員培訓(xùn),并和主持人做好溝通。

        直播中:

        和主持人配合好,確保直播順利進(jìn)行。確保直播時(shí)產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)的完美性。

        直播后:

        和代理商及電視臺(tái)編導(dǎo)做后期總結(jié),總結(jié)本期直播時(shí)優(yōu)劣。

        七、公司理念的傳播:

        1、公司對(duì)外各種信息的窗口,為公司新理念、新產(chǎn)品的有效的傳播途徑;

        2、監(jiān)督并反饋代理商和分公司對(duì)公司理念的理解及運(yùn)用,

        3、代表著公司的品牌形象與定位,是公司整體規(guī)劃的詮釋環(huán)節(jié),為促進(jìn)公司和品牌發(fā)展發(fā)揮作用。

        八、市場(chǎng)的監(jiān)督:

        隨時(shí)維護(hù)公司對(duì)外窗口形象,出差到任何一個(gè)城市都要做好專柜及BA的監(jiān)督工作具體條例按照公司:巡柜記錄表執(zhí)行。

        第五篇:化妝師崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;本行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉電腦操作,能夠使用常用的辦公軟件及貨物進(jìn)銷存系統(tǒng);

        3、從事醫(yī)藥,食品或化妝品相關(guān)行業(yè)渠道工作三年以上經(jīng)驗(yàn);

        4、具備一定的策劃、協(xié)調(diào)、組織及人員管理能力,較強(qiáng)的項(xiàng)目談判能力,敏銳的市場(chǎng)洞察能力,能獨(dú)立處理本公司日常事務(wù);

        5、掌握公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并能夠貫徹、落實(shí)

        6、掌握本公司的各項(xiàng)產(chǎn)品知識(shí),并對(duì)同行業(yè)的產(chǎn)品有一些了解

        7、熟悉本公司運(yùn)作流程及市場(chǎng)趨勢(shì)和新的美容方法

        8、掌握國(guó)家有關(guān)化妝品方面的規(guī)定,掌握市場(chǎng)暢銷品牌化妝品的特點(diǎn)

        9、善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,責(zé)任心強(qiáng),勇于克服困難,較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力;

        10、了解零售業(yè)的法律知識(shí)

        崗位要求:

        1、對(duì)員工負(fù)責(zé),在公司總經(jīng)理的方針指導(dǎo)下全面實(shí)施本區(qū)域的管理工作,確保公司全面穩(wěn)健發(fā)展,并有效提升業(yè)績(jī);

        2、全面負(fù)責(zé)本公司銷售工作,制定合理的銷售計(jì)劃,對(duì)銷售工作進(jìn)行分析、總結(jié),并及時(shí)向公司總經(jīng)理反饋;

        3、切實(shí)保證公司各項(xiàng)規(guī)章制度及銷售計(jì)劃,能夠貫徹、落實(shí),完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)和任務(wù);

        4、做好下屬的工作計(jì)劃、人員安排,并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作;

        5、主持本公司例會(huì),小組會(huì)議,并審閱各類報(bào)告、單據(jù)、文稿;

        6、對(duì)員工進(jìn)行管理、培訓(xùn),并指導(dǎo)下屬員工的日常工作;

        7、定期了解庫(kù)房即將到保質(zhì)期的`產(chǎn)品,及時(shí)做好產(chǎn)品的促銷工作;

        8、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),銷售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備,對(duì)銷售員進(jìn)行入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);

        9、認(rèn)真落實(shí)下屬員工報(bào)價(jià)問題,以保證公司利益最大化,員工業(yè)績(jī)最大化

        10、及時(shí)了解員工心態(tài),做好溝通工作,以減少公司人員流失。

        第六篇:化妝師崗位職責(zé)

        工作內(nèi)容

        1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

        2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體治理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。

        3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)治理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

        4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

        5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)治理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。

        6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、公布。

        7、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;

        8、配合人資部設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);協(xié)助公司人力資源的日常聘請(qǐng)工作;

        9、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

        10、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本的復(fù)印件。

        11、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,及時(shí)處理、匯報(bào)。

        12、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或集團(tuán)單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

        權(quán)責(zé)范圍

        1、對(duì)下屬有人事任免及待遇的建議權(quán);

        2、對(duì)辦公室事宜有權(quán)處理任何咨詢題;

        3、對(duì)公司重大情況有知情權(quán);

        4、對(duì)公司內(nèi)相關(guān)工作有知情權(quán);

        5、對(duì)下屬工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán);

        責(zé)任

        1、對(duì)辦公室人員行為規(guī)范負(fù)要緊責(zé)任;

        2、對(duì)公司人員有行為工作監(jiān)督責(zé)任;

        3、對(duì)人資監(jiān)督品牌專柜職員流失率過高負(fù)要緊責(zé)任;

        4、對(duì)本部門發(fā)生的突發(fā)事件及重大事件負(fù)要緊責(zé)任;

        5、對(duì)提高人資工作負(fù)要緊責(zé)任;

        任職資格

        從業(yè)經(jīng)驗(yàn):6年以上從事行政治理工作經(jīng)驗(yàn)

        技能:熟練掌握辦公自動(dòng)化、一般話流利;語(yǔ)言表達(dá)能力較好,(Word、PowerPoint),簡(jiǎn)單的寫作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、并有較強(qiáng)的溝通能力,具有非常好的親和力;

        態(tài)度:工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有敏捷性思維;具有較強(qiáng)的治理能力、推斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、打算與執(zhí)行能力;執(zhí)行能力;具有高度的工作熱情和責(zé)任感。

        個(gè)性特征:外形氣質(zhì)較佳,性格活潑,品行端正,言談舉止到位,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力

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