千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《財務會計人員崗位職責及工作》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《財務會計人員崗位職責及工作》。
第一篇:財務人員的崗位職責
1、負責依據(jù)會計準則、稅務法規(guī)、管理所需,建立完善公司會計核算體系、完善核算制度、健全賬務控制體系,正確設置會計科目和會計賬簿,滿足審計、稅務、內(nèi)部管理三方所需,并有效運行持續(xù)改善;
2、負責公司全盤賬務處理審核,審定各類帳務,總分、賬賬、賬實相符,編制各類法定財務報表及集團合并報表所需關聯(lián)交易報表附表;
3、正確解析各月資產(chǎn)負債損益現(xiàn)金流量變動原因,報表波動分析;
4、進行財務預算的編制與合理性審核,執(zhí)行預算管理程序,密切關注務預算與賬務處理的差異,詳細提供預算費用達成分析、費用合理性分析;
5、負責依據(jù)預算、費用控制度審核人工、成本、費用開支,處理人工、費用賬務及時準確,特別是處理好待攤預提;
6、負責公司現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬等相關財務登記,保證日清月結并及時發(fā)送報表;
7、負責公司網(wǎng)銀資金支付復核、定期核對銀行帳實相符,編制余額調(diào)節(jié)表;
8、負責各種往來款:應收、應付、其他應收、其他應付的賬務處理、管理及清理,對不按時辦理結算的應查明原因,分清責任,防止壞賬和呆賬的發(fā)生;
第二篇:財務人員個人工作計劃
在做任何事情之前,我們都必須有一個初步的輪廓,這樣我們才能順利地繼續(xù)下去。因此,面對明年的新年,我想在這里為我的工作制定一個初步的計劃,希望為明年的順利工作鋪平道路。如果有什么不對勁,我希望領導能給我指導和糾正。
一、做好自己的工作
在幼兒園的這段時間里,我每天都會取得進步。我剛進入社會兩年,個人經(jīng)驗有限。我非常感謝幼兒園愿意給我一個學習的機會和這樣一個平臺,這樣我就可以繼續(xù)在金融崗位上前進。這是我非常榮幸和自豪的`事情,所以這兩年我一直在進步。我知道,只有不斷學習,未來才能變得更好。所以在接下來的工作中,我會做好自己的工作,然后更加學習,鞏固自己的個人素質(zhì)和能力。我希望在新的一年里創(chuàng)造一些新的火花,也希望在新的一年里使這項工作更加完美和準確。
二、注重自我職業(yè)素養(yǎng)
其實我平時在幼兒園做財務壓力很大。一是領導重視我,二是我知道作為幼兒園的財務人員,我應該更加注重個人專業(yè)素質(zhì)。只有這樣,我才能不愧為這個職業(yè),不愧為領導和同事對我的信任和信任。我很清楚這一點,我也把它徹底印在心里。在接下來的一年里,我標準和要求,牢記本心,勇往直前。
三、在工作中發(fā)現(xiàn)不足
來幼兒園時間不長,一路上犯了一些錯誤。特別是在今年年初,也許那段時間的狀態(tài)不是很好,總些粗心的問題。這對金融來說是非常致命的,所以在意識到這一缺點后,我以最快的方式糾正了它。在接下來的幾個月里,我沒有那么粗心。因此,無論我們做什么,我們都應該首先從自己身上發(fā)現(xiàn)問題,然后解決問題,這樣才能正確避免這些問題。因此,在今后的工作和生活中,我會努力發(fā)現(xiàn)和解決問題,防止問題留下來,給今后的工作帶來更大的麻煩。在此,我也要感謝今年領導們的信任和期待,也很高興我沒有辜負你的期望。在接下來的一年里,我會表現(xiàn)得更好,希望為自己贏得更多的榮耀!
第三篇:財務人員個人工作計劃
新的一年,公司財務科成員將認真貫徹執(zhí)行公司財務預算,緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,以加強財務核算、提高會計素質(zhì)為主要工作內(nèi)容,以精細化核算、數(shù)量化考核為工作方法,以利潤最大化為目標,以資產(chǎn)經(jīng)營責任為主線,全面推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務管理模式。具體有以下工作安排和計劃。
一、顧全大局,服從領導,堅定目標不動搖
年初財務預算,是通過公司職代會集體意見表決制訂的,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標和任務。財務科全體人員要端正態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動性,時刻堅持以公司大局為重,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。
1、按財務預算科學合理安排調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面、準確的經(jīng)濟分析和建議,為公司領導決策當好參謀,積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策,動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策,為公司謀取最大經(jīng)濟利益。深入研究稅收政策,合理避稅增效益。新的一年里,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究和學習,加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益。
2、搞好電費清收核算,合理調(diào)度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步規(guī)范,高耗能企業(yè)市場回暖,電費回收成績顯著,給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求。我們應適應新形勢,進一步加強流動資金分析和管理,為公司謀求最大利益。搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應該為企業(yè)帶來效益。我們應加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作,努力提高資產(chǎn)利潤率。
二、加強管理,挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務
管理是生產(chǎn)力,是企業(yè)正常運行的保證,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),建立創(chuàng)新的機制,必須靠管理來保證,管理對企業(yè)來說是永恒的。為此,財務科將加強內(nèi)部管理列入工作重點,即進一步加強財務管理,降低財務費用,控制生產(chǎn)成本,實行全面預算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,做到全年生產(chǎn)、開支有預算,有計劃,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。同時對于機關科室和各站所的費用,實行科學預算,包干使用,并納入年底對各單位的考核,有效控制各項費用的不合理開支。
1、業(yè)務招待費管理。我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與、紀委監(jiān)督、包干使用、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。
2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的.還款時限,堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒領,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。
3、電話費管理。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低話費開支。
4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,經(jīng)領導審批后,公司統(tǒng)一采購、保管,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行。
5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,經(jīng)分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算,車輛服務中心負責保管、登記、領用,杜絕亂購、無計劃領用。
三、明確責任,從嚴要求
財務科作為公司的一個對外窗口科室,我們將認真落實xx公司供電服務“十項承諾”,提高服務水平,讓“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務方針在財務科得到充分體現(xiàn),做到內(nèi)讓公司全體干群稱心,外讓社會各相關人員及部門滿意。財務科倡導“會計為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務、上一流程為下一流程服務、全員為客戶服務,每個崗位相互服務”的意識,切實抓好財務行風建設。
第四篇:財務人員崗位職責
1、負責業(yè)主的水電費、管理費及其他費用的.統(tǒng)計核算工作,確保費用收繳的及時準確,提高物業(yè)管理費的收繳率;
2、熟悉相關的法律法規(guī),嚴格執(zhí)行收費制度,及時準確地做好各項收費工作;
3、負責打印出各業(yè)主的管理費及其他費用交款通知單,核對后交相應工作人員進行派發(fā);
4、協(xié)助申領、開具與保管等工作;
5、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管;
第五篇:財務人員崗位職責
1、負責制定并完成醫(yī)院的財務會計制度、規(guī)定和辦法;
2、負責醫(yī)院內(nèi)部財務相關流程的控制與監(jiān)督;
3、負責醫(yī)院資金調(diào)配及成本核算分析工作;
4、分析檢查醫(yī)院財務收支和預算的執(zhí)行情況;
5、審核醫(yī)院的.原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務;
6、審核醫(yī)院的記帳憑證,審核公司的會計報表;
7、定期檢查醫(yī)院庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符;
8、負責定期對醫(yī)院財產(chǎn)進行清查;
9、負責日常財務管理和成本控制,開展全面預算管理,嚴格控制財務收支向高層領導提出成本控制分析報
第六篇:財務人員崗位職責
1、業(yè)務主管職位,獨立負責工作小組,給下級成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日?;顒?
2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財務稽核、審計、會計工作;
3、監(jiān)督執(zhí)行、維護公司程序和政策,參與制定年度、季度財務計劃;
4、向公司管理層提供各項財務和必要的財務分析;
5、組織公司的.成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成。