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第一篇：房地產(chǎn)銷售崗位職責

1）每天來人、來電情況錄入工作。

2）銷售周報、月報等銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總工作。

3）監(jiān)督案場員工遵守，執(zhí)行公司及案場的各項規(guī)章制度。

4）根據(jù)項目的具體情況，不定期的向銷售經(jīng)理匯報銷售情況并對存在的問題進行分析后提出解決建議。

5）根據(jù)公司考勤制度，制作考勤明細及匯總上報。

6）根據(jù)公司要求負責部門內(nèi)銷售資料的領取、發(fā)放工作。

7）協(xié)助推廣活動執(zhí)行，安排組織物料,并負責銷售物料的管理保存。

8）售樓部人員輪班的安排及節(jié)假日的調(diào)休安排工作。

9）銷售部各項文檔的處理及公文流轉工作。

10）維護售樓部的團結合作。

11）完成上級領導安排的其它工作任務。

第二篇：銷售總監(jiān)崗位職責

1、制定中心的銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變?yōu)閮?yōu)良業(yè)績的銷售結果，有較強的執(zhí)行力。

2、銷售團隊的建設，幫助建立，補充發(fā)展，培養(yǎng)，規(guī)劃銷售隊伍。

3、監(jiān)督直系下屬對團隊管理的日常管理工作，并進行指導幫助。

4、設置銷售目標，銷售模式，銷售戰(zhàn)略，活動預算，獎懲制度。

5、制定培訓計劃，研發(fā)培訓課件。培訓營銷人員，建設和管理高素質(zhì)的營銷團隊。

6、考核，檢驗部門經(jīng)理對團隊銷售人員的業(yè)務培訓是否達標。

7、從銷售和客戶的需求角度，對產(chǎn)品研發(fā)提供參考性意見。

8、依據(jù)公司整體銷售目標，提交銷售計劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務。

9、負責監(jiān)督銷售過程中的異常情況，并在第一時間進行處理。

10、負責按照公司的發(fā)展要求，組織開展市場調(diào)研，及時掌握市場信息、行業(yè)信息。

11、負責客戶管理體系的建立與完善。

12、負責配合綜合管理部對營銷中心人員的績效考核和績效改善工作。

13、完成上級交派的其他工作任務。

第三篇：銷售人員崗位職責

職責描述：

1、任職資格：

（1）?？萍耙陨蠈W歷，電子商務、市場營銷、及經(jīng)濟學類專業(yè)等；

（2）性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

（3）具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

（4）有責任心，能承受較大的'工作壓力。

2、崗位職責：

（1）按制定任務指標完成客戶資料收集；

（2）建立客戶關系，按月完成銷售任務；

（3）熟悉掌握公司產(chǎn)品，了解行業(yè)知識；

（4）開發(fā)潛在客戶，建立渠道資源；

（5）按月完成應收帳款；

（6）完成部門領導交辦的其他工作