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第一篇:財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1、熟練掌握出納賬的記賬原則和方法,建立健全現(xiàn)金、銀行存款日記賬其它賬目,定期核對(duì),做到賬目清晰、手續(xù)完備、賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符、目清月結(jié)、準(zhǔn)確無(wú)誤。
2、熟悉轄區(qū)內(nèi)的單元戶數(shù)面積,以及管理費(fèi)、水、電氣費(fèi)等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算辦法。收繳各種管理費(fèi)用并開(kāi)具收據(jù),做好收費(fèi)用的統(tǒng)計(jì),核算工作,做到及時(shí),不重不漏。
3、監(jiān)督物業(yè)管理費(fèi)的收繳和運(yùn)用,抓好各種應(yīng)收款項(xiàng)的`收取工作,核算長(zhǎng)期拖欠不清的款項(xiàng),督促經(jīng)辦人限期清理。
4、編制記賬憑證,及時(shí)記賬,及時(shí)編報(bào)各種會(huì)計(jì)報(bào)表,做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚。
5、研究熟悉各項(xiàng)工商、財(cái)會(huì)及稅務(wù)管理制度,運(yùn)用法律、政策手段保護(hù)公司的合法權(quán)益。
第二篇:財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)2家門(mén)店會(huì)計(jì)核算和日常財(cái)務(wù)管理,協(xié)調(diào)和處理內(nèi)外部的關(guān)系;
2. 負(fù)責(zé)所管單位的預(yù)算管理、稅務(wù)管理、資產(chǎn)管理、成本費(fèi)用管控等工作,監(jiān)督營(yíng)業(yè)收入的'完整性、費(fèi)用支出的合理性等;
3. 與營(yíng)運(yùn)單位管理組溝通,提供預(yù)算跟蹤與反饋、數(shù)據(jù)分析、稅務(wù)籌劃、經(jīng)營(yíng)績(jī)效考評(píng)等財(cái)務(wù)支持;
4. 負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店收銀員、庫(kù)管員等財(cái)務(wù)相關(guān)崗位的管理;
5. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),直接下級(jí)的選用、培養(yǎng)、績(jī)效考評(píng);
6. 優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程及系統(tǒng)工具建設(shè),提高工作質(zhì)量和效率;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第三篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證的審核、裝訂,日常賬務(wù)的處理;
2、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷審核、工資的發(fā)放、日常收支的管理,熟悉銀行業(yè)務(wù);
3、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;
4、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的檢查、監(jiān)督,及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料,與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);
5、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
6、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃,并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析;
7、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
第四篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理,明確應(yīng)收賬款對(duì)象,督促相關(guān)責(zé)任人定期催收,確保公司權(quán)益,減少壞賬損失 ;
2.審核各種原始憑證合法性、真實(shí)性、手續(xù)完備性、數(shù)字準(zhǔn)確性,審核過(guò)程的有效性,根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證,填制記賬憑證,并且登記各種賬簿 ;
3.負(fù)責(zé)核算公司各部門(mén)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用 ;
4.編制年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表、資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,并對(duì)報(bào)表中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和說(shuō)明 ;
5裝訂、整理、立卷和歸檔已審核后的原始憑證、記賬憑證、各類賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表,以及銀行對(duì)賬單等輔助資料 ;
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表分析,定期提交分析報(bào)告 ;
7.根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度,在行政管理部門(mén)的配合下,定期與出納、相關(guān)固定資產(chǎn)使用、管理部門(mén)核對(duì)資產(chǎn)賬目,做到賬證相符、賬賬相符、賬物相符 ;
8.定期對(duì)出納現(xiàn)金、銀行帳實(shí)進(jìn)行核對(duì)。
第五篇:財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)
財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)
【篇1:公司財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)】
xxxxx公司財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)
一、公司財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置
為了有效行使公司財(cái)務(wù)部的部門(mén)職責(zé),公司財(cái)務(wù)部門(mén)需設(shè)置財(cái)務(wù)部長(zhǎng)、核算會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位,具體組織結(jié)構(gòu)如下:
各公司應(yīng)根據(jù)工作的需要,本著“高效、精簡(jiǎn)”的原則,按照各職能崗位職責(zé)的要求配置合適人員。在不違反內(nèi)部牽制原則和影響工作順利開(kāi)展的前提下,可以實(shí)行兼崗。二、公司財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)
(一)、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)
1. 在公司總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)人員開(kāi)展財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作。
2. 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè),并會(huì)同人力資源部門(mén)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行績(jī)效考核。
3. 復(fù)核子公司報(bào)送的相關(guān)資料,協(xié)助公司總經(jīng)理制定對(duì)下屬子公司的經(jīng)營(yíng)授權(quán)書(shū),并有權(quán)對(duì)授權(quán)調(diào)整提出意見(jiàn)。
4. 負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則,并組織落實(shí)。5. 領(lǐng)導(dǎo)下屬子公司的內(nèi)控建設(shè),規(guī)范下屬子公司的會(huì)計(jì)核算,督促子公司按集團(tuán)要求及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性和真實(shí)性承擔(dān)管理責(zé)任。
6. 負(fù)責(zé)在公司系統(tǒng)內(nèi)組織實(shí)施收支兩條線和目標(biāo)預(yù)算管理,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)子公司貨款的安全和回籠情況承擔(dān)管理責(zé)任。
7. 對(duì)子公司實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,指導(dǎo)子公司開(kāi)源節(jié)流,優(yōu)化資金占用。定期對(duì)公司及下屬子公司的經(jīng)營(yíng)狀況作出經(jīng)濟(jì)分析,為公司總經(jīng)理提供決策支持。
8. 負(fù)責(zé)稅務(wù)協(xié)調(diào),配合銀行、稅務(wù)、中介機(jī)構(gòu)和審計(jì)部的了解、檢查和審計(jì)工作。
9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門(mén)的關(guān)系。10. 10.保守公司商業(yè)秘密。(二)、核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、在財(cái)務(wù)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理職責(zé)。 2、貫徹執(zhí)行國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和集團(tuán)、本公司制定的會(huì)計(jì)制度及實(shí)施細(xì)則。
3、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系,協(xié)助倉(cāng)管、售后服務(wù)、業(yè)務(wù)等其他部門(mén)建立必要的臺(tái)帳。
4、規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和核算流程,認(rèn)真審核原始憑證,正確編制記帳憑證,準(zhǔn)確登帳。
5、依據(jù)經(jīng)營(yíng)授權(quán)書(shū)和其他管理制度實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,對(duì)超權(quán)限的,在得到相應(yīng)授權(quán)單位書(shū)面批準(zhǔn)后方可辦理財(cái)務(wù)手續(xù)。
6、及時(shí)進(jìn)行入庫(kù)單和采購(gòu)發(fā)票的核對(duì),按規(guī)定進(jìn)行存貨和銷售成本核算。月末,在財(cái)務(wù)主管的組織下,進(jìn)行存貨盤(pán)點(diǎn)和帳帳、帳實(shí)核對(duì)工作,對(duì)差異事項(xiàng)及時(shí)作出處理。
7、負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)的對(duì)帳并加強(qiáng)欠款的催收工作。
8、嚴(yán)格費(fèi)用單據(jù)的審核,按規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用控制。規(guī)范費(fèi)用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,開(kāi)展費(fèi)用分析。
9、按公司核算制度規(guī)定進(jìn)行固定資產(chǎn)折舊、福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)、預(yù)提費(fèi)用、及各項(xiàng)準(zhǔn)備的計(jì)提,以及待攤費(fèi)用的攤銷。
10、根據(jù)公司會(huì)計(jì)制度規(guī)定準(zhǔn)確進(jìn)行公司利潤(rùn)和分產(chǎn)品損益的核算,不
得人為調(diào)節(jié)利潤(rùn)。
11、及時(shí)編制本部會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)送集團(tuán),并負(fù)責(zé)編制公司的合并報(bào)表。 12、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理。
13、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料等會(huì)計(jì)檔案的管理工作。
(三)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位責(zé)職
1、協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)建立財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則。
2、負(fù)責(zé)組織各公司編制預(yù)算,根據(jù)各公司的預(yù)算進(jìn)行匯總編制全面目標(biāo)預(yù)算。對(duì)整個(gè)公司預(yù)算控制、執(zhí)行情況及成本、費(fèi)用進(jìn)行分析,深入挖潛,提高費(fèi)用功效,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)作出決策提供依據(jù)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)存貨、應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等資金組織實(shí)施規(guī)范有效的財(cái)務(wù)管理,承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé)。 5、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)制度,并不定期檢查其執(zhí)行情況,指導(dǎo)和督促子公司加強(qiáng)流動(dòng)資金管理,提高資金周轉(zhuǎn)速度和費(fèi)用功效,優(yōu)化資金占用。6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和配團(tuán)及相關(guān)部門(mén)、機(jī)構(gòu)審計(jì)檢查工作。7、負(fù)責(zé)與各部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)上報(bào)資料的收集和編制。 9、保守本單位的商業(yè)秘密。
三、子公司財(cái)務(wù)崗位設(shè)置
為了有效行使子公司財(cái)務(wù)的部門(mén)職責(zé),子公司財(cái)務(wù)需設(shè)置財(cái)務(wù)經(jīng)理、核算會(huì)計(jì)、出納崗位,具體組織結(jié)構(gòu)如下:
各子公司應(yīng)根據(jù)工作的需要,本著“高效、精簡(jiǎn)”的原則,按照各職能崗位職責(zé)的要求配置合適人員。在不違反內(nèi)部牽制原則和影響工作順利開(kāi)展的前提下,可以實(shí)行兼崗。
四、子公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
(一)、財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)
1、在公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本公司的財(cái)務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)制定本公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé),進(jìn)行崗位考核,保證公司財(cái)務(wù)工作落到實(shí)處。
3、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和集團(tuán)、總公司的各項(xiàng)管理制度及實(shí)施細(xì)則。
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控建設(shè),規(guī)范會(huì)計(jì)核算,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,按集團(tuán)要求及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和及時(shí)性承擔(dān)直接責(zé)任。
5、依據(jù)經(jīng)營(yíng)授權(quán)書(shū)及相關(guān)管理制度,對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。對(duì)超權(quán)限事項(xiàng),在得到上級(jí)授權(quán)單位的書(shū)面批準(zhǔn)文件后,方可辦理財(cái)務(wù)手續(xù)。
6、負(fù)責(zé)組織編制目標(biāo)預(yù)算,實(shí)行預(yù)算控制,進(jìn)行預(yù)算分析,使預(yù)算管理落到實(shí)處。
7、嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。負(fù)責(zé)對(duì)存貨、應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等資金組織實(shí)施規(guī)范有效的財(cái)務(wù)管理,承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé)。
8、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)金、存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)清查工作,不定期對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),加強(qiáng)客戶信用和應(yīng)收賬款管理,確保授信安全。
9、執(zhí)行總公司制定的成本費(fèi)用管理辦法,開(kāi)展費(fèi)用分析,深入挖潛,提高費(fèi)用功效。 10、規(guī)范會(huì)計(jì)檔案,保證會(huì)計(jì)資料的安全完整。
11、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析,檢查各環(huán)節(jié)的經(jīng)濟(jì)效果,提出改進(jìn)建議,提供決策支持。
14、接受和配合總公司的會(huì)計(jì)稽核及相關(guān)機(jī)構(gòu)和部門(mén)的審計(jì)、檢查工作,及時(shí)糾正違規(guī)事項(xiàng)。
15、加強(qiáng)與當(dāng)?shù)刎?cái)稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào),依法妥善處理本單位各項(xiàng)稅務(wù)事宜。
16、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門(mén)之間的關(guān)系。 17、保守本單位的商業(yè)秘密。
(二)核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理職責(zé)。
2、貫徹執(zhí)行國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和集團(tuán)、總公司制定的會(huì)計(jì)制度及實(shí)施細(xì)則。
3、負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系,協(xié)助倉(cāng)管、生產(chǎn)、采購(gòu)、業(yè)務(wù)等其他部門(mén)建立必要的臺(tái)帳。
4、規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和核算流程,認(rèn)真審核原始憑證,正確編制記帳憑證,準(zhǔn)確登帳。
5、依據(jù)經(jīng)營(yíng)授權(quán)書(shū)和其他管理制度實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,對(duì)超權(quán)限的,在得到相應(yīng)授權(quán)單位書(shū)面批準(zhǔn)后方可辦理財(cái)務(wù)手續(xù)。
6、及時(shí)進(jìn)行入庫(kù)單和采購(gòu)發(fā)票的核對(duì),成品與半成品、材料等錄入,按規(guī)定進(jìn)行存貨和銷售成本、生產(chǎn)成本核算。月末,在財(cái)務(wù)經(jīng)理的組織下,進(jìn)行存貨盤(pán)點(diǎn)和帳帳、帳實(shí)核對(duì)工作,對(duì)差異事項(xiàng)及時(shí)作出處理。
7、負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)的對(duì)帳并加強(qiáng)欠款的催收工作。
8、嚴(yán)格費(fèi)用單據(jù)的審核,按規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用控制。規(guī)范費(fèi)用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,開(kāi)展費(fèi)用分析。
9、按總公司規(guī)定進(jìn)行固定資產(chǎn)折舊、福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)、預(yù)提費(fèi)用、及各項(xiàng)準(zhǔn)備的計(jì)提,以及待攤費(fèi)用的攤銷。 10、及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)送集團(tuán)和總公司。
11、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理。
12、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料等會(huì)計(jì)檔案的管理工作。
13、保守公司商業(yè)秘密。 【篇2:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員崗位職責(zé)】
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員崗位職責(zé)
一、出納專員 1.職責(zé)概述
遵照國(guó)家及企業(yè)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)制度,負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及現(xiàn)金、銀行存款日記賬的記賬、結(jié)賬工作,并對(duì)企業(yè)庫(kù)存現(xiàn)金、票據(jù)及有關(guān)印章進(jìn)行妥善保管。2.主要工作
(1)貫徹執(zhí)行企業(yè)現(xiàn)金、銀行存款管理制度和收支結(jié)算規(guī)定。
(2)辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管、簽發(fā)。
(3)建立現(xiàn)金日記賬,逐筆記載現(xiàn)金收支,做到每日結(jié)算、賬實(shí)相符、出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。
(4)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)要求,負(fù)責(zé)企業(yè)銀行賬戶的開(kāi)立、核對(duì)、清理等工作。
(5)負(fù)責(zé)銀行結(jié)算,辦理銀行存取款業(yè)務(wù)和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù),并定期打印、取回銀行對(duì)賬單。
(6)根據(jù)審核無(wú)誤的資金支付申請(qǐng),按規(guī)定辦理資金支付手續(xù),并及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。
(7)協(xié)助會(huì)計(jì)人員做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放。
(8)負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷工作,并定期上交各項(xiàng)報(bào)銷的原始憑證。
(9)負(fù)責(zé)企業(yè)空白收據(jù)、支票等票據(jù)的購(gòu)買(mǎi)、保管、使用、銷毀工作,并保持完整記錄。
(10)負(fù)責(zé)銀行預(yù)留印鑒和有關(guān)印章的管理。3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)
(1)現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)辦理準(zhǔn)確性。
(2)銀行結(jié)算業(yè)務(wù)辦理及時(shí)率。
(3)現(xiàn)金、銀行存款日記賬準(zhǔn)確性。
(4)庫(kù)存現(xiàn)金管理出錯(cuò)次數(shù)。
(5)印鑒、印章保管的安全性、完好性。4.任職資格要求
(1)學(xué)歷
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。
(2)工作經(jīng)驗(yàn)
一年以上出納從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。(3)能力要求
關(guān)注細(xì)節(jié)能力、會(huì)計(jì)核算能力、專業(yè)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、自控能力。
二、資金主管 1.職責(zé)概述
根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,組織編制資金使用計(jì)劃,掌握資金流動(dòng)狀態(tài),負(fù)責(zé)資金的調(diào)度、供應(yīng)工作,加強(qiáng)對(duì)資金的合理使用,確保企業(yè)資金供求平衡,推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.主要工作
(1)組織制定企業(yè)的資金管理制度、資金授權(quán)制度和審核批準(zhǔn)制度,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)督實(shí)施。
(2)組織編制企業(yè)年度、月度資金預(yù)算,并監(jiān)督資金預(yù)算的具體執(zhí)行。
(3)組織編制企業(yè)月度流動(dòng)資金計(jì)劃,分析月度資金使用情況,根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出調(diào)整建議。
(4)負(fù)責(zé)資金的核算與管理,適時(shí)調(diào)撥企業(yè)內(nèi)外部資金,提高資金使用效率。
(5)負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的管理工作,并監(jiān)督辦理企業(yè)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)活動(dòng)。
(6)定期對(duì)企業(yè)資金的使用情況進(jìn)行定期或不定期盤(pán)點(diǎn)。
(7)對(duì)企業(yè)資金的使用效益進(jìn)行評(píng)估,并按期撰寫(xiě)評(píng)估報(bào)告。
(8)協(xié)調(diào)企業(yè)與開(kāi)戶銀行的關(guān)系,確保合理、安全地調(diào)度和使用資金。
3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)
(1)資金預(yù)算編制及時(shí)率。(2)資金預(yù)算達(dá)成率。
(3)月度流動(dòng)資金計(jì)劃編制及時(shí)率。
(4)資金使用目標(biāo)達(dá)成率。
(5)資金收支準(zhǔn)確度。
(6)資金使用效益評(píng)估報(bào)告提交及時(shí)率。4.任職資格要求
(1)學(xué)歷
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
(2)工作經(jīng)驗(yàn)
三年以上資金管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。(3)能力要求
關(guān)注細(xì)節(jié)的能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、問(wèn)題解決能力、預(yù)期應(yīng)變能力、溝通能力。三、會(huì)計(jì)崗位 1.職責(zé)概述
貫徹國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度,做好企業(yè)總賬與明細(xì)賬的核算、報(bào)表及會(huì)計(jì)資料的提供與管理等工作,保證賬目的清晰準(zhǔn)確和資料、文件的齊全有序。2.主要工作
(1)對(duì)各經(jīng)營(yíng)科目的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)辦理收支結(jié)算時(shí),必須按財(cái)務(wù)管理制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查,并填制相對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的記賬憑證;裝訂會(huì)計(jì)憑證,保證記賬憑證摘要一欄抓住重點(diǎn)。
(2)根據(jù)財(cái)會(huì)制度,完成總賬登記工作,并復(fù)核會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性、合法性。
(3)負(fù)責(zé)進(jìn)行期末結(jié)賬,進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬工作,保證賬賬相符;定期對(duì)所經(jīng)營(yíng)的財(cái)產(chǎn)、財(cái)物進(jìn)行核對(duì),做到賬實(shí)相符。
(4)編制整套會(huì)計(jì)報(bào)表。
(5)為統(tǒng)計(jì)、預(yù)算、審計(jì)等相關(guān)部門(mén)及相關(guān)項(xiàng)目提供所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
(6)定期編寫(xiě)企業(yè)財(cái)務(wù)情況說(shuō)明,提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并協(xié)助 進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為企業(yè)決策提供依據(jù)。
(7)做好會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作。3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)
(1)會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確率。
(2)財(cái)務(wù)情況報(bào)告提交及時(shí)率。
(3)總賬與明細(xì)賬登記及時(shí)性。
(4)對(duì)賬、結(jié)賬工作及時(shí)性、準(zhǔn)確性。4.任職資格要求
(1)學(xué)歷
會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
(2)工作經(jīng)驗(yàn)
三年以上會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。
(3)能力要求
會(huì)計(jì)核算能力、理解判斷力、書(shū)面表達(dá)能力、溝通能力。
四、財(cái)務(wù)分析主管 1.職責(zé)概述
在財(cái)務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)各種財(cái)務(wù)分析工作,做到客觀反映企業(yè)整體財(cái)務(wù)狀況,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)控制等提供支持。
2.主要工作
(1)協(xié)助制訂企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析制度和財(cái)務(wù)分析計(jì)劃,并組織實(shí)施。
(2)負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)分析體系建設(shè),并根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)變化及時(shí)進(jìn)行調(diào)整、修正。
(3)對(duì)企業(yè)各類財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析,編制定期或不定期的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提交財(cái)務(wù)分析經(jīng)理審核。
(4)負(fù)責(zé)企業(yè)投資、融資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人編制財(cái)務(wù)可行性研究報(bào)告和財(cái)務(wù)收益預(yù)算報(bào)告。
(5)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況,進(jìn)行預(yù)算差異分析,并提出改進(jìn)措施。
(6)分析評(píng)估各業(yè)務(wù)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),對(duì)出現(xiàn)的異常情況進(jìn)行分析,并提供財(cái)務(wù)建議,以支持其完成財(cái)務(wù)目標(biāo)。
(7)協(xié)助人力資源部對(duì)各業(yè)務(wù)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效考核。
(8)完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)
(1)財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及時(shí)率。
(2)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)真實(shí)可靠性。
(3)財(cái)務(wù)收益預(yù)測(cè)準(zhǔn)確性。
(4)財(cái)務(wù)建議被采納率。4.任職資格要求
(1)學(xué)歷
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(2)工作經(jīng)驗(yàn)
兩年以上財(cái)務(wù)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)能力要求
財(cái)務(wù)分析能力、協(xié)調(diào)能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、溝通能力、書(shū)面表達(dá)能力。五、財(cái)務(wù)總監(jiān) 1.職責(zé)概述 根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)企業(yè)總體財(cái)務(wù)規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理等各項(xiàng)工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,維護(hù)股東權(quán)益。2.主要工作
(1)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)等,主持制定企業(yè)財(cái)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,保障公司合法經(jīng)營(yíng)。
(2)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的制定提出建議,主持制定企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督其執(zhí)行。
(3)監(jiān)督、指導(dǎo)、調(diào)控企業(yè)財(cái)務(wù)工作,領(lǐng)導(dǎo)、督促、考核企業(yè)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理等工作,提高財(cái)務(wù)部工作效率。
【篇3:會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)】
會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)
1、會(huì)計(jì)人員必須認(rèn)真遵守法律、法規(guī),按照《會(huì)計(jì)法》辦理會(huì)計(jì)事務(wù),忠于職守、廉潔奉公,熱愛(ài)本職工作,盡職盡責(zé)。
2、會(huì)計(jì)人員應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行有關(guān)的財(cái)經(jīng)政策、法令制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
3、嚴(yán)格審核原始憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證編制記賬憑證。 4、按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。
5、按照會(huì)計(jì)缺席規(guī)定計(jì)賬,做到及時(shí)結(jié)帳、賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符。
6、根據(jù)賬簿記錄編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬表相符、簽章齊全,經(jīng)財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后及時(shí)報(bào)送。
7、會(huì)計(jì)人員應(yīng)主動(dòng)向主任匯報(bào)工作。定期檢查預(yù)算執(zhí)行情況,調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),提高資金使用效益,保證單位各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
8、加強(qiáng)預(yù)算外資金管理,合理的組織預(yù)算收入,嚴(yán)格按有關(guān)財(cái)政法規(guī)辦理預(yù)算外支出。
9、會(huì)計(jì)人員應(yīng)及時(shí)做好往來(lái)款項(xiàng)的核算和清理工作。
10、會(huì)計(jì)人員要依法對(duì)本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,對(duì)違法的收支不予辦理。
11、會(huì)計(jì)人員應(yīng)定期與出納員、財(cái)產(chǎn)保管員核對(duì)賬目,發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與銀行帳不符,或與財(cái)產(chǎn)賬目不符,應(yīng)查明原因并寫(xiě)出書(shū)面證明,經(jīng)有關(guān)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。 12、按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定,及時(shí)整理、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案,并按時(shí)歸檔。
13、會(huì)計(jì)人員應(yīng)依照法律和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,接受財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)督,如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它資料,不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。
出納人員崗位職責(zé)
1、出納員要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
2、熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行收支標(biāo)準(zhǔn)。
3、按照會(huì)計(jì)制度及有關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷,對(duì)違反國(guó)家規(guī)定的拒絕辦理,內(nèi)容不全、手續(xù)不完備、數(shù)字不清楚的不予報(bào)銷。 4、嚴(yán)格按國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定辦
5、根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,賬目要日清月結(jié)。現(xiàn)金的賬面余額要同實(shí)際庫(kù)存現(xiàn)金核對(duì)相符,每日應(yīng)編制“庫(kù)存現(xiàn)金”日?qǐng)?bào)表,銀行存款的賬面余額及時(shí)與銀行對(duì)賬單核對(duì),每收到一張對(duì)賬單,要編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。
6、嚴(yán)格執(zhí)行銀行核對(duì)的庫(kù)存現(xiàn)金限額,超過(guò)部分要及時(shí)存入銀行不得坐支,不得以借據(jù)或白條抵頂庫(kù)存現(xiàn)金。
7、要隨時(shí)掌握銀行存款余額,嚴(yán)禁簽發(fā)“空白支票”,開(kāi)出支票要填寫(xiě)日期、用途、密碼。
8、出納不得兼管收入、支出、債權(quán)、債務(wù)帳簿的登記工作以及稽核工作和會(huì)計(jì)檔案保管工作。
9、按月及時(shí)計(jì)算繳存住房公積金,住房補(bǔ)貼。對(duì)有變動(dòng)人員列出明細(xì)單一式兩份,一份告知本人,另一份隨繳存單據(jù)一同入賬,以便財(cái)政追加經(jīng)費(fèi)。
10、購(gòu)買(mǎi)現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、北京市行政事業(yè)性統(tǒng)一銀錢(qián)收據(jù),必須在票據(jù)配售記錄本上登記,方可使用。
11、未經(jīng)主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意借給他人現(xiàn)金。
12、使用完的銀錢(qián)收據(jù)存根,要在第二年初整理好列出清單,交給會(huì)計(jì)存檔。
第2篇:財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)兒童村財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)編制經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算和財(cái)務(wù)報(bào)表及日常工作。
2、負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)家庭財(cái)務(wù)開(kāi)支情況,對(duì)新入村的媽媽、阿姨進(jìn)行家庭理財(cái)培訓(xùn),總結(jié)家庭理財(cái)?shù)慕?jīng)驗(yàn)。
3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)賬目。
4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記和管理。
5、負(fù)責(zé)募捐賬目及實(shí)物的管理。
6、負(fù)責(zé)組織、安排在節(jié)假日對(duì)家庭的生活供應(yīng)和來(lái)訪客人的住宿、膳食的安排接待工作。
7、負(fù)責(zé)兒童村與銀行的一切業(yè)務(wù)往來(lái),包括現(xiàn)金支取等。
8、村內(nèi)所有人員的報(bào)銷和負(fù)責(zé)家庭日常經(jīng)費(fèi)、媽媽工資發(fā)放。
9、嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)制度,做到日清月結(jié)。
10、負(fù)責(zé)兒童村倉(cāng)庫(kù)的管理工作。物資進(jìn)出庫(kù)賬目清楚,手續(xù)健全。村內(nèi)用具及庫(kù)存物資經(jīng)常盤(pán)點(diǎn),修舊利廢,整理堆放整齊。
11、協(xié)助完成兒童村宣傳募捐工作。
12、負(fù)責(zé)兒童村幼兒園幼兒收費(fèi)工作。 及時(shí)完成村長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。