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第一篇:技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
1、在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下進行日常工作,貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針。按照安全準(zhǔn)則進行工作,在安全的前提下進行生產(chǎn),保證安全是第一位的,生產(chǎn)要在安全的保障下進行。
2、認(rèn)真了解施工時需要的圖紙,并為施工制定合乎安全要求的.具體方案,并為各部門提供需要的人力資源、物力資源。
3、領(lǐng)導(dǎo)和組織員工按時開會、學(xué)習(xí),保證能夠合理安排、科學(xué)指導(dǎo),順利完成項目建設(shè)任務(wù)。
4、配合項目經(jīng)理完成施工項目的施工合同條款,確保施工順利進行,維護企業(yè)聲譽和經(jīng)濟利益。
5、編制文明工地實施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。
6、按時完成各施工隊的項目進度表、月度計劃表和月度進度表。
第二篇:技術(shù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度,對項目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)。
2、具體負(fù)責(zé)在建工程的施工管理。
3、組織或參與編制重大工程和特殊工程項目的施工組織。
4、參與解決生產(chǎn)過程中的重大技術(shù)難題。
5、參與有關(guān)項目圖紙會審及技術(shù)交底工作。
6、參與有關(guān)工程重大設(shè)計變更的`會審。
7、負(fù)責(zé)工程施工特殊過程的控制管理,負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計。
8、負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計報告、索賠意向報告及索賠資料。
9、參與質(zhì)量記錄的管理。
10、參加和組織的各種施工生產(chǎn)、協(xié)調(diào)會,編制年、季、月施工進度計劃。
11、負(fù)責(zé)主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗收。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第三篇:質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行集團公司特種設(shè)備質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)和特種設(shè)備管理文件,保證本項目的質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)督檢查工作,對進場的特種設(shè)備檢查有無安全合格標(biāo)志,對無安全檢驗合格標(biāo)志的設(shè)備要督促進行檢驗或責(zé)令停用。
3、負(fù)責(zé)對特種設(shè)備安裝、改造進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,應(yīng)當(dāng)及時向項目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;對違章指揮、違章操作的,應(yīng)當(dāng)立即制止。
4、對320t以下橋、門式起重機;起升高度在100m以下的施工升降機;起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的纜索起重機;起重量在200tm以下的塔式起重機的安裝、改造自檢驗收合格后,聯(lián)系特種設(shè)備檢驗機構(gòu)進行監(jiān)督檢驗,檢驗合格的設(shè)備辦理《安全檢驗合格》標(biāo)志手續(xù);負(fù)責(zé)向特種設(shè)備的`注冊地辦理特種設(shè)備注冊登記手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)對本項目對320t以下橋、門式起重機;起升高度在100m以下的施工升降機;起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的纜索起重機;起重量在200tm以下的塔式起重機;流動式起重機;廠內(nèi)機動車輛特種設(shè)備安裝、維修、改造過程中安全技術(shù)質(zhì)量情況監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)隱患組織整改。
6、建立項目部特種設(shè)備臺帳和特種作業(yè)人員的臺帳。向分公司報送特種設(shè)備統(tǒng)計年報。
7、制定現(xiàn)場特種設(shè)備的事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。
第四篇:質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
一、全面負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的運行,并組織質(zhì)量體系審核工作;
二、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的處理;
三、負(fù)責(zé)檢測質(zhì)量爭議的處理,并向所長報告結(jié)果;
四、保證質(zhì)量監(jiān)督網(wǎng)的'有效工作,負(fù)責(zé)理解偏離的反饋和組織糾正;
五、組織編制質(zhì)量文件,建立質(zhì)量保證體系;
六、負(fù)責(zé)《質(zhì)量管理手冊》的貫徹執(zhí)行和檢查;
七、負(fù)責(zé)報怨的處理。
第五篇:質(zhì)量負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)CMA、CNAS等各項資質(zhì)申請的策劃、組織實施工作;
2、組織編制公司質(zhì)量體系程序文件,不斷優(yōu)化管理制度;
3、負(fù)責(zé)實驗室質(zhì)量目標(biāo)的管理,審核實驗室各質(zhì)量目標(biāo)完成情況,并監(jiān)督質(zhì)量目標(biāo)改進工作的落實情況;
4、負(fù)責(zé)實驗室質(zhì)量考核、質(zhì)量監(jiān)督及其他質(zhì)量活動計劃的實施;
5、負(fù)責(zé)結(jié)果報告質(zhì)量、儀器設(shè)備狀態(tài)和樣品管理狀況監(jiān)督
6、負(fù)責(zé)組織實驗室技術(shù)人員上崗證、特殊資格證的'辦理,提供質(zhì)量管理系統(tǒng)支持及員工培訓(xùn);
7、負(fù)責(zé)客戶投訴、質(zhì)量事故的調(diào)查處理。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。