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第一篇：財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)進(jìn)行管理報(bào)表、經(jīng)營分析報(bào)表的建立及完善;

2、負(fù)責(zé)定期收集城市公司的管理報(bào)表、經(jīng)營分析報(bào)表并復(fù)核匯總，協(xié)助上級(jí)出具集團(tuán)經(jīng)營分析報(bào)告;

3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)城市公司業(yè)務(wù)經(jīng)營過程的追蹤、評(píng)估工作，及時(shí)反映城市公司經(jīng)營存在的問題并向上級(jí)提出可行性改進(jìn)建議;

4、負(fù)責(zé)根據(jù)需求建立經(jīng)營測算模型，進(jìn)行相應(yīng)數(shù)據(jù)測算分析工作，深入挖掘可管控成本或改進(jìn)經(jīng)營策略，提升經(jīng)營結(jié)果;

5、完成上級(jí)交代的其他任務(wù);

第二篇：財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)按時(shí)編制提交各類財(cái)務(wù)報(bào)表及臺(tái)帳,通過臺(tái)帳做好各項(xiàng)目日常財(cái)務(wù)監(jiān)控工作,并提出合理化建議,確保財(cái)務(wù)合規(guī);

2、負(fù)責(zé)管理控制各項(xiàng)目的'財(cái)務(wù)賬目、現(xiàn)金管理情況,確保資金安全;

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目年度預(yù)算編制指導(dǎo)及審核工作,確保收支平衡;跟進(jìn)后續(xù)執(zhí)行情況,確保項(xiàng)目各項(xiàng)支出在預(yù)算范圍內(nèi)執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)配合各項(xiàng)目完成月度、年度稅務(wù)外審及集團(tuán)內(nèi)審工作,確保稅務(wù)工作合規(guī)有序;

5、負(fù)責(zé)及時(shí)協(xié)助項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)回款工作實(shí)施,確保帳期在規(guī)定范圍內(nèi);

6、負(fù)責(zé)定期出具所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)報(bào)告;

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作相關(guān)事宜。

第三篇：財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)牽頭開展公司會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理、預(yù)算管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)檔案管理等相關(guān)財(cái)務(wù)制度的'建立及修訂工作。

2.負(fù)責(zé)牽頭開展公司及控股項(xiàng)目公司會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)管理、預(yù)算管理等相關(guān)工作。

3.負(fù)責(zé)牽頭開展公司季度、年度財(cái)務(wù)分析及公司要求的其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作。

4.負(fù)責(zé)牽頭開展公司資產(chǎn)管理相關(guān)工作。

5.負(fù)責(zé)牽頭開展部門內(nèi)部組織績效考核、行政、會(huì)務(wù)、財(cái)務(wù)檔案等綜合管理工作。

6.參與公司各層級(jí)其他重要財(cái)務(wù)事項(xiàng)的審核監(jiān)督工作。

第四篇：財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.在企業(yè)財(cái)務(wù)績效管理領(lǐng)域(全面預(yù)算、財(cái)務(wù)分析等方面)為客戶提供咨詢服務(wù)，為企業(yè)提出切實(shí)可行的解決方案，包括企業(yè)診斷、方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)、操作指導(dǎo)等;

2.協(xié)助企業(yè)共同推進(jìn)管理變革并提供IT系統(tǒng)實(shí)施服務(wù)，針對(duì)客戶企業(yè)的'財(cái)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)研咨詢梳理工作;

2. 溝通客戶需求，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊的需求分析，數(shù)據(jù)梳理，方案設(shè)計(jì)以及測試上線等工作。要求財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)背景，對(duì)財(cái)務(wù)信息化感興趣

第五篇：財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

具備以下能力或經(jīng)驗(yàn)：

1、崗位支持部門：財(cái)務(wù)部

2、崗位主要工作：賬務(wù)管理、資金管理、工資核算/發(fā)放、稅務(wù)

3、崗位負(fù)責(zé)稅務(wù)類型：所得稅、流轉(zhuǎn)稅、增值稅

4、財(cái)會(huì)相關(guān)知識(shí)：會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)法規(guī)、經(jīng)濟(jì)法、稅法、稅務(wù)局工作流程及政策

5、財(cái)會(huì)相關(guān)軟件/工具：用友、金蝶

6、財(cái)會(huì)相關(guān)從業(yè)資質(zhì)/證書：會(huì)計(jì)從業(yè)資格/上崗證、助理會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱、注冊稅務(wù)師

目前，對(duì)該崗位的初步定位如下：

1、崗位級(jí)別：基層管理

2、管理人數(shù)：1―5人

3、管理幅度：1個(gè)團(tuán)隊(duì)/業(yè)務(wù)線

4、處于管理崗位的工作年限要求：3―5年

第六篇：財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

1、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核；

2、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；

3、快遞行業(yè)面對(duì)眾多網(wǎng)點(diǎn)，網(wǎng)點(diǎn)預(yù)付款的審核

4、處理班車/航空賬務(wù)核對(duì)，對(duì)接網(wǎng)點(diǎn)日常結(jié)算事宜

5、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。