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第一篇：財務(wù)部崗位職責(zé)

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財務(wù)規(guī)劃；完善財務(wù)制度和管理制度；組織監(jiān)督各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況；配合優(yōu)化公司內(nèi)部管理流程；

2、構(gòu)建整體財務(wù)團(tuán)隊體系，統(tǒng)籌管理財務(wù)人員配置；

3、參與公司重大業(yè)務(wù)問題的決策，包括參與制定公司年度經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)問題的'決策，對重大的經(jīng)濟(jì)項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤；

4、日常財務(wù)核算和管理：審核會計憑證和會計報表，組織完成公司會計核算和納稅申報工作；

5、負(fù)責(zé)月度對公司各個科目進(jìn)行復(fù)盤，保證各科目余額的準(zhǔn)確性；

6、負(fù)責(zé)費用審核和月度財務(wù)報告分析；

7、負(fù)責(zé)融資方面的事務(wù)。

第二篇：金融的崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1)公司品牌形象的宣導(dǎo)；

2)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)（包含：放款單量及放款額）；

3)開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)剀嚿痰幕钴S度；

4)城市銷售人員的日常管理；

5)有效的'對區(qū)域內(nèi)車商的開發(fā)、入網(wǎng)、及后續(xù)車商的管理，控制區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險；

6)銷售團(tuán)隊的人員招募、培訓(xùn)、考核；

7)每日以團(tuán)隊激勵、工作計劃安排、工作匯報溝通為目的的晨夕會的召開；

8)相關(guān)數(shù)據(jù)報表的提報、分析，提出對應(yīng)可行性解決方案；

9)公司政策的隊內(nèi)、對外宣導(dǎo)與落實；

10)密切與成交相關(guān)的各部門溝通，確保完成總部指定的成交指標(biāo)；

11)車商異常事件的對接及處理；

12)通過高品質(zhì)的服務(wù)提升車商滿意度；

13)上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

崗位要求：

1、積極熱情，善于與人溝通，愛崗敬業(yè)；

2、對汽車金融有深入的了解，從事銷售管理工作1年以上，有良好的團(tuán)隊管理技巧；

3、具良好的溝通影響力、團(tuán)隊合作力和自我激勵能力；

4、工作積極、主動、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。

第三篇：財務(wù)部崗位職責(zé)

1、核算收入、成本、費用及經(jīng)營成果，編制公司月度、季度、年度各類財務(wù)報表。

2、建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)的工作程序，制定和管理稅收政策及程序。

3、完成每月公司發(fā)票籌劃及抵扣工作。

4、每月按期完成公司的各種申報工作，負(fù)責(zé)與銀行工商稅務(wù)政府單位等部門的對外聯(lián)絡(luò)，積極了解政府補(bǔ)貼優(yōu)惠等相關(guān)政策，完成申報工作，每年按期跟進(jìn)匯算清繳報告和審計報告的完成情況，及時完成年度匯算清繳工作。

5、指導(dǎo)各公司發(fā)票及開票管理，負(fù)責(zé)稅務(wù)的.日常涉稅事項(購票、發(fā)票保管、開票、發(fā)票認(rèn)證、開具涉稅證明等);

6、及時同稅局溝通好平時需要注意的稅務(wù)事項，及時評估可能出現(xiàn)的稅務(wù)風(fēng)險，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。

7、負(fù)責(zé)企業(yè)各類證照在工商局、稅局及銀行等各部門申請辦理、登記、工商注冊變更注銷、年審、等各類專項審批事務(wù)工作。

8、根據(jù)公司各類涉稅業(yè)務(wù)進(jìn)行稅務(wù)籌劃，對納稅申報、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析，提出合理化建議;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。

第四篇：財務(wù)部崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)整體存貨的管理、預(yù)算數(shù)據(jù)及績效指標(biāo)制訂;

2.負(fù)責(zé)往來款的`及時清理追蹤;

3.負(fù)責(zé)稅金、成本加成測算與管理;

4.成本中心管理及預(yù)算控制組的匹配;

5.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈運營分析報告出具;

6.負(fù)責(zé)相關(guān)制度的出具以及培訓(xùn);

7.負(fù)責(zé)與財務(wù)中心相關(guān)工作整體銜接;

8.負(fù)責(zé)中心其他管理需求報表的提報。

第五篇：財務(wù)部崗位職責(zé)

1、具體執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度，帶領(lǐng)財務(wù)部人員完成公司的日常工作；

2、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析公司財務(wù)、成本、費用和利潤的執(zhí)行狀況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用的效果，督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、及時向公司提出合理化推薦；

3、詳細(xì)審核財務(wù)會計每張憑證、有關(guān)的.資料、數(shù)字、金額、期限、應(yīng)收應(yīng)付、手續(xù)等是否準(zhǔn)確無誤，簽名確認(rèn)無誤才安排會計過帳；

4、負(fù)責(zé)各項目的帳總體策劃設(shè)帳、安排處理報表，另在規(guī)定的時光內(nèi)上交國家有關(guān)部門要求上報的資料：（包括報稅、納稅資料、統(tǒng)計資料等）；

5、查閱了解公司財務(wù)的計劃資料、合同和其他有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，糾正財務(wù)中的差錯。