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第一篇：銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售制度的執(zhí)行、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，與客戶(hù)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系；

2、積極完成銷(xiāo)售指標(biāo)，負(fù)責(zé)下單、跟蹤貨物成產(chǎn)、成品管理、發(fā)貨、合同管理、貨款回籠等工作；

3、收集營(yíng)銷(xiāo)信息和客戶(hù)意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及售后服務(wù)等提出參考意見(jiàn)；

4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同，督促合同正常履行，明確所轄區(qū)域?qū)~，結(jié)款流程和賬期準(zhǔn)時(shí)對(duì)賬，結(jié)款做到準(zhǔn)確無(wú)誤，避免出現(xiàn)少款現(xiàn)象；

第二篇：銷(xiāo)售助理的崗位職責(zé)

1.協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理和銷(xiāo)售人員輸入、維護(hù)、匯總銷(xiāo)售數(shù)據(jù);

2.進(jìn)行成本核算，提供商務(wù)報(bào)表及部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢(xún)、管理;

3.依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的`數(shù)據(jù)資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

4.整理公司訂單，合同的執(zhí)行并歸檔管理;

5.協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

6.內(nèi)部收支、往來(lái)賬核對(duì)等賬目處理;

7.接待來(lái)訪客戶(hù)及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

第三篇：銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的政府部門(mén)、企業(yè)等相關(guān)渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)；

2、完成公司制定的.各項(xiàng)任務(wù)；

3、團(tuán)隊(duì)日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo)及協(xié)調(diào)；

4、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)展銷(xiāo)售培訓(xùn)指導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

5、開(kāi)發(fā)及拓展其他銷(xiāo)售渠道。

第四篇：銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及銷(xiāo)售計(jì)劃確定市場(chǎng)拓展目標(biāo)，制訂個(gè)人市場(chǎng)拓展計(jì)劃及策略，完成個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)；

2、組織進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，分析行業(yè)市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況等，對(duì)區(qū)域市場(chǎng)整體前景進(jìn)行預(yù)測(cè)，撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告，為公司的市場(chǎng)拓展決策提供依據(jù)；

3、收集和分析客戶(hù)資料，跟蹤意向客戶(hù)，并組織合作談判；

4、負(fù)責(zé)客戶(hù)加盟合同的簽定工作，協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行店鋪的選址和商圈評(píng)估；

5、經(jīng)常性地與客戶(hù)溝通，及時(shí)傳達(dá)公司政策，協(xié)助客戶(hù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決，維系好客情關(guān)系；

6、及時(shí)向公司匯報(bào)工作情況以及反饋各種報(bào)表、總結(jié)、計(jì)劃等信息，真實(shí)地反映市場(chǎng)狀況；

7、嚴(yán)格控制成本費(fèi)用預(yù)算。

任職資格:

1、25-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、珠寶鑒定與營(yíng)銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)管理及珠寶專(zhuān)業(yè)

2、3年以上珠寶品牌加盟拓展工作洞察力和精準(zhǔn)的市場(chǎng)分析能力，能夠有效開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，并有一定的'客戶(hù)資源的優(yōu)先；

4、良好的人際溝通能力、應(yīng)變能力和談判能力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心，能承受一定的工作壓力，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差；

5、擁有中大型珠寶零售企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

第五篇：銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、銷(xiāo)售部的全面管理(包括產(chǎn)銷(xiāo)、車(chē)管、售后服務(wù))。

2、制定年度銷(xiāo)售政策及確保年度銷(xiāo)售任務(wù)的.達(dá)成。

3、對(duì)公司所有的銷(xiāo)售應(yīng)收賬款工作管理及負(fù)責(zé)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品的改進(jìn)及更新提出意見(jiàn)及發(fā)展方向。

任職條件

本科或以上學(xué)歷(統(tǒng)招),機(jī)械專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;

有三年以上中大型機(jī)械企業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)出差,持c1牌照。

第六篇：銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)古玩古董/藝術(shù)品的征集工作，主要進(jìn)行公司客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù)的.日常工作;

2、參與各客戶(hù)談判活動(dòng)，代表公司洽談業(yè)務(wù)合作，前期可在銷(xiāo)售總監(jiān)的帶領(lǐng)下，完成業(yè)務(wù)恰談及簽單，后期能夠自主完成公司分配的業(yè)務(wù)目標(biāo)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

3、處理客戶(hù)問(wèn)題，及時(shí)反饋客戶(hù)信息，定期向部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào);

4、不需要自己尋找客戶(hù)資源，公司提供有意向客戶(hù)資源負(fù)責(zé)跟進(jìn);

任職資格：

1、年齡18-30周歲，無(wú)需高學(xué)歷，可無(wú)經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)藝術(shù)品及藝術(shù)文化行業(yè)感興趣，有信心;

3、良好的溝通表達(dá)能力及抗壓能力，情緒穩(wěn)定;

4、勤奮好學(xué)，正能量爆棚，亦可接受應(yīng)屆生;