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第一篇：心理咨詢師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1.依據(jù)設(shè)備儀器等相關(guān)檢測(cè)數(shù)據(jù)，對(duì)包括青少年兒童等來(lái)訪者的'心理成長(zhǎng)、人格發(fā)展、智力、社會(huì)化及生活事件等進(jìn)行全面評(píng)估，概括心理和生理測(cè)查;

2.通過(guò)系統(tǒng)心理咨詢，幫助來(lái)訪者走出心理困惑，收獲心靈成長(zhǎng)和人格健康;

3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求搭建人力資源體系，招聘、培訓(xùn)以及日常管理;

4.培訓(xùn)新員工熟悉心理咨詢業(yè)務(wù)技能，提升銷售能力;

5.開(kāi)展心理咨詢公益講座;

6.全平臺(tái)前臺(tái)客服運(yùn)維管理，做好店內(nèi)銷售管理與培訓(xùn);

7.參與市場(chǎng)部的課程設(shè)計(jì)與推廣，定期進(jìn)行咨詢案例研討與分享，加強(qiáng)擅長(zhǎng)咨詢領(lǐng)域的深入研究與發(fā)展;

8.完成日常網(wǎng)絡(luò)推廣任務(wù)和銷售任務(wù)。

任職資格：

1.熟練掌握心理咨詢、心理治療相關(guān)方面專業(yè)知識(shí)，掌握國(guó)內(nèi)外本專業(yè)最新發(fā)展方向;

2.良好的職業(yè)形象，較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;

3.熟悉心理及教育培訓(xùn)行業(yè)，有良好的行業(yè)資源人脈網(wǎng)絡(luò);

第二篇：咨詢師的崗位職責(zé)

1、執(zhí)行完成集團(tuán)公司和各省分公司戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)咨詢相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目研究。

2、承擔(dān)企業(yè)戰(zhàn)略決策、綜合規(guī)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃工作，了解通信企業(yè)宏觀發(fā)展、運(yùn)營(yíng)趨勢(shì)、管制政策等內(nèi)容，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略管理、運(yùn)營(yíng)管理與企業(yè)轉(zhuǎn)型進(jìn)行研究，圍繞運(yùn)營(yíng)主體系開(kāi)展管理咨詢。

3、參與制訂項(xiàng)目計(jì)劃，執(zhí)行并推進(jìn)項(xiàng)目計(jì)劃完成。

4、參與戰(zhàn)略規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理領(lǐng)域?qū)W術(shù)活動(dòng)，提交活動(dòng)總結(jié)或交流文件。

第三篇：咨詢師經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓全國(guó)區(qū)域高校資源并維護(hù)高校合作關(guān)系；

2、挖掘客戶需求，洽談合作方案，商務(wù)支持，完成目標(biāo)銷售任務(wù)；

3、競(jìng)企信息收集、渠道合作資格評(píng)估、合同起草，業(yè)務(wù)規(guī)劃、立項(xiàng)商務(wù)支持；

4、協(xié)助高校進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)；

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)委派的其他工作