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        辦公室負(fù)責(zé)人安全崗位職責(zé)(范文3篇)

        發(fā)布時(shí)間:2024-07-28 09:21:52

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        第一篇:辦公室安全責(zé)任書

        1、崗位職責(zé)

        (1)按照黨的路線、方針、政策辦事,做好綜合辦公室職工的政治思想工作,不斷提高職工隊(duì)伍的政治素質(zhì),業(yè)務(wù)水平,抓好兩個(gè)文明建設(shè),教育和帶領(lǐng)職工做好各自的本職工作。

        (2)主持制定本辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理辦法,使各項(xiàng)工作做到有章可循,有據(jù)可依,保證各項(xiàng)工作的落實(shí)。

        (3)在后勤處的領(lǐng)導(dǎo)下,調(diào)查研究,熟悉各科、中心、部門的工作職能和管理辦法,協(xié)調(diào)好各單位之間的關(guān)系。督促、檢查、監(jiān)控各科、中心、部門的`工作落實(shí)情況。

        (4)負(fù)責(zé)后勤管理處的文檔管理,對(duì)各類文件、通知等及時(shí)辦理,做好上情下達(dá),下情上傳工作,協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)搞好各科,中心部門之間的協(xié)調(diào)、配合工作。

        (5)督察各科、中心、醫(yī)院工作作風(fēng)、制度落實(shí)、上班出勤、采購(gòu)物品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。

        (6)調(diào)查并及時(shí)上報(bào)監(jiān)控工作中發(fā)現(xiàn)的各類問(wèn)題。受理校內(nèi)各單位對(duì)后勤管理處工作的建議和意見,并及時(shí)向處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,調(diào)查處理各類問(wèn)題。

        (7)負(fù)責(zé)全校辦公家具的招標(biāo)采購(gòu)、保管和發(fā)放工作。

        (8)完成學(xué)校及后勤管理處交辦的其它工作任務(wù)。

        2、任期目標(biāo)

        (1)任期內(nèi)較好地完成崗位職責(zé)規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)。

        (2)積極探索和研究后勤社會(huì)化改革中的新問(wèn)題協(xié)調(diào)處理好各單位之間的關(guān)系適應(yīng)學(xué)校發(fā)展對(duì)后勤管理處各項(xiàng)工作的要求。

        (3)建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度加強(qiáng)庫(kù)房防火監(jiān)管工作,切實(shí)做好后勤管理處各項(xiàng)工作的落實(shí)。

        (4)加強(qiáng)對(duì)后勤管理處各部門的監(jiān)控和檢查。提高工作效率,使各項(xiàng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)靈活。

        (5)加強(qiáng)后勤社會(huì)化改革的理論研究完成1―2篇理論性文章。

        (6)20XX年完成后勤處各項(xiàng)規(guī)章制度匯編成冊(cè)。

        (7)積極協(xié)調(diào)各科、院、中心,制定各項(xiàng)后勤社會(huì)化后的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

        3、罰則

        (1)任期內(nèi)如不能完成崗位職責(zé)或?qū)W校、后勤管理處交辦的其它工作,視情節(jié)給予相應(yīng)的處罰。

        (2)如本科室職工發(fā)生違反勞動(dòng)紀(jì)律或責(zé)任事故時(shí)也要負(fù)連帶責(zé)任視情況給予相應(yīng)的處罰。

        (3)本罰則未涉及內(nèi)容,參照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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          20xx年xx月xx日

        第二篇:安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

        一、質(zhì)量管理

        1、對(duì)工廠和項(xiàng)目部的質(zhì)量技術(shù)工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問(wèn)題和隱患,及時(shí)下達(dá)整改通知書,限期解決,并向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告;

        2、負(fù)責(zé)質(zhì)量缺陷的歸口管理。質(zhì)量問(wèn)題跟催處理,糾正與預(yù)防措施跟催處理、效果的驗(yàn)證;

        3、組織召開質(zhì)量分析會(huì),分析質(zhì)量事故,制定嚴(yán)重質(zhì)量缺陷和重大質(zhì)量事故的糾正方案和預(yù)防措施;

        4、整理制作行業(yè)、企業(yè)質(zhì)量通病,修訂品質(zhì)手冊(cè);

        5、協(xié)助公司主管領(lǐng)導(dǎo)做好質(zhì)量檢查;

        6、對(duì)各單位勞動(dòng)保護(hù)用品的采購(gòu)、發(fā)放進(jìn)行監(jiān)督檢查。

        二、安全管理

        1、監(jiān)督公司安全培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí),組織質(zhì)量有關(guān)課程的培訓(xùn)與教育;

        2、施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化的制定、指導(dǎo)、檢查工作。

        3、協(xié)助公司、工廠、項(xiàng)目部人員相關(guān)人員參加有關(guān)職能部門組織的安全生產(chǎn)考核和培訓(xùn)。

        4、加強(qiáng)監(jiān)督公司工廠及項(xiàng)目危險(xiǎn)源的檢查監(jiān)控,組織學(xué)習(xí)對(duì)危險(xiǎn)源的辨識(shí),制訂防范措施;

        5、督促和監(jiān)督相關(guān)部門做好消防安全設(shè)施的維修、保養(yǎng)、檢查工作,確保消防安全設(shè)施有效;

        6、各類特種作業(yè)持證人員的管理;

        7、特種作業(yè)如:登高、臨時(shí)用電、動(dòng)火作業(yè)審批及其管理工作;

        三、事故處理

        1、組織編制應(yīng)急救援預(yù)案,組織實(shí)施演練,并根據(jù)演練效果補(bǔ)充、修訂、完善預(yù)案;

        2、安全事故發(fā)生時(shí),組織成立事故調(diào)查和救援小組,全面負(fù)責(zé)事故的處理和報(bào)告整理工作;

        3、負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查和鑒定工作以及醫(yī)療事故的管理。

        第三篇:辦公室安全責(zé)任書

        為進(jìn)一步落實(shí)生產(chǎn)責(zé)任制,做到“責(zé)、權(quán)”相結(jié)合,根據(jù)公司實(shí)際情況,現(xiàn)與辦公室文員簽訂如下責(zé)任書:

        一、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,協(xié)助辦公室領(lǐng)導(dǎo)做好公司的日常行政管理工作;

        二、做好公司行政會(huì)議的組織與安排,做好會(huì)議記錄并監(jiān)督檢查會(huì)議落實(shí)情況;

        三、負(fù)責(zé)以公司名義上報(bào)、下發(fā)文件的打印、校對(duì)及有關(guān)文件的復(fù)印工作;

        四、負(fù)責(zé)公司的綜合檔案管理工作,做好公司各員工檔案的管理工作;

        五、負(fù)責(zé)辦理員工勞動(dòng)合同簽訂;

        六、負(fù)責(zé)辦公用品及公司防護(hù)用品的購(gòu)買與發(fā)放,并作好記錄;

        六、做好公司的'接待工作;

        七、負(fù)責(zé)辦公室公共設(shè)施設(shè)備的保管工作,保證辦公環(huán)境的整潔;

        八、下班后,檢查用電設(shè)施是否關(guān)閉,避免浪費(fèi);

        九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;

        十、在簽訂本責(zé)任書后,需認(rèn)真執(zhí)行。如在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)的問(wèn)題,情節(jié)較輕的公司將予以酌情處罰;情節(jié)較為嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。

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          20xx年xx月xx日

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