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第一篇：汽車4s店財務(wù)崗位職責(zé)

1.按照公司財務(wù)管理制度、會計核算制度及費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，履行會計核算職責(zé);

2.嚴(yán)格按照公司會計制度、會計政策對收入的確認(rèn)、存貨計價以及資產(chǎn)折舊、分?jǐn)偤唾M用攤銷等進行準(zhǔn)確核算;

3.審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。及時對各項收入、費用、成本進行歸集并準(zhǔn)確進行賬務(wù)處理;

4.填制的記賬憑證的內(nèi)容、數(shù)據(jù)必須與所附原始憑證的`內(nèi)容、數(shù)據(jù)相符，會計科目使用正確，摘要簡明清晰，每張記賬憑證的要素齊全。并及時填制并打印輸出記賬憑證;

5.準(zhǔn)確、及時編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配等核算工作;按SGM、金融公司要求填制報表;

6.負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢工作;

7.及時掌握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期或不定期向財務(wù)經(jīng)理匯報;

8.及時核對、清理往來賬款，定期發(fā)出催款通知書;

9.按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會計憑證、帳冊、報表等會計資料，負(fù)責(zé)對本公司財務(wù)資料和文件進行歸檔管理，不得外借和泄露公司商業(yè)秘密。對財務(wù)軟件的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)以及重要財務(wù)會計資料做好備份工作;

10.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)工作，完成財務(wù)經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)并與其他崗位搞好協(xié)作配合。

第二篇：汽車銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)國內(nèi)新客戶的開發(fā)及老客戶的維護工作；

2）執(zhí)行公司營銷策略并對市場開拓進行策劃；

3）制定個人營銷計劃、分解銷售目標(biāo)，并在限期內(nèi)按時完成銷售目標(biāo)；

4）處理客戶投訴； 并做好與其他相關(guān)部門的對接工作。

職位要求：

1） 有保險銷售、房地產(chǎn)銷售、汽車4ｓ店銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2） 一年以上相關(guān)行業(yè)市場相關(guān)工作優(yōu)先；

3） 熟悉汽車4s店銷售或者汽車后市場銷售業(yè)務(wù)，有良好的客戶渠道優(yōu)先；

4） 具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力；

上班時間：10：00-12:00 13:00-18:00

公司福利：購買五險、周末雙休、提成高、領(lǐng)導(dǎo)超nice

第三篇：汽車4s總經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)營銷部門籌辦、運營管理等工作,包括部門人員招募、業(yè)務(wù)開發(fā)及日常管理等方面;

2、對部門成員進行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、督促及評估,落實并完成本部門任務(wù)指標(biāo);

3、定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)工作,不斷提高部門成員的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

4、帶領(lǐng)部門成員開拓及維護個人中高端客戶,與客戶建立長期良好的關(guān)系,了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的投資理財服務(wù),并向目標(biāo)客戶推廣信托、基金等理財產(chǎn)品,完成銷售任務(wù);

5、負(fù)責(zé)保險、銀行、證券公司等渠道的開發(fā)和維護工作;

6、負(fù)責(zé)整體團隊的組建,帶領(lǐng)團隊完成相應(yīng)的任務(wù)指標(biāo)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,金融學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷等經(jīng)管類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上金融機構(gòu)(銀行、信托、保險、證券、基金公司等)營銷從業(yè)經(jīng)歷,3年以上營銷團隊管理經(jīng)驗;

3、具較豐富的渠道資源、客戶資源及高凈值客戶資源等行業(yè)資源者優(yōu)先考慮;

4、對金融產(chǎn)品、投資理財業(yè)務(wù)較嫻熟,了解行業(yè)法律法規(guī)和其他相關(guān)政策,并具有很強的學(xué)習(xí)能力;

5、具備很強的團隊管理能力,能帶團隊入職的優(yōu)先考慮。