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第一篇：市場(chǎng)總監(jiān)的崗位職責(zé)

1、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)制定戰(zhàn)略規(guī)劃，以及分解各階段的工作目標(biāo);

2、了解目標(biāo)客戶行業(yè)動(dòng)態(tài)，對(duì)客戶需求有敏銳的洞察力，可針對(duì)性提煉公司產(chǎn)品在該行業(yè)的價(jià)值特性，輸出售前資料文檔并在銷售過(guò)程中發(fā)揮作用;

3、針對(duì)目標(biāo)客戶，編寫(xiě)產(chǎn)品解決方案，給客戶提供有效完整的`解決方案與服務(wù);

4、深挖客戶需求，針對(duì)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品演示、項(xiàng)目拓展和商務(wù)談判;

5、維持與現(xiàn)有客戶良好的合作關(guān)系;

6、按照公司整體戰(zhàn)略要求，通過(guò)對(duì)客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)的相關(guān)研究，定期維護(hù)更新產(chǎn)品服務(wù)策略。

第二篇：市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)

1.關(guān)注和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)發(fā)展局勢(shì)，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)適時(shí)調(diào)整銷售策略;

2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定出適合公司的業(yè)務(wù)的銷售規(guī)劃和方案，并落地實(shí)施，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé);

3.了解國(guó)內(nèi)國(guó)外市場(chǎng)的需求心理和消費(fèi)習(xí)慣，對(duì)渠道拓展有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，精通各電商平臺(tái)規(guī)則以及渠道規(guī)則.

4.制定公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和營(yíng)銷方案;

市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;

3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù);

4、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

第三篇：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)平臺(tái)整體用戶的生命周期管理，建立用戶模型和關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，保證用戶的.有效增長(zhǎng)；

2、負(fù)責(zé)用戶的精細(xì)化運(yùn)營(yíng)和分層，通過(guò)對(duì)用戶的洞察輸出精細(xì)化運(yùn)營(yíng)方案，提升用戶的留存和活躍度；

3、開(kāi)發(fā)引流和提升用戶活躍的相關(guān)工具；

第四篇：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作職責(zé)

職責(zé):

1、進(jìn)行產(chǎn)業(yè)公司電子商務(wù)整體規(guī)劃，在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定網(wǎng)站總體定位，負(fù)責(zé)對(duì)公司整個(gè)電子商務(wù)平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營(yíng)運(yùn)；

2、負(fù)責(zé)公司電子商務(wù)平臺(tái)的戰(zhàn)略規(guī)劃，運(yùn)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)搭建管理；

3、根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，客戶需求等調(diào)查，撰寫(xiě)市場(chǎng)分析、創(chuàng)意新的盈利模式，策劃網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施；

4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站營(yíng)銷過(guò)程中與其他媒介的溝通，制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施，同時(shí)制定商務(wù)活動(dòng)的推廣計(jì)劃、推廣目標(biāo)、實(shí)施評(píng)估與監(jiān)控，確定宣傳內(nèi)容并采取多種方式和渠道宣傳推廣網(wǎng)站；

5、分析總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，行業(yè)信息，公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息，確定調(diào)研結(jié)果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)；

6、管理和考核公司電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，制定電子商務(wù)部門(mén)的銷售計(jì)劃及對(duì)費(fèi)用預(yù)算進(jìn)行控制，完成公司銷售目標(biāo)。

任職要求:

1、具有商務(wù)能力，熟悉自媒體渠道，有相關(guān)平臺(tái)(淘寶網(wǎng)、阿里巴巴、京東、天貓、拼多多、百度等)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2、大專及以上學(xué)歷，5年以上電商線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。能有效駕馭電商、KOL平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣和銷售工作。

3、思維清晰，邏輯性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力。

4、溝通能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

5、較強(qiáng)的.責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)。

第五篇：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作職責(zé)

1、通過(guò)線上線下的渠道完成潛力新人的約訪、簽約、招募工作；

2、藝人日常管理，包括工作安排以及工作情況跟蹤，引導(dǎo)藝人產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)直播內(nèi)容；

3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主播的`咨詢、投訴、建議，反饋并處理工作中遇到的各種問(wèn)題，并提出合理的解決方案。

4、分析直播藝人、網(wǎng)紅、達(dá)人各項(xiàng)數(shù)據(jù)及及時(shí)反饋；

5、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

第六篇：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作職責(zé)

1.進(jìn)行內(nèi)容分析，確定產(chǎn)品定位和目標(biāo)人群，根據(jù)目標(biāo)人群特征，確定內(nèi)容定位、調(diào)性和基本原則；

2.精細(xì)化運(yùn)營(yíng)，通過(guò)用戶分層，針對(duì)不同類型的用戶設(shè)計(jì)對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)方案；

3.內(nèi)容推送、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、在實(shí)踐中反復(fù)調(diào)整內(nèi)容；

4.日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，制作運(yùn)營(yíng)報(bào)告；

5.在知乎，抖音，小紅書(shū)等平臺(tái)上引流運(yùn)營(yíng)。