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第一篇:服裝銷售主管工作職責(zé)
眾所周知,店長是服裝店文化信息傳遞的紐帶,是服裝店銷售政策的執(zhí)行者和具體操作者。毫無疑問,店長是服裝店的'靈魂,其工作能力及領(lǐng)導(dǎo)能力直接影響整個服裝店的業(yè)績。那么,服裝店店長有哪些工作職責(zé)呢?
一:了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
二:遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。
三:負(fù)責(zé)管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。
四:負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、帳簿制作、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
五:負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列。
六:協(xié)助主管處理與改善專柜運(yùn)作的問題。
七:協(xié)助主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)。
八:定時(shí)按要求提供周圍品牌在商場的公關(guān)推廣活動。
九:了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
十:激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛
第二篇:服裝銷售主管工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行總部下達(dá)的商品價(jià)格變動。
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行總部下達(dá)的銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃和促銷活動。
4.掌握門店的銷售動態(tài),向總部建議新商品的引進(jìn)和滯銷品的淘汰。
5.掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督和審查門店會計(jì)、收銀和報(bào)表制作、帳務(wù)處理等工作。
7.負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查理貨員、服務(wù)員及其他人員作業(yè)。
8.負(fù)責(zé)對職工考勤、儀容,儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況的管理。
9.負(fù)責(zé)對職工人事考核、職工提升、降級和調(diào)動的建議。
10.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育工作。
11.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
12.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理。
13.監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度。
14.做好與門店周圍社區(qū)的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。
第三篇:崗位職責(zé)和任職要求
切割工崗位職責(zé):
1.能夠熟練掌握各種切割技術(shù);
2.可以檢查自己的切割工具是否正常,可以簡單修理;
3.切割后的殘?jiān)梢约皶r(shí)清理,以免發(fā)生事故;
4.不能在現(xiàn)場抽煙;
5.能夠知道切割時(shí)候的工作流程;
6.有安全防范意識;
切割工任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷;
2.有切割資格證書者優(yōu)先;
3.可以聽從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,有團(tuán)隊(duì)意識;
4.積極向上,有創(chuàng)新精神;
5.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
切割工薪資行情:
切割工的平均薪資一般在7000左右,技術(shù)好點(diǎn)的可以拿到8000以上。主要還是看你工作的公司和工種。
自動和手動切割工操作規(guī)程:
1、工作前應(yīng)首先檢查切割工具、設(shè)備、膠管、軌道和周圍環(huán)境,確認(rèn)一切正常方可 開始操作。
2、切割密封容器等時(shí)必須保持通風(fēng),切割用的膠管不要滑入平臺孔內(nèi),防止燒壞。 切割后留下的熔渣和雜物要及時(shí)清除,以防乙炔氣沉積發(fā)生事故。
3、閥門開關(guān)和膠管接頭不準(zhǔn)有漏氣現(xiàn)象,平時(shí)要加強(qiáng)檢查,用后要妥善放好。
4、操作時(shí)應(yīng)檢查控制箱內(nèi)的電源、氣源,有無漏電、漏氣,以防引起爆炸。
5、切割時(shí)遇有回火應(yīng)立即關(guān)閉混合氣體開關(guān),再關(guān)氧氣、乙炔開關(guān),然后再開少 量混合氣,將里面的煙灰排出后重新點(diǎn)火。
6、氧氣瓶(管路)和乙炔(管路、氣鼓)與明火操作的地方應(yīng)保持不少于10米的距 離。
7、氧氣瓶應(yīng)豎直放在牢固的架子上,防碰撞、防曝曬,嚴(yán)禁帶油的手和工具操作氧 氣瓶。氧氣不能全部用完,必須留有剩余壓力,嚴(yán)防乙炔氣倒灌,引起爆炸。
8、工作完畢后,切斷電源,氣源,整理膠管,檢查現(xiàn)場.
第四篇:銷售部崗位職能職責(zé)及任職要求
銷售部崗位職能職責(zé)及任職要求一、銷售部職責(zé):
1、進(jìn)行市場調(diào)查與分析。
2、編制營銷計(jì)劃,提供營銷策劃、市場開拓方案并組織實(shí)施。 3、接待來店客戶、處理銷售業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)開拓出租車、團(tuán)購、集團(tuán)用車等專項(xiàng)市場。
5、開展多種形式的廣告宣傳活動,以促進(jìn)銷量,提升**汽車品牌形象。
二、銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、依據(jù)企業(yè)營銷目標(biāo)和市場需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。 3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。 4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。 5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。 6、尋求部門新的利潤增長點(diǎn)。
7、組織本部門員工開拓市場,開展促銷和品牌宣傳活動。 8、組織本部門員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。 9、組織對本部門的人員培訓(xùn)。 三、銷售經(jīng)理崗位要求:
1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場營銷等經(jīng)濟(jì)理論。 2、有良好的人際交往和溝通能力。
3、有市場競爭的分析能力,有應(yīng)對棘手問題的處理能力。 4、了解國家對二手車交易的有關(guān)政策和交易流程。 四、銷售主管崗位職責(zé):
1、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃,并將指標(biāo)層層分解到每個月、每個人。 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷展廳的現(xiàn)場管理。 3、現(xiàn)場支持與協(xié)助銷售顧問開展業(yè)務(wù)。 4、對展廳銷售人員進(jìn)行管理。
5、對二手車的價(jià)格能準(zhǔn)確估價(jià),判斷市場需求;努力開拓市場,收集二手車資源,并及時(shí)反饋公司。 6、對銷售人員的銷售進(jìn)度進(jìn)行跟蹤。 五、銷售主管崗位要求:
1、熟悉營銷、財(cái)務(wù)、法律等基礎(chǔ)理論知識。
2、掌握汽車構(gòu)造、公共關(guān)系等專業(yè)知識。
3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理汽車銷售的有關(guān)問題。
4、有較強(qiáng)的公關(guān)意識,善于處理各方面的關(guān)系。
5、具備汽車構(gòu)造知識和熟悉常規(guī)機(jī)電維修及裝潢基本知識。
6、熟悉汽車車型及價(jià)格。 六、企劃專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織制定廣告宣傳、公關(guān)計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)組織重要的廣告宣傳活動、公關(guān)活動/
3、協(xié)調(diào)本部門與其他部門關(guān)系/ 七、企劃專員崗位要求:
1、有較強(qiáng)的品牌理念。
2、具備較強(qiáng)的公關(guān)能力。
3、熟悉廣告等專業(yè)知識。 八、大客戶開發(fā)專員崗位職責(zé):
1、研究出租車、團(tuán)購市場。
2、走訪專項(xiàng)市場。
3、提出專項(xiàng)市場銷售方案。 九、大客戶開發(fā)專員崗位要求:
1、良好的溝通能力。
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及積極性。
3、具有較好的政府公關(guān)渠道。 十、銷售顧問崗位職責(zé):
1、接待來店客戶并實(shí)現(xiàn)成交。
2、開發(fā)基盤用戶。
3、研究銷售方法。
4、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)人員做好客戶上牌、按揭、保險(xiǎn)等服務(wù)工作。
第五篇:崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司商務(wù)工作,生產(chǎn)許可證、醫(yī)療器械經(jīng)營許可證的申辦資料準(zhǔn)備工作;
2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)、標(biāo)書制作相關(guān)工作;
3、獨(dú)立完成整個投標(biāo)文件的編制;
4、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。
任職及專業(yè)要求:
1、行政管理、工商管理、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;
2、熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理規(guī)范,有生產(chǎn)許可證、醫(yī)療器械經(jīng)營許可證辦理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)招投標(biāo)流程和規(guī)則,能獨(dú)立完成投標(biāo)工作;
4、具有高度的責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致,善于工作溝通。