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        4s車間主任崗位職責(zé)(范文五篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-09-07 12:06:27

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        第一篇:s車間主任崗位職責(zé)說明書

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        4s車間主任崗位職責(zé)(一)

        一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6s的具體實(shí)施,并保*本部人員有良好的工作狀態(tài)。

        二、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù),并作記錄。

        三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件,“三不落地”。

        四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時(shí)、按質(zhì)完成。

        五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時(shí)向管理層反映。

        六、負(fù)責(zé)定期召開會(huì)議,使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn),以提高工作效率。

        七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定,平時(shí)對(duì)本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔。

        八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。

        九、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度在本部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞崗位職責(zé):

        1.負(fù)責(zé)維修車間的維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)及行政管理事務(wù),確保車間運(yùn)作的有條不紊;

        2.全面負(fù)責(zé)車間日常的維修技術(shù)質(zhì)量*工作,保*完成部門的多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和任務(wù);

        3.掌握整個(gè)車間的工作狀態(tài)及人員動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決;

        4.定期組織員工學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù),定期考核。不斷提高員工的*作技能和服務(wù)質(zhì)量;

        5.認(rèn)真做好保修材料的成本節(jié)約,減少材料費(fèi)用,控制成本開支;

        6.負(fù)責(zé)檢查和督促進(jìn)廠車輛的保修進(jìn)度,確保車輛的維修質(zhì)量和效率;

        7.嚴(yán)格執(zhí)行車間的多項(xiàng)管理規(guī)章和設(shè)備*作規(guī)程,落實(shí)相關(guān)責(zé)任制;

        8.抓好車間的安全作業(yè),嚴(yán)格落實(shí)防范措施,保*人車安全;

        9.保持與前臺(tái)及備件的良好溝通,配合保修營業(yè)活動(dòng)的順利開展;

        10.工作單之派工及檢修要點(diǎn)提示;

        11.最終檢查之試車及質(zhì)檢確認(rèn);

        12.協(xié)助前臺(tái)接車之作業(yè);

        13.設(shè)定各崗位之目標(biāo)及完成公司之營收目標(biāo);

        14.6s現(xiàn)場(chǎng)管控;

        15.周工作計(jì)劃,每周一次機(jī)電技術(shù)培訓(xùn);

        16.制作月度培訓(xùn)計(jì)劃

        4s車間主任崗位職責(zé)(二)

        一、應(yīng)精通本車間生產(chǎn)過程工藝要求,帶領(lǐng)全車間員工按時(shí)保質(zhì)、保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。

        二、負(fù)責(zé)全車間設(shè)備的維護(hù),安全生產(chǎn)和生產(chǎn)的現(xiàn)場(chǎng)管理工作。

        三、合理調(diào)配各工序生產(chǎn)人員和原輔材料的定額工作,以及生產(chǎn)任務(wù)的分解工作。

        四、嚴(yán)格執(zhí)行公司下達(dá)的生產(chǎn)工藝指令,嚴(yán)格督促檢查各工序執(zhí)行情況,掌握生產(chǎn)進(jìn)度。

        五、堅(jiān)持質(zhì)量第一的方針,抓好上下工序的交接工作,杜絕不合格品進(jìn)入。

        六、對(duì)新職工進(jìn)行宣傳教育工作,以身作則,當(dāng)好傳幫帶的榜樣,文明生產(chǎn),為員工努力創(chuàng)造一個(gè)文明的工作環(huán)境。

        七、確保生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)完成,對(duì)完成任務(wù)負(fù)有責(zé)任。

        第二篇:s店車間主管崗位職責(zé)

        1、維修車間的全面協(xié)調(diào)工作,包括工種之間及各工種內(nèi)部的協(xié)調(diào),保證車間生產(chǎn)有序進(jìn)行;

        2、按要求完成車間各項(xiàng)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析及上報(bào)工作;

        3、參與維修車間各項(xiàng)規(guī)章制度及流程的制定并監(jiān)督執(zhí)行;

        4、進(jìn)行維修質(zhì)量的控制,將返修率控制在合理的范圍內(nèi);

        5、進(jìn)行維修進(jìn)度的控制,確保維修車輛按時(shí)完工;

        6、維修車間設(shè)備工具管理確保維修工作順利進(jìn)行;

        7、維修車間安全管理(包括生產(chǎn)、消防、交通安全);

        8、維修車間5S管理;

        9、維修車間人員管理及考核。

        第三篇:噴油車間主管工作職責(zé)

        噴油車間主管工作職責(zé)

        1、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,并落實(shí)到每一個(gè)開機(jī)人員,并對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常問題分析解決,

        保障訂單生產(chǎn)的順暢。

        2、一定要靈活運(yùn)用人、機(jī)、料、法開展工作。

        1;根據(jù)人員變動(dòng)情況進(jìn)行適當(dāng)工種調(diào)整。

        2;每天檢查是否有員工需要進(jìn)行工作指導(dǎo),及時(shí)跟進(jìn)或進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)工作。

        對(duì)操作工發(fā)現(xiàn)的進(jìn)行檢查,并追蹤原因和指定措施改進(jìn)。

        3;建立起適合任何人操作的工作流程和工序要求。

        4;保證機(jī)器的清潔維護(hù),保證工具,包裝袋的周轉(zhuǎn)正常,保證各種物料的擺放整齊,

        規(guī)范,擺正生產(chǎn)環(huán)境暢通。如何搞好車間的現(xiàn)場(chǎng)管理是任何一名車間管理人員的基本功。

        3、按規(guī)格型號(hào),計(jì)算出每臺(tái)噴油機(jī)器日生產(chǎn)數(shù)據(jù),根據(jù)訂單需求準(zhǔn)確的計(jì)算出整個(gè)車間的

        生產(chǎn)數(shù)據(jù)。沒有每臺(tái)機(jī)器每天生產(chǎn)的數(shù)據(jù),主管如何去做計(jì)劃生產(chǎn),也根本做不出計(jì)劃來,盲目的安排生產(chǎn)造成的后果就是混亂。

        4、每天下班前思考一下明天的工作安排《人員安排,原材料準(zhǔn)備,工作方法,改善工作,

        訂單要求》

        5、車間主管必須對(duì)每位員工每人每天至少五次以上的監(jiān)督工作,每次時(shí)間最少兩分鐘,不

        分新老員工。對(duì)做的不到位的員工提出意見并在例會(huì)或工作黑板上指出,以便改正。

        結(jié)語:沒有標(biāo)準(zhǔn)流程的生產(chǎn)就是在浪費(fèi)自己的時(shí)間,浪費(fèi)公司的材料和金錢。沒有責(zé)任感,沒有吃苦耐勞的管理根本就是一個(gè)車間高級(jí)雜工。

        養(yǎng)成計(jì)劃是工作的前提,質(zhì)量是工作的結(jié)果,過程是能力的體現(xiàn)。只有做好計(jì)劃,安排順暢,一切工作形式都能以書面和報(bào)表的形式記錄清楚并能讓上級(jí)看清楚。保證質(zhì)量的情況下才是一名合格的管理人員。

        第四篇:s店車間主任職責(zé)

        1、確保根據(jù)客戶的要求快速地對(duì)客戶的車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修以及全面完成車間的各項(xiàng)技術(shù)任務(wù)。

        2、確保車間維修技術(shù),高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作以保護(hù)客戶的利益。

        3、根據(jù)員工的不同資質(zhì)和工作效率,及時(shí)制定相應(yīng)的技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施

        4、負(fù)責(zé)收集并反饋重大、安全、批量質(zhì)量信息。

        5、協(xié)助售后服務(wù)部開展技術(shù)管理工作。

        6、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商維修質(zhì)量工作,要求形成質(zhì)量分析月報(bào)表,以月報(bào)形式向服務(wù)經(jīng)理匯報(bào)。

        7、組織成立內(nèi)部技術(shù)攻關(guān)組,對(duì)疑難問題進(jìn)行攻關(guān)。

        8、負(fù)責(zé)維修手冊(cè)、自學(xué)手冊(cè)、HST等技術(shù)資料的正確有效使用。

        9、負(fù)責(zé)規(guī)范使用專用工具。

        10、向售后服務(wù)部技術(shù)支持匯報(bào)工作。

        第五篇:電氣車間車間主管崗位職責(zé)

        電氣車間車間主管崗位職責(zé)

        備檢修工作以及技術(shù)改造工作,完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),監(jiān)督核查各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行; 1.協(xié)助部門主管工作,負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)變電站的運(yùn)行和電氣設(shè)2.負(fù)責(zé)監(jiān)督車間現(xiàn)場(chǎng)工人工作進(jìn)度、工作狀態(tài),考察工作成績并詳細(xì)記錄在派工單上,作為員工工資福利發(fā)放的主要依據(jù); 3.妥善保管辦公用品,辦公區(qū)域衛(wèi)生保持清潔,通風(fēng),美觀。 4.根據(jù)公司的生產(chǎn)任務(wù),核定物料出庫數(shù)據(jù),協(xié)助生產(chǎn)助理統(tǒng)計(jì)物料用量,做好物料的出庫記錄工作;

        5.組織制訂和整理重要檢修(施工、操作)項(xiàng)目的技術(shù)措施,按規(guī)定報(bào)批后組織實(shí)施;貫徹執(zhí)行《生產(chǎn)車間安全管理制度》及各項(xiàng)檢修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),全面完成公司下達(dá)檢修任務(wù);

        6.負(fù)責(zé)公司安排的安全大檢查,嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程,開展全面質(zhì)量管理,保證檢修質(zhì)量,提高設(shè)備安全運(yùn)行水平,減少臨檢;對(duì)查出的問題,分輕、重、緩、急在大、小修中予以消除; 7.參加車間新建、技改、大修工程后的驗(yàn)收啟動(dòng)投運(yùn)工作;參加設(shè)備鑒定評(píng)級(jí)工作,掌握設(shè)備健康狀況;

        8.配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好車間5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng); 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        編制人:張貝貝 審核人:李艷峰

        河南恒宇電氣設(shè)備公司生技部

        2014年3月7日

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