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第一篇：涂裝公司管理規(guī)章制度
涂裝公司管理規(guī)章制度
目的：為了給涂裝車間員工創(chuàng)造一個公平、公開、透明的工作場所，且能有序依生
產(chǎn)計劃保質(zhì)保量生產(chǎn)，讓我們的管理不在情緒化，做到人性化管理，處理各種違紀事情有標準可依，違紀必究。
范圍：適用涂裝全體人員。
具體內(nèi)容：
1 風淋門的進出違反規(guī)定及私自關(guān)閉風淋門，每次罰款200元，當班組長負連帶責任200元/次。
2 上班未在規(guī)定時間開線噴涂的（準備20分鐘），提前收線者（提前20分鐘收線5S整理）；第一次口頭警告，第二次書面檢討，第三次
扣除當月效率獎金，班長監(jiān)督不力者負連帶責任.
3 上夜班睡覺、打架斗毆者依公司規(guī)定處罰。
4 客戶審核、考評發(fā)現(xiàn)問題時，第一次口頭教育，第二次書面檢討；第三次罰款100元/次，班長及相關(guān)人員負連帶責任150元/次.
5 噴房（轉(zhuǎn)臺支架、地面、罩具底座、泵、噴槍、靜止架清掃；未撈漆渣及棉手套帶入，在噴房打手機、抽煙等）、調(diào)漆房、上件、下件等
區(qū)域5S工作未按時整理者。
6 首、末件的制作、劃格性能試驗、色差等未記錄，生產(chǎn)報表及標簽的填寫不實者；車間各處的點檢表/工藝參考表未記錄者，作業(yè)標準書/
品質(zhì)基準書等文件未懸掛的.；私自更改工藝設(shè)置的。
7 串崗、閑逛、上班做與工作無關(guān)的事（聊天、聽歌、打手機等），提前就餐，上班時間在公司吃早點、夜宵的。
8 遲到、早退，無故曠工，請假先休后補者；不做早操、不開早會、上班時間不佩戴識別證者。
9 損壞公物照價賠償，不服從工作分配、私自調(diào)換班組者。
10 發(fā)生品質(zhì)批量（大于10件）事故者，重大批量不良上報公司處罰。 11 生產(chǎn)計劃私自變更、生產(chǎn)人員安排不合理時、私自決定更改生產(chǎn)計劃者扣除當月效率獎金（變更需與計劃員達成一致并報告車間主任、部門領(lǐng)導(dǎo)）。
12 其他違反組織紀律的現(xiàn)象。
處罰標準（以事實為依據(jù)）：
第1次口頭警告教育，第2次書面檢討（并在早操上做檢討），第3次罰款100元，當班組長負連帶責任100元/次，態(tài)度極差的加重處罰或扣除全月效率獎金.
13 涂裝每月評選優(yōu)秀標兵1次，給予適當獎勵。
14 優(yōu)秀標兵、優(yōu)秀者推薦為公司月度明星及公司組織的活動.
15 外來人員不按涂裝著裝者組長可拒絕其進入，違者第一次口頭教育并上報其主管或單位，第二次上報公司批評處理.
以上與公司規(guī)章制度相抵觸的，依公司處罰為準；望各位員工自律堅持.
生產(chǎn)部涂裝車間
2012-05-08
涂裝車間管理制度2016-09-19 12:31 | #2樓
一、目的
為規(guī)范工作秩序，提高工作效率，保證車間生產(chǎn)正常進行，讓員工做好本職工作，特制訂本制度：
二、使用范圍
涂裝車間所有人員
三、具體制度：
（一）、考勤管理
實行電子考勤和手工考勤相結(jié)合的辦法，兩者不符合時以電子考勤為準（考勤機工作正常的情況下）。
標準考勤時間：周一：白班07U35―16U30
夜班19U45―4U30
周二～周五：白班上午07U45―16U30
夜班19U45―4U30
以上時間為標準考勤時間，超出部分按照勞動部門規(guī)定的標準支付加班費。
1.嚴禁遲到或早退、不打卡或代人打卡。如果出現(xiàn)代人打卡者，雙方
違反當事人扣除當月全勤獎。
2.如果出現(xiàn)因考勤機故障或員工卡不能正常打卡的，則由本人到警衛(wèi)室進行登記，由警衛(wèi)開具未打卡證明，并由直接上級簽字認可，否則按曠工處理。
3.上班時間超過半小時到達車間均屬于遲到，30分鐘以上未到崗位也未請假視為曠工一天，每遲到或早退一次，10分鐘以內(nèi)罰款10元。遲到10-30分鐘（含30分鐘）的每次均罰款50元。一個月內(nèi)累計遲到的次數(shù)達3次者（含3次），記曠工一天。
4．若一個月內(nèi)累計遲到的次數(shù)達10次以上（含10次），或半年內(nèi)累計遲到的次數(shù)達20次以上（含20次）屬于嚴重違反公司規(guī)章制度，車間將對其進行除名。
（二）、班前會、班后會
1.早晨07U45及晚上19U45召開交接-班會議。
2.如果有事或其他原因造成不能參加會議者，必須提前給班長打電話說明原因。
3.交-班班長在生產(chǎn)中遇到的問題，盡量在本班解決，為下一班的安全生產(chǎn)打下良好基礎(chǔ)，如問題未能解決，做好詳細交-班記錄，并上報車間主任，在交接-班時與接-班負責人解釋清楚后方可下班。
4.交-班時交-班班長必須如實反映生產(chǎn)狀況和設(shè)備運行情況，不得對存在的問題隱瞞，接-班者要嚴肅認真，仔細檢查，做到交-班清，接-班嚴。
5.如果交-班者故意隱瞞事實真-相或有意違反規(guī)定，雖然接-班者已接-班，
但發(fā)生的后果視情節(jié)嚴重由雙方共同承擔。
6.交-班人員應(yīng)明確回復(fù)接-班人員提出的問題，并和接-班人員共同核實，檢查設(shè)備運行情況。
7交-班人員在接-班人員因故未到現(xiàn)場，或未完成接-班檢查工作前不得擅自離去。
8.接-班人應(yīng)按交接-班內(nèi)容逐一檢查核對，符合實際情況即可交接-班，不得無理刁難或無故不接，由于接-班人檢查核對不周而引起的后果，由接-班人負責。
9.接-班人員發(fā)現(xiàn)交-班人員未認真完成工作，或檢查中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)向交-班人員提出，如交-班人員不能給予明確回復(fù)，接-班人員可以拒絕接-班，并報上級領(lǐng)導(dǎo)處理。
10.當交-班人員檢查工作完成，并且接-班人員無任何疑問后，交-班結(jié)束。接-班人即可在交-班記錄表上簽字，記錄交-班時間，讓交-班人員下班。
11.班后會由當班班長總結(jié)本班生產(chǎn)運行情況，產(chǎn)量、點檢、崗位紀律等，如果生產(chǎn)過程中存在問題要對其進行分析和討論，或向上級反映。
（三）、工作紀律：
1.上班時生產(chǎn)人員必須穿工作服，佩戴安全帽、識別卡;禁止穿拖鞋上班。儀表應(yīng)保持整潔、大方、得體。
2.上班時間員工應(yīng)該堅守工作崗位，需暫時離開時應(yīng)與同事交代，工作期間未經(jīng)班長同意，不得擅自離開崗位。如果有特殊情況，必須進行電話或口頭請假方可離開崗位。
3.操作人員必須按照操作規(guī)程和工藝指標進行操作，不得擅自更改流程和指標。
4.操作記錄要認真填寫，不得亂寫亂圖，填寫內(nèi)容必須和實際相符合。
5.工作時間嚴禁打瞌睡，睡崗。如果發(fā)現(xiàn)，當事人罰款50元，當班線長罰款50元。
6.上班時間不得做與工作無關(guān)的事，不得串崗、打私人電話、玩手機、吃零食、閑聊等。
7.沒有特殊情況未經(jīng)車間主管同意吃飯時間不得回食堂就餐。當送飯人員送到崗位時，崗位人員不得同時前去拿飯，必須有兩人留守崗位。
8.在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)，杜絕一切火種，嚴禁將打火機、火柴等點火用具帶入。一旦發(fā)現(xiàn)罰款50元。
9.嚴禁在生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)吸煙，如有違反，車間將其本人除名并送至人力資源部。
10.如果因有事需要請假則提前24小時請假，不允許事后請假或電話請假。一天內(nèi)則先由班長批準后交車間主任審查，4天以內(nèi)（含4天）最終由部門經(jīng)理批準。4天以上需總經(jīng)理批準。
11.未辦理請假手續(xù)或未被批準，而擅自離開工作崗位的，一律按曠工處理。
12.送樣人員嚴禁在化驗室逗留和閑聊，不能隨意自動用電腦，或私自更改結(jié)果。
（四）、工具管理
1.工具箱鑰匙由班長進行保管，領(lǐng)用工具和別人借用時要進行登記。
2．領(lǐng)用貨架上的配件必須進行登記，需注明領(lǐng)用人，型號規(guī)格和數(shù)量。
3.點檢人員要定時對工具箱內(nèi)工具和貨架上的配件進行清點，并對其進行整理、整頓。
（五）無塵車間管理規(guī)章及使用辦法
1、無塵室工作守則
（1）進入無塵室人員資格
a、 經(jīng)訓(xùn)練合格及主管審核后之人員得進入無塵室。
b、 進入無塵室人員需遵守無塵室之安全規(guī)定
c、 尚未被認可之員工生、外賓及承攬商須進入無塵室者，應(yīng)先報備申請領(lǐng)取臨時證配
于胸前，并應(yīng)有合格人員陪同在場始得進入。
d、 嚴禁轉(zhuǎn)借他人之臨時證或夾帶未經(jīng)核準人員進入無塵室
e、 凡違反上述規(guī)定給公司照成的經(jīng)濟上損失者將根據(jù)損失情況，給予行政警
告、記過或開除等處罰。
（2）進入無塵室前之注意事項：
a、員工、外賓及承攬商進入及離開無塵室，需于相關(guān)人員做出入無塵室登記。 b、任何人進入無塵室工作或參觀，須依規(guī)定換穿無塵衣。
c、非經(jīng)潔凈主管許可不得將私人物品（手提袋、書籍等）及非無塵室所使用
之 工具攜入無塵室；維修用之手冊及工具在用畢后應(yīng)立即收起
d、原物料進無塵室車間時，需先在外面拆箱及拭凈，并置于貨物風淋室攜入無塵室
車間。
e、在無塵室車間內(nèi)，不得飲食、嘻鬧，或從事其它與生產(chǎn)無關(guān)的事情。
（3）進入無塵室之程序：
a、踏上換鞋區(qū)入口之地板前，必須先將外鞋脫下。
b、外鞋置于一般鞋之鞋柜之中。進入換衣區(qū)換穿無塵衣,依規(guī)定進入空氣風淋
室作空氣浴
c、空氣洗凈室內(nèi)，不可超過6個人同時進入。
d、為避免影響空氣正常循環(huán)及除塵效果，人員不可倚靠在空氣風淋室的門或墻上。
人員必須站立于空氣洗凈室中央踏腳板上輕微搖動雙手旋轉(zhuǎn)360度，以幫助灰塵掉落
e、風嘴方向正常應(yīng)是向下吹氣，請勿隨意撥弄調(diào)整好的風嘴方向，以求達
到最大的除塵效果
f、頭發(fā)必須蓋在頭罩之內(nèi)，必要時可使用發(fā)罩。
g、口、鼻必須蓋在口罩之內(nèi)：口罩使用后即應(yīng)丟棄，不可重復(fù)使用。;頭罩
下擺必須完全扎入無塵衣之衣領(lǐng)內(nèi)
h、無塵衣穿著程序：(1) 口罩 (2)頭罩 (3)無塵衣 (4)無塵鞋 。當穿上無塵衣時，
（4）無塵室內(nèi)之注意事項
a、進入無塵室之油漆或物品須先經(jīng)空氣清洗除塵之手續(xù)。
b、嚴禁在設(shè)備上書寫及刻劃。
c、避免在機器上使用膠帶粘貼紙張。
d、當使用氣槍時，必須置于除塵抽風口，以免灰塵污染產(chǎn)品。
（5）廢棄物處理：
a、所有廢棄物及用過之化學(xué)品應(yīng)依規(guī)定之方式處理及傾倒。
b、隨時保持整潔，勿將垃圾留給別人，手套、指套、廢棄物勿隨手丟，應(yīng) 置入垃圾桶內(nèi)。
c、勿將酸及有機溶劑混合傾倒，以免爆炸。
d、有機廢溶劑應(yīng)倒入專用容器中儲存，勿倒入排水系統(tǒng)中。
（6）其它注意事項：
a、勿在無塵室內(nèi)踏步來回走動。
b、非必要相關(guān)人員禁止停留在潔凈區(qū)域內(nèi)。
2、設(shè)備使用規(guī)則
（1）. 所有設(shè)備均應(yīng)依操作手冊規(guī)定之步驟開機、關(guān)機、調(diào)試。
（2）. 開機操作人員遇到故障或不確定因素時影響開機或調(diào)試，應(yīng)向當班領(lǐng)導(dǎo)匯報， 聽候指示，再作處理。
（3）. 無塵室涂裝設(shè)備的設(shè)定狀況非經(jīng)當班領(lǐng)導(dǎo)批準不得任意改變原有之設(shè)定。
（4）. 設(shè)備的使用狀況及使用時無塵室、噴房內(nèi)的溫濕度請詳加紀錄。
（5）. 凡設(shè)備操作不當以至造成污染或損壞應(yīng)盡速報告并接受懲處，若有故意隱瞞一經(jīng)查獲將加重處分。
（6）. 設(shè)備使用完畢應(yīng)依規(guī)定加以清潔。
3、無塵室安全守則
（1）一般守則
a、在無塵室工作時必須確切地了解每一個工作站可能發(fā)生的危險及應(yīng)采取之
安全防護工作。
b、善加使用一些防護設(shè)備如眼鏡、手套等等。
c、在工作的區(qū)域應(yīng)保持清潔。
d、所有化學(xué)品應(yīng)詳加標示。
e、使用化學(xué)品后雙手需洗凈方能飲食或抽煙。
f、處理廢棄物時應(yīng)遵守有關(guān)廢棄物處理之規(guī)定。
g、熟悉緊急應(yīng)變的步驟及工作區(qū)域之緊急應(yīng)變設(shè)備（如滅火器，逃生呼吸器 等）之放置位置。
（五）、本制度為試用草稿。
第二篇：衛(wèi)生規(guī)章制度管理制度
1、所有原輔料加工前必須經(jīng)過檢驗，不合格的原輔料不得投入加工。
2、加工工藝流程必須合理，各工序必須嚴格按照加工工藝規(guī)程和衛(wèi)生要求進行操作，確保產(chǎn)品不受污染，符合衛(wèi)生標準。
3、直接入口食品應(yīng)有專用包裝間，使用符合衛(wèi)生要求的包裝材料，包裝人員的手在包裝前要清洗消毒。
4、食品加工工具、容器、設(shè)備必須經(jīng)常擦洗，保持清潔，直接接觸食品用的工具、容器必須消毒。
5、食品生產(chǎn)經(jīng)營單位必須有與其生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的封閉式垃圾宣傳品，并做到垃圾日產(chǎn)日清。經(jīng)常保持環(huán)境整潔，班前、班后必須清掃，不得堆放雜物、垃圾。
6、室內(nèi)外環(huán)境清潔，無蚊蠅、老鼠孽生。有防蠅、滅蠅、防鼠、滅鼠及滅蟑螂措施。
7、地面清潔下水道通暢，無積水。
8、加工場所整潔，無積灰，墻壁及天花板無霉斑，無脫落。
9、食品從業(yè)人員必須取得健康證，每年體檢一次合格者方可上崗。
10、必須穿戴淺色工作服、帽，頭發(fā)不露帽外，操作直接入口食品時應(yīng)戴口罩，不戴戒指，不涂指甲油。
11、食品從業(yè)人員操作食品前和大小便后，應(yīng)洗手消毒，不得穿戴工作服、帽進入廁所。
12、操作食品時不吸煙，不挖鼻孔掏耳朵，不得對著食品打噴嚏。
14、應(yīng)做到勤洗手，勤剪指甲，勤理發(fā)、洗澡，勤換洗工作服、帽。不隨地吐痰，不亂丟廢棄物。
第三篇：宿舍管理規(guī)章制度
第一章 目的
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
第二章 范圍
本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營銷部所有住宿員工。
第三章 職責：
1、人力資源行政專員負責員工宿舍的管理工作;
2、部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合;
3、宿舍只提供單身員工個人住宿。
第四章 入住管理：
(一)作息時間：
1.員工每天早7點起床(加班、值班等特殊情況另行約定)，7：15就餐，7:45之前到辦公室。7:50晨會;8:00正式開始工作。值日生7:45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作。
2.中午11:30下班，員工到食堂就餐，完畢后午休，12:30開始下午工作。
3.下午17:30分下班，員工到食堂就餐。晚餐后活動自行安排。
4. 入住的員工，應(yīng)在21：30之前回寢室就寢，如需延遲或不歸寢的，須提前請假。
5. 員工晚間22：30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩， 晚23:00寢室熄燈，以免影響他人休息，影響第二天的工作。
(二)具體規(guī)定：
1、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求，在規(guī)定房間、床位入住;
2、男、女員工嚴禁串寢留住，男員工不得進入女員工寢室;如確需入內(nèi)，必須有第三人在場且不得長時間(30分鐘以上)逗留。
3、入住員工嚴禁帶非公司人員入內(nèi)，更不準留宿;
4、辭職、辭退、解聘人員必須在辦理手續(xù)后當日內(nèi)在相關(guān)人員的監(jiān)督下退出宿舍，不準繼續(xù)留住;
5、嚴禁翻弄他人的行李及衣物等;
6、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品;
(三)衛(wèi)生要求:
1、入住人員自覺遵守宿舍衛(wèi)生要求，愛護環(huán)境，嚴禁亂扔垃圾;
2、自覺清理宿舍內(nèi)及宿舍門口衛(wèi)生，保持室內(nèi)衛(wèi)生;
3、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾，禁止高空拋物;
4、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生(輪值表貼于門后);
5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積;
6、宿舍及走道內(nèi)嚴禁亂拉亂接電線、使用電器具;
7、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒;
8、保持床單、被罩、枕套的整潔，定期清洗。
(四)其他：
1.有下列條件之一者不得入?。?/p>
1.1、犯有傳染病者、
1.2、有不良奢好者;
2、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格，情節(jié)特別嚴重的，交由司法機關(guān)處理：
2.1、不服從監(jiān)督、管理、指揮者;
2.2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將、打撲克等涉及金錢的)、斗毆、吸毒、行騙及酗酒者;
2.3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等;
2.4、宿舍內(nèi)接待異性人員或留宿外來人員者;
2.5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改者;
2.6、違反宿舍安全規(guī)定者;
第五章 安全管理
1、進出隨手關(guān)門，保證宿舍內(nèi)人員、財產(chǎn)安全;
2、保管好自己的個人物品，貴重物品妥善保存;
3、自覺愛護公司財物，如有損壞，照價賠償;
4、對于嚴重違章現(xiàn)象，人力行政專員可先予以干預(yù)，控制事態(tài);然后上報公司，等待處理;
5、對于特殊緊急事件，部門經(jīng)理應(yīng)及時電話通知公司，并請求相關(guān)機關(guān)實行救助(如119、110、120等)。
第四篇：公司規(guī)章管理制度
一、目的： 為了保障公司設(shè)備、財產(chǎn)、人身安全，規(guī)范辦公室門鎖的管理，落實鎖匙管理責任，特制定本規(guī)定.
二、適用范圍： 適用于公司所有鑰匙的管理.
三、內(nèi)容：
1. 公司后勤部門負責公司鑰匙保管、領(lǐng)用登記、回收、配制的管理；
2. 鑰匙持有人負責所配置鑰匙的使用和保管，并對所配置鑰匙安全負責；
3. 嚴禁將鑰匙借給他人使用，否則一旦發(fā)生意外事項，轉(zhuǎn)借人也將負有連帶責任。
如因公務(wù)需要延遲下班或休息日加班等特殊原因需要使用辦公鑰匙，必須填寫好《鎖匙借用登記表》經(jīng)總經(jīng)理批準后，辦理相關(guān)借用與歸還手續(xù)；
4. 任何人不得隨意復(fù)制公司鑰匙，如因工作需要復(fù)制鎖匙，需經(jīng)得公司總經(jīng)理簽字審批后由行政部統(tǒng)一復(fù)制并記錄在《鑰匙領(lǐng)用申請表》；
5. 鑰匙持有人實行“上班前開門，下班后鎖門“的原則.不得隨意在非正常工作時間里擅自開門；
6. 如果鑰匙有遺失或損壞，請速報行政部，以便及時更換并記錄在《鎖匙損耗/變更登記表》；
7. 任何鎖頭的增加、更換、移動都必須填寫《鎖匙損耗/變更登記表》經(jīng)總經(jīng)理批準后進行更正鎖匙或編號；
8. 所有公司鎖匙的遺失，必須馬上向后勤部報告，經(jīng)總經(jīng)理批準后及時更換鎖頭并填寫記錄；
9. 持有鑰匙的人員，在離職或調(diào)動前，必須將持有的全部鑰匙繳回行政部，并填寫相應(yīng)的歸還清單。否則不予辦理離職手續(xù)。如員工自離職未交接相關(guān)工作及鎖匙時，后勤部將與其有關(guān)的所有鎖匙重新更換并填寫完整記錄；
10. 后勤部每半年檢查一次領(lǐng)用的鑰匙，檢查內(nèi)容包括：數(shù)量、損壞、丟失、是否復(fù)制等，并填寫相關(guān)的檢查記錄《鑰匙表格 》；
11. 公司大門鑰匙（三把），規(guī)定只能由總經(jīng)理和后勤部門保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準后才可以領(lǐng)用。
12. 總經(jīng)理室鑰匙（三把），總經(jīng)理室柜子鑰匙（二把），規(guī)定只能由總經(jīng)理和人事部門保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準后才可以領(lǐng)用。
13. 車床和考勤機鑰匙（二把），規(guī)定只能由后勤部門和人事部門保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準后才可以領(lǐng)用。
14. 財務(wù)室和財務(wù)柜鑰匙（三把），會計、總經(jīng)理和人事部門共同保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準后才可以領(lǐng)用。
15. 其他所有大門、移動柜和工具柜鑰匙，共三套，人事部、后勤部和總經(jīng)理共同保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請并填寫《鑰匙領(lǐng)用申請表》，經(jīng)總經(jīng)理批準后才可以領(lǐng)用。
四、其他說明：本管理規(guī)定從發(fā)布之日起開始實行，以前的規(guī)章、制度、規(guī)定等與本 管理規(guī)定有抵觸的.地方，以本規(guī)定為準，沒有抵觸的繼續(xù)遵照執(zhí)行。
第五篇：班級日常管理規(guī)章制度范文
為了釀造一個良好的學(xué)習環(huán)境和學(xué)習氛圍，展現(xiàn)一個個性的十五班，創(chuàng)造一個優(yōu)秀的十五班，本班班規(guī)如下：
一、儀表(負責人：彭陽光)
1、每天穿校服校褲，佩戴?；铡F徽(團徽應(yīng)佩戴在?；丈戏?，不合格者每人次扣1分。
2、在校園內(nèi)注意儀容儀表，不穿奇裝異服，不穿高跟鞋、拖鞋，不燙發(fā)、染發(fā)，不佩戴任何首飾，男生不留長發(fā)鬢角，不穿運動背心、短褲到教室，女生不披發(fā)、違反上述規(guī)定之一者，每人次扣1分。
4、做好個人衛(wèi)生，補留長指甲、不涂甲油。若紀檢不合格者，每人次扣1分。
5、遵守作息時間，遲到、早退者每次扣1分。因病、有事不能到校者要監(jiān)護人及時向班主任請假，未請假算曠課，曠課1節(jié)，每人次扣2分。
二、學(xué)習(負責人：粱笑源)
1、上學(xué)期間不準帶手機進入教室，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每人每次扣2分，處罰由班委會商討處理。如有舉報者，情況屬實時給舉報者加1分。
2、按時按量完成作業(yè)，欠交作業(yè)、作業(yè)質(zhì)量不合格、抄作業(yè)每人次扣1—3分。
3、故意吵鬧，違反課堂紀律者，每人次扣1—3分。
4、課堂上不聽從老師安排，故意頂撞老師者扣3—6分。處罰由班委商討后處理。
5、考試作弊、交頭接耳者，每人次扣3—5分。
三、紀律(負責人：田茜姿、王耀萱)
1、不隨意使用班級電化設(shè)施(音響、投影設(shè)備等)。有損壞，照價賠償。
2、課間不在教室內(nèi)大吼大叫、追追打打，不做危險游戲。上下樓梯靠右行，切忌在樓道、樓梯中推打同學(xué)，不得爬圍欄、窗戶，不得翻越圍墻、校門等。違者每人次口2—6分。造成傷害，后果自負。
3、不服從班干部安排，故意頂撞為難班干部者酌情扣2—4分。
4、班干部帶頭違紀，一律雙倍扣分。
5、晚自習時間請保持安靜，故意吵鬧影響到其他同學(xué)，每人次扣1—3分，現(xiàn)好的每次加2分。
6、升國旗時，要肅立、行注目禮。上午7：35集合，體育班長負責關(guān)燈、關(guān)電扇、關(guān)門。
7、做廣播操時要有力度，有節(jié)奏感，姿勢正確，動作到位。不認真者由體育委員負責記錄。
8、做眼保健操時，由值日班長檢查，不隨意離開座位，認真做操，違者一次扣1-2
四、衛(wèi)生(負責人：楊豐霞)
1、每個人都必須保持自己座位周圍干凈，不亂扔紙屑和瓜皮果殼，不隨地吐痰，違者參與當日掃地組。
2、掃地組未完成衛(wèi)生要求的罰掃一天，直到達標為止。
3、下課值日生負責清理講臺、擦黑板、檢查各組衛(wèi)生并作記錄(衛(wèi)生班長給出相應(yīng)扣分)。值日生不合格第二天繼續(xù)值日。
五、道德(負責人;曹柯科)
1、拾金不昧，爭做好人好事。不隨地吐痰，愛護公物，不隨便動別人東西或亂扔室內(nèi)物品。
2、不在墻壁、黑板、布告欄隨意涂抹。愛護校園一草一木，不在草坪隨意踐踏。
(上述加減分數(shù)酌情考慮)
備注;各個負責人進行相應(yīng)登記扣分，扣分情況每周六上交至常務(wù)班長處。
