千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)，提高中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)水平，推動(dòng)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作再上新臺(tái)階，營(yíng)造教職工人人都是德育工作者的良好氛圍，造就一支忠于教育、品德高尚、作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛，讓社會(huì)滿意、家長(zhǎng)放心、學(xué)生信賴的教師隊(duì)伍，促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，根據(jù)省、市教育部門對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于教育工作的重要講話精神，以培養(yǎng)有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛(ài)之心的“四有”好教師為目標(biāo)，通過(guò)師德師風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立以人為本、依法治教、以德執(zhí)教的理念，強(qiáng)化師德素養(yǎng)，提高教師教書(shū)育人能力，促進(jìn)學(xué)校工作持續(xù)、健康、科學(xué)發(fā)展。

二、主要內(nèi)容

（一）開(kāi)展師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)、宣傳活動(dòng)

各中小學(xué)校（幼兒園）在開(kāi)學(xué)之初召開(kāi)師德師風(fēng)建設(shè)工作動(dòng)員會(huì)，組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的《中小教師職業(yè)道德規(guī)范》，學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)以及《教育部關(guān)于印發(fā)〈嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定〉的通知》（教師[20xx]5號(hào)）、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》（教師[20xx]1號(hào)）、《湖北省實(shí)施〈中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法〉細(xì)則》等相關(guān)文件。

各學(xué)校在組織全體教師學(xué)習(xí)師德建設(shè)的相關(guān)法律法規(guī)和文件精神的同時(shí)，還要大力宣傳我省先后涌現(xiàn)出的桂賢娣、楊小玲、張龍、朱公瑾等一批師德典型的先進(jìn)事跡，通報(bào)違反師德行為，特別是違規(guī)有償補(bǔ)課等的典型案例，充分發(fā)揮師德規(guī)范的指導(dǎo)作用、師德楷模的示范作用和典型案例的警示作用，使廣大教師不斷提高思想政治素質(zhì)，樹(shù)立正確的教師職業(yè)理想，不忘初心、潛心育人，進(jìn)一步增強(qiáng)教師職業(yè)的光榮感、使命感和責(zé)任感。

師德教育學(xué)習(xí)活動(dòng)要堅(jiān)持與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，以集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)為主，自學(xué)為輔，在學(xué)習(xí)過(guò)程中要求每位教師撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)和讀書(shū)筆記2篇，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性。

（二）組織開(kāi)展“師德師風(fēng)建設(shè)大討論”

各學(xué)校應(yīng)結(jié)合人才培養(yǎng)、教學(xué)改革、師資隊(duì)伍建設(shè)等工作，成立“師德師風(fēng)建設(shè)大討論”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本校教師廣泛開(kāi)展“師德師風(fēng)建設(shè)大討論”活動(dòng)，進(jìn)一步明確師德建設(shè)的目標(biāo)和內(nèi)容，引導(dǎo)廣大教職工自覺(jué)加強(qiáng)師德修養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)教書(shū)育人的使命感和責(zé)任感。

討論活動(dòng)重點(diǎn)圍繞以下專題展開(kāi)：

1、國(guó)家、省、市、區(qū)對(duì)師德建設(shè)提出了哪些新的要求。

2、學(xué)校新的辦學(xué)目標(biāo)的提出對(duì)師德建設(shè)提出了哪些新的要求。

3、新時(shí)期師德規(guī)范應(yīng)該包括哪些具體內(nèi)容。

4、怎樣才能把塑師德與強(qiáng)師能緊密結(jié)合起來(lái)。

5、如何做到不參加各種形式的有償補(bǔ)課，不為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。6、怎樣體現(xiàn)以學(xué)生為本的教育理念。

7、怎樣做到教書(shū)與育人的緊密結(jié)合。

8、怎樣像桂賢娣、楊小玲、張龍、朱公瑾等同志那樣為人為師為學(xué)，做一名新時(shí)期師德高尚的人民教師。

（三）開(kāi)展深刻的自查自糾活動(dòng)

在學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上，組織廣大教師對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、調(diào)查問(wèn)卷所征求的意見(jiàn)等，結(jié)合實(shí)際工作表現(xiàn)，認(rèn)真開(kāi)展專題討論，進(jìn)行反思排查。按照“三滿意、四對(duì)照”的原則進(jìn)行自查：“三滿意”即是否做到了讓學(xué)生滿意，讓學(xué)生家長(zhǎng)滿意，讓社會(huì)滿意；“四對(duì)照”即對(duì)照自己對(duì)教育事業(yè)是否忠誠(chéng)熱愛(ài)，對(duì)照自己對(duì)同事、領(lǐng)導(dǎo)是否團(tuán)結(jié)尊重，對(duì)照自己對(duì)教育教學(xué)工作是否認(rèn)真勤奮，對(duì)照自己對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)是否關(guān)心愛(ài)護(hù)。開(kāi)展“八查八看”活動(dòng)，即：一查理想信念，看是否志存高遠(yuǎn)，有堅(jiān)定的職業(yè)信念，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)；二查是否品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、依法執(zhí)教，看有無(wú)損害教師形象的言行舉止、傳播危害學(xué)生身心健康的思想和言論；三查是否有自以為是、自作主張，看是否有給學(xué)生換座收錢、為同事或自家親友開(kāi)辦的補(bǔ)課班、小飯桌拉生源等違規(guī)現(xiàn)象；四查是否嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)，看是否有工作時(shí)間上網(wǎng)玩游戲、購(gòu)物、炒股等不敬業(yè)行為以及備課不精心、上課不認(rèn)真、輔導(dǎo)不耐心、不創(chuàng)業(yè)績(jī)而追逐名利或職稱到頂不思進(jìn)取等問(wèn)題；五查是否做到了廉潔從教，看有無(wú)借職業(yè)之便指責(zé)、訓(xùn)斥家長(zhǎng)，用明示或暗示的方法向家長(zhǎng)索要錢物等不良行為；六查是否尊重學(xué)生人格，看有無(wú)諷刺、歧視、侮辱學(xué)生，體罰或變相體罰學(xué)生的行為；七查是否有團(tuán)隊(duì)合作精神，看是否對(duì)有才能的教師持妒嫉和惡意的態(tài)度，對(duì)缺乏經(jīng)驗(yàn)和能力的教師持自高自大的態(tài)度等；八查是否有向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品，看有無(wú)違規(guī)從事有償家教以教謀私的行為。通過(guò)“八查八看”，認(rèn)真梳理問(wèn)題，切實(shí)抓好教師和學(xué)校自查工作。單位要撰寫自查報(bào)告，每位教師都要全面剖析自我、反思自我，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查找自身在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題，寫出“個(gè)人師德素質(zhì)分析材料”。

（四）制定整改方案，明確師德建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)

在教師自查和征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，要求教師擬定整改計(jì)劃及整改措施，并按照整改計(jì)劃認(rèn)真整改，使廣大教師進(jìn)一步明確自己的責(zé)任，豐富自己的職業(yè)道德情感，樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀，以身作則，言傳身教，為人師表，以自己良好的思想和道德風(fēng)范去影響、感化和培養(yǎng)學(xué)生，成為學(xué)生的典范。針對(duì)查找出的突出問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)班子要集中分析研究，制定整改措施，量化細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，明確整改時(shí)限。整改方案要突出重點(diǎn)，具體明確，有針對(duì)性和可操作性。通過(guò)整改，明確師德建設(shè)的目標(biāo)和任務(wù)，并通過(guò)實(shí)際行動(dòng)切實(shí)提高廣大教師的職業(yè)道德修養(yǎng)。

（五）進(jìn)一步健全師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制

各學(xué)校要要進(jìn)一步完善師德師風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制，特別是下面幾種機(jī)制的建立：

1、考核機(jī)制。要切實(shí)將師德師風(fēng)放在教師評(píng)價(jià)考核的首要位置，將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職稱評(píng)審、崗位聘用、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)的首要內(nèi)容。

2、師德師風(fēng)監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制。各學(xué)校要向社會(huì)公布師德師風(fēng)問(wèn)題舉報(bào)電話，開(kāi)展輿情監(jiān)控，加強(qiáng)巡查暗訪，接受社會(huì)監(jiān)督。

3、師德問(wèn)題一票否決機(jī)制。學(xué)校對(duì)有嚴(yán)重師德問(wèn)題的教師在其有關(guān)榮譽(yù)及稱號(hào)、獎(jiǎng)勵(lì)等方面實(shí)行一票否決，對(duì)有一般問(wèn)題的教師也要在教育的基礎(chǔ)上實(shí)行懲戒，堅(jiān)決杜絕師德問(wèn)題。

4、調(diào)查核實(shí)機(jī)制。對(duì)群眾反映的'問(wèn)題，學(xué)校要及時(shí)調(diào)查核實(shí)，并在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)回復(fù)。

5、師德師風(fēng)常抓不懈機(jī)制。要將師德師風(fēng)建設(shè)貫穿在學(xué)校管理的各個(gè)方面，堅(jiān)持學(xué)習(xí)宣傳師德文件精神，堅(jiān)持開(kāi)展師德討論及交流活動(dòng)，堅(jiān)持主動(dòng)查找和及時(shí)處理師德問(wèn)題，堅(jiān)持將正面典型引領(lǐng)與反面師德問(wèn)題警示相結(jié)合，堅(jiān)持師德建設(shè)時(shí)時(shí)抓、長(zhǎng)期抓。

三、工作要求

（一）提高思想認(rèn)識(shí)。開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)工作，是改進(jìn)教育政風(fēng)行風(fēng)、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措，是加強(qiáng)和改進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)、辦人民滿意教育的必然要求。各單位要克服麻痹思想、松懈情緒和僥幸心理，以高度的政治責(zé)任感和教育使命感，深入持久地開(kāi)展好師德師風(fēng)建設(shè)工作，以此為重要抓手，推動(dòng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)工作邁上新臺(tái)階。

（二）健全管理制度。各單位既要貫徹國(guó)家和省、市關(guān)于師德規(guī)范的新精神、新要求，還要在認(rèn)真分析本校師德現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，以有償補(bǔ)課治理工作為重點(diǎn)，從教育、宣傳、考核、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲等方面入手，制定符合本單位實(shí)際的師德管理制度，構(gòu)建師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)師德管理工作的精細(xì)化、規(guī)范化。

（三）確保工作落實(shí)。各單位要結(jié)合實(shí)際，制定可行方案，將各項(xiàng)措施逐一落實(shí)。要明確各部門、各崗位的工作職責(zé)，形成各司其職、各擔(dān)其責(zé)的職責(zé)體系，確保師德師風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任落實(shí)到位。區(qū)教育局將成立專班，在活動(dòng)的中期和年終對(duì)各單位的師德師風(fēng)建設(shè)的落實(shí)情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，檢查結(jié)果將直接與有關(guān)考評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤，希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視、抓好落實(shí)。

（四）強(qiáng)化責(zé)任追究。區(qū)教育局按照人事管理權(quán)限，將強(qiáng)化責(zé)任追究機(jī)制。各街（鄉(xiāng)）教育干事是本街（鄉(xiāng)）師德師風(fēng)建設(shè)工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人；學(xué)校校長(zhǎng)（書(shū)記）是師德師風(fēng)建設(shè)工作的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人。在師德師風(fēng)建設(shè)工作中，有下列行為的黨政干部，將依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《xx辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳〈關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)的暫行規(guī)定〉的通知》等的規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理：

1、不傳達(dá)貫徹和落實(shí)上級(jí)教育主管部門的政策規(guī)定，導(dǎo)致本地區(qū)、本單位有償補(bǔ)課問(wèn)題多發(fā)且造成不良影響的；

2、對(duì)上級(jí)部門轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)問(wèn)題不作為、慢作為，未能按規(guī)定時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)完成的；

3、對(duì)群眾反映的有明確對(duì)象、時(shí)間、地點(diǎn)等信息的問(wèn)題線索拒不受理，或未在規(guī)定期限內(nèi)答復(fù)辦理情況的；

4、不按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)查，大事化小、敷衍了事，工作走過(guò)場(chǎng)的；

5、不配合上級(jí)部門的調(diào)查，未按要求安排人員協(xié)助調(diào)查，或不提供訪談對(duì)象、檔案資料等調(diào)查所需條件的；

6、向被舉報(bào)人提前泄露調(diào)查安排，導(dǎo)致案件查不屬實(shí)的；

7、向被舉報(bào)人泄露舉報(bào)人信息，或上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)批示內(nèi)容的；

8、接受被調(diào)查單位或個(gè)人的宴請(qǐng)、收受禮品禮金，在調(diào)查過(guò)程中弄虛作假、隱瞞事實(shí)、避重就輕，影響調(diào)查結(jié)論公正性的；

9、包庇、袒護(hù)或組織教師從事有償補(bǔ)課的；

10、本單位出現(xiàn)的師德師風(fēng)問(wèn)題重大影響的。

11、違反法律和紀(jì)律要求的其他情況。