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第一篇：安全教育培訓(xùn)心得體會

交通安全伴我行，這句話一直在提示著我們，現(xiàn)在很多人都缺乏一種自覺性，還有就是對于交通安全知識的缺乏，很多人普遍存在這樣的問題，這次的交通安全學(xué)習(xí)，我也意識到很多問題，主要就是自身的一些問題，交通安全一直需要重視起來，很多人都在說，很多人都在討論，交通相關(guān)的問題，這次的學(xué)習(xí)很有意義，我個人覺得自己總的來說是比較缺乏這方面的意識的，自己在網(wǎng)上還有新聞上面還是有一些了解的，也是對于這些方面，我們每一個人都應(yīng)該意識到交通安全的重要性。

這次的學(xué)習(xí)提到了很多，我個人對于一些交通規(guī)則也了解了不少，總是在反問自己記住了嗎，我告訴自己一定要記住這些學(xué)到的交通安全知識，其實(shí)交通安全這些知識不是我們學(xué)了就有用，一定是有前提的，前提就是我們一定要自覺地遵守，沒有自覺性這些學(xué)了就是白學(xué)，我非常的提倡這種自覺性，在馬路上我還是偶爾能夠看到不自覺的現(xiàn)象，不是不懂這些，其實(shí)大家都懂，最基本的安全交通規(guī)則怎么會不動，主要就是往往很多人就急在那一秒。

這次的學(xué)習(xí)其實(shí)讓我改變了自己很多的觀念，我以前一直都覺得我們行人在路上行走，或者過馬路的時(shí)候，危險(xiǎn)是很低的，自己的的警覺性都會隨著這些潛在的想法降低，之前的一些想法很多都是很不好，我們的在過馬路的時(shí)候經(jīng)常會有這么一個潛在的意識總是會覺得這些都不是問題，最我們的安全意識總是在降低，我們的交通安全意識一直在消磨，這其實(shí)是一種對自身安全的不負(fù)責(zé)，我之前就是抱著這么一個心態(tài)，這次的學(xué)習(xí)我還是能夠很清楚的看到這些問題的。

交通安全的意識的缺失總是會影響著我們生活的方方面面，或許是一件小的事情，或許會是自己在馬路上的一個小小舉動，這些都是我們在馬路上要注意的事情，現(xiàn)在不僅僅是我們一個人的問題，通過這次交通安全意識的學(xué)習(xí)，普及這種知識對我們每一個人都只有好處一定是沒有壞處的，網(wǎng)上看到的一些交通事其實(shí)很多案例都是可以能避免的，這些我都見過，所以說我們現(xiàn)在的這種交通安全意識一定要了解，不管是有車的還是我們這樣的行人，很多時(shí)候不要忽視了這些潛在的危險(xiǎn)，或許我們遇到交通事故的幾率很少，可是一定要有這么一個意識，尊重交通規(guī)則，還有就是普及自己的知識。

第二篇：安全員培訓(xùn)心得體會

安全對于每個人來說既是非常重要卻又容易令人忽視，安全顧名思義，無危則安，無缺則全。安全就是要以人為本，就是要愛護(hù)和保護(hù)好自己以及他人的生命及財(cái)產(chǎn)的安全。從其他角度上來講，安全不僅是牽扯到自己也牽扯到別人。而且還會危及到其他人，自己出了事會抱憾終身。由于自己的失誤而導(dǎo)致其他人的生命受到傷害或者死亡，說嚴(yán)重點(diǎn)這就是犯罪，要追究法律責(zé)任的。從道德上來講的話，你自己的心理也會感到不安，感到愧疚的。

通過學(xué)習(xí)，現(xiàn)體會如下：

一是，所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的，每次事故的發(fā)生都有它的原因，我們從事故的根源入手，釜底抽薪，切斷事故發(fā)生的條件，這樣我們就可以防止事故的發(fā)生。這樣就需要企業(yè)建立安全事故數(shù)據(jù)庫，對各類安全事故進(jìn)行分析總結(jié)，舉一反三，將他人的事故作為我們的事故，從中吸取教訓(xùn)，避免事故發(fā)生。

二是，各級管理層對各自的安全直接負(fù)責(zé)。安全要引起足夠的重視，就必須建立一把手的負(fù)責(zé)制度，獎罰分明，他必須對自己管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，這樣就會給他們足夠的壓力和動力。

三是，所有安全操作隱患是可以控制的。每種設(shè)備都有其操作規(guī)程，違反了其操作規(guī)程就可能對設(shè)備造成損壞甚至發(fā)生安全事故，也就是發(fā)生了違章行為。因此，在操作中必須按照操作規(guī)程進(jìn)行。操作規(guī)程不能是一紙空文，必須有監(jiān)督機(jī)制使其貫徹實(shí)施。

四是，員工必須接受嚴(yán)格的安全培訓(xùn)。安全培訓(xùn)是使員工了解和掌握安全知識的重要途徑，首先你要讓你的員工知道怎么做是安全的，怎么做是不安全的'，這樣他們才會知道應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，我怎么做企業(yè)才會對我認(rèn)可，怎么做會危害企業(yè)的安全生產(chǎn)。

五是，發(fā)現(xiàn)安全隱患必須及時(shí)更正。經(jīng)過安全檢查后發(fā)現(xiàn)了問題后必須及時(shí)整改，降低其演變?yōu)榘踩鹿实目赡苄裕绻l(fā)現(xiàn)了安全隱患不去整改，那么，我們根本就沒有必要浪費(fèi)人力物力去檢查。所以安全隱患的整改必須及時(shí)徹底。

我覺得人們最重要還是要有一個很好的安全意識還要提高安全技能，其實(shí)在現(xiàn)場的安全設(shè)施那些對于人們來說它們都是死的，而使用它們的人是活的。所以提高安全的主觀能動性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。

第三篇：風(fēng)電場培訓(xùn)計(jì)劃

2014xx風(fēng)電場培訓(xùn)計(jì)劃

為了使職工能夠從分勝任自己的本職工作，適應(yīng)公司發(fā)展的需要，確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行，提

高風(fēng)場人員的綜合素質(zhì)，根據(jù)現(xiàn)有職工的實(shí)際情況特制定以下培訓(xùn)計(jì)劃：

1、培訓(xùn)時(shí)間：2014.01.05—2014.12.31

2、參加人員：全體風(fēng)場人員

3、培訓(xùn)方式：采取集中授課、外出培訓(xùn)和個人自學(xué)相結(jié)合

4、學(xué)習(xí)地點(diǎn)：風(fēng)電場會議室、主控室。

5、培訓(xùn)要求：

1）各值根據(jù)人員實(shí)際情況按照培訓(xùn)計(jì)劃，開展豐富多彩的培訓(xùn)活動。 2）培訓(xùn)工作要按照三級培訓(xùn)體系的要求，由值長全權(quán)負(fù)責(zé)。值里人員變更，不得影響全年培訓(xùn)計(jì)劃的完成，每次學(xué)習(xí)都應(yīng)做好相關(guān)記錄。 3）每個值當(dāng)班期間培訓(xùn)工作完成后要進(jìn)行考試，考試成績要記錄在案。 4）班組培訓(xùn)工作要做到理論結(jié)合實(shí)際，活學(xué)活用服務(wù)于安全生產(chǎn)。 篇二：2015風(fēng)電場培訓(xùn)計(jì)劃表 2015xx風(fēng)電場培訓(xùn)計(jì)劃

為了使職工能夠從分勝任自己的本職工作，適應(yīng)公司發(fā)展的需要，確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行，提

高風(fēng)場人員的綜合素質(zhì)，根據(jù)現(xiàn)有職工的實(shí)際情況特制定以下培訓(xùn)計(jì)劃：

1、培訓(xùn)時(shí)間：2015.01.05—2015.12.31

2、參加人員：全體風(fēng)場人員

3、培訓(xùn)方式：采取集中授課、外出培訓(xùn)和個人自學(xué)相結(jié)合

4、學(xué)習(xí)地點(diǎn)：風(fēng)電場會議室、主控室。

5、培訓(xùn)要求：

1）各值根據(jù)人員實(shí)際情況按照培訓(xùn)計(jì)劃，開展豐富多彩的培訓(xùn)活動。 2）培訓(xùn)工作要按照三級培訓(xùn)體系的要求，由值長全權(quán)負(fù)責(zé)。值里人員變更，不得影響全年培訓(xùn)計(jì)劃的完成，每次學(xué)習(xí)都應(yīng)做好相關(guān)記錄。 3）每個值當(dāng)班期間培訓(xùn)工作完成后要進(jìn)行考試，考試成績要記錄在案。 4）班組培訓(xùn)工作要做到理論結(jié)合實(shí)際，活學(xué)活用服務(wù)于安全生產(chǎn)。 篇三：風(fēng)電場學(xué)習(xí)人員培訓(xùn)計(jì)劃

昌馬風(fēng)電場學(xué)習(xí)人員檢修培訓(xùn)計(jì)劃

一、培訓(xùn)時(shí)間

新入場職工自x月xx日起在各風(fēng)電場檢修班組，進(jìn)行為期2個月的檢修學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間，不得獨(dú)自工作、不得獨(dú)自進(jìn)入變電站、不得獨(dú)自進(jìn)入塔筒、不得獨(dú)自巡檢設(shè)備等，7月20日培訓(xùn)結(jié)束后，做好復(fù)習(xí)準(zhǔn)備迎接運(yùn)營公司考試。

二、培訓(xùn)內(nèi)容： 1.安全培訓(xùn)計(jì)劃

2、規(guī)程制度學(xué)習(xí)

3、技術(shù)培訓(xùn)

三、培訓(xùn)要求：

1、各授課人嚴(yán)格按照培訓(xùn)進(jìn)度計(jì)劃表精心備課進(jìn)行講授，按時(shí)間進(jìn)度要求完成相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容。

2、全體學(xué)員按時(shí)參加聽課，做好聽課筆記。

3、學(xué)員必須遵守課堂紀(jì)律，聽課時(shí)關(guān)閉手機(jī)，不做于聽課無關(guān)的事。

4、現(xiàn)場參觀學(xué)習(xí)需聽從負(fù)責(zé)人的安排、指揮、不能隨意走動，不能隨意觸動設(shè)備。

5、授課時(shí)間定于每日9:00-10:30，如有變動臨時(shí)通知。

6、學(xué)員準(zhǔn)備相關(guān)學(xué)習(xí)專業(yè)書籍、資料，利用一切時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。

昌馬風(fēng)電場 2011年5月30日篇四：風(fēng)電場2014年培訓(xùn)計(jì)劃 2014 年培訓(xùn)計(jì)劃

根據(jù)電氣檢修分廠要求，為了新員工盡快適應(yīng)風(fēng)電場電氣檢修各項(xiàng)工作的需求，從而進(jìn)一步提高風(fēng)電場電氣檢修班組全體人員的綜合素質(zhì)，結(jié)合風(fēng)電場實(shí)際情況，依據(jù)電氣檢修經(jīng)驗(yàn)，以學(xué)習(xí)設(shè)備知識為基礎(chǔ)，熟悉相關(guān)設(shè)備的原理及維護(hù)事項(xiàng)，結(jié)合新員工自身所學(xué)專業(yè)理論知識，有選擇性的加強(qiáng)實(shí)際認(rèn)識和動手能力，使其在短時(shí)間內(nèi)盡可能快速、理解、掌握風(fēng)電場電氣檢修相關(guān)技能知識，確保風(fēng)電場穩(wěn)定運(yùn)行，做好檢修工作，為風(fēng)電場的安全生產(chǎn)保駕護(hù)航，為此制訂全年培訓(xùn)計(jì)劃。 鑒于2013年風(fēng)電場電氣檢修班班組結(jié)構(gòu)、人員變動較大及風(fēng)電保護(hù)設(shè)備技術(shù)更新快、技能要求高，設(shè)備管轄范圍多，運(yùn)行狀況參差不齊，缺陷處理量大，要求檢修人員有較全面的知識結(jié)構(gòu)，一專多能的技術(shù)要求，班組確定了重點(diǎn)抓培訓(xùn)工作的方針，結(jié)合本班實(shí)際工作性質(zhì)，培訓(xùn)工作不走形式，制定培訓(xùn)制度。每月根據(jù)班員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行一次技術(shù)問答，在實(shí)際工作中也盡量讓班員多動手，進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)際培訓(xùn)。定期進(jìn)行技術(shù)考核，定期舉行各種技術(shù)講課、技術(shù)問答和交流互學(xué)活動，遇有疑問，全員展開討論，直到全部都弄懂為止，這樣便使班上同志形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神。

為提高班組成員工作的主觀能動性、提高業(yè)務(wù)水平、減少事故發(fā)生、適應(yīng)當(dāng)前形勢下的要求，電氣檢修班組確定了以加強(qiáng)實(shí)踐操作能力、以老帶新、加強(qiáng)現(xiàn)場培訓(xùn)、強(qiáng)化安全管理、提高人員獨(dú)立工作能力為重點(diǎn)的培訓(xùn)工作方針。重點(diǎn)工作如下： 1.技術(shù)培訓(xùn)規(guī)范化、多樣化：以理論與實(shí)踐并重為原則，以培訓(xùn)計(jì)劃為總綱，緊密結(jié)合每月具體工作情況，采用“技術(shù)講課”“技術(shù)問答”“技術(shù)討論”“現(xiàn)場提問”等多種形式，切實(shí)有效地開展培訓(xùn)工作，達(dá)到了較好的培訓(xùn)效果。 2.培訓(xùn)工作與現(xiàn)場實(shí)際工作相結(jié)合：利用每年的校驗(yàn)機(jī)會，開展技術(shù)討論、查漏補(bǔ)缺、查找設(shè)備隱患等活動，提高設(shè)備檢修質(zhì)量及人員的查缺能力；利用技改工作，以老帶新，按照標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)要求及技術(shù)管理要求，要求班組成員掌握新設(shè)備在調(diào)試、投運(yùn)試驗(yàn)工作中進(jìn)行的項(xiàng)目和方式并進(jìn)行總結(jié)，加強(qiáng)班組成員對新設(shè)備、新原理理解及應(yīng)用方面的了解，提高班組成員對新設(shè)備的維護(hù)、使用能力。 3.是針對電廠發(fā)生的事故，開展技術(shù)討論及事故分析活動，提高班組成員對設(shè)備隱患的認(rèn)識和正確處理事故的能力。

本培訓(xùn)教案分兩部分，第一是培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)課題，結(jié)合規(guī)程和現(xiàn)場實(shí)際進(jìn)行學(xué)習(xí)。第二是風(fēng)力發(fā)電運(yùn)行檢修

題庫。 篇五：風(fēng)電場安全教育培訓(xùn)計(jì)劃

安全教育培訓(xùn)計(jì)劃 根據(jù)企業(yè)安全教育培訓(xùn)的需求，結(jié)合我風(fēng)場生產(chǎn)情況，為加強(qiáng)我公司安全管理，不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì)，深入貫徹公司“安全第

一、預(yù)防為主”的方針，確保安全管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，特制定我風(fēng)場安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，具體內(nèi)容如下：

安全教育培訓(xùn)對象：公司安全管理人員、風(fēng)場場長、安全員、特殊工種、技崗人員、（包括新入場和轉(zhuǎn)崗人員）普通工。

一、公司安全管理人員 1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全生產(chǎn)意識教育。 2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級主管部門組織的培訓(xùn)。 3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。 4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會議室 5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。

二、風(fēng)場場長 1. 安全教育培訓(xùn)內(nèi)容： 安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項(xiàng)目安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。 2. 安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級主管部門組織的培訓(xùn)。 3. 安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期間。上級主管部門培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。 4. 培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會議室 5. 安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。

三、安全員

1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公司各項(xiàng)安全管理制度，施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。

2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、參加上級主管部門組織的培訓(xùn)。 3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)安排在年初年末的空閑時(shí)間及安全生產(chǎn)月期 間。上級主管部門組織的培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加。 4.培訓(xùn)地點(diǎn)：公司會議室 5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)。

四、特殊工種、技崗人員、普通工 1.安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：風(fēng)場各項(xiàng)安全管理制度，安全生產(chǎn)基本常識，施工安全技術(shù)操作規(guī)程，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險(xiǎn)因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。 2.安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)、上級主管部門組織的在崗人員培訓(xùn)，新上崗人員培訓(xùn)。

3.安全教育培訓(xùn)時(shí)間：內(nèi)部強(qiáng)化培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)在建工程進(jìn)度進(jìn)行安排，每個工程培訓(xùn)次數(shù)不少于2次。上級主管部門組織的在崗人員培訓(xùn)根據(jù)要求按時(shí)參加，新上崗人員培訓(xùn)根據(jù)上級主管部門安排報(bào)名參加。 4.培訓(xùn)地點(diǎn)：工程所在地會議室、公司會議室 5.安全教育培訓(xùn)目的：強(qiáng)化安全生產(chǎn)和保護(hù)他人意識，提高安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。

五、教育培訓(xùn)實(shí)施措施：

員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各班值、各檢修小組。充分發(fā)揮各班值的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施，可以對員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作更加緊密地與風(fēng)場生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度：凡上級行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位，未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗；對企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。不斷修訂和完善員工培訓(xùn)管理規(guī)定，加強(qiáng)員工培訓(xùn)工作的監(jiān)控力度，保證按公司所需落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)工作。

各班值、檢修的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理，風(fēng)場要根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃方案，并對風(fēng)場工人培訓(xùn)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)控。 新工人入場安全育及培教訓(xùn)計(jì)劃

1、首先建立領(lǐng)導(dǎo)小組，并健全安全責(zé)任制。

2、在工人到齊后，由風(fēng)場安委會組織舉行一次大型安全會議，講解安全技術(shù)知識，安全操作規(guī)程、安全法規(guī)及勞動保護(hù)在政治和經(jīng)濟(jì)上的重要意義，使每個工人牢固樹立“安全第

一、預(yù)防為主”的正確思想，并做到新工人“三級安全教育”及考核。

3、每周舉行一次由風(fēng)場安委會，各組組長及兼職安全員和管理人員參加的安全總結(jié)會議，匯報(bào)在實(shí)際操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題，討論排除方法并布置下一步的安全管理措施。

4、實(shí)行各組安全達(dá)標(biāo)活動，并執(zhí)行獎罰制度，上板報(bào)公布。

5、經(jīng)常對工人進(jìn)行一些有意的宣傳活動，宣傳新技術(shù)，及一些先進(jìn)的安全技術(shù)措施，并進(jìn)行先進(jìn)個人表彰。

6、假期前后，由風(fēng)場安全領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行一次全面的安全教育會議。

7、生產(chǎn)現(xiàn)場懸掛安全警示牌，掛圖、標(biāo)語牌等，提醒現(xiàn)場作業(yè)人員注意安全生產(chǎn)，并懸掛安全紀(jì)律牌于出入口處。

8、具體安全教育及培訓(xùn)計(jì)劃如下： ⑴、思想教育： 要使每個職工都能了解黨和國家的安全生產(chǎn)方針，政策及各項(xiàng)法規(guī)制度，使他們正確了解，全面認(rèn)識、做好勞動保護(hù)工作、樹立安全生產(chǎn)的責(zé)任感和自覺性。必須使每個工人做到從重視到自覺的嚴(yán)格遵守，相互監(jiān)督，這是安全生產(chǎn)的可靠保證。 ⑵、安全技術(shù)知識教育： 每項(xiàng)工作開展前，由技術(shù)員下技術(shù)交底，講解安全生產(chǎn)知識以及安全示范個人防護(hù)用品的正確使用方法。 ⑶、安全教育方法： ①、三級安全教育：

新工人或新調(diào)來得工人，在沒有分配到現(xiàn)場之前由風(fēng)場安全員進(jìn)行一次安全教育。同時(shí)風(fēng)場場長可采取個別談話，然后再對其進(jìn)行現(xiàn)場安全教育，由安全員講解現(xiàn)場安全制度和規(guī)定。最后再進(jìn)行崗位教育。由班組進(jìn)行講解安全操作規(guī)程等。用“以老帶新”的方式進(jìn)行教育。

②、特殊工種的專門教育：

特殊工種在進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場前，必須經(jīng)過有關(guān)部門的培訓(xùn)，并持證上崗。 ③、班前、班后由班組長進(jìn)行安全教育。 ④、以板報(bào)形式進(jìn)行教育。 ⑷、技能教育：

每一分部分項(xiàng)開工前，都要由技術(shù)負(fù)責(zé)人向工人們講解有關(guān)的技術(shù)，并在技術(shù)交底上簽字。 ⑸、事故教育：

在教育過程中，管理人員向工人們講解一些因違反操作規(guī)程，思想麻痹、安全管理不妥等造成的一些事故事例，來提高工人們的安全意識。