千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《運營總監(jiān)任職要求及崗位職責(zé)(合集)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《運營總監(jiān)任職要求及崗位職責(zé)(合集)》。
第一篇：運營總監(jiān)崗位職責(zé)
1、制定符合市場發(fā)展的運營策略及各市場開發(fā)的戰(zhàn)略目標和發(fā)展規(guī)劃。
2、制定完善運營流程與管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行，確保運營系統(tǒng)的有序運行。
3、做市場分析，定期匯總市場運營整體情況，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持、
4、負責(zé)對本部門人員進行培訓(xùn)，指導(dǎo)和監(jiān)督，不斷提高市場開發(fā)服務(wù)質(zhì)量。
5、滿足公司業(yè)務(wù)拓展需求，負責(zé)下轄管理人員的招募及培訓(xùn)鑒定。
6、合理控制運營成本，把控業(yè)務(wù)風(fēng)險。
7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各項資源，為企業(yè)運營提供有效支持。
第二篇：運營總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)運營商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新；
2、負責(zé)喜馬拉雅付費產(chǎn)品在運營商渠道的推廣維護；
3、深度運營運營商渠道關(guān)系，并有效提升喜馬拉雅付費產(chǎn)品的收入；
4、負責(zé)喜馬拉雅付費產(chǎn)品與運營商合作方案的溝通、策劃及推進落地；
5、負責(zé)與運營商的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通，并按照運營商的的要求做好配合工作；
6、了解分析市場數(shù)據(jù)，制定針對于運營商合作的.產(chǎn)品營銷計劃；
7、負責(zé)合作項目的數(shù)據(jù)監(jiān)控、匯總、統(tǒng)計、分析的工作。
職業(yè)要求：
1、有五年以上運營商渠道合作經(jīng)驗；
2、熟悉運營商的運營模式、組織架構(gòu)、政策方向；
3、有良好的運營商、渠道商人脈關(guān)系，能夠迅速將運營商資源投入現(xiàn)有業(yè)務(wù)；
4、具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力，責(zé)任心強，能夠承受較強的工作壓力。
第三篇：運營總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位描述：
1、負責(zé)管理亞馬遜營銷團隊，統(tǒng)籌開展在亞馬遜全球各站點的運營工作，包括各類營銷方案的策劃及實施；
2、負責(zé)監(jiān)控Amazon賬號，有效控制賬號好評率及ODR指數(shù)；
3、針對不同的推廣渠道，開展營銷活動，協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行，對推廣商品具備有效的判斷，根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議；
4、負責(zé)制定營銷計劃并領(lǐng)導(dǎo)團隊進行高效運作，包括客戶需求分析、listing優(yōu)化、流量分析等，帶領(lǐng)整個團隊實現(xiàn)業(yè)績目標；
5、負責(zé)平臺熱銷產(chǎn)品的分析和開發(fā)，新品推廣與促銷；
6、建立并不斷優(yōu)化運營流程，團隊人才管理及培養(yǎng)。
職位要求：
1、具備良好英語/日語/德語聽說讀寫能力；
2、有亞馬遜運營經(jīng)驗；有亞馬遜團隊管理經(jīng)驗。
3、溝通能力強，能獨立解決各種客戶問題，包括咨詢、售后、處理投訴等；
4、有團隊合作精神，有強烈的責(zé)任心。
第四篇：運營總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司計劃,制定項目的各階段招商計劃、商家引進計劃、整體運營計劃,負責(zé)完成abcd棟招商、品牌客戶的引進、洽談、簽約工作;并不斷完善商家組合;
2、負責(zé)項目所劃分業(yè)態(tài)、品類的市場動態(tài)并進行調(diào)查分析,收集信息資料,向上級遞交分析調(diào)查報告;
3、編制商業(yè)規(guī)劃及整體運營策略;
4、負責(zé)進駐商戶的裝修協(xié)調(diào)監(jiān)督工作;各商戶的日常運營管理;
5、負責(zé)招商部日常管理工作、對招商部人員的現(xiàn)場管理及考核監(jiān)督;組織招商人員傭金提成測算、業(yè)績考核工作;組織商戶的租金收繳等工作。
任職要求:
1. 市場營銷類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,十年以上商業(yè)管理工作經(jīng)驗,有3個以上大型商業(yè)項目的招商運營經(jīng)驗,有街區(qū)、物業(yè)招商經(jīng)驗;
2.熟悉商業(yè)地產(chǎn)的運作特點及程序,具備商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)招商運營管理等相關(guān)專業(yè)知識及豐富實戰(zhàn)技巧;
3.具有很強的領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力和洞察力。
第五篇：餐飲運營總監(jiān)崗位職責(zé)
1. 檢查餐飲服務(wù)規(guī)范及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施，進行有效成本控制；
2. 負責(zé)制定餐飲部營銷計劃、長短期經(jīng)營預(yù)算、帶領(lǐng)員工積極完成經(jīng)營指標；
3. 負責(zé)下屬部門負責(zé)人管理工作的日常督導(dǎo)，定期對下屬進行績效考核；
4. 定期和餐飲部經(jīng)理、主廚研究新菜點并有針對性地進行各項促銷活動；
5. 建立和完善餐飲部的各項規(guī)章制度及服務(wù)章程，并督導(dǎo)實施；
6. 組織和實施餐飲部員工的服務(wù)技術(shù)及烹飪技術(shù)的'培訓(xùn)工作；
7. 做好餐飲部與其他各部門之間的溝通、協(xié)調(diào)和配合工作；
8. 完成總經(jīng)理交辦的其他工作；
