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第一篇：生產(chǎn)計劃員崗位職責(zé)

1、根據(jù)企業(yè)年、季、月度生產(chǎn)計劃編排項目工程進度計劃表報項目部批復(fù)，編制圖紙設(shè)計進度計劃，編制模具的生產(chǎn)計劃，編制產(chǎn)品生產(chǎn)進度計劃，編制材料的采購計劃，編制產(chǎn)品的發(fā)貨計劃。輔助生產(chǎn)作業(yè)計劃，并組織檢查、落實和考核。

2、根據(jù)新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術(shù)準備綜合計劃，負責(zé)編制本部門生產(chǎn)技術(shù)準備計劃，并組織檢查落實。

3、嚴格按生產(chǎn)作業(yè)計劃進行督促、檢查，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，及時協(xié)調(diào)平衡，搞好均衡生產(chǎn)。

4、加強現(xiàn)場6“s”管理。

5、根據(jù)生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)需要，向工藝、動力、供應(yīng)等有關(guān)，提出需要解決的關(guān)鍵問題，并檢查其完成情況。

6、組織安排工廠各級調(diào)度人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)管理水平

7、負責(zé)工程數(shù)據(jù)匯總分析報送公司各有關(guān)部門。

8、根據(jù)公司方針目標(biāo)要求，負責(zé)本部門內(nèi)方針目標(biāo)展開和檢查、診斷、落實。 9、完成項目部臨時布置的各項任務(wù)。

第二篇：計劃員崗位職責(zé)

1) 與銷售溝通，接收訂單，并導(dǎo)入SAP系統(tǒng)，保證系統(tǒng)訂單的準確性和及時性。

2) 與銷售和工廠保持溝通，反饋訂單進度。

3) 追蹤銷售預(yù)測。

4) 協(xié)助物料計劃和生產(chǎn)計劃的工作。

5) 完成上級交辦的其他工作。

第三篇：計劃員崗位職責(zé)

根據(jù)采購計劃或計劃部門的生產(chǎn)需求，按策略采購部門的采購策略，及時下達和發(fā)放采購訂單。

跟蹤訂單確認，確保供應(yīng)商訂單收到。

跟蹤、協(xié)調(diào)供應(yīng)商交貨，確保貨物按期到貨，達到公司要求的OTD目標(biāo)。

監(jiān)控供應(yīng)商交貨狀況，異常情況需及時反饋部門主管、生產(chǎn)計劃部門及合同管理部門。

及時傳達公司計劃調(diào)整或更改信息至管轄供應(yīng)商處。

及時反饋訂單下達過程中的問題至相關(guān)部門，確保訂單按時下達。

遵循公司制定的各級政策和流程。

在公司的方針下使用公司的工具和資源。

根據(jù)安全管理系統(tǒng)的要求，遵守公司所有的安全政策，流程和工作指導(dǎo)書并按照安全手冊的要求履行他/她的相關(guān)責(zé)任，以保護他/她和同事的安全。

第四篇：生產(chǎn)計劃員崗位職責(zé)

1、根據(jù)生產(chǎn)訂單及生產(chǎn)資源（人力、設(shè)備、物料），合理安排生產(chǎn)計劃，如年度生產(chǎn)計劃、月底生產(chǎn)計劃、每周生產(chǎn)計劃；

2、根據(jù)周生產(chǎn)計劃，編制周計劃生產(chǎn)完成率，及月計劃完成率；

3、及時更新匯總訂單預(yù)測趨勢圖；

4、及時追蹤和調(diào)整生產(chǎn)計劃實施情況，保證計劃的有效性；

5、每日及時匯總生產(chǎn)計劃執(zhí)行狀況，并分析差異及原因；

6、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)計劃與訂單中心、生產(chǎn)現(xiàn)場，保證計劃的準確性、及時性和有效性；

7、協(xié)助生產(chǎn)區(qū)域主管完成訂單評估；

8、負責(zé)每月物料盤點及相關(guān)報表；

9、更新月度KPI數(shù)據(jù)（生產(chǎn)物料缺貨/生產(chǎn)計劃完成率/投入產(chǎn)出率/DIE質(zhì)量交貨）；

10、與生產(chǎn)統(tǒng)計員一起及時更新匯總各產(chǎn)品產(chǎn)能；

11、完成上級安排其他任務(wù)。

第五篇：計劃員崗位職責(zé)

（1）詢價、比價、議價及訂購作業(yè)；

（2）訂購單下達；

（3）物料交期的進度控制；

（4）材料市場行情的調(diào)查，建立供應(yīng)商資料與價格記錄；

（5）查證進料的品質(zhì)和數(shù)量；

（6）進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理；

（7）與供應(yīng)商有關(guān)交期、交量等方面的溝通協(xié)調(diào)。

（8）進行材料采購渠道的收集;

（9）零星物資的采購;

（10）完成上級交辦的其他事項;

任職資格：

（1）知識要求：大專以上學(xué)歷，懂ISO9000及采購相關(guān)程序；

（2）能力要求：一年以上工作經(jīng)驗；

（3）經(jīng)驗要求：對相關(guān)產(chǎn)品材料市場有一定了解，能對物料進行分析和初步估價，具備相應(yīng)的英語水平和電腦操作技能，良好的口才和心理素質(zhì)，善談判議價；

（4）身體健康，能吃苦耐勞，有團隊精神。