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第一篇：計劃員崗位職責(zé)

1、按期報出市統(tǒng)計局和上級主管部門所規(guī)定上報的各類統(tǒng)計報表及臨時性數(shù)據(jù)，認(rèn)真核對審查，做到報送及時，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，內(nèi)容完整。

2、按期編制公司月、季、半年、年各種統(tǒng)計報表，建立健全各類統(tǒng)計臺帳，加強(qiáng)對基層統(tǒng)計報表、臺帳、原始記錄等基礎(chǔ)工作的質(zhì)量檢查指導(dǎo)，審核統(tǒng)計報表的及時性、準(zhǔn)確性和真實(shí)性，并按月嚴(yán)格進(jìn)行考核，為企業(yè)經(jīng)營決策提供可靠依據(jù)。

3、按期編制營運(yùn)公司綜合指標(biāo)考核匯總表和經(jīng)營者主要指標(biāo)考核表。

4、按期審批各公司上報的效益工資總額，并就出現(xiàn)的情況及時上報領(lǐng)導(dǎo)，合理調(diào)控、有效謀劃，保證工資能按月及時、足額地發(fā)放。

5、按期做好星級線路獎勵考核工作的審批、匯總及發(fā)放工作，確保獎金及時發(fā)放到生產(chǎn)一線人員手中。

6、根據(jù)歷史資料，企業(yè)發(fā)展情況及諸客觀條件，采用先進(jìn)科學(xué)的預(yù)測手段、科學(xué)方法對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行邏輯審查、估算預(yù)測，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、細(xì)致認(rèn)真地編制出總公司年度經(jīng)營計劃，并詳細(xì)分解到各分公司，指導(dǎo)其做好全年計劃分解和落實(shí)工作。并按期做好月度生產(chǎn)計劃的編制工作。

7、積極參加全國公交行業(yè)統(tǒng)計信息交流工作，按期匯總編制各類交換資料，及時準(zhǔn)確為住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部及全國公交協(xié)會提供各種信息。

8、兼任處室勞工員職責(zé)，負(fù)責(zé)處室人員的勞動管理、獎金上報、人員考勤及加班等統(tǒng)計工作。

9、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：車間員崗位職責(zé)

車間材料員崗位職責(zé)

機(jī)動車間材料員受車間主任領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)全車間材料、配件的調(diào)入、保管、發(fā)放。

一、按照本車間主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的材料計劃，經(jīng)焦化廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，在各班組人員配合下從供應(yīng)部門領(lǐng)回材料。

二、到貨后要對照材料計劃。對品名、規(guī)格、數(shù)量確認(rèn)無誤后方可入庫。三、入庫物品要及時建立帳目，實(shí)行定置管理，一一擺放成行成列，并懸掛材料標(biāo)簽。

四、保管物品要帳、物、標(biāo)簽三對應(yīng)，庫容庫貌要清潔整齊。

五、按班組所報材料計劃發(fā)放物品，領(lǐng)料單必須手續(xù)齊全、規(guī)范、發(fā)放后要及時上簽、及時作帳。

六、注意安全防火、保衛(wèi)防盜，庫存物品防腐防變質(zhì)。

七、有些物品要執(zhí)行交舊領(lǐng)新制度，回收廢品應(yīng)妥善保管，并提前請示焦化廠辦公室及時作出處理。

第三篇：計劃員崗位職責(zé)

一、 負(fù)責(zé)根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需要和要求，按月做好配件計劃，及時供應(yīng)保證合理庫存。

二、 及時收集相關(guān)生產(chǎn)信息和市場信息，作出庫存調(diào)整，上報配件經(jīng)理。

三、 根據(jù)授權(quán)公司有關(guān)配件計劃、訂購的規(guī)定，開展配件的計劃、訂購工作，正確、及時填寫和傳遞配件訂貨單。

四、 協(xié)助配件經(jīng)理做好庫存品的調(diào)節(jié)，減少積壓現(xiàn)象。

五、 協(xié)助配件經(jīng)理協(xié)調(diào)與其它業(yè)務(wù)單位的關(guān)系，確保配件及時調(diào)節(jié)、供應(yīng)。

六、 熟悉公司車輛維修業(yè)務(wù)要求，倉貯式物流管理，合理安排庫存，確保工作正常開展。

七、 完成部門負(fù)責(zé)人交辦的相關(guān)工作。

總經(jīng)理崗位職責(zé)

一、 負(fù)責(zé)建立，實(shí)施和改進(jìn)公司的各項制度、目標(biāo)和要求。

二、 制訂質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，確保顧客需求與期望得到確定和滿足。

三、 確定公司的組織機(jī)構(gòu)和資源的配備。

四、 確保公司現(xiàn)有業(yè)績，并使管理體系持續(xù)改進(jìn)。

五、 負(fù)責(zé)向全體員工傳達(dá)，滿足顧客和法律、法規(guī)的重要性。

六、 組織企業(yè)各部門力量，完成董事會確實(shí)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

七、 關(guān)心職工生活、勞動保護(hù)，防止發(fā)生重大安全事故；加強(qiáng)職工安全教育、提高職工安全系數(shù)。

八、 在發(fā)展生產(chǎn)的基礎(chǔ)上提高職工的福利和技術(shù)業(yè)務(wù)、文化水平。

九、 主持管理評審，確保管理體系的適宜，充分和有效。

十、 規(guī)劃好公司的未來戰(zhàn)略方針和發(fā)展目標(biāo)，并貫徹落實(shí)好公司的各項規(guī)定和指示，帶領(lǐng)公司不斷發(fā)展。

站長崗位職責(zé)

一、 負(fù)責(zé)按行業(yè)要求、公司要求等合理制定相關(guān)工作流程、章程。

二、 負(fù)責(zé)主持售后服務(wù)中心日常工作的開展，監(jiān)督指導(dǎo)業(yè)務(wù)接待、索賠員的工作，協(xié)調(diào)各部門及與其它部門的關(guān)系，保證全體員工有很好的工作狀態(tài)。

三、 負(fù)責(zé)接待和處理重大客戶投拆工作。

四、 負(fù)責(zé)對顧客滿意度的改進(jìn)，進(jìn)行總體協(xié)調(diào)，保證成績穩(wěn)步提高。

五、 負(fù)責(zé)部門各項會議的定期召開，對日常工作進(jìn)行總結(jié)，并不斷改進(jìn)、優(yōu)化。

六、 負(fù)責(zé)與授權(quán)公司和市場信息交流與溝通，各報表與文件的審核、簽發(fā)。

七、 負(fù)責(zé)對部門人員每月崗位的考核。

八、 負(fù)責(zé)售后索賠事件的最終認(rèn)定、處理。

九、 負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)。

十、 負(fù)責(zé)公司各項制度在本部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞。

十一、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中相關(guān)工作。

十二、 負(fù)責(zé)商務(wù)發(fā)展計劃的制定、實(shí)施、改正、評估（poca）。

配件經(jīng)理崗位職責(zé)

一、 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)配件工作人員做好配件管理工作，保證充足的、純正的配件供應(yīng)。

二、 負(fù)責(zé)根據(jù)授權(quán)公司要求和市場需求，合理高速庫存，將庫存周轉(zhuǎn)率控制在合理范圍以內(nèi)，加快資金周轉(zhuǎn)。

三、 負(fù)責(zé)及時向相關(guān)部門傳遞汽配市場信息及本站業(yè)務(wù)信息。

四、 負(fù)責(zé)每月向相關(guān)部門提供月度報表及相關(guān)文件。

五、 負(fù)責(zé)配件環(huán)境衛(wèi)生、管理，確保倉庫整潔有序，物品擺放規(guī)范，執(zhí)行好6s管理。

六、 負(fù)責(zé)定期對配件部進(jìn)行盤點(diǎn)，確保帳、卡、物一致。

七、 負(fù)責(zé)定期召開部門會議，不斷提高配件工作人員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識，保證本部門員工良好的工作狀態(tài)。

八、 負(fù)責(zé)公司各項制度在本部宣導(dǎo)及相關(guān)信息的傳遞。

九、 負(fù)責(zé)本部人員的配件業(yè)務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)及制定本部門培訓(xùn)計劃。

十、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其它業(yè)務(wù)部的關(guān)系，并使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高。

十一、 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。

車間主任崗位職責(zé)

一、 負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6s的具體實(shí)施，并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。

二、 負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù)，并作記錄。

第四篇：計劃員崗位職責(zé)

物料計劃員常熟安通林常熟安通林汽車飾件有限公司,常熟安通林,安通林職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)發(fā)運(yùn)計劃的制定、更新、報批、發(fā)布、監(jiān)控;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)計劃制定及根據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料采購計劃報批;

3、負(fù)責(zé)物料采購訂單及時釋放及需求預(yù)測的定期更新、發(fā)布;

4、負(fù)責(zé)監(jiān)控并督促供應(yīng)商按時按量供貨,同時按流程與其他部門及時溝通物料信息

5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商交付賬目核對、反饋及交付業(yè)績考評;

6、負(fù)責(zé)控制物料庫存,避免過剩積壓,影響業(yè)務(wù)波動和現(xiàn)金流轉(zhuǎn);

7、負(fù)責(zé)顧客需求信息的接受、釋放及交付過程跟蹤與確認(rèn);

8、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品交付過程發(fā)生的問題;

9、負(fù)責(zé)qad系統(tǒng)管理材料、成品訂單;

崗位要求:

1、1年以上物料計劃相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練使用erp、qad、sap等軟件;

2、工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,數(shù)字觀念強(qiáng),成本意識佳;

3、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力,良好的領(lǐng)悟能力;

4、有報關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

第五篇：計劃員崗位職責(zé)

1、根據(jù)出貨訂單,下達(dá)周、日生產(chǎn)計劃,并進(jìn)行生產(chǎn)排產(chǎn);

2、依據(jù)生產(chǎn)計劃的完成情況、采購回料情況、合理調(diào)整計劃達(dá)成出貨要求;

3、依據(jù)生產(chǎn)計劃制定物料申購計劃,負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、損耗、庫存量的監(jiān)控與跟蹤;

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的進(jìn)度管控,產(chǎn)能調(diào)配等;當(dāng)生產(chǎn),物料出現(xiàn)異常時候及時進(jìn)行協(xié)調(diào)及處理。

5、根據(jù)銷售預(yù)測,下達(dá)當(dāng)月物料需求計劃,并對長周期物料進(jìn)行提前計劃;

6、制定與審查生產(chǎn)計劃,以使公司產(chǎn)能得到最大利用,確保產(chǎn),供,銷平衡

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,電子專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、三年以上pmc及同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉電子物料,能獨(dú)立完成公司生產(chǎn)計劃物控工作

3、對生產(chǎn)計劃流程熟悉,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;

4、熟練使用相關(guān)辦公軟件及用友(或相同erp系統(tǒng))等軟件;能熟練的應(yīng)用mrp運(yùn)算等功能

第六篇：計劃員崗位職責(zé)

1.編制日生產(chǎn)計劃(備料計劃、外協(xié)計劃);

2.編制臨時計劃(樣品計劃、受托加工計劃、出貨計劃、返修加工計劃、變更計劃);

3.統(tǒng)計日生產(chǎn)量與出貨量明細(xì);

4.處理生產(chǎn)過程中的異常事宜;

5.月、周、日生產(chǎn)達(dá)成率的統(tǒng)計和分析;

6.提供日產(chǎn)量報表及庫存報表給客戶及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

7.發(fā)貨跟蹤;

8.記錄表單收集、整理、歸檔;

9.嚴(yán)格按照5S管理規(guī)定執(zhí)行;