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第一篇:綜合辦公室崗位職責(zé)
[管理層級關(guān)系]
直接上級:總經(jīng)理
直接下級:行政人員
[崗位職責(zé)]
(1) 負(fù)責(zé)督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。
(2) 組織起草公司行政文件,對系統(tǒng)間發(fā)文做好法律審核。
(3) 組織全公司檔案的管理工作。
(4) 巡視、監(jiān)督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。
(5) 掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況,匯總分析各項檢查結(jié)果,定期為總經(jīng)理提供公司工作簡報。
(6) 做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。
(7) 負(fù)責(zé)公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務(wù)工作。
(8) 負(fù)責(zé)公司人事管理工作,招聘、入職、培訓(xùn)、離職、考核等一系列相關(guān)人事工作,并定期建檔更新人事資料向總經(jīng)理匯報。
(9) 組織記載公司大事記,編撰公司辭典工作。
(10) 指定專人收集、整理公司內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。
(11) 組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。
(12) 負(fù)責(zé)掌印,合理合法使用公司印信。
(13) 組織做好公司文件的編號、打印及發(fā)放。
(14) 做好信訪工作,處理重要信函,接待重要客人。
(15) 督辦公司有關(guān)證照,辦理公司的法律事務(wù)。
(16) 負(fù)責(zé)對司機車輛的統(tǒng)籌管理,監(jiān)督檢查車輛定點維修。
(17) 負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)備的檢查、管理工作。
(18) 負(fù)責(zé)掌管公司各部門鑰匙。
(19) 指定專人負(fù)責(zé)辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。
(20) 負(fù)責(zé)相關(guān)部門的工作跟蹤檢查,并及時向總經(jīng)理報告工作。
(21) 指定專人負(fù)責(zé)辦公用具、設(shè)備、設(shè)施的登記、保管和報損報失工作。
(22) 按程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,積極接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查,及時對部門間爭議提出界定要求。
(23) 制定直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。
(24) 指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
(25) 做好本部門各項行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。
(26) 及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。
(27) 主持辦公室例會,參加公司有關(guān)行政方面會議。
(28) 審閱辦公室及與其相關(guān)的文件,審核下級上報的月度工作計劃、預(yù)算和有關(guān)作業(yè)文件,視其性質(zhì)內(nèi)容,決定處理方式。
(29) 及時對所屬下級工作中的爭議做出裁決。
(30) 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才,負(fù)責(zé)直接下級崗位人員任命的提名。
(31) 組織做好保密工作。
(32) 指定人負(fù)責(zé)本部門和公司所使用的辦公用具、設(shè)備設(shè)施的建帳建卡、定期盤點、報損報失工作。
(33) 完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
(34) 代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。
第二篇:綜合管理部崗位職責(zé)
(一)綜合管理部主任
1、負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作,完成行領(lǐng)導(dǎo)部署的各項任務(wù),當(dāng)好行長的助手,按時制定工作計劃,認(rèn)真檢查落實情況,做好工作總結(jié)。
2、對全行財產(chǎn)基建材料、辦公用品、機械設(shè)備、車輛等負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證本行財產(chǎn)不受損失。
3、抓好服務(wù)工作,做到有方案,有檢查,有評比,有總結(jié)。
4、負(fù)責(zé)管理,調(diào)動機動車輛,督促檢查行內(nèi)衛(wèi)生。
5、做好職工年、節(jié)物資的分配與結(jié)算,做到筆筆有宗,不錯不亂。
6、負(fù)責(zé)房屋、辦公機具的檢查維修。
7、負(fù)責(zé)管理司機、門衛(wèi)、食堂等后勤工作。
8、按干部管理權(quán)限,做好干部人事檔案的收集、整理、鑒別、登記、歸檔和裝訂工作,確保檔案材料真實、齊全、利用安全及時。
(二)文秘崗
1、負(fù)責(zé)起草、印發(fā)、上報本行所有綜合性文件;
2、負(fù)責(zé)接收、轉(zhuǎn)發(fā)、傳閱上級單位下達(dá)的文件;
3、監(jiān)督上級單位、本行領(lǐng)導(dǎo)重要批示、重要會議和有關(guān)文件精神的執(zhí)行落實;
4、負(fù)責(zé)行內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;
5、按照規(guī)定程序管理本行文件檔案和本行印章、印鑒;
6、負(fù)責(zé)本行行務(wù)會及其他綜合性會議的組織與籌備工作;
7、固定資產(chǎn)臺賬登記、管理;
8、檔案室管理,文件歸檔。
(三)董事會、監(jiān)事會辦公室崗
1、負(fù)責(zé)公司股東會、董事會、監(jiān)事會會務(wù)組織和會議文件起草工作,負(fù)責(zé)審核各子公司股東會、董事會、監(jiān)事會議案和審議事項;
2、負(fù)責(zé)公司信息披露工作并上報各種材料;
3、負(fù)責(zé)制訂公司股權(quán)、債券融資方案、年度分紅、轉(zhuǎn)增股本方案;
4、負(fù)責(zé)建立健全股東大會、董事會、監(jiān)事會的檔案資料并歸檔存放;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)投資者關(guān)系、股東咨詢來訪的解答和接待工作;
6、負(fù)責(zé)公司的股份登記、股權(quán)變動、股份的托管與轉(zhuǎn)托管,建立公司股東數(shù)據(jù)信息庫;
7、負(fù)責(zé)公司融資方案的落實及年度分紅派息、轉(zhuǎn)增股本方案的實施,制作公司年報、中報、季報的文本及電子版文件;
8、負(fù)責(zé)公司章程的修改;
9、負(fù)責(zé)制訂公司股票、基金、債券等品種的投資方案和具體實施事宜。
(四)人力資源管理崗
1、包括本行勞動人事管理工作;
2、貫徹執(zhí)行上級單位關(guān)于勞動人事管理的有關(guān)政策、制度;
3、負(fù)責(zé)員工考核、職務(wù)聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理;
4、負(fù)責(zé)本行員工檔案、人事統(tǒng)計數(shù)據(jù)、勞動合同、薪酬、保險、住房公積金、各項福利及出入境等管理工作;
5、負(fù)責(zé)本行員工教育培訓(xùn)與資質(zhì)管理工作;
6、包括本行員工專業(yè)理論、實操技能培訓(xùn)和學(xué)歷教育管理等;
7、負(fù)責(zé)本行員工有關(guān)資質(zhì)的初步確認(rèn)及相關(guān)管理工作;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理本行外包人員工作完成質(zhì)量。
(五)風(fēng)險管理稽核內(nèi)審崗
1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行監(jiān)管部門下發(fā)的授信業(yè)務(wù)和資產(chǎn)風(fēng)險管理等各項制度、政策;
2、負(fù)責(zé)制定本行相關(guān)授信業(yè)務(wù)、資產(chǎn)風(fēng)險管理的具體制度和政策,負(fù)責(zé)本行全部資產(chǎn)的風(fēng)險管理工作;
3、負(fù)責(zé)授權(quán)申請資料及其評估資料進行必要的調(diào)查、分析、識別和風(fēng)險控制,出具調(diào)查分析報告和審查意見;
4、對在管理權(quán)限額度范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)進行審批或否決;
5、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部審計、稽核工作。
(六)法律事務(wù)崗
1、法律性文件的審查、重要規(guī)章制度的法律審核、對外法律事務(wù)的管理,參與重大業(yè)務(wù)活動的談判,負(fù)責(zé)本行的民事訴訟等工作。
(七)安全保衛(wèi)崗
1、安全保衛(wèi)制度的制定和督查、安全保衛(wèi)事務(wù)的落實、安全防范設(shè)施管理、員工安全教育培訓(xùn)、外部安保事務(wù)的聯(lián)系等工作。
(八)網(wǎng)絡(luò)運行及維護崗
1、制定本行電子化建設(shè)的實施細(xì)則,完善相關(guān)制度辦法,制定工作計劃;
2、熟練掌握前臺系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護和檢查,做好所轄營業(yè)機構(gòu)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)的使用、維護及升級工作;
3、隨時監(jiān)測營業(yè)部及其他各部室網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的狀態(tài),確保設(shè)備正常工作,發(fā)現(xiàn)異常,及時查明原因并妥善解決;
4、負(fù)責(zé)本行自助機具和電子設(shè)備的硬件設(shè)備安裝、調(diào)試、維護與維修;
5、負(fù)責(zé)新建、改建營業(yè)網(wǎng)點的機器設(shè)備的安裝與調(diào)試工作,確保轄內(nèi)自助機具網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理工作,保持網(wǎng)絡(luò)暢通,保證生產(chǎn)安全和故障的快速排除;
6、負(fù)責(zé)本行計算機、相關(guān)設(shè)備及各種電子設(shè)備耗材的購置、修理及更新工作;
7、做好對計算機病毒及操作風(fēng)險的防范工作;
8、做好本行電子設(shè)備檔案的材料收集及培訓(xùn)工作;
9、負(fù)責(zé)定期提供本行各類數(shù)據(jù)和分析材料。
(九)行政接待崗
1、制定接待手冊;
2、負(fù)責(zé)同業(yè)及本系統(tǒng)內(nèi)人員來訪的接待工作等;
3、負(fù)責(zé)來我行視察、監(jiān)督工作的上級領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系、接待工作等;
4、負(fù)責(zé)本行的物資采購、領(lǐng)用、處理、出入庫工作。
(十)物業(yè)管理崗
1、負(fù)責(zé)食堂用品的采購、管理及維護;
2、負(fù)責(zé)本行水電管理;
3、負(fù)責(zé)本行辦公、營業(yè)場所及周邊環(huán)境秩序的維護。
(十一)車輛管理崗
1、負(fù)責(zé)本行車輛的統(tǒng)一管理,包括車輛購置、上牌、年審、保險、養(yǎng)路費繳納和安全培訓(xùn),以及本行各類交通、車輛事故的應(yīng)急處理等事項的處理工作。
(十二)紀(jì)檢監(jiān)察崗
1、檢查本行員工遵紀(jì)守法、廉潔自律情況;
2、接待并受理群眾反映領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)問題的控告和來信來訪;
3、配合行內(nèi)相關(guān)部門或協(xié)助上級有關(guān)部門對行內(nèi)重大違法違紀(jì)行為、重大―法律責(zé)任事故進行查處。