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        公司組長崗位職責

        發(fā)布時間:2023-02-18 18:53:43

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:組長的崗位職責

        職責描述:

        1.負責樣品檢驗,并參與各車間樣品的檢驗和確認,并為量產(chǎn)收集相關(guān)的檢驗標準和實物樣板;

        2.負責對車間檢驗站點進行巡檢,按最低每4小時1次的頻率進行確認;

        3.負責對跟蹤把關(guān)車間工位的人員、機器、物類、加工方法等環(huán)節(jié)進行細致確認,預防各工位潛在不良因素;

        4.跟蹤現(xiàn)場物料、半成品、完工品的分類擺放,確保待檢物料、合格品、不良品得到有效區(qū)分;

        5.對檢驗過程中出現(xiàn)的異常及時提報,開出“不良品評審單”交主管進行跟蹤評審;

        6.對檢驗出的不良品跟蹤車間返工,并重新檢驗確認;

        7.統(tǒng)計車間每批產(chǎn)品的檢驗合格率、不良品柏拉圖、試水合格率等數(shù)據(jù),為質(zhì)量分析提供基礎(chǔ)。

        8.管理品管部相關(guān)的文件,確保現(xiàn)場各檢驗站點能提供檢驗的依據(jù)性文件,監(jiān)督審核現(xiàn)場各檢驗站點的檢驗記錄。

        任職要求:

        1.高中或以上學歷;

        2.有2年以上品管組長或品管團隊管理經(jīng)驗;

        3.熟練操作常用長度測量檢具,熟悉品管的基礎(chǔ)知識,了解iatf16949質(zhì)量管理體系;

        4.有濾清器行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

        第二篇:品質(zhì)組長崗位工作職責

        崗位職責:

        1、生產(chǎn)、品質(zhì)現(xiàn)場的技術(shù)人員或管理人員;

        2、日常生產(chǎn)管理,包括生產(chǎn)技術(shù),生產(chǎn)效率管理、品質(zhì)管理;

        3、協(xié)助完成新產(chǎn)品樣品的制作、測試、評估工作;

        4、指導生產(chǎn),處理生產(chǎn)異常;

        5、日常生產(chǎn)管理所需報表、現(xiàn)場管理、品質(zhì)管理、員工管理和培訓;

        任職資格:

        1、熟悉電子產(chǎn)品的裝配生產(chǎn)工藝,2年以上工作經(jīng)驗;

        2、會使用相關(guān)辦公軟件;

        3、懂iso,或有iso企業(yè)運作經(jīng)歷者優(yōu)先;

        第三篇:組長的崗位職責

        1、負責生產(chǎn)排程,優(yōu)化生產(chǎn)流程,監(jiān)督生產(chǎn)進度,負責人員的調(diào)配,生產(chǎn)效率的提升;

        2、按時完成生產(chǎn)任務,處置生產(chǎn)異常和緊急事件;

        3、審核生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)順利開展,負責物料及庫存的管理,控制生產(chǎn)成本,負責生產(chǎn)安全的管理;

        4、保證產(chǎn)品出品質(zhì)量,維護生產(chǎn)設(shè)備;

        5、建立生產(chǎn)工藝、工時標準,SOP的建立及更新;

        第四篇:組長崗位職責

        1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;

        2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;

        3、制定倉庫工作計劃;制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標任務;

        4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;

        5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃;標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;

        6、負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致;

        7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓;

        8、定期對倉庫人員進行考核;

        9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料;

        10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄;

        11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù);

        12、接受并完成上級交辦的其他工作任務。

        第五篇:組長崗位職責

        1、協(xié)助部門經(jīng)理工作

        (1)協(xié)助部門經(jīng)理制定本領(lǐng)域相關(guān)的規(guī)章制度及標準,協(xié)助健全規(guī)范化體系建設(shè);

        (2)協(xié)助部門經(jīng)理完成組內(nèi)人員的考核、培訓及團隊文化建設(shè)工作;

        (3)協(xié)助部門經(jīng)理制訂本領(lǐng)域產(chǎn)品測試計劃,并組織人員實施;

        (4)協(xié)助部門經(jīng)理制定本領(lǐng)域的技術(shù)項目測試計劃、并組織人員實施、協(xié)助管理工作成果;

        2、開發(fā)測試過程管理

        (1)根據(jù)機電測試計劃合理分派組內(nèi)人員,確保按時完成工作任務;

        (2)參與需求及設(shè)計評審工作,整理、匯報評審結(jié)果;

        (3)對產(chǎn)品機電測試過程進行監(jiān)督、控制,確保產(chǎn)品開發(fā)過程符合技術(shù)質(zhì)量要求;

        (4)對本領(lǐng)域產(chǎn)品機電測試過程進行管理,按時、保質(zhì)、保量完成開發(fā)任務;

        (5)對機電測試過程進行成本管理,確保測試過程中成本控制符合產(chǎn)品計劃;

        (6)組織知識產(chǎn)權(quán)申請報批等工作;

        3、指導下屬工程師

        (1)定期檢查測試人員的工作,防止其偏離既定方向;

        (2)幫助測試人員解決測試中出現(xiàn)的難題;

        (3)及時就下級人員在測試工作中的爭議做出裁決;

        (4)編制機電測試領(lǐng)域測試指導手冊并監(jiān)督下屬工程師實施;

        任職要求:

        1、精通硬件測試原理,熟練使用各種測試儀器和測試工具;

        2、熟悉emc/emi測試規(guī)范、安規(guī)測試規(guī)范、環(huán)境測試標準;

        3、機電測試過程中資源協(xié)調(diào)能力,確保機電測試按照計劃執(zhí)行,控制機電測試進度及風險預防;

        4、機電產(chǎn)品關(guān)鍵質(zhì)量問題跟蹤及解決,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

        5、機電領(lǐng)域測試規(guī)范、測試指導積累;

        6、機電測試團隊領(lǐng)導力,可開展能力提升、人才培養(yǎng)和人員梯隊建設(shè);

        7、具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上測試管理經(jīng)驗

        8、獨立承擔過大型項目的機電測試管理工作,具備機器人項目經(jīng)驗優(yōu)先

        第六篇:生產(chǎn)線組長崗位職責

        1、跟隨生產(chǎn)主管、組長學習設(shè)備操作技術(shù)。

        2、掌握設(shè)備管理以及設(shè)備的基本維護技能。

        3、與基層生產(chǎn)員工緊密配合,了解生產(chǎn)、各工藝流程,保障生產(chǎn)任務的順利進行。

        4、配合車間管理人員做好現(xiàn)場與人員管理。

        5、培養(yǎng)鍛煉、熟悉工藝、熟悉產(chǎn)品流程,熟悉管理方法再給予提升輪崗。

        6、服從公司安排,完成上級領(lǐng)導交代的其他工作性事務。

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