千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《軟件研發(fā)總監(jiān)崗位職責(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《軟件研發(fā)總監(jiān)崗位職責(合集)》。
第一篇：研發(fā)總監(jiān)崗位職責
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度目標，制訂公司各產(chǎn)品的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃；
2、管理公司整理核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；
3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品和技術發(fā)展方向，主持制定發(fā)展技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、負責組織新產(chǎn)品的開發(fā)；產(chǎn)品改良規(guī)劃工作，并監(jiān)督實施執(zhí)行；
5、負現(xiàn)研發(fā)團隊的管理，包括團隊建設、人員激勵、考評和培訓；
6、完成上級領導臨時安排的工作任務；
第二篇：研發(fā)總監(jiān)崗位職責
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結合市場需求，擬定公司中遠期研發(fā)計劃，把握研發(fā)方向；
2、 指導并監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計劃；
3、 控制產(chǎn)品開發(fā)進度，調整計劃；
4、 負責部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍；
5、 根據(jù)公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力；
6、 對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度；
7、 統(tǒng)籌管理整個研發(fā)中心。
第三篇：研發(fā)總監(jiān)崗位職責
1.負責實驗研發(fā)團隊的管理，包括團隊建設、人員激勵，考評和培養(yǎng)；
2.帶領團隊完成公司要求的研發(fā)任務：
a)高通量測序平臺的實驗研發(fā)，包括組織、cfDNA樣本的提取、建庫、捕獲等，確定最優(yōu)方案和條件并轉產(chǎn)；
b)高通量測序平臺的工藝優(yōu)化，包括Illumina和MGISeq平臺，改善成本、周期、質量及其他性能指標；
c)其他檢測平臺的引進和開發(fā)，包括ddPCR、qPCR、FISH、IHC等；
3.帶領團隊完成實驗質量體系實施：
a)制定、回顧和優(yōu)化質量控制標準；
b)建立和完善室內(nèi)質控、室間質評等質量體系實施方案
c)協(xié)助分析、解決質量事件及疑難問題
d)協(xié)助完成質量相關認證申報；
4.其他相關工作：
a)把握行業(yè)發(fā)展方向，為新產(chǎn)品開發(fā)提供實驗技術支撐和理論依據(jù)；
b)協(xié)助完成IVD相關實驗研發(fā)任務；
第四篇：研發(fā)總監(jiān)崗位職責
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案;
2.負責主持制定公司技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,研究公司技術發(fā)展路線,規(guī)劃公司產(chǎn)品;
3.負責管理公司的整體核心技術,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
4.負責了解和監(jiān)督技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況
5.負責主持新產(chǎn)品項目所需的設備選型、試制、改進等工作;
6.負責指導、審核項目總體技術方案,對各項目進行最后的評審;
7.負責與市場部進行技術交流,了解用戶在技術與業(yè)務上的發(fā)展要求,并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術相關問題;
8.負責對潛在或具體的項目進行跟蹤,管理所在區(qū)域內(nèi)的技術交流、資質認證、方案制作及合同談判;
9.負責制定技術人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關人員的技術培訓。
10.負責系統(tǒng)/模塊的分析、設計、文檔編寫；
11.負責系統(tǒng)/模塊編碼工作
第五篇：研發(fā)總監(jiān)崗位職責
1、參與公司技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定以及公司產(chǎn)品線規(guī)劃工作；
2、主持公司新產(chǎn)品技術可行性分析工作，對新產(chǎn)品的技術可行性負責；
3、熟悉質量體系，督導部門按照質量體系要求開展工作，負責帶領研發(fā)部解決生產(chǎn)和客戶問題，保證儀器質量；
4、參與產(chǎn)品研發(fā)各階段評審工作，負責組織技術難點攻關工作；
5、負責制定研發(fā)相關技術標準，并負責監(jiān)督、協(xié)助實施；
6、負責制定、優(yōu)化并貫徹產(chǎn)品研發(fā)流程、團隊績效管理；
7、負責指導整個研發(fā)團隊的技術開發(fā)工作、建立研發(fā)人才梯隊、落實研發(fā)部績效考核及其他研發(fā)日常管理工作；
