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第一篇:it開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé):
1、制定項目的技術(shù)方案,帶領(lǐng)團隊完成項目的整體研發(fā)和維護;
2、負責(zé)系統(tǒng)的底層架構(gòu)設(shè)計、框架選型以及核心代碼的編寫;
3、參與制定流程規(guī)范,控制產(chǎn)品項目研發(fā)的質(zhì)量、進度和開發(fā)周期;
4、有效建設(shè)和管理團隊,帶領(lǐng)團隊整體技術(shù)能力提升。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),3年及以上PHP開發(fā)經(jīng)驗,1年及以上團隊管理經(jīng)驗,有游戲行業(yè)或大型電商項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、精通高負載、高并發(fā)的技術(shù)架構(gòu),熟悉分布式系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計;
3、精通數(shù)據(jù)庫、分布式數(shù)據(jù)存儲,熟悉高流量平臺的后臺系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā);
4、具備良好的團隊管理能力,能夠把控進度安排、質(zhì)量管理等
第二篇:it技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé):
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的技術(shù)支持和不同行業(yè)的應(yīng)用案例開發(fā);
2、負責(zé)整理產(chǎn)品資料及行業(yè)應(yīng)用資料;
3、負責(zé)公司在線產(chǎn)品線的培訓(xùn)工作,組織公司各區(qū)域代理商進行定期培訓(xùn);
4、負責(zé)項目的售前勘察并撰寫應(yīng)用方案;
5、負責(zé)項目現(xiàn)場工程進度管理、質(zhì)量管理、流程管理、安全管理、安裝指導(dǎo)及調(diào)試服務(wù);
6、負責(zé)公司在線產(chǎn)品的售后服務(wù),包括產(chǎn)品硬件售后服務(wù)、軟件安裝調(diào)試服務(wù),故障排除等;
7、協(xié)助公司銷售人員參加行業(yè)展會和技術(shù)交流;
人員要求:
1、本科以上學(xué)歷,計算機、電子信息工程、自動化、通信等相關(guān)專業(yè);
2、有3年以上工作經(jīng)驗,熟悉局域網(wǎng),廣域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),有一定的網(wǎng)絡(luò)相關(guān)技術(shù)和處理網(wǎng)絡(luò)異常問題的能力;
3、具有較強的動手能力和解決問題的能力,有良好的溝通交流能力。
4、能夠服從公司安排,接受不定期的出差安排,對工作認真負責(zé)。
5、有安防監(jiān)控類產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)驗的人員優(yōu)先錄用。
第三篇:it技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
2、貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
3、負責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè),定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會,及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;
4、對車間生產(chǎn)進行管理,根據(jù)任務(wù)單和生產(chǎn)卡組織,安排各工段的生產(chǎn),并對各工段的生產(chǎn)情況,設(shè)備使用和維護,車間衛(wèi)生和生產(chǎn)安全進行監(jiān)督和考核。
5、對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督,使生產(chǎn)嚴格按“產(chǎn)品生產(chǎn)操作規(guī)程”執(zhí)行,對任何違反操作規(guī)程的生產(chǎn)操作,及時糾正,并給予處理。在管理中積極推行規(guī)范化操作,組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行使生產(chǎn)逐步實現(xiàn)規(guī)范化和標準化。
6、負責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會,與營銷部門密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成;
7、負責(zé)技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力;組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,編制近期技術(shù)提高工作計劃,編制長遠技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃,并組織對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補充、實施等一系列技術(shù)組織和管理工作;
8、對車間生產(chǎn)設(shè)備的使用和及時維護負有責(zé)任,嚴格生產(chǎn)用工具的管理,對于工具的無端損壞或丟失,要追究工段和當(dāng)事人責(zé)任,并上報公司。對生產(chǎn)設(shè)備的大修或更換,要做出計劃和建議,否則對于因設(shè)備問題而影響生產(chǎn)的情況,應(yīng)負有責(zé)任。
9、負責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表;
10、對生產(chǎn)運行記錄嚴格管理,使記錄能及時,準確地反映生產(chǎn)實際情況,每月底收集各工段生產(chǎn)記錄,并保管。該記錄作為各級考核和評比的依據(jù)。
11、及時與供應(yīng)商和倉庫保管員溝通,掌握原材料和產(chǎn)品的庫存情況,為減少庫存和積壓做出貢獻。
12、強化調(diào)度管理??茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品原材料、人工、制造費用,最大限度的降低生產(chǎn)成本;
13、負責(zé)組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計員、計劃員、設(shè)備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核和評比;
14、負責(zé)組織擬定本部門工作目標、工作計劃,及時完成生產(chǎn)任務(wù)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;
15、每月對公司生產(chǎn)情況做書面總結(jié)報告,對生產(chǎn)中的問題要做出分析結(jié)果。
16、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
第四篇:it技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負責(zé)制定完善移動應(yīng)用開發(fā)規(guī)范;
2、負責(zé)iOS、Android等平臺客戶端的一線研發(fā),包括客戶端應(yīng)用產(chǎn)品的分析設(shè)計、編碼、測試以及部署和上線支持;
3、至少精通iOS、Android其中一個至專家級別;
3、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)類業(yè)務(wù)原型的快速驗證性開發(fā);
4、進行應(yīng)用領(lǐng)域內(nèi)前沿技術(shù)的研究;
5、進行移動端全棧的技術(shù)攻堅;
第五篇:it技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負責(zé)無線產(chǎn)品的技術(shù)設(shè)計和實現(xiàn),移動技術(shù)創(chuàng)新,以及技術(shù)團隊管理;
2、負責(zé)演進移動端技術(shù)架構(gòu)設(shè)計,前瞻性的規(guī)劃未來客戶端技術(shù)發(fā)展方向,建立技術(shù)沉淀與競爭性優(yōu)勢;
3、負責(zé)客戶端的技術(shù)選型和開發(fā)流程機制,解決開發(fā)中遇到的難題,驅(qū)動產(chǎn)品快速迭代;
4、負責(zé)移動產(chǎn)品線(App/H5/小程序)的產(chǎn)品質(zhì)量、體驗、穩(wěn)定性;
5、管理無線技術(shù)團隊,建設(shè)具備技術(shù)、數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)能力的全棧型技術(shù)團隊。