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第一篇：企業(yè)監(jiān)察部崗位職責(zé)描述
監(jiān)察部崗位職責(zé)
1部門職能
對營銷中心各職能部門的日常工作監(jiān)督監(jiān)察。
監(jiān)督監(jiān)察全國市場的銷售秩序。
監(jiān)督監(jiān)察各區(qū)域經(jīng)理與公司的往來賬目。
協(xié)調(diào)本部門與公司各部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
2監(jiān)察部經(jīng)理
直接上級公司營銷總監(jiān)
直接下屬省級經(jīng)理
本職工作負(fù)責(zé)監(jiān)察部的管理工作
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)對下屬人員崗位職責(zé)的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作情況的監(jiān)督和考評。掌握營銷中心制定的`各項(xiàng)規(guī)章制度，并以此作為監(jiān)察工作的基本依據(jù)。監(jiān)督檢查營銷中心各級經(jīng)理的市場工作及目標(biāo)落實(shí)情況。
監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理的往來帳款、工作紀(jì)律等，如發(fā)現(xiàn)問題及時上報及時處理。
負(fù)責(zé)巡查各地級辦事處的產(chǎn)品銷售狀況，產(chǎn)品的鋪貨流向、庫存情況等。負(fù)責(zé)管理市場銷售秩序，協(xié)調(diào)解決市場發(fā)生的竄貨問題。
對銷售人員的經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和考評，作為市場部經(jīng)理考評業(yè)務(wù)員業(yè)績的依據(jù)之一。
認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)公司的GMP認(rèn)證方針，保證GMP體系目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和有效運(yùn)行。
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
對處理市場出現(xiàn)的違紀(jì)行為的結(jié)果負(fù)責(zé)。對反饋市場信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對處理市場問題的及時性負(fù)責(zé)。
主要權(quán)利
有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。
有隨時調(diào)用營銷中心各部門的所有資料權(quán)，各部門必須無條件配合。有市場銷售竄貨現(xiàn)象的處理權(quán)。有對各級銷售人員違紀(jì)的處罰權(quán)。
根據(jù)《監(jiān)察管理?xiàng)l例》對營銷中心經(jīng)理級以下（含部門經(jīng)理）人員的考評有參與評審權(quán)。
管轄范圍
營銷涉及的工作區(qū)域。
第二篇：企業(yè)監(jiān)察部崗位職責(zé)描述
監(jiān)察部崗位職責(zé)
1部門職能
對營銷中心各職能部門的日常工作監(jiān)督監(jiān)察。
監(jiān)督監(jiān)察全國市場的銷售秩序。
監(jiān)督監(jiān)察各區(qū)域經(jīng)理與公司的往來賬目。
協(xié)調(diào)本部門與公司各部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
2監(jiān)察部經(jīng)理
直接上級公司營銷總監(jiān)直接下屬省級經(jīng)理
本職工作負(fù)責(zé)監(jiān)察部的管理工作崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)對下屬人員崗位職責(zé)的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作情況的監(jiān)督和考評。掌握營銷中心制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，并以此作為監(jiān)察工作的基本依據(jù)。監(jiān)督檢查營銷中心各級經(jīng)理的市場工作及目標(biāo)落實(shí)情況。
監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理的往來帳款、工作紀(jì)律等，如發(fā)現(xiàn)問題及時上報及時處理。
負(fù)責(zé)巡查各地級辦事處的產(chǎn)品銷售狀況，產(chǎn)品的鋪貨流向、庫存情況等。負(fù)責(zé)管理市場銷售秩序，協(xié)調(diào)解決市場發(fā)生的竄貨問題。
對銷售人員的'經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和考評，作為市場部經(jīng)理考評業(yè)務(wù)員業(yè)績的依據(jù)之一。
認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)公司的GMP認(rèn)證方針，保證GMP體系目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和有效運(yùn)行。
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
對處理市場出現(xiàn)的違紀(jì)行為的結(jié)果負(fù)責(zé)。對反饋市場信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對處理市場問題的及時性負(fù)責(zé)。主要權(quán)利
有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。
有隨時調(diào)用營銷中心各部門的所有資料權(quán)，各部門必須無條件配合。有市場銷售竄貨現(xiàn)象的處理權(quán)。有對各級銷售人員違紀(jì)的處罰權(quán)。
根據(jù)《監(jiān)察管理?xiàng)l例》對營銷中心經(jīng)理級以下（含部門經(jīng)理）人員的考評有參與評審權(quán)。
管轄范圍
營銷涉及的工作區(qū)域。
第三篇：公司監(jiān)察部崗位職責(zé)
公司監(jiān)察部崗位職責(zé)
1、公司監(jiān)察部部長工作職責(zé)
一．在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)監(jiān)察部全面工作。
二．制定、監(jiān)督、落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范公司內(nèi)部管理，執(zhí)行獎懲條例。
三．以質(zhì)量、時間、成本、市場意識、交貨期為重點(diǎn)考核內(nèi)容，嚴(yán)格落實(shí)以訂單為單元的績效考核。
四．對公司各部門及員工進(jìn)行不定期的工作能力、遵章違紀(jì)、廉潔自律方面的審查與考核。對公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部的個人思想素質(zhì)、履行職責(zé)情況、工作業(yè)績進(jìn)行全面考核并定期向總經(jīng)理匯報。
五．協(xié)同安全生產(chǎn)部門對公司生產(chǎn)車間內(nèi)部各種違規(guī)違紀(jì)、生產(chǎn)質(zhì)量和安全方面存在的問題進(jìn)行調(diào)查、審核和處理。發(fā)動鼓勵員工檢舉揭發(fā)各種違規(guī)違紀(jì)行為，并對檢舉有功人員嚴(yán)格保密。
六．建立健全公司各部門規(guī)章制度及其崗位責(zé)任，完善公司管理機(jī)制，定期組織召開公司例會，對存在的問題協(xié)同有關(guān)部門制定整改措施，并跟蹤、檢查、驗(yàn)收。
七．征集，整理員工合理化建議并監(jiān)督實(shí)施。
八．召集綜合檢查組定期不定期綜合檢查，對查處問題及時處理并責(zé)令限期整改。
九．負(fù)責(zé)監(jiān)督公司計量管理，嚴(yán)格落實(shí)計量管理規(guī)定，對營私舞弊、中飽私囊、行賄受賄、弄虛作假者嚴(yán)懲不貸。
十．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
2、監(jiān)察部崗位職責(zé)
1 部門職能
1.1 對營銷中心各職能部門的日常工作監(jiān)督監(jiān)察。
1.2 監(jiān)督監(jiān)察全國市場的銷售秩序。
1.3 監(jiān)督監(jiān)察各區(qū)域經(jīng)理與公司的往來賬目。
1.4 協(xié)調(diào)本部門與公司各部門之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
2 監(jiān)察部經(jīng)理
2.1 直接上級 公司營銷總監(jiān)
2.2 直接下屬 省級經(jīng)理
2.3 本職工作 負(fù)責(zé)監(jiān)察部的管理工作
2.4 崗位職責(zé)
2.4.1 負(fù)責(zé)對下屬人員崗位職責(zé)的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作情況的監(jiān)督和考評。
2.4.2 掌握營銷中心制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，并以此作為監(jiān)察工作的基本依據(jù)。
2.4.3 監(jiān)督檢查營銷中心各級經(jīng)理的市場工作及目標(biāo)落實(shí)情況。
2.4.4 監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理的往來帳款、工作紀(jì)律等，如發(fā)現(xiàn)問題及時上報及時處理。
2.4.5 負(fù)責(zé)巡查各地級辦事處的產(chǎn)品銷售狀況，產(chǎn)品的鋪貨流向、庫存情況等。
2.4.6 負(fù)責(zé)管理市場銷售秩序，協(xié)調(diào)解決市場發(fā)生的竄貨問題。
2.4.7 對銷售人員的經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和考評，作為市場部經(jīng)理考評業(yè)務(wù)員業(yè)績的依據(jù)之一。
2.4.8 認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)公司的GMP認(rèn)證方針，保證GMP體系目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和有效運(yùn)行。
2.4.9 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.5 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
2.5.1 對處理市場出現(xiàn)的違紀(jì)行為的結(jié)果負(fù)責(zé)。
2.5.2 對反饋市場信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
2.5.3 對處理市場問題的及時性負(fù)責(zé)。
2.6 主要權(quán)利
2.6.1 有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。2.6.2 有隨時調(diào)用營銷中心各部門的所有資料權(quán)，各部門必須無條件配合。
3、安全監(jiān)察部崗位職責(zé)
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行上級有關(guān)煤礦安全監(jiān)察的規(guī)定，指示，做好煤礦安全監(jiān)督檢查工作。
二、定期組織安全大檢查，對檢查的安全隱患，提出建議和處理意見，督促各礦及時整改。
三、定期組織召開安全例會，研究解決各類安全生產(chǎn)（隱患），并督促整改落實(shí)。
四、完善安全管理機(jī)制，督促各礦配齊安全管理人員，制定和完善安全制度，并監(jiān)督落實(shí)。
五、制訂并督促落實(shí)年度、季度、月度安全工作計劃。
六、負(fù)責(zé)對重大事故隱患的整改措施的審查、審批，監(jiān)督落實(shí)和責(zé)任追究。
七、負(fù)責(zé)公司和各礦月、季安全風(fēng)險抵押金的考核工作。
八、組織制定公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，制定綜合安全管理規(guī)章制度，并按照規(guī)定實(shí)施考核并獎罰。
九、負(fù)責(zé)安全管理體系的建設(shè)和安全評估、評價工作，抓好安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)檢查、驗(yàn)收工作。。
十、參與工程設(shè)計審定、作業(yè)規(guī)程、安全措施等的審批工作。參與安全設(shè)施“三同時”項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收。
十一、督促各礦安全費(fèi)用的提取和使用，確保安全投入到位。提高各礦井采、掘、機(jī)、運(yùn)、通等生產(chǎn)系統(tǒng)的安全可靠性及抗災(zāi)能力。
十二、負(fù)責(zé)安全技術(shù)培訓(xùn)工作，編制公司安全技術(shù)培訓(xùn)計劃，并組織落實(shí)。
十三、組織參加事故調(diào)查分析、處理，按照責(zé)任追究規(guī)定對事故責(zé)任者、違章違紀(jì)人員進(jìn)行責(zé)任追究。負(fù)責(zé)輕重傷事故，二級、三級非傷亡事故，瓦斯超限事故的調(diào)查處理，以及事故的統(tǒng)計、分析、上報工作。
十四、督促檢查各礦落實(shí)上級有關(guān)爆炸物品管理制度、規(guī)定，定期開展爆炸物品管理工作專項(xiàng)檢查活動，對各礦爆炸物品管理工作進(jìn)行考評。
十五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第四篇：企業(yè)監(jiān)察部崗位職責(zé)描述
一、崗位名稱：安全監(jiān)察部部長。
二、工作理念：預(yù)防為主安全第一
三、崗位職責(zé)
1.在安全礦長的領(lǐng)導(dǎo)下，做好安全監(jiān)督和檢查工作。 2.監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全制度和三大規(guī)程的貫徹執(zhí)行情況。3.經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，及時了解安全生產(chǎn)情況。4.參加各類事故的調(diào)查處理。
5.配合上級組織的各類安全檢查活動，督促有關(guān)部門及時解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。
6.參與組織開展公司各類安全活動。 7.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
四、崗位工作內(nèi)容
1.做好安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作。
2.搞好分管專業(yè)的作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施審批。 3.監(jiān)督檢查各區(qū)隊(duì)三大規(guī)程及措施的貫徹執(zhí)行情況。4.督促各區(qū)隊(duì)落實(shí)整改隱患。
5.參加有關(guān)生產(chǎn)重大問題的分析、研究，提出可行的處理方案。
五、崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
1.嚴(yán)格遵守規(guī)程、制度開展安全管理工作。
1、在安監(jiān)部長領(lǐng)導(dǎo)下，對全礦安全監(jiān)督檢查全面負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)公司各類安全文件及相關(guān)規(guī)章制度的.起草、審批及執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。
3、參加礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃、采掘工作面作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施的審批，并監(jiān)督檢查現(xiàn)場貫徹執(zhí)行情況。
4、組織安全檢查和安全活動，抓好隱患排查治理。
5、組織各類安全事故的追查和處理。
四、崗位工作內(nèi)容
1、參加安檢員班前會，向安檢員傳達(dá)公司各項(xiàng)會議精神并強(qiáng)調(diào)安全管理重點(diǎn)。
2.每日早8點(diǎn)參加安全監(jiān)察部內(nèi)管理干部碰頭會，落實(shí)昨日工作完成情況，布置當(dāng)日工作任務(wù)。
3.根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際和上級有關(guān)要求，落實(shí)階段性安全重點(diǎn)工作。
4.負(fù)責(zé)起草制定年度安全工作安排、安全生產(chǎn)月，百日安全等文件。
5.做好上級領(lǐng)導(dǎo)及部門的安全檢查工作。
五、崗位工作標(biāo)準(zhǔn)
1.嚴(yán)格執(zhí)行礦下達(dá)的各種文件要求，積極參加礦及科內(nèi)組織的各種活動。
2.認(rèn)真遵守和執(zhí)行“三大規(guī)程”。
3.嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律、工程管理、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等相關(guān)制度。
1.強(qiáng)化對安全法律、法規(guī)、條例、規(guī)程和上級有關(guān)安全文件精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會。
2.嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核。
3.及時組織安全大檢查，對隱患實(shí)行閉環(huán)管理。 4.經(jīng)常深入?yún)^(qū)隊(duì)及現(xiàn)場了解實(shí)際情況，掌握安全動態(tài)。
第五篇：監(jiān)察部經(jīng)理崗位職責(zé)
監(jiān)察部經(jīng)理的主要工作是干什么的呢？崗位職責(zé)是什么呢？下面給大家整理了監(jiān)察部經(jīng)理崗位職責(zé)，一起來看看吧！
1、貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、政策，依據(jù)《內(nèi)部審計準(zhǔn)則》的規(guī)定和公司管理制度的要求，起草和修訂公司內(nèi)部審計制度。
2、參與公司相關(guān)管理制度的制訂，并對企業(yè)內(nèi)部控制制度是否健全、內(nèi)部控制制度的事前、事中和事后的有效*、合理*、執(zhí)行*進(jìn)行審計監(jiān)督評價。
3、進(jìn)行各類專項(xiàng)審計工作，收集、整理內(nèi)部審計工作資料，編制審計項(xiàng)目的審計報告；配合監(jiān)察人員進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部審計。
4、加強(qiáng)對公司的經(jīng)營管理和各部門的監(jiān)督與控制，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律；查錯揭弊，改善經(jīng)營管理，確保有關(guān)規(guī)章制度的切實(shí)有效執(zhí)行，提高經(jīng)濟(jì)效益，并對重要相關(guān)經(jīng)營活動開展專項(xiàng)審計調(diào)查。
5、參與招標(biāo)采購、重大金額、日常經(jīng)營事項(xiàng)、重大合同、投資立項(xiàng)、融資決策等重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的業(yè)務(wù)決策程序，監(jiān)核決策過程，對決策程序及決策依據(jù)的合法、有效*發(fā)表意見；但審計監(jiān)察部不發(fā)表決策*意見。
6、對被審計事項(xiàng)做出審計評價及改進(jìn)提出審計建議。
7、對公司的各經(jīng)濟(jì)活動部門、經(jīng)濟(jì)核算單位，不按規(guī)章制度辦事、違法亂紀(jì)、營私舞弊、*盜竊、破壞集體和公司財產(chǎn)，損害其經(jīng)濟(jì)利益的現(xiàn)象直接進(jìn)行審計監(jiān)督。
8、做好審計資料的整理、立卷、歸檔工作。
任職要求：
一、造價方向
1.工民建、造價相關(guān)*，大專以上學(xué)歷，三年以上施工企業(yè)預(yù)結(jié)算及審計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.能夠*審核工程成本造價、工程預(yù)、決算；
3.熟練掌握廣聯(lián)達(dá)造價軟件、具有識圖能力；
4.熟悉施工現(xiàn)場環(huán)境，了解洽商、變更、現(xiàn)場簽*相關(guān)流程；
5.工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度責(zé)任心、敬業(yè)精神。
二、財務(wù)方向
1.財務(wù)管理、審計相關(guān)*，大專以上學(xué)歷，三年以上施工企業(yè)審計、成本會計工作經(jīng)驗(yàn)；
2.能夠*審核財、稅報表、項(xiàng)目的工程成本以及公司內(nèi)部相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)；
3.熟練*作辦公、財務(wù)等軟件（erp、金蝶、sap等財務(wù)軟件）
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
