千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《人事經(jīng)理的崗位職責》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《人事經(jīng)理的崗位職責》。

第一篇：人事經(jīng)理崗位職責

1. 負責公司廣告宣傳的、設計和制作工作，用有交的方式和方法表達公司對有關產(chǎn)品和服務的追求，并起到良好的廣告宣傳效果。

2. 負責公司美工制品的'設計、制作和安裝，確保制作質量等能滿足業(yè)務需要。

3. 負責公司有關環(huán)境美化、標識的設計、氣氛布置等和設計和制作工作。

4. 負責產(chǎn)品包裝、展示、產(chǎn)品介紹等設計。

5. 根據(jù)美設計制作需要，及時提交有關美工材料的采購清單，交采購部負責采購。 負責公司領導交辦的其他工作

第二篇：人事經(jīng)理崗位職責

1. 接收行政人事部經(jīng)理的指令，并完成其下達的工作。

2. 負責對維修人員的安全教育和培訓，協(xié)助保安做好公司的安全消防工作。

3. 安排公司布置的重要工作，并組織實施，有問題及時向經(jīng)理請示匯報，根據(jù)工作需要，調整班次和人員。

4. 負責與物業(yè)公司的業(yè)務聯(lián)系，包括水、電、空調、電話以及物業(yè)管理的日常工作。

5. 負責燃氣有關的檢查、搶修以及安裝、改造。

6. 定期對設備進行檢查，根據(jù)設備運行情況做出維護保養(yǎng)計劃。

7. 根據(jù)公司領導的安排，能獨立地完成一般的維修工作，并能倒班，在夜班或星期天值班時，能處理一般性的維修工作，包括水、電、設備損壞等，并按夜班巡查規(guī)定認真做好工作的'維修登記。

8. 對員工進行培訓、指導，并對員工進行操作技能、服務態(tài)度的考核。

9. 對維修人員的工作質量進行抽查，不定期地走訪各部門，征求對維修工作的意見。

10. 對我單位的裝飾工程進行監(jiān)督，并對工程質量進行檢查，協(xié)助財務部搞好結算。

11. 對一些重要設施和關鍵部件，尋求維修廠家。

12. 當班如遇重大問題或無法完成的工作，要及時向領班、主管、部門經(jīng)理或值班經(jīng)理匯報，請領導協(xié)助解決。

13. 對公司使用的水、電、氣等用量進行統(tǒng)計、分析、核算、報公司有關部門。

14. 對應急情況下處理方法就牢記并按規(guī)定處理。如停電、停水、燃氣泄漏、消防警玲響等。

15. 領導交辦的其它工作。

第三篇：人事經(jīng)理崗位職責

崗位職責

1、制定景區(qū)會所組織架構與編制預算,確保符合管理公司各項標準要求;

2、搭建服務團隊,重點保障招聘及時性與錄用人員質量;

3、根據(jù)集團要求制定各部門的績效考核與獎懲激勵方案,;

4、負責員工晉升、調動及定期考核評估的組織和審核工作;

5、組織實施景區(qū)會所的培訓標準化以及文化建設活動,提升企業(yè)凝聚力;

6、貫徹落實人力資源管理體系各項政策制度和流程標準;

7、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告。

任職資格:

1、本科及以上學歷;

2、具備5年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)歷,3年以上星級酒店行業(yè)經(jīng)驗;

3、具備運營測算經(jīng)驗以及良好的`數(shù)據(jù)分析能力;

4、較強的溝通協(xié)調能力,可以協(xié)調各個部門;

5、高度的責任感,使命必達;

6、堅定的執(zhí)行力以及較強的原則性。