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        售后部崗位職責(范文6篇)

        發(fā)布時間:2023-09-09 05:10:22

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:售后服務崗位職責

        一、售后服務區(qū)域經(jīng)理

        1、愛崗敬業(yè),組織和管理本部門工作,帶領本部員工努力完成公司各項售后服務指標。

        2、規(guī)劃本區(qū)域人員配置,合理分配人力資源、推進公司目標的實現(xiàn)。

        3、合理分工、做好產(chǎn)品售后服務工作及工程安裝項目管理工作。

        4、提高屬下員工技術服務水平、項目管理能力,及時解決用戶、購買方各種問題,提高用戶滿意度。

        5、控管本部門的各項費用。

        6、按時將負責區(qū)域售后、工程項目信息反饋到公司,了解用戶需求及市場動態(tài)。

        7、本著“對客戶負責”的態(tài)度,與用戶保持聯(lián)系、掌控用戶需求。

        二、售后服務區(qū)域主管

        1、負責本區(qū)域內(nèi)的售后服務日常管理工作。合理分派任務,做好產(chǎn)品售后服務工作。

        2、負責對售后服務人員進行工作指導、技術培訓和考核。

        3、提高屬下員工技術服務水平、及時解決用戶的各種售后問題、提高用戶滿意度。

        4、根據(jù)公司工程售后服務運營制度、組織實施、確保完成要求。

        5、審核《售后維修派工單》。

        6、控管本部門的各項費用。

        7、推進公司的企業(yè)文化建設、掌控員工主要思想動態(tài)、創(chuàng)建團隊精神、提升公司競爭能力。

        8、維修配件的申請、管理、登記

        三、工程項目經(jīng)理

        1、負責工程安裝階段,產(chǎn)品數(shù)量的管理、安裝進度的掌控、安裝質量的控制、產(chǎn)品移交的運作。

        2、帶領工程安裝人員,及時、準確、保質保量的完成安裝任務。

        3、門廠開孔指導,確保安裝簡單化。

        4、工程安裝期間,同采購方(甲方)保持密切聯(lián)系,了解采購方(甲方)要求,提高采購方(甲方)的滿意度。

        5、培訓使用方(物業(yè)、業(yè)主)。

        6、產(chǎn)品未移交前的現(xiàn)場管理。確保產(chǎn)品不受損壞、丟失等。保證公司利益不受侵害。

        四、售后服務人員

        1、安裝調(diào)試,培訓操作者及客戶,嚴格執(zhí)行售后服務的`規(guī)章制度

        2、對保修期的產(chǎn)品進行維護、維修;對過保修期的產(chǎn)品進行有償維修

        3、及時準確將產(chǎn)品質量問題、市場信息反饋回公司

        4、解答客戶的有關技術方面問題

        5、進行零配件銷售

        五、售后服務文員(售后服務中心文員)

        1、售后人員的派工及費用統(tǒng)計

        2、工程安裝提成統(tǒng)計申報

        3、工程項目及零售客戶檔案的建立

        4、客戶回訪

        5、售后服務配件申請受理及統(tǒng)計

        6、售后工具管理

        7、其它事項

        六、售后技術支持工程師

        1、售后人員產(chǎn)品知識的培訓

        2、投訴問題原因分析

        3、產(chǎn)品問題技術支持。對客戶的培訓以及信息的收集和反饋

        4、產(chǎn)品問題改善追蹤

        5、客戶基礎關系的維持

        第二篇:售后服務崗位職責

        崗位職責:

        1、部門組織結構的制訂和優(yōu)化,客服部門業(yè)務操作規(guī)范;

        2、負責業(yè)務流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;

        3、負責業(yè)績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;

        4、負責或安排人員進行線上系統(tǒng)的功能可用性定期檢測、匯總和上報;

        5、負責客服部投訴和內(nèi)部處罰的處理;

        6、落實部門協(xié)調(diào)和各項推廣活動的配合;

        7、人員日常管理,人員培訓,人員職位描述與崗位職責任職要求等工作;

        8、配合結算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;

        9、客戶流失率分析與報告。

        任職資格:

        1、大專以上學歷,懂得公關禮儀、管理學等業(yè)務知識;

        2、溝通能力強,具有團隊合作精神;

        3、善于對業(yè)務流程進行優(yōu)化,不斷追求提高服務效率和服務質量;

        4、至少3年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗。

        第三篇:售后服務崗位職責

        崗位職責:

        負責軟件系統(tǒng)和停車場設備等售前售后的技術支持工作,從事過售后技術,為客戶解決技術售后問題。

        任職資格:

        1。了解安防產(chǎn)品,如停車場系統(tǒng),人行通道設備等。了解安防施工程序,如綜合布線,系統(tǒng)安裝與調(diào)試,維護等。

        2、熟悉電腦基本操作,做事利索不拖拉,能有效率的完成上級交辦的任務。

        3、有責任心,細心其他可以培養(yǎng)。

        4、具有良好的職業(yè)素質,做事認真負責,有條理,有責任心。熱愛本職工作。

        第四篇:售后服務崗位職責

        1、著裝整齊大方,這會從側面反應公司形象

        2、具有專業(yè)素養(yǎng),能夠提供全方位的理財規(guī)劃建議

        3、具備優(yōu)秀的思維模式,傳遞正確的理念

        4、知識面豐富,了解宏觀經(jīng)濟和金融環(huán)境

        5、認同行業(yè),具備敬業(yè)與專業(yè)精神

        6、邏輯清晰

        第五篇:售后服務崗位職責

        崗位職責

        1、受理通過電話、短信、郵箱等渠道反饋的售后問題;

        2、了解客戶服務需求,積極做出回應,做好售后解決及分派工作;

        3、解答客戶相關問題,維護并提升客戶滿意度;

        4、與各部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通;

        5、及時完善客戶服務中心系統(tǒng)中的知識庫;

        6、持續(xù)對流程的優(yōu)化提出建議,及時反饋問題并提出合理解決方案。

        任職要求

        1、碩士及以上學歷,生物學、醫(yī)學等相關專業(yè),有二代測序的生產(chǎn)、項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

        2、對公司業(yè)務和產(chǎn)品已經(jīng)較為熟悉,積極參與到客戶服務中心體系建設中;

        3、工作積極主動,善于思考,有較強的學習能力、邏輯思維能力和抗壓能力;

        4、良好的口頭及書面表達能力,較好的團隊溝通與協(xié)作能力;

        5、具備敏銳的信息捕捉能力,能對后續(xù)流程中存在的問題提出優(yōu)化方案。

        第六篇:售后服務崗位職責

        崗位職責:

        1、前臺5S及設施管理;

        2、負責本部門投訴事件的處理;

        3、負責前臺人員服務流程的監(jiān)督、指導;

        4、負責前臺車輛接待工作的安排;

        5、提升維修客戶滿意度(CSI);

        6、完成上級交辦的其他事務。

        崗位職責:

        1、對各類進廠車輛進行基礎的項目檢查和判斷;

        2、嚴格執(zhí)行4S店的接待規(guī)范標準與質控要求;

        3、及時、合理安排客戶車輛,與車間做好準確對接;

        4、完成各階段的客戶滿意度維護與提升工作;

        5、完成各類系統(tǒng)錄入與統(tǒng)計報表。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/1688409.html

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