千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《人資行政部安全崗位職責(推薦6篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《人資行政部安全崗位職責(推薦6篇)》。

第一篇：人事行政部崗位職責

1.協(xié)調(diào)上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務

2行政性合同的管理、倉庫消防臺賬文件、物資管理和公司電話網(wǎng)絡安裝、維修等日常行政后勤管理

3.負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度

4.負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門對人力資源進行有效的配置及開發(fā)，滿足公司的經(jīng)營管理需要，監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，處理員工獎罰事宜

5.處理和解決員工勞動爭議事宜

6.上級領導交代的其他事務

第二篇：人事行政部崗位職責

1.負責公司重大會議或日常會議、員工文化活動的策劃主導與執(zhí)行落地;

2.固定資產(chǎn)的管理、行政等相關費用的統(tǒng)計分析管控;

3.負責公司各類行政物品的采購工作;

4.負責公司后臺人員考勤匯總整理工作;

5.定期檢查與不定期抽查各部門辦公環(huán)境及行為規(guī)問題，提高員工日常行為規(guī)范;

6.負責會議室的管理、使用和布置;

7.負責日常公司活動、會議、會客的訂餐訂車安排;

8.完成上級交辦的其他工作任務。

第三篇：人事行政部崗位職責

1、前臺接待：來訪接待、登記與引導;來電轉(zhuǎn)接與跟進

2、辦公環(huán)境管理：辦公照明、空調(diào)、辦公家具、飲用水、打印機、綠化、衛(wèi)生等管理;前臺或會議接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;

3、協(xié)助公司日常物品采購與管理：公司辦公用品、物資的采購、發(fā)放、領用登記，合理節(jié)省費用

4、快遞收發(fā)：快遞信件、包裹的收發(fā)登記，電聯(lián)客戶確認收件情況，異常情況跟進處理

5、印刷管理：名片、工卡等

6、其他交辦的各項工作。

第四篇：人資行政部崗位職責

1、負責行政各模塊事務正常運行，包括但不限于辦公室日常管理(5S)、綠植管理等;

2、負責公司保潔管理工作，包括但不限于技能培訓、日常工作巡視、不斷優(yōu)化保潔工作流程、制度及標準化手冊;

3、負責對接公司內(nèi)外部防疫工作;

4、負責公司內(nèi)外部會議會務接待工作;

5、負責行政類物品的采購工作;

6、負責員工福利安排及策劃工作，包括但不限于粥鋪、茶鋪、農(nóng)產(chǎn)品售賣等;

7、負責三地公眾號運營統(tǒng)籌管理工作;

8、負責領導交代的其他工作;

第五篇：人事行政部崗位職責

1、負責事業(yè)部行政管理工作

2、負責公司會務組織及管理

3、負責公司企業(yè)文化相關工作

4、對外公共關系維護及處理工作

5、全面負責公司運營費用管控

6、工商資質(zhì)、車輛、印章、采購、資產(chǎn)等相關工作

第六篇：人事行政部崗位職責

1、負責人員培養(yǎng)方案制定及優(yōu)化、人才選拔、認證、聘用、能力培養(yǎng)及評優(yōu)；

2、跟進培訓計劃的實施；負責講師隊伍全過程管理，含講師認證、賦能培養(yǎng)；

3、負責員工關系的管理：員工溝通、離職面談、企業(yè)文化宣導；

4、統(tǒng)籌團隊建設、活動開展、目視文化建設。