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第一篇：銷售人員的崗位職責
1、負責客戶信息溝通、傳達，并制定解決方案。
2、負責開發(fā)客戶，根據(jù)客戶要求提供及時的服務。
3、負責維護客戶關系，建立客戶滿意度調(diào)瞬⒎治銎辣取
4、負責客戶反饋信息傳遞，跟蹤并反饋問題處理過程。
5、負責收集產(chǎn)品市場信息，制定并完善產(chǎn)品銷售策略。
第二篇：銷售員崗位職責
1、負責柜臺商品的銷售；
2、負責本崗位內(nèi)商品的清點、統(tǒng)計工作，并做好交接班；
3、負責商品的陳列及退換補貨工作，并將商品信息及時反饋至相關人員；
4、負責區(qū)域內(nèi)柜臺及地面的清潔衛(wèi)生工作；
5、學習和熟練掌握本崗位所必須具備的各類專業(yè)知識；
6、接待客人主動、熱情、禮貌、耐心、周到，為客人提供最佳服務，使客人有賓至如歸之感；
7、積極參加培訓，不斷提高服務技能。
8、上級交辦的其他工作任務。
第三篇：銷售員的崗位職責相關文章
★ 區(qū)域銷售工程師崗位具體職責說明
★ 銷售經(jīng)理工作職責說明
★ 酒店銷售經(jīng)理崗位基本職責說明
★ 汽車銷售經(jīng)理具體工作職責說明
★ 銷售助理崗位職責詳細概述
★ 銷售總監(jiān)主要工作職責說明
第四篇：服飾銷售崗位職責
崗位職責：
1、負責區(qū)域導購人員的'招募、培訓、日常管理;
2、對導購及促銷業(yè)績和能力進行考察評估，定期上交各項報表和數(shù)據(jù);
3、對門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行指導，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;
4、實施促銷方案，并監(jiān)督實施各項促銷活動，達成銷售指標;
5、有兩年女裝店鋪管理經(jīng)驗以上。
崗位要求：
1、大專以上學歷，2年以上品牌女裝店鋪管理經(jīng)驗;
2、熟悉賣場操作流程、導購及促銷員員工作內(nèi)容和心理變化，能獨立開展工作;
3、具備良好的溝通能力和管理能力，善于賣場管理人員溝通;
4、具備終端培訓能力及產(chǎn)品陳列經(jīng)驗
5、思維敏捷，吃苦耐勞，責任心強，能承受較大的工作壓力;
6、熟練操作辦公軟件;
第五篇：銷售人員的崗位職責
1、營銷經(jīng)理
1)對銷售現(xiàn)場進行全面管理(包括現(xiàn)場相關部門人員)，對公司領導負責;
2)組織銷售代表的在職崗位培訓及測評、人員調(diào)整;
3)協(xié)調(diào)與公司其它部門之間的關系，做到“上情下達，下情上達”;
4)制定銷售策略，制定、提報廣告投放計劃、方案;
5)全面掌控銷售進度，對銷售現(xiàn)場進行實時監(jiān)控，對銷售現(xiàn)場的房屋去化進行實時銷控;
6)處理銷售中的重大突發(fā)事件，協(xié)調(diào)處理重要客戶關系，現(xiàn)場重大事件的決策;
7)銷售狀況的評估，分析，解決，處理重大的客戶投訴。
2、銷售代表
1)主要職責是實現(xiàn)銷售活動，為客戶提供高質量的接待、咨詢服務;
2)完成公司制定的銷售任務;
3)充分展示公司、樓盤的良好形象;
4)主動，自覺完成本職租售任務及上級安排的各項工作;
5)協(xié)助銷售經(jīng)理整理租售資料的統(tǒng)計和分類管理;
6)協(xié)助辦理相關的銷售手續(xù)，并做好檔案管理工作;
7)協(xié)助市場調(diào)查，及時上交工作計劃及總結;
8)負責與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難;
9)對客戶有禮有節(jié)，不準有超越權限的承諾;
10)在與客戶聯(lián)系中，要有禮有節(jié)，不違背公司利益，又使客戶滿意;
11)協(xié)助經(jīng)理處理投訴問題的落實，解決;
12)做好對外公關工作，積極完成上司臨時安排的工作。
第六篇：服飾銷售崗位職責
崗位職責：
1、負責定制客戶接待，建議整體搭配；
2、負責客戶和訂單的維護與開發(fā)
3、熟悉服裝訂單處理流程；
4、跟進生產(chǎn)進度，確保交貨時間、質量、及時收款。
任職要求：
1、具有時尚行業(yè)工作背景，2年以上品牌服裝營銷經(jīng)驗；
2、有優(yōu)秀的溝通技巧，良好的談判技巧；
3、能夠適應快節(jié)奏的`工作并有一定的工作承壓能力
4、有高級定制經(jīng)驗優(yōu)先，個人素養(yǎng)方面良好者優(yōu)先考慮。
