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        內(nèi)勤的崗位職責(zé)(范文6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-12-09 22:34:49

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        第一篇:辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)

        任職要求:

        1、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

        2、有良好的溝通能力,理解說明資料和信息的能力

        3、善于學(xué)習(xí)并運(yùn)用新信息、新工具和新工藝而無需花費(fèi)過多資源和時(shí)間

        4、在環(huán)境改變時(shí)能接受額外的'或不同的工作;

        福利保障:

        1、周一到周五每天上午8:30-11:30;下午:13:30-17:00上班,雙休加法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。

        2、簽合同后五險(xiǎn)一金。

        第二篇:內(nèi)勤民警職責(zé)

        內(nèi)勤民警崗位職責(zé)

        一、維護(hù)內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng),確保信息暢通。負(fù)責(zé)各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。

        二、匯集研究轄區(qū)“三情”和林區(qū)社會(huì)治安情況,定期綜合上報(bào)。

        三、負(fù)責(zé)接待外調(diào)人員,群眾來訪工作,處理來函和群眾來信。

        四、做好本所文件的打印、收發(fā)、登記、傳閱、保管工作,建立健全各類檔案。

        五、管理處罰沒收的財(cái)物、贓款、物和撿拾物品。

        六、保管派出所的公章、介紹信和武器警械,處理所內(nèi)的日常行政事務(wù)和擔(dān)任會(huì)議記錄。

        七、協(xié)助外勤民警辦理治安案件和刑事案件;

        八、收集、整理、綜合全所情況,及時(shí)掌握派出所各項(xiàng)工作動(dòng)態(tài),積極向所領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,為所領(lǐng)導(dǎo)工作決策當(dāng)好參謀;

        九、協(xié)助所長起草、制定派出所綜合性工作計(jì)劃、請(qǐng)示報(bào)告、工作總結(jié)等文件材料,按時(shí)完成其他文字材料的撰寫和各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作;

        十、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

        第三篇:銷售內(nèi)勤的崗位職責(zé)

        1協(xié)助銷售經(jīng)理(番禺銷售經(jīng)理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))、分析工作。

        2負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。

        3負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理。

        4負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

        5負(fù)責(zé)本部人員的評(píng)估匯總工作。

        6完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù) 。

        一、與市場銷售人員的聯(lián)系

        1、每周工作小結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、整理,及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

        2、市場促銷售活動(dòng)費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷事宜,并及時(shí)備案存檔。

        3、銷售人員與公司的信息交流,隨時(shí)保持與市場銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。

        (1)按要求進(jìn)行市場信息收集并提供信息報(bào)表,以書面形式報(bào)公司銷售經(jīng)理。

        (2)銷售人員所需資料的整理;

        (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備);

        (4)定期電話拜訪客戶,及時(shí)了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求,并作好記錄。

        二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理

        1、銷售物料的管理

        (1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復(fù)核);

        (2)寄出材料的登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

        (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

        (4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開票信息);

        (5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件;

        (6)對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

        (7)建立客戶檔案,并定期進(jìn)行回訪。

        2、購銷合同的存檔、登記

        對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。

        3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

        發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單,記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時(shí)確認(rèn)隨貨附樣品、贈(zèng)品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇,發(fā)貨時(shí)限的選擇,以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。

        4、開票(雙人或多人復(fù)核)

        開票前需確認(rèn)開票品種、單價(jià)及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。

        5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件

        三、銷售部內(nèi)部管理

        1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作

        掌握和使用印章并審核,記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報(bào)、信函,以及書面或電話形式通知的行政會(huì)議。

        2、 彩頁、名片印制,快遞費(fèi)用結(jié)算等的工作(包括向公司財(cái)務(wù)借備用金,月底結(jié)算)

        3、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

        負(fù)責(zé)編制銷售計(jì)劃以及銷售計(jì)劃的督促、落實(shí);負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來和登記管理,負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管;以及一些物流公司的篩選。

        4、每日公司郵箱、公司qq、行業(yè)網(wǎng)站的查看,網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護(hù)

        四、對(duì)外招商

        1、 依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)對(duì)外公司招商信息的整理和發(fā)布;

        2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系;

        3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作,通過電話拜訪、隨訪及時(shí)了解政策法規(guī)和市場動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋,為公司制訂銷售策略提供信息。

        第四篇:內(nèi)勤崗位職責(zé)

        職責(zé):

        1、根據(jù)公司實(shí)際情況制作商務(wù)合同及商務(wù)工作需要的各種單據(jù);

        2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)相關(guān)工作,如招標(biāo)信息的收集及投標(biāo)文件的編制,及標(biāo)書中涉及到的.相應(yīng)工作;

        3、負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)信息的搜集、匯總;

        4、協(xié)助做好相關(guān)的外聯(lián)工作,收集和整理市場經(jīng)營管理信息;

        5、參與商務(wù)接待和洽談;

        6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù);

        7、具有較的學(xué)習(xí)能力,能夠采取多種學(xué)習(xí)方法,主動(dòng)、自覺完善個(gè)人的知識(shí)結(jié)構(gòu)和技能。

        任職要求:

        1.年齡25-30歲,大專以上學(xué)歷;

        2.工作年限3-5年,熟悉電腦辦公軟件,如Excel、Word等,有一定圖像處理功力優(yōu)先

        3.愛崗敬業(yè)、耐心細(xì)致、為人踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的文字功底,優(yōu)秀的表達(dá)及溝通能力

        4.有行業(yè)招標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

        第五篇:辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)

        1、執(zhí)行學(xué)院教育集團(tuán)下達(dá)的關(guān)于學(xué)院后勤工作的各項(xiàng)規(guī)定和要求;

        2、根據(jù)學(xué)院的工作部署,起草、制定有關(guān)資產(chǎn)管理的有關(guān)文件和相關(guān)規(guī)章制度;

        3、負(fù)責(zé)全院資產(chǎn)的驗(yàn)收入庫、領(lǐng)用登記工作,建立并健全資產(chǎn)的'各類帳目,做到賬實(shí)相符,按時(shí)匯總上報(bào)有關(guān)部門;

        4、協(xié)助經(jīng)理(番禺經(jīng)理)做好資產(chǎn)的計(jì)劃購買工作;

        5、負(fù)責(zé)全院資產(chǎn)的管理和協(xié)調(diào)工作

        6、配合辦公室主任做好全院的安全工作

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

        第六篇:公司內(nèi)勤的崗位職責(zé)

        1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作;

        2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單;

        3、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理;

        4、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

        5、負(fù)責(zé)本咳嗽鋇鈉攔闌闋芄ぷ?

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