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        人事專員績(jī)效崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2024-04-14 00:29:09

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        第一篇:人事專員崗位職責(zé)

        1、辦理入、離職手續(xù),建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;

        2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

        3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

        4、負(fù)責(zé)員工考勤工資核算和補(bǔ)貼審核,辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;

        5、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng);

        6、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況;

        7、負(fù)責(zé)其他行政人事類事務(wù)性工作。

        第二篇:人事專員具體崗位職責(zé)

        1、企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達(dá)。

        2、招聘、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,協(xié)助店長(zhǎng)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

        3、負(fù)責(zé)門(mén)店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

        4、負(fù)責(zé)合同、收據(jù)和款項(xiàng)的.每日檢查,負(fù)責(zé)成交單資料初審和定期上交財(cái)務(wù)部門(mén),復(fù)核所在門(mén)店的收入/成本。

        5、負(fù)責(zé)門(mén)店管理費(fèi)、水電費(fèi)、租賃稅費(fèi)、辦公費(fèi)用、維修費(fèi)用等的管理,及租金發(fā)票的遞交等。

        6、負(fù)責(zé)門(mén)店證照、資產(chǎn)的管理和維護(hù)。

        第三篇:人事專員具體崗位職責(zé)

        1、通過(guò)現(xiàn)有各種如網(wǎng)站/內(nèi)部人才庫(kù)系統(tǒng)等盤(pán)活和開(kāi)發(fā)候選人,進(jìn)行初步意向溝通后配合顧問(wèn)完成招聘工作;

        2、及時(shí)協(xié)助顧問(wèn)解決需求分析、面試推薦、薪資溝通等過(guò)程中遇到的問(wèn)題;

        3、參與維護(hù)和活躍現(xiàn)有的合作伙伴資源,重點(diǎn)崗位及時(shí)傳遞溝通和引導(dǎo),將現(xiàn)有的資源有限利用化;

        4、參與招聘渠道的`梳理和鋪開(kāi)工作,定期進(jìn)行資源維護(hù)。

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