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第一篇：培訓(xùn)老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、每周至少完成X個(gè)創(chuàng)新性課例，保證本公司所教課例處于行業(yè)前例，提高核心競爭力。
2、負(fù)責(zé)教授試聽課程，保證試聽效果，協(xié)助銷售部提高試聽轉(zhuǎn)化成功。
3、助教期間接受公司安排的相關(guān)培訓(xùn)，確保完成相應(yīng)的ppt課件制作、試講考核，確?？己撕细瘛?/p>
4、輔助講師進(jìn)行美術(shù)授課，做好課前備課、課中執(zhí)行、課后家長反饋工作。
5、輔助講師批改班級學(xué)生作業(yè)，確保每一位學(xué)生得到針對性、專業(yè)的美術(shù)指導(dǎo)。
6、輔助講師做好試聽學(xué)生的'試聽課程準(zhǔn)備工作，確保學(xué)生試聽轉(zhuǎn)化成功。
7、輔助講師了解本班級學(xué)生學(xué)費(fèi)到期情況，做好續(xù)費(fèi)溝通工作，確保老生續(xù)費(fèi)成功。
8、輔助講師將學(xué)生畫作進(jìn)行整理歸檔，放到固定文件夾中，做到畫面整潔，存檔完整。
9、每天課程結(jié)束后，輔助講師完成授課教室清潔工作，確保各項(xiàng)教具整理歸位。
10、課程結(jié)束后，輔助講師督促家長領(lǐng)到孩子同時(shí)簽字確認(rèn)，確保每一位孩子安全交到家長手中。
11、按時(shí)保質(zhì)保量完成上級安排的其他任務(wù)，配合其他部門完成工作。
第二篇：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師崗位職責(zé)
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)小學(xué)，中學(xué)高年級段英語課程的教學(xué)；
2、根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、孩子實(shí)際情況以及孩子的認(rèn)知規(guī)律，精心設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容，保證良好的課程質(zhì)量；
3、及時(shí)了解孩子的學(xué)習(xí)情況以及心理變化，適時(shí)調(diào)整和優(yōu)化教學(xué)方式；
4、發(fā)現(xiàn)孩子的成長問題并與家長保持及時(shí)、良好的溝通。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，英語專業(yè)，英語口語、普通話流利；
2、持有教師資格證者；
3、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的`使用技巧；
5、具備教育心理學(xué)知識，較強(qiáng)的授課能力；
6、具有較強(qiáng)的親和力，講課生動活潑，知識面寬廣；
7、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)。
第三篇：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.崗位正式確定后負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)終端門店的培訓(xùn)事項(xiàng)實(shí)施工作;
2.培訓(xùn)對象:終端門店導(dǎo)購、設(shè)計(jì)師等一線工作人員以及終端門店經(jīng)銷商;
3.培訓(xùn)內(nèi)容:產(chǎn)品知識、門店經(jīng)營管理政策、大型活動政策、公司政策等;
4.推進(jìn)區(qū)域門店培訓(xùn)工作順利開展,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)提出解決方案或建議;
5.負(fù)責(zé)調(diào)研、挖掘適合大范圍推廣的區(qū)域優(yōu)秀經(jīng)營管理或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),并推廣實(shí)施;
6.開發(fā)線上、線下適合面向全國終端工作人員或消費(fèi)者的課程。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,對培訓(xùn)有信心,有興趣,有終端培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備基本的培訓(xùn)演講能力,課程開發(fā)能力;
3.具備良好的溝通、應(yīng)變能力,具備一定的`抗壓能力;
4.思維活躍,有較強(qiáng)的理解領(lǐng)悟能力、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心;
5.邏輯條理性強(qiáng),思路清晰,考慮問題全面細(xì)致;
6.可適應(yīng)國內(nèi)性出差,可熟練運(yùn)用office等辦公軟件。
第四篇：培訓(xùn)老師崗位職責(zé)
職責(zé)描述：
1、撰寫培訓(xùn)課件，執(zhí)行教師培訓(xùn)任務(wù)，開發(fā)課件，參與產(chǎn)品開發(fā)及教研活動；
2、根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃及加盟學(xué)校的需求，提供運(yùn)營類培訓(xùn)和實(shí)地教學(xué)支持；
3、組織師資培訓(xùn)測評工作，協(xié)助各學(xué)校完成教師入職口語測試（英語）并提供各種實(shí)地教學(xué)支持。
任職要求：
1、優(yōu)先考慮：五年以上教育行業(yè)一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，其中三年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或教師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
2、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理技巧，能建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系；
3、具備至少一門學(xué)科專業(yè)知識和扎實(shí)的.授課技能；
4、優(yōu)秀的公眾演講能力和良好的中文文字功底；
5、能適應(yīng)不定期的出差（中國區(qū)）。
第五篇：培訓(xùn)老師崗位職責(zé)
1、辦公室日常維護(hù)（衛(wèi)生、鑰匙、門窗）
2、辦公室及校區(qū)申購物資、填寫紙質(zhì)、電子版（OA）出入庫單。
3、費(fèi)用報(bào)銷。
4、集團(tuán)網(wǎng)電信電話費(fèi)補(bǔ)助申請。
5、工牌的辦理。
6、教室及會議室預(yù)定。
7、周例會點(diǎn)名及會議記錄。
8、領(lǐng)發(fā)生日券。
9、引導(dǎo)、接待外來賓客。
第六篇：培訓(xùn)老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
1、針對新入職員工培訓(xùn)公司產(chǎn)品及技術(shù)相關(guān)內(nèi)容；
2、定期組織美甲門店老板或美甲師在康醇中心進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)；
3、定期下市場，進(jìn)入會員門店進(jìn)行美甲技術(shù)下店指導(dǎo)；
4、定期設(shè)計(jì)和制作美甲款式，用于市場推廣；
5、了解市場一線信息，特別是競品信息；
6、對產(chǎn)品的研發(fā)和發(fā)展提出建設(shè)性建議；
7、對美甲門店服務(wù)能力的`提升，提出建議；
8、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
職位描述
1、負(fù)責(zé)高端醫(yī)療美容項(xiàng)目儀器的操作、治療工作；
2、內(nèi)部員工的技術(shù)和專業(yè)知識理論培訓(xùn)
3、外部代理商的員工專業(yè)知識培訓(xùn)
